職位描述及要求：
廈門市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)院系財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的全民事業(yè)單位，因工作需要，擬公開招聘非在編工作人員10名，簡(jiǎn)章如下：
一、基本條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，職業(yè)道德良好；
2、身體健康，服從工作安排；
3、全日制普通教育高等院校畢業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位；
4、年齡要求：本科生30周歲（1985年1月1日后出生）以下，研究生35周歲（1980年1月1日后出生）以下。
二、招聘崗位
崗位1：電子電器產(chǎn)品檢測(cè)輔助崗 3名
專業(yè)：電子工程類、通信信息類、電子工程類、電氣自動(dòng)化類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類；
崗位2：金屬材料及機(jī)械產(chǎn)品檢測(cè)輔助崗 5名
專業(yè)：材料類、機(jī)械類；
崗位3：化學(xué)化工產(chǎn)品檢測(cè)輔助崗 2名
專業(yè)：化學(xué)類、紡織科學(xué)與工程類、輕化工類。
三、報(bào)名
本次招聘崗位專業(yè)按照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（試行）》進(jìn)行設(shè)置和審核。每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí)有效，如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試及聘用資格。
公告時(shí)間：2015年7月29日-2014年8月21日
報(bào)名時(shí)間：2015年8月6日-2014年8月7日
2015年8月18日-2014年8月21日
上午：9：00—11:00 下午：15:30—17:00
報(bào)名地點(diǎn)：廈門市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)院
地 址：廈門市湖濱南路170號(hào)312室
聯(lián) 系 人：洪小姐 方小姐 聯(lián)系電話：2699757 2699767
報(bào)名表可在廈門產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)院網(wǎng)站（www.xmzjy.com）下載。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交報(bào)名表一式兩份（加貼近期1寸正面免冠照片），并提供以下材料原件和復(fù)印件：
1、 身份證；
2、學(xué)歷、學(xué)位證書及英語、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書；
四、考試
招聘考試分為筆試、面試兩部分。（考試時(shí)間另行通知）
1、筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分。經(jīng)報(bào)考資格條件審核后，對(duì)符合條件的報(bào)考人員（含碩士研究生）均須通過筆試，以筆試成績(jī)排名按3：1的比例進(jìn)入面試。
筆試的主要內(nèi)容為：所招聘崗位相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（占80%）、作文（占20%）
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，根據(jù)筆試成績(jī)排名按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。面試由考官當(dāng)場(chǎng)打分，去除1個(gè)分、1個(gè)最低分后取平均分作為該考生面試成績(jī)。面試考官由主管機(jī)關(guān)、用人單位和外聘專家組成，人數(shù)不少于7人。
面試滿分為100分，合格線為60分；實(shí)際按崗位擬聘人數(shù)1:1比例參加面試的，面試合格成績(jī)不得低于70分。
報(bào)考人員筆試、面試成績(jī)各按50%的比例計(jì)入總成績(jī)。
通過筆試進(jìn)入面試的考生名單，將在用人單位網(wǎng)站和公告欄公示7天后，再通過電話、短信等方式通知考生面試的有關(guān)事項(xiàng)；面試后按各崗位總成績(jī)排名將擬進(jìn)入體檢人員名單在用人單位網(wǎng)站和公告欄公示7天。
五、體檢與考核
體檢和考核人選按總成績(jī)排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。
1、體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證，根據(jù)用人單位安排，到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。
本次招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，有關(guān)費(fèi)用個(gè)人自理。
2、考核。體檢合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位進(jìn)行考核，考核的主要內(nèi)容為德、能、勤、績(jī)、廉等情況，考核不合格的不予聘用。
3、體檢、考核不合格的，按總成績(jī)排序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。
六、辦理聘用手續(xù)
1、根據(jù)崗位要求以及考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員并在本單位網(wǎng)站和公示欄上公示7天。
2、公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)相關(guān)部門審核后，聘用單位與聘用人員依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《關(guān)于實(shí)施市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員管理有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商、自愿原則簽訂勞動(dòng)合同。
七、其它事項(xiàng)
1、薪資待遇
按照《廈門市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇用人員管理暫行規(guī)定》(廈委辦發(fā)[2006]53號(hào))和《關(guān)于調(diào)整和規(guī)范市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇用人員工資收入的意見》(廈委辦發(fā)[2011]40號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，按核定非在編雇用人員年綜合定額標(biāo)準(zhǔn)（含養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金及必要的管理費(fèi)用等）的規(guī)定，輔助管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位（需取得中級(jí)以上技術(shù)職稱）年綜合定額標(biāo)準(zhǔn)分別為4.5萬元、6.0萬元。
2、本次招聘的人員試用期為3個(gè)月，試用期包括在聘用期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的予以解聘。
3、受聘人員應(yīng)自行解決住房。
鄭重提示：本信息來源于網(wǎng)絡(luò)，請(qǐng)仔細(xì)甄別，僅供參考！請(qǐng)您在簽合同之前切勿支付任何形式的費(fèi)用，以免上當(dāng)受騙！
