2015河南開(kāi)封市杞縣特崗教師面試實(shí)施方案

為了確保我縣2015年特設(shè)崗位教師面試工作的順利進(jìn)行，根據(jù)《河南省組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計(jì)劃教師”實(shí)施辦法》、《河南省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試規(guī)定（試行）的通知》，結(jié)合杞縣的實(shí)際情況，現(xiàn)就特崗教師的面試工作制定如下方案：
    

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織
    

　　為加強(qiáng)對(duì)2015年特崗教師招考面試工作的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立杞縣2015年特崗教師招考面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組
    

組　長(zhǎng)：尚文彥(縣政府常務(wù)副縣長(zhǎng))
    

副組長(zhǎng)：郭寶紅(縣政府副縣長(zhǎng))
    

　　成 員：栗克難(縣教育體育局局長(zhǎng))
    

　　 李霄賢(縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng))
    

　　 趙新天(縣紀(jì)委副書(shū)記、縣監(jiān)察局局長(zhǎng))
    

　　 楊世祥(縣編辦主任)
    

　　面試領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公地點(diǎn)設(shè)在縣教育體育局，栗克難局長(zhǎng)兼任辦公室主任。
    

二、面試目的和原則
    

面試工作的主要目的是考查考生在筆試中難以體現(xiàn)的教師專(zhuān)業(yè)技能以及個(gè)人身體、心理、思想品德等素質(zhì)，了解和鑒別考生從事教育教學(xué)工作的動(dòng)機(jī)、心態(tài)、能力和發(fā)展?jié)摿Φ取?BR>    

面試工作應(yīng)遵循公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)原則，努力做到程序規(guī)范、方法科學(xué)、工作嚴(yán)密，確保特設(shè)崗位教師面試工作的質(zhì)量和秩序。
    

三、面試對(duì)象
    

參加面試的考生由省教育廳根據(jù)筆試成績(jī)和考生志愿，按照從高分到低分的順序，根據(jù)我縣設(shè)崗數(shù)及實(shí)際情況，確定分學(xué)段、分學(xué)科崗位設(shè)置數(shù)的1：1.2比例為面試人數(shù)。如果有多位考生因筆試成績(jī)并列進(jìn)入面試末位，可同時(shí)參加面試。
    

四、面試資格復(fù)審
    

所有入圍面試人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行面試資格復(fù)審。
    

資格復(fù)審時(shí)間：8月10日。
    

資格復(fù)審地點(diǎn)：杞縣教體局師訓(xùn)股。
    

面試復(fù)審應(yīng)提交的材料：
    

1、有效身份證2、筆試準(zhǔn)考證3、面試通知單（自行在招聘網(wǎng)下載打?。?、畢業(yè)證（未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生，應(yīng)提交學(xué)校學(xué)生就業(yè)管理部門(mén)出具的無(wú)違紀(jì)行為證明和按時(shí)畢業(yè)的有效證明）；5、教師資格證（往屆生）；
    

6、當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)杞縣2015年“特崗教師”招聘《資格審查表》和《河南省2015年特設(shè)崗位教師招聘登記表》，粘貼照片（筆試準(zhǔn)考證同一底版）
    

五、面試評(píng)委構(gòu)成
    

由縣教育局負(fù)責(zé)聘請(qǐng)外地學(xué)科專(zhuān)家組成特崗教師面試評(píng)委。每個(gè)評(píng)委組人數(shù)為7人，去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分后，取其余成績(jī)的平均分即為應(yīng)試者的面試成績(jī)。
    

面試前對(duì)所有參加面試的工作人員及評(píng)委進(jìn)行培訓(xùn)。
    

六、面試基本方式
    

面試采取全程封閉的方式進(jìn)行。
    

特崗教師面試主要采用“說(shuō)課”的方式進(jìn)行。主要考查考生從事教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)精神和個(gè)性特點(diǎn)等。
    

