為解決學(xué)校教師不足的問(wèn)題,根據(jù)《龍崗區(qū)臨聘教師管理試行辦法》（深龍人通〔2013〕72號(hào)）精神，經(jīng)區(qū)教育局批準(zhǔn)，決定公開(kāi)招聘相關(guān)學(xué)科教師 1 名。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、工作原則
臨聘教師招聘要嚴(yán)格執(zhí)行《龍崗區(qū)臨聘教師管理試行辦法》相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持“公平、公正、公開(kāi)”的原則，采取公開(kāi)考試、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的方式選拔聘用臨聘教師。
二、招聘資格條件
1、新聘的臨聘教師應(yīng)符合以下基本條件：
（1）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
（2）具備所聘崗位規(guī)定的學(xué)歷條件和專業(yè)技術(shù)資格，并具有全日制本科及以上學(xué)歷；
（3）身體條件和健康狀況應(yīng)當(dāng)與工作崗位相適應(yīng)；
（4）取得與所聘崗位相應(yīng)的教師資格證；（小學(xué)教師崗位須具有小學(xué)及以上教師資格證，初中教師崗位須具有初中及以上教師資格證，高中教師崗位須具有高中及以上教師資格證）；
（5）品行端正，無(wú)違法違紀(jì)記錄。
2、聘用未滿（截止至招聘公告發(fā)布之日）的我區(qū)公民辦學(xué)校教師（含公辦學(xué)校臨聘教師和民辦學(xué)校教師）不在招聘之列。
3、同等條件下深圳戶籍人員優(yōu)先。
三、招聘職位和數(shù)量
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招聘職位 |
招聘數(shù)量 |
其他相關(guān)要求 |
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小學(xué)語(yǔ)文 |
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四、招聘程序
1、報(bào)名和資格審查
應(yīng)聘人員根據(jù)招聘職位選擇符合自身資格條件的職位，報(bào)名并進(jìn)行資格審核。
時(shí)間：2015年9月14日—15日。
應(yīng)聘人員接受資格審核時(shí)須提供如下材料（材料發(fā)至郵箱：551826770@qq.com。）
（1）身份證;
（2）戶口本（深戶需提供）；
（3）學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷驗(yàn)證證明;
（4）教師資格證;
經(jīng)審查符合職位資格條件的，確定為進(jìn)入考試人選，電話通知。應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。
（三）考試
考試分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員憑身份證參加考試。
1.時(shí)間：9月16日上午8:10至結(jié)束。
2.程序：應(yīng)聘人員于考試當(dāng)天上午8：00前到考試現(xiàn)場(chǎng)候考室等候，并按抽簽方式確定應(yīng)聘人員面試順序。
① 筆試。題目由招聘單位命制，時(shí)間為1小時(shí)。
② 面試。題目由招聘單位命制，方式采取模擬講課的方式。
③ 擬聘用人員及公布考試成績(jī)?？荚嚱Y(jié)束后，按照筆試占
40%、面試占60%的比例合成總成績(jī)，根據(jù)招聘崗位數(shù)量按考生總成績(jī)由高到低的順序確定擬聘用人員。
5、辦理聘用手續(xù)
考試結(jié)束后，招聘單位將考試成績(jī)及擬聘用人員名單報(bào)區(qū)教育局和區(qū)人力資源局審核，經(jīng)批準(zhǔn)后，由招聘單位按照《龍崗區(qū)臨聘教師管理試行辦法》的相關(guān)規(guī)定與臨聘教師辦理聘用手續(xù)。
2015年9月 14 日