浙江稠州商業(yè)銀行面向紹興地區(qū)2015年誠聘公告

序號
    

職位名稱
    

需招
    

基本要求
    

1
    

分管營銷副行長/行長助理
    

1
    

本科及以上學歷，45周歲以下，銀行從業(yè)8年及以上，其中擔任銀行營業(yè)機構負責人或銀行管理部門負責人5年及以上；熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營管理，具有較強的經(jīng)營決策、溝通協(xié)調(diào)和風險控制能力，市場開拓和社會交際能力較強。
    

2
    

辦公室主管崗
    

1
    

本科及以上學歷，2年以上銀行或企業(yè)辦公室管理工作經(jīng)驗，熟悉辦公室內(nèi)部工作流程，在公文處理、信息管理、會議組織及公共關系等方面有較豐富的經(jīng)驗積累，具有較好的組織、溝通、協(xié)調(diào)及分析問題和解決問題能力，具有良好的文字和語言表達能力，為人穩(wěn)重踏實，作風務實，有同職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

3
    

綜合文秘崗
    

1
    

大專及以上學歷，新聞類、文秘、漢語言文學等專業(yè)畢業(yè)；了解文秘工作內(nèi)容，熟悉公文寫作，1年以上企宣工作經(jīng)驗，了解企業(yè)外宣、內(nèi)宣，了解企業(yè)對外媒體宣傳運作模式，熟悉廣告文案寫作，有一定宣傳策劃和媒體溝通能力；文字功底較好，有同業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

4
    

電子設備兼行政保衛(wèi)崗  
    

1
    

大專及以上學歷，計算機應用等相關專業(yè)畢業(yè)；熟悉計算機網(wǎng)絡相關知識及主流網(wǎng)絡設備的安裝、配置、運行及硬件日常維護，具有較強的計算機及電子設備的故障解決能力。
    

5
    

運營管理部負責人
    

1
    

本科及以上學歷，6年以上銀行前臺工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗，熟悉銀行各類業(yè)務的運營知識。具有豐富前臺運作、營銷組織、員工技能培訓等管理經(jīng)驗，具有較強的溝通能力和服務意識，有相同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

6
    

會計檢輔崗
    

1
    

大專及以上學歷，會計或經(jīng)濟相關專業(yè)，取得會計從業(yè)資格證，2年以上前臺管理崗位工作經(jīng)驗；熟悉銀行會計、出納、結算等前臺業(yè)務知識；掌握一定文字表達能力、辦公室軟件操作技能技巧；具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力。有相同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

7
    

財務核算崗
    

1
    

本科及以上學歷，財務管理或會計相關專業(yè)，取得會計從業(yè)資格證，2年以上銀行工作經(jīng)驗，熟悉會計、出納、結算等前臺業(yè)務知識；熟悉財務工作流程，掌握一定文字表達能力、辦公室軟件操作技能技巧；具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力。有相同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

8
    

營業(yè)經(jīng)理崗
    

1
    

大專及以上學歷，從事銀行前臺工作2年以上；陽光而富有親和力，具有良好的商務禮儀修養(yǎng)，服務及營銷意識強，熟悉前臺業(yè)務運行和操作規(guī)范，具有一定的前臺人員管理潛質(zhì)。具有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。優(yōu)秀人員年齡可適當放寬。
    

9
    

理財經(jīng)理
    

2
    

大專及以上學歷；親和力好，有耐心，客戶服務意識強，對越城區(qū)熟悉度較高。有相關工作經(jīng)驗及從事保險營銷、移動通訊、汽車銷售等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

10
    

綜合柜員
    

6
    

大專及以上學歷，28周歲以下；陽光而富有親和力，善于溝通交流，具有良好的商務禮儀修養(yǎng)，服務意識強；具有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先；具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
    

11
    

業(yè)務發(fā)展部負責人
    

1
    

本科及以上學歷，40周歲以下，5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，擔任銀行業(yè)務營銷團隊負責人3年以上；熟悉商業(yè)銀行業(yè)務定位，對分行業(yè)務發(fā)展有整體思路，具備較強的業(yè)務規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)及文字表達能力；熟悉商業(yè)銀行業(yè)務營銷模式，具有較強的業(yè)務推廣和指導能力；具有紹興地區(qū)客戶資源，熟悉當?shù)厥袌觥?BR>    

