一、公司介紹
深圳瑪絲菲爾時(shí)裝股份有限公司成立于1993年，是一家從事高級時(shí)裝品牌營運(yùn)的管理機(jī)構(gòu)。公司管理的服裝品牌有ZhuChongYun、Marisfrolg、MASFER.SU、MARISFROLG、AUM;2014年6月10日，公司在米蘭收購意大利品牌Krizia 。作為國內(nèi)成功的女裝品牌之一，瑪絲菲爾目前已開設(shè)專賣店700多家，管理員工5000多名，年銷售額逾30億人民幣。
二十年來，瑪絲菲爾面對本身基礎(chǔ)薄弱和國際知名品牌巨大競爭壓力的惡劣環(huán)境，不懼艱難，努力耕耘，奠定了本土?xí)r裝品牌在中國市場上的主流地位。
在成功覆蓋國內(nèi)高端商圈的同時(shí)，瑪絲菲爾已將目光投向了更為廣闊的國際市場，在新加坡、韓國等一線商圈均有出色的市場表現(xiàn)。未來五年，瑪絲菲爾將會在亞洲各國乃至更多海外市場書寫新的神話。相信在不久的將來，世界各地的優(yōu)雅女性都將擁有屬于自己的瑪絲菲爾時(shí)尚衣櫥。
瑪絲菲爾出色的發(fā)展環(huán)境和企業(yè)文化已經(jīng)吸引了Central Saint Martins、London College of Fashion 、Parsons、ESMOD、Istituto Marangoni等世界頂尖設(shè)計(jì)學(xué)院及清華大學(xué)、中央美術(shù)學(xué)院、北京服裝學(xué)院、東華大學(xué)等國內(nèi)知名高校的學(xué)子。他們優(yōu)秀、執(zhí)著，有夢想并愿意為此付出堅(jiān)實(shí)的努力，他們已經(jīng)成為公司未來戰(zhàn)略發(fā)展不可或缺的新生力量。隨著公司蓬勃發(fā)展和快速市場拓展，我們期待著更多優(yōu)秀人才的加入!
總部大樓：
瑪絲菲爾總部大樓聘請新西蘭國寶級建筑設(shè)計(jì)師Fred Van Brandenburg擔(dān)綱首席設(shè)計(jì)，斥資十億元人民幣，總建筑面積十萬多平方米。集辦公、設(shè)計(jì)、休閑、商業(yè)為一體，承載著公司未來的發(fā)展遠(yuǎn)景，不僅為中國建筑史添上華麗的一筆，更將成為中國頂尖的時(shí)裝發(fā)布中心之一。
企業(yè)理念：
企業(yè)使命——創(chuàng)造一個(gè)能代表中國女裝水平的國際品牌。
核心價(jià)值觀——誠信，健康，穩(wěn)健
企業(yè)的社會責(zé)任與使命感——實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造者的快樂人生 活出生命之美
經(jīng)營理念——運(yùn)用我們的專業(yè)能力，真誠地為客人提供有品質(zhì)的服務(wù)!
行為準(zhǔn)則：
以積極而穩(wěn)健的經(jīng)營理念為發(fā)展的宗旨;
以提升品質(zhì)，追求完美為發(fā)展的主旋律;
以不斷的創(chuàng)新求變?yōu)榘l(fā)展的動力;
以服務(wù)顧客，報(bào)效社會為生存的基礎(chǔ);
以營造員工快樂工作，快樂生活為管理理想;
以同行為師作為競爭法寶。
二、福利待遇
一經(jīng)錄用，您將根據(jù)公司制度享受如下福利待遇:
1、行業(yè)內(nèi)具競爭力的崗位工資及年度績效考核激勵;
2、根據(jù)國家及地方政府的法律法規(guī)，入職即購買社保及住房公積金;
3、轉(zhuǎn)正后，可轉(zhuǎn)深圳戶籍;
4、免費(fèi)提供配套設(shè)施齊全的宿舍;
5、實(shí)施雙休制，享有帶薪年假、入職周年禮物、節(jié)日及生日賀禮;
6、每月發(fā)放生活福利、一年國內(nèi)外旅游、價(jià)值3000元的全身體檢;
7、提供系統(tǒng)的培訓(xùn)，一對一配備明星導(dǎo)師隨行，打造學(xué)習(xí)型組織;
8、提供廣闊的發(fā)展平臺與職位晉升空間。
三、招聘崗位
設(shè)計(jì)類
/服裝設(shè)計(jì)助理(女裝/男裝)/2/服裝設(shè)計(jì)/1、設(shè)計(jì)功底優(yōu)秀;2、具較強(qiáng)的美感;3、有設(shè)計(jì)想法。
/飾品設(shè)計(jì)(手袋/鞋品)/2/皮革設(shè)計(jì)、服裝設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)/
