2014年11月高級(jí)人力資源管理師綜合分析真題

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    1. 皮鞋定制部門的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)策略和人力資源策略?設(shè)計(jì)該部門的績(jī)效考慮需注意哪些點(diǎn)?部門采用流程團(tuán)隊(duì)薪酬設(shè)計(jì)需要注意什么問(wèn)題?
    2.結(jié)合相關(guān)勞動(dòng)法律A、B公司在勞務(wù)派遣員工使用中的問(wèn)題?
    3.培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的問(wèn)題?
    4.總經(jīng)理招聘任職資格、工作經(jīng)驗(yàn)設(shè)計(jì)點(diǎn)及總經(jīng)理薪酬如何設(shè)計(jì)?