職位描述及要求：
崗位職責：
1.根據公司年度指標，分解、制訂、執(zhí)行、完成年度/季度/月度銷售計劃和目標；
2.負責發(fā)展、建設符合公司市場戰(zhàn)略要求的銷售網絡（經銷商、分銷商、批發(fā)商等）；
3.充分了解市場狀況，進行信息搜集、整理和反饋，及時掌握市場動態(tài)，定期或不定期地向公司提交各類銷售分析報告；
4.定期拜訪客戶及經銷商，建立良好的溝通網絡，通過談判、協(xié)調，解決疑義，保證與客戶的順暢合作；建立和維護與各KA系統(tǒng)的有效客情關系；
5.領導下屬銷售團隊規(guī)劃和執(zhí)行各類線下促銷活動，包括與各KA系統(tǒng)的合作計劃及其談判和執(zhí)行，以提升品牌知名度及實現銷售目標；領導下屬KA人員完成KA客戶的各類合同談判，及合同的執(zhí)行和追蹤； 參與通路行銷計劃的制定，并執(zhí)行通路行銷計劃；
6.對銷售計劃的執(zhí)行情況進行定期或不定期的評估，并及時給予必要的調整，以確保銷售目標的實現；
7.領導和管理下屬銷售團隊，確保公司的銷售系統(tǒng)、流程及其他各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行；設立團隊KPI，定期與團隊成員回顧，并給予支持和指導，以達成KPI；
8.對所負責區(qū)域內各項相關銷售費用予以合理分配和控制，確保各類銷售費用控制在預算范圍內，對費用的真實性、合理性、有效性負責；
9.及時完成上級主管交代的其他工作任務和事項。
任職條件：
1、年齡在25歲-35歲；
2、熟悉域食品銷售狀況、渠道狀況，有豐富的客戶資源和渠道資源；
3、具備優(yōu)秀的市場開發(fā)、客戶拓展與管理、團隊建設與管理實戰(zhàn)能力；
4、本崗位一經錄用，將給予良好的發(fā)展平臺。
鄭重提示：本信息來源于網絡，請仔細甄別，僅供參考！請您在簽合同之前切勿支付任何形式的費用，以免上當受騙！
崗位職責：
1.根據公司年度指標，分解、制訂、執(zhí)行、完成年度/季度/月度銷售計劃和目標；
2.負責發(fā)展、建設符合公司市場戰(zhàn)略要求的銷售網絡（經銷商、分銷商、批發(fā)商等）；
3.充分了解市場狀況，進行信息搜集、整理和反饋，及時掌握市場動態(tài)，定期或不定期地向公司提交各類銷售分析報告；
4.定期拜訪客戶及經銷商，建立良好的溝通網絡，通過談判、協(xié)調，解決疑義，保證與客戶的順暢合作；建立和維護與各KA系統(tǒng)的有效客情關系；
5.領導下屬銷售團隊規(guī)劃和執(zhí)行各類線下促銷活動，包括與各KA系統(tǒng)的合作計劃及其談判和執(zhí)行，以提升品牌知名度及實現銷售目標；領導下屬KA人員完成KA客戶的各類合同談判，及合同的執(zhí)行和追蹤； 參與通路行銷計劃的制定，并執(zhí)行通路行銷計劃；
6.對銷售計劃的執(zhí)行情況進行定期或不定期的評估，并及時給予必要的調整，以確保銷售目標的實現；
7.領導和管理下屬銷售團隊，確保公司的銷售系統(tǒng)、流程及其他各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行；設立團隊KPI，定期與團隊成員回顧，并給予支持和指導，以達成KPI；
8.對所負責區(qū)域內各項相關銷售費用予以合理分配和控制，確保各類銷售費用控制在預算范圍內，對費用的真實性、合理性、有效性負責；
9.及時完成上級主管交代的其他工作任務和事項。
任職條件：
1、年齡在25歲-35歲；
2、熟悉域食品銷售狀況、渠道狀況，有豐富的客戶資源和渠道資源；
3、具備優(yōu)秀的市場開發(fā)、客戶拓展與管理、團隊建設與管理實戰(zhàn)能力；
4、本崗位一經錄用，將給予良好的發(fā)展平臺。
鄭重提示：本信息來源于網絡，請仔細甄別，僅供參考！請您在簽合同之前切勿支付任何形式的費用，以免上當受騙！