/平面設(shè)計(jì)助理/3/平面設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)/1、熟悉常用設(shè)計(jì)軟件;2、較強(qiáng)的創(chuàng)意能力;3、作品有美感。
技術(shù)類
/版師助理/2/服裝設(shè)計(jì)、服裝設(shè)計(jì)與工程/1、技術(shù)基礎(chǔ)好，勤奮肯吃苦;2、領(lǐng)悟力及溝通能力較強(qiáng)。
銷售營運(yùn)類
/商品管理/2/服裝、藝術(shù)類、市場營銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)等/1、較強(qiáng)的邏輯思維能力、對數(shù)字敏感，善于分析總結(jié);2、對潮流趨勢有一定認(rèn)識。
/拓展助理/2//1、熱情、耐心、堅(jiān)韌執(zhí)著、善于溝通和觀察;2、熱愛銷售、有團(tuán)隊(duì)合作精神。
/銷售督導(dǎo)/3//
/陳列助理/2/服裝、藝術(shù)類/1、熱愛時(shí)尚，對品牌認(rèn)知度高;2、個(gè)人有一定的美感與時(shí)尚度。
職能類
/人事助理/2/人力資源管理/1、良好的親和力、應(yīng)變能力、公眾表達(dá)能力、人際關(guān)系處理能力;2、條理清晰、思維敏捷，良好的溝通協(xié)調(diào)能力與組織管理能力。
/法務(wù)助理/2/法學(xué)相關(guān)專業(yè)/
/行政管理(成本核算/采購)/2/行政管理/
四、職業(yè)發(fā)展通道
技術(shù)線：新員工/應(yīng)屆生—助理級技術(shù)骨干—專員—初級技師—資深技師—技術(shù)總監(jiān)—首席
管理線：新員工/應(yīng)屆生—助理級技術(shù)骨干—組長—主管—部門經(jīng)理—中心總經(jīng)理—公司副總經(jīng)理
五、招聘流程
郵件/內(nèi)推投遞簡歷(獲得優(yōu)先面試機(jī)會)——宣講會現(xiàn)場投遞簡歷——初試——復(fù)試——實(shí)習(xí)通知——深圳總部實(shí)習(xí)培訓(xùn)——正式入職
六、應(yīng)聘方式
1、網(wǎng)申通道
投遞郵箱：recruitment@marisfrolg.com
郵件投遞簡歷：
①請按如下格式作為郵件主題投遞簡歷：
意向職位 學(xué)校名稱 專業(yè) 學(xué)歷 姓名
②投遞設(shè)計(jì)類崗位需附帶個(gè)人作品集，
請標(biāo)注意向品牌(MF、SU、男裝、配飾)并注意壓縮，大小不超過20M
③請?jiān)诤啔v中附帶個(gè)人近照1張及生活照2張
深圳瑪絲菲爾時(shí)裝股份有限公司成立于1993年，是一家從事高級時(shí)裝品牌營運(yùn)的管理機(jī)構(gòu)。公司管理的服裝品牌有ZhuChongYun、Marisfrolg、MASFER.SU、MARISFROLG、AUM;2014年6月10日，公司在米蘭收購意大利品牌Krizia 。作為國內(nèi)成功的女裝品牌之一，瑪絲菲爾目前已開設(shè)專賣店700多家，管理員工5000多名，年銷售額逾30億人民幣。
二十年來，瑪絲菲爾面對本身基礎(chǔ)薄弱和國際知名品牌巨大競爭壓力的惡劣環(huán)境，不懼艱難，努力耕耘，奠定了本土?xí)r裝品牌在中國市場上的主流地位。
在成功覆蓋國內(nèi)高端商圈的同時(shí)，瑪絲菲爾已將目光投向了更為廣闊的國際市場，在新加坡、韓國等一線商圈均有出色的市場表現(xiàn)。未來五年，瑪絲菲爾將會在亞洲各國乃至更多海外市場書寫新的神話。相信在不久的將來，世界各地的優(yōu)雅女性都將擁有屬于自己的瑪絲菲爾時(shí)尚衣櫥。
瑪絲菲爾出色的發(fā)展環(huán)境和企業(yè)文化已經(jīng)吸引了Central Saint Martins、London College of Fashion 、Parsons、ESMOD、Istituto Marangoni等世界頂尖設(shè)計(jì)學(xué)院及清華大學(xué)、中央美術(shù)學(xué)院、北京服裝學(xué)院、東華大學(xué)等國內(nèi)知名高校的學(xué)子。他們優(yōu)秀、執(zhí)著，有夢想并愿意為此付出堅(jiān)實(shí)的努力，他們已經(jīng)成為公司未來戰(zhàn)略發(fā)展不可或缺的新生力量。隨著公司蓬勃發(fā)展和快速市場拓展，我們期待著更多優(yōu)秀人才的加入!
