一、公司簡(jiǎn)介 佳能的中國事業(yè)始于上個(gè)世紀(jì)70年代末。從初的技術(shù)合作到獨(dú)資建廠再到成立銷售公司，經(jīng)歷了多種經(jīng)營模式的探索。1997年3月，佳能(中國)有限公司成立，全面負(fù)責(zé)佳能在中國市場(chǎng)銷售的各項(xiàng)工作。經(jīng)過多年努力，目前已經(jīng)基本建成6大區(qū)域總部。佳能(中國)將深深植根于中國市場(chǎng)，致力于成為一家被中國人民信賴、尊敬的企業(yè)。
二、招聘流程 
三、宣講會(huì)日程 
四、招聘條件 1、2016年應(yīng)屆本科或碩士畢業(yè)生，有時(shí)間參與2016年3月至6月進(jìn)行的實(shí)習(xí)培養(yǎng)項(xiàng)目; 2、專業(yè)不限，日英雙語表達(dá)流利者尤佳; 3、積極主動(dòng)，有激情，勇于挑戰(zhàn)自我，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心; 4、出色的溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力; 5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、掌握EXCEL、PPT等辦公軟件的操作，有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
五、招聘職位 銷售拓展類崗位： 具體涉及到開發(fā)重點(diǎn)大客戶，產(chǎn)品信息分析和銷售推進(jìn)，針對(duì)客戶的進(jìn)貨情況進(jìn)行跟蹤協(xié)調(diào)，系統(tǒng)數(shù)據(jù)的對(duì)接和日銷量的跟蹤與反饋等。
專業(yè)職能類崗位： 具體涉及到法務(wù)、公共關(guān)系管理、物流管理、行政管理、人力資源等職能，有相關(guān)社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，其中法務(wù)類崗位要求碩士學(xué)歷，其他崗位不限。
六、注意事項(xiàng) 1、網(wǎng)上提交簡(jiǎn)歷后一周內(nèi)將收到在線測(cè)評(píng)的郵件通知，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部測(cè)試并提交成功的同學(xué)才有資格 2、進(jìn)入后期宣講會(huì)邀約和面試環(huán)節(jié); 3、請(qǐng)?zhí)峤挥行У闹杏⑽暮?jiǎn)歷，如有日語簡(jiǎn)歷請(qǐng)作為附件上傳; 4、校園招聘各個(gè)流程會(huì)有專人與應(yīng)聘者進(jìn)行電話和郵件確認(rèn)，請(qǐng)應(yīng)聘者保持聯(lián)系方式暢通; 5、請(qǐng)注意網(wǎng)絡(luò)投遞日期，2015年10月12日至10月25日。 6、佳能(中國)有限公司對(duì)校園招聘發(fā)布信息保留終解釋權(quán)。
七、校園招聘Q&A 1.請(qǐng)問佳能(中國)此次校園招聘的流程是怎樣的? 本次校園招聘的大致流程分別為網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷、在線測(cè)評(píng)、宣講會(huì)交流、面試、實(shí)習(xí)生培養(yǎng)項(xiàng)目以及后正式入職。所有提交簡(jiǎn)歷的同學(xué)都必須先完成在線測(cè)評(píng)才能進(jìn)入后期的宣講會(huì)邀約，被邀約的同學(xué)們將有機(jī)會(huì)走進(jìn)佳能，了解佳能，跟公司高管進(jìn)行面對(duì)面的溝通和交流， 并有機(jī)會(huì)進(jìn)入第一輪面試環(huán)節(jié)。 2.佳能為應(yīng)屆畢業(yè)生提供哪些培訓(xùn)? 通過校園招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生都將參加佳能(中國)2016年實(shí)習(xí)生培養(yǎng)項(xiàng)目，時(shí)間從第二年的3月初持續(xù)到6月底。為此人力資源部安排了一系列的實(shí)習(xí)活動(dòng)--入職引導(dǎo)、高管分享、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、事業(yè)部/展廳/快修中心/工廠實(shí)習(xí)、跨職能管理項(xiàng)目、大型展會(huì)志愿者實(shí)習(xí)等等。除了為實(shí)習(xí)生提供一系列實(shí)習(xí)項(xiàng)目以提高其工作技能，人力資源部還專門為每一位實(shí)習(xí)生配備了職業(yè)導(dǎo)師，確保及時(shí)有效地解決其在工作、生活、發(fā)展等各方面的困惑，實(shí)習(xí)生還可以直接與高級(jí)管理者進(jìn)行溝通，學(xué)習(xí)成功管理者的成功經(jīng)歷以及職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。 3.在佳能應(yīng)屆畢業(yè)生的職業(yè)發(fā)展渠道是怎樣的? 應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)入佳能(中國)后，在積累工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們也會(huì)提供多樣化的專業(yè)培訓(xùn)，幫助應(yīng)屆大學(xué)生更好地提升自身能力和素質(zhì)。表現(xiàn)優(yōu)異的應(yīng)屆生將會(huì)獲得職位晉升。此外，公司還設(shè)置了內(nèi)部轉(zhuǎn)崗計(jì)劃，畢業(yè)生可以根據(jù)自身的職業(yè)生涯需要選擇合適的部門和崗位，以獲得更好的上升和發(fā)展空間。
