一、崗位職責及具體要求
（一）支行副行長（1名）
1.職責：協(xié)助行長開展業(yè)務拓展、團隊管理工作。
2.要求：
（1）40周歲以下，英德戶籍優(yōu)先考慮；
（2）全日制大專及以上學歷；
（3）具有多年金融機構工作經驗，三年以上銀行管理經驗，品行端正；
（4）有干事業(yè)的激情，較強的工作責任心和自律意識；
（5）有較強的市場拓展組織能力、計劃和溝通協(xié)調能力。
3.用工形式：行員制。
4.工作地點：英德市。
（二）營銷人員（若干名）
1.崗位及職責：
具體崗位主要職責
客戶經理負責營銷規(guī)劃和營銷方案的制定及實施；負責市場營銷及客戶關系管理等工作。
理財經理負責跟進高價值個人VIP客戶，負責其存款、結算、消費金融、理財業(yè)務、電子金融業(yè)務等全方位金融服務。
2.要求：
（1）35周歲以下，英德戶籍優(yōu)先考慮；
（2）全日制本科或以上學歷，有銀行相應從業(yè)經歷者可放寬至全日制大?；蛞陨蠈W歷；
（3）有2年（含）以上營銷工作經歷，具有一定的客戶基礎和資源；
（4）品行端正，具有較強的市場拓展能力、分析能力和社會活動能力；
（5）具有較強的溝通協(xié)調能力和學習能力，經指導能深入了解個人客戶、中小企業(yè)客戶的經營狀況及融資需求，并根據我行業(yè)務為其進行融資產品匹配；
（6）具備較好的團隊協(xié)作和風險防控意識，工作效率高、責任心強。
3.用工形式：行員制。
4.工作地點：英德市。
（三）營業(yè)機構人員（若干名）
1.崗位及職責：
|
具體崗位 |
主要職責 |
|
營業(yè)機構經理 |
負責營業(yè)機構全面日常管理工作，包括業(yè)務管理、客戶拓展、員工管理等。 |
|
會計主管 |
負責業(yè)務管理與內控管理，開展員工業(yè)務指導工作。 |
|
柜員 |
負責辦理業(yè)務，協(xié)助營業(yè)部或網點經理、主辦會計開展各項業(yè)務工作。 |
2.要求：
（1）柜員要求28周歲以下，熟悉外匯業(yè)務的可放寬至30周歲以下，營業(yè)機構經理、會計主管要求35周歲以下，英德戶籍優(yōu)先考慮；
（2）全日制本科或以上學歷，有銀行相應從業(yè)經歷者可放寬至全日制大?；蛞陨蠈W歷,金融類、財會類專業(yè)或有銀行相應從業(yè)經歷者優(yōu)先考慮；
（3）形象良好，品行端正，善于與人溝通，親和力強；（4）具備市場營銷和服務意識，良好的團隊合作精神，
工作效率高、責任心強。
3.用工形式：行員制。
4.工作地點：英德市。
（四）大堂經理（1名）
1.職責：負責推介我行各種金融產品、拓展及維護客戶、配合柜臺開展服務等工作。
2.要求：
（1）28周歲以下，英德戶籍；
（2）大專及以上學歷，金融類、財會類專業(yè)或有銀行相應從業(yè)經歷者優(yōu)先考慮；
（3）形象良好，品行端正，善于與人溝通，親和力強；
（4）具備市場營銷和服務意識，良好的團隊合作精神，工作效率高、責任心強。
3.用工形式：非行員制。
4.工作地點：英德市。
二、招聘日程安排
|
招聘環(huán)節(jié) |
時間 |
注意事項 |
|
網上投遞簡歷 |
2015年11月02日-2015年11月30日 |
考生在網上投遞簡歷經篩選后，會被邀請參加初次面試 |
|
初次面試 |
2015年12月上旬 |
以實際通知時間、地點為準 |
|
筆試、二面 |
2015年12月中下旬 |
以實際通知時間、地點為準 |
|
體檢 |
2016年1月月底前安排 |
以實際通知時間、地點為準，由我行統(tǒng)一組織體檢 |
|
確定錄用 |
2016年2月底前 |
請考生登錄招聘系統(tǒng)查看信息 |
注：具體時間安排將根據實際工作進度進行調整。
三、應聘方式
應聘者請點擊下方“點我應聘”在線注冊登錄，進行網絡應聘申請，本次招聘概不接收紙質資料。
四、申請截止日期
2015年11月02日-2016年11月30日
五、注意事項
（一）請應聘者根據實際情況認真填寫個人信息，申請相應職位，簡歷“保存”后即不可修改任何個人資料，請投遞簡歷前認真審核；
（二）因順德本部和英德支行同步進行招聘，請網申崗位時注意選擇英德支行的崗位，如需要應聘英德支行柜員的考生，請選擇“英德支行柜員”。
（三）因網絡系統(tǒng)限制，請應聘者自行調整申請時間，以免網絡擁擠；
（四）招聘各階段均有入圍名單公布，請各位考生在招聘結束前關注“順德農商銀行英德支行”微信公眾號發(fā)布的最新消息或登錄招聘系統(tǒng)查看個人最新應聘狀態(tài)。
（五）合則約見，如有疑問，歡迎致電0763-2606851，藍小姐。