面試試題由縣教育局聘請(qǐng)的學(xué)科專(zhuān)家命制。
    

每位考生面試時(shí)間為15分鐘。
    

七、面試使用教材及評(píng)價(jià)內(nèi)容
    

1、面試教材
    

報(bào)考初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、生物、地理、歷史、信息技術(shù)、體育、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科的說(shuō)課內(nèi)容均選自八年級(jí)上冊(cè)；化學(xué)為九年級(jí)全冊(cè)內(nèi)容。小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、信息技術(shù)、體育、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科的說(shuō)課內(nèi)容均選自四年級(jí)上冊(cè)。
    

2、評(píng)價(jià)內(nèi)容
    

面試評(píng)價(jià)內(nèi)容主要包括：語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表與教態(tài)、課程和教學(xué)設(shè)計(jì)能力、板書(shū)等教學(xué)基本功;學(xué)科理論知識(shí)水平、對(duì)課標(biāo)及教材的理解能力、專(zhuān)業(yè)技能等專(zhuān)業(yè)素質(zhì);職業(yè)道德與專(zhuān)業(yè)精神、身體與心理素質(zhì)等。
    

八、面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
    

縣教育局組織評(píng)委根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和本地實(shí)際情況制定各學(xué)科的具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)（見(jiàn)附表）。
    

九、面試時(shí)間安排
    

2015年8月12日上午8時(shí)-12時(shí)，下午14時(shí)-18時(shí)。
    

十、面試考場(chǎng)及設(shè)置
    

面試考點(diǎn)設(shè)在杞縣縣直中學(xué)（杞縣建設(shè)路東段）。
    

學(xué)科面試分組：
    

（1）語(yǔ)文政治歷史組（2）數(shù)學(xué)地理（3）物理化學(xué)生物組
    

（4）英語(yǔ)組（5）信息技術(shù)組（6）體育組（7）音樂(lè)組（8）美術(shù)組
    

面試組設(shè)評(píng)委席7個(gè)，考生席、監(jiān)督席、計(jì)分席、計(jì)時(shí)席各1個(gè)，考場(chǎng)門(mén)外設(shè)引導(dǎo)員1人。侯考室設(shè)工作人員2人，備考室設(shè)工作人員2人。
    

十一、面試計(jì)分辦法
    

(一)面試成績(jī)按滿(mǎn)分100分計(jì)。
    

(二)評(píng)委以整數(shù)打分;考生面試的后得分采取去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分后，計(jì)算平均分?jǐn)?shù)得出(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，位數(shù)不夠以“0”占位)。
    

(三)面試成績(jī)需經(jīng)主考官和監(jiān)督員簽名確認(rèn)，以當(dāng)場(chǎng)報(bào)分的形式向考生公布。
    

十二、面試資料記錄
    

面試結(jié)束后，應(yīng)在監(jiān)督員監(jiān)督下封存面試原始資料(包括考生的教案設(shè)計(jì)、所有評(píng)委的面試評(píng)價(jià)卡及考生成績(jī)卡等)，由主考官、監(jiān)督員簽封，經(jīng)主考審核簽字后留存?zhèn)洳椤?BR>    

十三、面試紀(jì)律及監(jiān)督
    

面試評(píng)委和工作人員在面試期間應(yīng)嚴(yán)格實(shí)行回避制度、保守工作秘密，遵守考試紀(jì)律，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，杜絕弄虛作假、營(yíng)私舞弊等違紀(jì)行為。
    

遵循公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，面試過(guò)程中將邀請(qǐng)縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)一起對(duì)面試工作進(jìn)行全程監(jiān)督，并接受新聞媒體輿論監(jiān)督。
    

十四、面試要求及程序
    

1、考生必須攜帶本人身份證和面試通知單（）參加面試，考生一律不準(zhǔn)攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入考場(chǎng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將視違紀(jì)處理;
    

2、考生準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入侯考室報(bào)到，按照侯考室工作人員要求現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定面試順序，考生應(yīng)服從工作人員管理，不明確事項(xiàng)可向工作人員咨詢(xún)；
    