12
    

業(yè)務拓展部負責人
    

1
    

大專及以上學歷，5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，擔任銀行業(yè)務營銷團隊負責人2年以上；熟悉商業(yè)銀行業(yè)務營銷模式，具有較強的業(yè)務推廣和指導能力；具有紹興地區(qū)客戶資源，熟悉當?shù)厥袌?具有較強的市場拓展、風險控制和組織管理能力。
    

13
    

（公司部）拓展團隊負責人
    

1
    

大專及以上學歷，銀行從業(yè)經(jīng)驗4年及以上，其中擔任銀行營業(yè)機構負責人或支行部門以上負責人2年及以上；熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務操作，具有較強的當?shù)貐^(qū)域市場拓展和風險控制能力，對當?shù)氐目蛻糍Y源狀況較為熟悉，客戶關系維護能力較強，有一定的營銷團隊管理能力。
    

14
    

公司客戶經(jīng)理
    

3
    

大專及以上學歷，1年以上銀行客戶經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗；具有較強的溝通交流、社會交際和市場拓展能力，客戶服務意識較強；具有豐富的客戶資源者可適當放寬年齡限制，有當?shù)爻鞘猩虡I(yè)銀行或農(nóng)信系統(tǒng)工作經(jīng)驗或從事客戶營銷、保險工作2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。有資源者條件可適當放寬。
    

15
    

（小微部）拓展團隊負責人
    

3
    

大專及以上學歷，3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，擔任銀行業(yè)務營銷團隊負責人2年以上；熟悉商業(yè)銀行業(yè)務營銷模式，具有較強的業(yè)務推廣和指導能力；具有紹興地區(qū)客戶資源，熟悉當?shù)厥袌?具有較強的市場拓展、風險控制和組織管理能力，銀行系統(tǒng)內(nèi)小微業(yè)績突出者條件適當放寬。有紹興地區(qū)城市商業(yè)銀行或農(nóng)信系統(tǒng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

16
    

小微客戶經(jīng)理
    

15
    

大專及以上學歷，1年以上銀行微貸業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗；具有較強的溝通交流、社會交際和市場拓展能力，親和力好，客戶服務意識強，有進取精神；熟悉當?shù)馗黝愂袌?、商圈、社區(qū)、村居情況，在當?shù)鼐哂休^好的人脈關系。有資源者條件可適當放寬。
    

17
    

風險管理部負責人
    

1
    

本科及以上學歷，5年以上銀行信貸、審查審批、風險合規(guī)等工作經(jīng)驗，其中擔任分行信貸管理部門負責人或支行行長2年以上；熟悉銀行信貸、風險、合規(guī)、內(nèi)控等相關法律法規(guī)，精通相關信貸政策法律法規(guī)、信貸制度及操作流程；掌握風險管控的相關專業(yè)技能，具有較強的企業(yè)經(jīng)營分析、風險識別和風險管控能力。
    

18
    

審查審批崗
    

1
    

本科及以上學歷，3年以上銀行信貸崗位工作經(jīng)驗，法律、金融等相關專業(yè)；熟悉金融法律法規(guī)，對銀行不良資產(chǎn)處置流程較熟悉，工作積極主動，肯吃苦，責任心強?，F(xiàn)從事銀行不良資產(chǎn)管理或具有法院工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    

19
    

盡職調(diào)查崗
    

2
    

大專及以上學歷，3年以上銀行信貸崗位其中1年以上銀行授信相關管理崗位工作經(jīng)驗；對銀行信貸管理、風險控制等運作較熟悉，具有較強的風險控制能力、分析能力及報告起草能力，具有一定的溝通交流和業(yè)務指導能力。
    

20
    

審核出賬崗
    

1
    

大專及以上學歷，1年以上銀行工作經(jīng)驗；工作認真細致，具有較強的溝通交流能力，親和力好，客戶服務意識強。
    

21
    

貸后管理崗
    

1
    

大專及以上學歷，工作認真細致，具有較好的溝通交流能力，親和力好，客戶服務意識強。