中等專業(yè)學校教職工工資制度
中等專業(yè)學校教職工工資制度的改革，按照中共中央、國務院下達的《國家機關(guān)和事業(yè)單位工作人員工資制度改革方案》(以下簡稱《改革方案》)和國務院工資制度改革小組、勞動人事部《關(guān)于實施國家機關(guān)和事業(yè)單位工作人員工資制度改革方案若干問題的規(guī)定》執(zhí)行?，F(xiàn)結(jié)合中等專業(yè)學校的情況和特點，提出如下實施方案。
一、中等專業(yè)學校教職工實行以職務工資為主要內(nèi)容的結(jié)構(gòu)工資制
(一)職務名稱
1.教學人員。按高級講師、講師、助理講師、教員的職務分列。
2.其他各類專業(yè)技術(shù)人員。按國務院有關(guān)主管部門確定的職務名稱系列分列。
3.行政人員。按正副校長，正副科長(主任)、科員、辦事員的職務分列。
(二)教職員的結(jié)構(gòu)工資由基礎(chǔ)工資、職務工資、工齡津貼和獎勵工資四個部分組成。教師同時實行教齡津貼。
1.職務工資。教職員按照職務分列工資等級，一職數(shù)級，相近職務之間工資額上下交叉。
(1)中等專業(yè)學校教師基礎(chǔ)工資、職務工資標準表(見附表一)。
(2)中等專業(yè)學校行政人員基礎(chǔ)工資、職務工資標準表(見附表二)。
政治工作人員參照同級行政人員工資標準執(zhí)行。
(3)其他各類專業(yè)技術(shù)人員的職務工資標準，按照國務院批準的有關(guān)主管部門同類人員職務工資標準執(zhí)行;國家沒有規(guī)定的，參照有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員的工資標準，按所在省、自治區(qū)、直轄市人民政府的規(guī)定執(zhí)行。
2.基礎(chǔ)工資、工齡津貼、教齡津貼和獎勵工資，按國家統(tǒng)一規(guī)定的標準執(zhí)行。
(三)工勤人員。原則上執(zhí)行國家機關(guān)和事業(yè)單位工人的結(jié)構(gòu)工資制。生產(chǎn)性工人的崗位(技術(shù))工資標準，由學校主管部門或省、自治區(qū)、直轄市參照《改革方案》附表三《中央、省和省轄市國家機關(guān)工人基礎(chǔ)工資，崗位工資標準表》，結(jié)合學校特點擬定，也可以實行企業(yè)同工種的工資制度。但需報經(jīng)國務院主管部門或省、自治區(qū)、直轄市工資改革辦公室批準執(zhí)行。