廈門市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)院系財(cái)政核撥經(jīng)費(fèi)的全民事業(yè)單位，因工作需要，擬公開招聘非在編工作人員10名，簡(jiǎn)章如下：
一、基本條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，職業(yè)道德良好；
2、身體健康，服從工作安排；
3、全日制普通教育高等院校畢業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位；
4、年齡要求：本科生30周歲（1985年1月1日后出生）以下，研究生35周歲（1980年1月1日后出生）以下。
二、招聘崗位
崗位1：電子電器產(chǎn)品檢測(cè)輔助崗 3名
專業(yè)：電子工程類、通信信息類、電子工程類、電氣自動(dòng)化類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類；
崗位2：金屬材料及機(jī)械產(chǎn)品檢測(cè)輔助崗 5名
專業(yè)：材料類、機(jī)械類；
崗位3：化學(xué)化工產(chǎn)品檢測(cè)輔助崗 2名
專業(yè)：化學(xué)類、紡織科學(xué)與工程類、輕化工類。
三、報(bào)名
本次招聘崗位專業(yè)按照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（試行）》進(jìn)行設(shè)置和審核。每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí)有效，如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試及聘用資格。
公告時(shí)間：2015年7月29日-2014年8月21日
報(bào)名時(shí)間：2015年8月6日-2014年8月7日
2015年8月18日-2014年8月21日
上午：9：00—11:00 下午：15:30—17:00
報(bào)名地點(diǎn)：廈門市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)院
地 址：廈門市湖濱南路170號(hào)312室
聯(lián) 系 人：洪小姐 方小姐 聯(lián)系電話：2699757 2699767
報(bào)名表可在廈門產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)院網(wǎng)站（www.xmzjy.com）下載。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交報(bào)名表一式兩份（加貼近期1寸正面免冠照片），并提供以下材料原件和復(fù)印件：
1、 身份證；
2、學(xué)歷、學(xué)位證書及英語、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書；
四、考試
招聘考試分為筆試、面試兩部分。（考試時(shí)間另行通知）
1、筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分。經(jīng)報(bào)考資格條件審核后，對(duì)符合條件的報(bào)考人員（含碩士研究生）均須通過筆試，以筆試成績(jī)排名按3：1的比例進(jìn)入面試。
筆試的主要內(nèi)容為：所招聘崗位相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)（占80%）、作文（占20%）
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，根據(jù)筆試成績(jī)排名按崗位擬聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。面試由考官當(dāng)場(chǎng)打分，去除1個(gè)分、1個(gè)最低分后取平均分作為該考生面試成績(jī)。面試考官由主管機(jī)關(guān)、用人單位和外聘專家組成，人數(shù)不少于7人。
面試滿分為100分，合格線為60分；實(shí)際按崗位擬聘人數(shù)1:1比例參加面試的，面試合格成績(jī)不得低于70分。
報(bào)考人員筆試、面試成績(jī)各按50%的比例計(jì)入總成績(jī)。
通過筆試進(jìn)入面試的考生名單，將在用人單位網(wǎng)站和公告欄公示7天后，再通過電話、短信等方式通知考生面試的有關(guān)事項(xiàng)；面試后按各崗位總成績(jī)排名將擬進(jìn)入體檢人員名單在用人單位網(wǎng)站和公告欄公示7天。
五、體檢與考核
體檢和考核人選按總成績(jī)排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。
1、體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證，根據(jù)用人單位安排，到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。
本次招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，有關(guān)費(fèi)用個(gè)人自理。
2、考核。體檢合格的應(yīng)聘人員，由招聘單位進(jìn)行考核，考核的主要內(nèi)容為德、能、勤、績(jī)、廉等情況，考核不合格的不予聘用。
3、體檢、考核不合格的，按總成績(jī)排序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。
六、辦理聘用手續(xù)
1、根據(jù)崗位要求以及考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員并在本單位網(wǎng)站和公示欄上公示7天。
2、公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)相關(guān)部門審核后，聘用單位與聘用人員依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《關(guān)于實(shí)施市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員管理有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商、自愿原則簽訂勞動(dòng)合同。
七、其它事項(xiàng)
1、薪資待遇
按照《廈門市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇用人員管理暫行規(guī)定》(廈委辦發(fā)[2006]53號(hào))和《關(guān)于調(diào)整和規(guī)范市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編雇用人員工資收入的意見》(廈委辦發(fā)[2011]40號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，按核定非在編雇用人員年綜合定額標(biāo)準(zhǔn)（含養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金及必要的管理費(fèi)用等）的規(guī)定，輔助管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位（需取得中級(jí)以上技術(shù)職稱）年綜合定額標(biāo)準(zhǔn)分別為4.5萬元、6.0萬元。
2、本次招聘的人員試用期為3個(gè)月，試用期包括在聘用期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的予以解聘。
3、受聘人員應(yīng)自行解決住房。
鄭重提示：本信息來源于網(wǎng)絡(luò)，請(qǐng)仔細(xì)甄別，僅供參考！請(qǐng)您在簽合同之前切勿支付任何形式的費(fèi)用，以免上當(dāng)受騙！