3、進(jìn)入候考室后，必須服從面試考場(chǎng)安排，遵守考場(chǎng)紀(jì)律，不得高聲喧嘩。特殊情況需上衛(wèi)生間者，需經(jīng)候考室工作人員批準(zhǔn)后由監(jiān)督人員陪同前往面試專(zhuān)用廁所;
    

4、現(xiàn)場(chǎng)抽簽后面試順序號(hào)為“1”的考生進(jìn)入備考室準(zhǔn)備面試，以后每間隔15分鐘有一名考生按順序號(hào)進(jìn)入備考室準(zhǔn)備面試。進(jìn)入備考室不準(zhǔn)攜帶任何其他物品，備考室備有草稿紙、筆和尺;
    

5、面試準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始，每名考生的面試時(shí)間為15分鐘。面試結(jié)束后，需在考場(chǎng)門(mén)外候分，待下一名考生面試完畢后，由考官向考生當(dāng)面公布其所得分?jǐn)?shù)，得知自己的分?jǐn)?shù)后，考生自行離場(chǎng)，結(jié)束面試。面試結(jié)束的考生不得與其他考生接觸，如有接觸，接觸雙方均按違紀(jì)處理。
    

6、考生必須按考場(chǎng)安排的測(cè)試時(shí)間進(jìn)行報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄面試資格。
    

咨詢(xún)電話(huà)：0371-22275291
    

杞縣教育體育局
    

2015年8月7日
    

附：
    

1、杞縣2015年“特崗教師”招聘資格審查表
    

2、杞縣2015年“特崗教師”招聘面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
    

3、杞縣2015年“特崗教師”招聘面試考生須知
    

附件1：
    

附件2：
    

杞縣2015年“特崗教師”面試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
    

面試以說(shuō)課方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等。滿(mǎn)分為100分，時(shí)間為15分鐘。
    

附件3：
    

杞縣2015“特崗教師”招聘面試考生須知
    

1、面試考生于2015年8月 12 日上午 7:00點(diǎn)持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證(均為原件)，到杞縣縣直中學(xué)（建設(shè)路東段）參加面試，統(tǒng)一封閉管理，遲到30分鐘不得入場(chǎng)，7:30考場(chǎng)封閉，8:00準(zhǔn)時(shí)面試。
    

2、考生所攜帶的通訊工具和音頻、視頻發(fā)射、接收設(shè)備須關(guān)閉后交工作人員統(tǒng)一保管，考完離場(chǎng)時(shí)領(lǐng)回。
    

3、考生未能準(zhǔn)時(shí)報(bào)到的，按自動(dòng)放棄面試資格處理;對(duì)證件攜帶不齊的，取消面試資格;
    

4、考生不得穿制服或有明顯文字或圖案標(biāo)識(shí)的服裝參加面試;
    

5、考生報(bào)到后，工作人員按分組順序組織考生抽簽，決定面試的先后順序，考生應(yīng)按抽簽確定的面試順序進(jìn)行面試;
    

6、面試開(kāi)始后，工作人員按抽簽順序逐一引導(dǎo)考生進(jìn)入面試室面試。候考考生應(yīng)服從工作人員的管理，須在候考室靜候，不得喧嘩，不得影響他人。候考期間實(shí)行全封閉管理，考生不得擅自離開(kāi)候考室。需上洗手間的，須經(jīng)工作人員同意，并由工作人員陪同前往。候考考生需離開(kāi)考場(chǎng)的，應(yīng)書(shū)面提出申請(qǐng)，經(jīng)考場(chǎng)主考同意后按棄考處理。嚴(yán)禁任何人向考生傳遞試題信息;
    

7、面試結(jié)束后，考生當(dāng)場(chǎng)簽收面試成績(jī)回執(zhí)后離開(kāi)考場(chǎng);
    

8、考生面試完畢取得成績(jī)回執(zhí)后，應(yīng)立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得在考場(chǎng)附近逗留;
    

9、考生應(yīng)接受現(xiàn)場(chǎng)工作人員的管理，對(duì)違反面試規(guī)定的，將按照相關(guān)法律、法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
    

杞縣教育體育局
    

2015年8月7日