東莞市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)管理辦公室、東莞市殘疾人社會(huì)組織服務(wù)中心、東莞市特殊幼兒中心、東莞市殘疾人托養(yǎng)中心、東莞市康復(fù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校和東莞市殘疾人體育訓(xùn)練中心是東莞市殘疾人聯(lián)合會(huì)下屬管理的公益一類事業(yè)單位?，F(xiàn)根據(jù)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法的有關(guān)規(guī)定，決定公開招聘20名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘管理崗位2人，專業(yè)技術(shù)崗位18人，具體崗位情況和要求見附件1。
三、薪酬待遇
按照國(guó)家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正。
(2)身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
(3)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定，無違法犯罪記錄。
(4)報(bào)考人員需符合《東莞市引進(jìn)人才暫行規(guī)定》。
2、報(bào)名方法
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(黑鋼筆填寫或打印)一份，并附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名提交的資料：
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)戶口簿原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供學(xué)校就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件;已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生，須提供有效期內(nèi)的《普通高校本、?？飘厴I(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書》復(fù)印件);
(4)崗位要求的相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件;
(5)崗位要求相應(yīng)年限的“工作經(jīng)驗(yàn)證明”;
(6)近期一寸免冠正面照片3張。
3、報(bào)名時(shí)間： 2015年6月29日至7月1日，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30.
4、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：
(1)報(bào)名地點(diǎn)：
001、002崗位報(bào)名地點(diǎn)：東莞市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)管理辦公室，地址：東莞市莞城區(qū)創(chuàng)業(yè)路14號(hào)6樓;003至013崗位報(bào)名地點(diǎn)：東莞市康復(fù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校，地址：東莞市東城桑園環(huán)城東路。
(2)聯(lián)系方式
東莞市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)管理辦公室聯(lián)系人：王小姐，咨詢電話：0769-22215193;
東莞市殘疾人社會(huì)組織服務(wù)中心聯(lián)系人：葉小姐，咨詢電話：0769-23329638;
東莞市特殊幼兒中心聯(lián)系人：劉小姐，咨詢電話：0769-23052998;
東莞市殘疾人托養(yǎng)中心聯(lián)系人：周小姐，咨詢電話：0769-23322904;
東莞市康復(fù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校聯(lián)系人：李先生，咨詢電話：26620101;
東莞市殘疾人體育訓(xùn)練中心聯(lián)系人：葉小姐，咨詢電話：13798738886。
(三)資格審查
資格審查時(shí)間為：2015年7月2日至3日。根據(jù)招聘條件，由用人單位和其主管部門負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，并在報(bào)名結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)在市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站“通知公告”欄目公布通過資格審查人員名單和筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
(四)考試
采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。筆試和面試成績(jī)均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線，60分及以上者入圍。招聘崗位報(bào)考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到3:1，該崗位遞減招聘人數(shù)或取消招聘，以符合招考比例。
1、筆試
考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人?shù)的1:3的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:3，按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
招聘單位通知進(jìn)入面試的考生于指定時(shí)間領(lǐng)取面試通知書，未按期領(lǐng)取面試通知書的考生視為放棄面試資格，招聘單位按筆試成績(jī)高低遞補(bǔ)其他符合面試條件的考生。考生攜帶面試通知書和身份證參加面試。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
(五)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(六)考察
對(duì)體檢合格者確定為聘用考察人選，用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供無犯罪記錄證明原件、近三個(gè)月內(nèi)戶口所在地鎮(zhèn)一級(jí)及以上計(jì)劃生育部門開具的計(jì)劃生育證明原件、學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定原件及復(fù)印件。于外市取得的專業(yè)技術(shù)資格需通過市人力資源局職稱確認(rèn)，否則視同無效，詳見東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)-職稱申辦-職稱確認(rèn)。
(七)確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，同時(shí)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
(八)辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無異議的為聘用人員，經(jīng)市人力資源局核準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。因擬聘人員原因，從擬聘公示結(jié)束之日起1年內(nèi)未辦理完成聘用手續(xù)的，考試成績(jī)失效，取消其聘用資格。
(九)結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后10個(gè)工作日內(nèi)，將招聘結(jié)果報(bào)東莞市人力資源局備案。
五、有關(guān)問題說明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無效。
(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī)等，可登陸東莞人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、 擬聘單位主管部門網(wǎng)站和用人單位網(wǎng)站查詢。
(監(jiān)督單位：市殘聯(lián)人事監(jiān)察部 監(jiān)督電話：23393866)
原標(biāo)題：人殘疾人聯(lián)合會(huì)下屬事業(yè)單位2015年公開招聘人員工作公告
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1.東莞市殘疾人殘疾人聯(lián)合會(huì)下屬事業(yè)單位招聘崗位表.doc
2.廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表.doc
東莞市殘疾人聯(lián)合會(huì)
2015年6月10日
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘管理崗位2人，專業(yè)技術(shù)崗位18人，具體崗位情況和要求見附件1。
三、薪酬待遇
按照國(guó)家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正。
(2)身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
(3)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定，無違法犯罪記錄。
(4)報(bào)考人員需符合《東莞市引進(jìn)人才暫行規(guī)定》。
2、報(bào)名方法
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(黑鋼筆填寫或打印)一份，并附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名提交的資料：
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)戶口簿原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供學(xué)校就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件;已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生，須提供有效期內(nèi)的《普通高校本、?？飘厴I(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書》復(fù)印件);
(4)崗位要求的相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件;
(5)崗位要求相應(yīng)年限的“工作經(jīng)驗(yàn)證明”;
(6)近期一寸免冠正面照片3張。
3、報(bào)名時(shí)間： 2015年6月29日至7月1日，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30.
