調(diào)查公司Environics Research本年稍早時(shí)撰寫報(bào)告，探討全國(guó)各地12個(gè)焦點(diǎn)小組的新移民看法。他們說，其他問題阻止他們就業(yè)。
參加者包括醫(yī)生、藥劑師和工程師，他們指出，大問題是語言障礙，一些空缺要求加拿大經(jīng)驗(yàn)。
報(bào)告說，他們說他們懷疑，加拿大經(jīng)驗(yàn)的規(guī)定，是“雇主揀選土生加拿大人的代號(hào)”。
參加者又說，他們沒有加拿大關(guān)系或網(wǎng)絡(luò)，還有“語言文化差異，結(jié)果一般社交有困難”。至于正式承認(rèn)資歷，參加者認(rèn)為那不是就業(yè)的大障礙。參加者對(duì)外國(guó)學(xué)資歷也有不同看法，視乎他們的原居國(guó)。
報(bào)告說：“許多華裔參加者認(rèn)為，他們?cè)谥袊?guó)的培訓(xùn)和工作經(jīng)驗(yàn)，在加拿大無用武之地，因?yàn)樗麄冇X得，中國(guó)的一套和加拿大的迥然不同，甚至完全不適用。
Environics Research研究的參加者建議政府多下工夫，提高人們的意識(shí)，理解資歷認(rèn)證問題。他們又建議，在移民申請(qǐng)過程中加入教育元素，集中討論工作資歷和加拿大就業(yè)。
就業(yè)部長(zhǎng)康尼(Jason Kenney)的發(fā)言人說，政府委托這項(xiàng)研究，希望探討技術(shù)移民為何難以覓業(yè)。他又說，保守黨很快發(fā)表方案，處理這類問題。去加拿大移民，對(duì)于移民者的利益保障還是能夠有所改善的。
參加者包括醫(yī)生、藥劑師和工程師，他們指出，大問題是語言障礙，一些空缺要求加拿大經(jīng)驗(yàn)。
報(bào)告說，他們說他們懷疑，加拿大經(jīng)驗(yàn)的規(guī)定，是“雇主揀選土生加拿大人的代號(hào)”。
參加者又說，他們沒有加拿大關(guān)系或網(wǎng)絡(luò)，還有“語言文化差異，結(jié)果一般社交有困難”。至于正式承認(rèn)資歷，參加者認(rèn)為那不是就業(yè)的大障礙。參加者對(duì)外國(guó)學(xué)資歷也有不同看法，視乎他們的原居國(guó)。
報(bào)告說：“許多華裔參加者認(rèn)為，他們?cè)谥袊?guó)的培訓(xùn)和工作經(jīng)驗(yàn)，在加拿大無用武之地，因?yàn)樗麄冇X得，中國(guó)的一套和加拿大的迥然不同，甚至完全不適用。
Environics Research研究的參加者建議政府多下工夫，提高人們的意識(shí)，理解資歷認(rèn)證問題。他們又建議，在移民申請(qǐng)過程中加入教育元素，集中討論工作資歷和加拿大就業(yè)。
就業(yè)部長(zhǎng)康尼(Jason Kenney)的發(fā)言人說，政府委托這項(xiàng)研究，希望探討技術(shù)移民為何難以覓業(yè)。他又說，保守黨很快發(fā)表方案，處理這類問題。去加拿大移民，對(duì)于移民者的利益保障還是能夠有所改善的。