總部大樓：
瑪絲菲爾總部大樓聘請新西蘭國寶級建筑設(shè)計(jì)師Fred Van Brandenburg擔(dān)綱首席設(shè)計(jì)，斥資十億元人民幣，總建筑面積十萬多平方米。集辦公、設(shè)計(jì)、休閑、商業(yè)為一體，承載著公司未來的發(fā)展遠(yuǎn)景，不僅為中國建筑史添上華麗的一筆，更將成為中國頂尖的時(shí)裝發(fā)布中心之一。
企業(yè)理念：
企業(yè)使命——創(chuàng)造一個(gè)能代表中國女裝水平的國際品牌。
核心價(jià)值觀——誠信，健康，穩(wěn)健
企業(yè)的社會責(zé)任與使命感——實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造者的快樂人生 活出生命之美
經(jīng)營理念——運(yùn)用我們的專業(yè)能力，真誠地為客人提供有品質(zhì)的服務(wù)!
行為準(zhǔn)則：
以積極而穩(wěn)健的經(jīng)營理念為發(fā)展的宗旨;
以提升品質(zhì)，追求完美為發(fā)展的主旋律;
以不斷的創(chuàng)新求變?yōu)榘l(fā)展的動力;
以服務(wù)顧客，報(bào)效社會為生存的基礎(chǔ);
以營造員工快樂工作，快樂生活為管理理想;
以同行為師作為競爭法寶。
二、福利待遇
一經(jīng)錄用，您將根據(jù)公司制度享受如下福利待遇:
1、行業(yè)內(nèi)具競爭力的崗位工資及年度績效考核激勵;
2、根據(jù)國家及地方政府的法律法規(guī)，入職即購買社保及住房公積金;
3、轉(zhuǎn)正后，可轉(zhuǎn)深圳戶籍;
4、免費(fèi)提供配套設(shè)施齊全的宿舍;
5、實(shí)施雙休制，享有帶薪年假、入職周年禮物、節(jié)日及生日賀禮;
6、每月發(fā)放生活福利、一年國內(nèi)外旅游、價(jià)值3000元的全身體檢;
7、提供系統(tǒng)的培訓(xùn)，一對一配備明星導(dǎo)師隨行，打造學(xué)習(xí)型組織;
8、提供廣闊的發(fā)展平臺與職位晉升空間。
三、招聘崗位
設(shè)計(jì)類
/服裝設(shè)計(jì)助理(女裝/男裝)/2/服裝設(shè)計(jì)/1、設(shè)計(jì)功底優(yōu)秀;2、具較強(qiáng)的美感;3、有設(shè)計(jì)想法。
/飾品設(shè)計(jì)(手袋/鞋品)/2/皮革設(shè)計(jì)、服裝設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)/
/平面設(shè)計(jì)助理/3/平面設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)/1、熟悉常用設(shè)計(jì)軟件;2、較強(qiáng)的創(chuàng)意能力;3、作品有美感。
技術(shù)類
/版師助理/2/服裝設(shè)計(jì)、服裝設(shè)計(jì)與工程/1、技術(shù)基礎(chǔ)好，勤奮肯吃苦;2、領(lǐng)悟力及溝通能力較強(qiáng)。
銷售營運(yùn)類
/商品管理/2/服裝、藝術(shù)類、市場營銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)等/1、較強(qiáng)的邏輯思維能力、對數(shù)字敏感，善于分析總結(jié);2、對潮流趨勢有一定認(rèn)識。
/拓展助理/2//1、熱情、耐心、堅(jiān)韌執(zhí)著、善于溝通和觀察;2、熱愛銷售、有團(tuán)隊(duì)合作精神。
/銷售督導(dǎo)/3//
/陳列助理/2/服裝、藝術(shù)類/1、熱愛時(shí)尚，對品牌認(rèn)知度高;2、個(gè)人有一定的美感與時(shí)尚度。
職能類
/人事助理/2/人力資源管理/1、良好的親和力、應(yīng)變能力、公眾表達(dá)能力、人際關(guān)系處理能力;2、條理清晰、思維敏捷，良好的溝通協(xié)調(diào)能力與組織管理能力。
/法務(wù)助理/2/法學(xué)相關(guān)專業(yè)/
/行政管理(成本核算/采購)/2/行政管理/
四、職業(yè)發(fā)展通道
技術(shù)線：新員工/應(yīng)屆生—助理級技術(shù)骨干—專員—初級技師—資深技師—技術(shù)總監(jiān)—首席
管理線：新員工/應(yīng)屆生—助理級技術(shù)骨干—組長—主管—部門經(jīng)理—中心總經(jīng)理—公司副總經(jīng)理
五、招聘流程
郵件/內(nèi)推投遞簡歷(獲得優(yōu)先面試機(jī)會)——宣講會現(xiàn)場投遞簡歷——初試——復(fù)試——實(shí)習(xí)通知——深圳總部實(shí)習(xí)培訓(xùn)——正式入職
六、應(yīng)聘方式
1、網(wǎng)申通道
投遞郵箱：recruitment@marisfrolg.com
郵件投遞簡歷：
①請按如下格式作為郵件主題投遞簡歷：
意向職位 學(xué)校名稱 專業(yè) 學(xué)歷 姓名
②投遞設(shè)計(jì)類崗位需附帶個(gè)人作品集，
請標(biāo)注意向品牌(MF、SU、男裝、配飾)并注意壓縮，大小不超過20M
③請?jiān)诤啔v中附帶個(gè)人近照1張及生活照2張