4、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：
(1)報(bào)名地點(diǎn)：
001、002崗位報(bào)名地點(diǎn)：東莞市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)管理辦公室，地址：東莞市莞城區(qū)創(chuàng)業(yè)路14號(hào)6樓;003至013崗位報(bào)名地點(diǎn)：東莞市康復(fù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校，地址：東莞市東城桑園環(huán)城東路。
(2)聯(lián)系方式
東莞市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)管理辦公室聯(lián)系人：王小姐，咨詢電話：0769-22215193;
東莞市殘疾人社會(huì)組織服務(wù)中心聯(lián)系人：葉小姐，咨詢電話：0769-23329638;
東莞市特殊幼兒中心聯(lián)系人：劉小姐，咨詢電話：0769-23052998;
東莞市殘疾人托養(yǎng)中心聯(lián)系人：周小姐，咨詢電話：0769-23322904;
東莞市康復(fù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校聯(lián)系人：李先生，咨詢電話：26620101;
東莞市殘疾人體育訓(xùn)練中心聯(lián)系人：葉小姐，咨詢電話：13798738886。
(三)資格審查
資格審查時(shí)間為：2015年7月2日至3日。根據(jù)招聘條件，由用人單位和其主管部門負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查，并在報(bào)名結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)在市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站“通知公告”欄目公布通過資格審查人員名單和筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
(四)考試
采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。筆試和面試成績(jī)均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線，60分及以上者入圍。招聘崗位報(bào)考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到3:1，該崗位遞減招聘人數(shù)或取消招聘，以符合招考比例。
1、筆試
考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人?shù)的1:3的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:3，按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
招聘單位通知進(jìn)入面試的考生于指定時(shí)間領(lǐng)取面試通知書，未按期領(lǐng)取面試通知書的考生視為放棄面試資格，招聘單位按筆試成績(jī)高低遞補(bǔ)其他符合面試條件的考生。考生攜帶面試通知書和身份證參加面試。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
(五)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(六)考察
對(duì)體檢合格者確定為聘用考察人選，用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供無犯罪記錄證明原件、近三個(gè)月內(nèi)戶口所在地鎮(zhèn)一級(jí)及以上計(jì)劃生育部門開具的計(jì)劃生育證明原件、學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定原件及復(fù)印件。于外市取得的專業(yè)技術(shù)資格需通過市人力資源局職稱確認(rèn)，否則視同無效，詳見東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)-職稱申辦-職稱確認(rèn)。
(七)確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，同時(shí)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市殘疾人聯(lián)合會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
(八)辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無異議的為聘用人員，經(jīng)市人力資源局核準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。因擬聘人員原因，從擬聘公示結(jié)束之日起1年內(nèi)未辦理完成聘用手續(xù)的，考試成績(jī)失效，取消其聘用資格。
(九)結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后10個(gè)工作日內(nèi)，將招聘結(jié)果報(bào)東莞市人力資源局備案。
五、有關(guān)問題說明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無效。
(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī)等，可登陸東莞人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、 擬聘單位主管部門網(wǎng)站和用人單位網(wǎng)站查詢。
(監(jiān)督單位：市殘聯(lián)人事監(jiān)察部 監(jiān)督電話：23393866)
原標(biāo)題：人殘疾人聯(lián)合會(huì)下屬事業(yè)單位2015年公開招聘人員工作公告
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1.東莞市殘疾人殘疾人聯(lián)合會(huì)下屬事業(yè)單位招聘崗位表.doc
2.廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表.doc
東莞市殘疾人聯(lián)合會(huì)
2015年6月10日