2015合肥會(huì)計(jì)繼續(xù)教育培訓(xùn)有關(guān)事項(xiàng)通知
關(guān)于2015年度合肥市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作計(jì)劃的通知
合財(cái)會(huì)〔2015〕311號(hào)
各縣（市）區(qū)財(cái)政局，各有關(guān)單位：
為做好2015年度我市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作，提高會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、財(cái)政部《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（財(cái)會(huì)〔2013〕18號(hào)）和《安徽省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法》（財(cái)會(huì)〔2014〕318號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2015年度我市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、對(duì)象
2014年12月31日前，在合肥市行政區(qū)域內(nèi)管理的《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書》持證人員，以及2015年調(diào)轉(zhuǎn)我市未完成當(dāng)年度繼續(xù)教育的會(huì)計(jì)人員。
二、組織實(shí)施
會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃、屬地管理原則。市財(cái)政局負(fù)責(zé)全市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)劃和市本級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理工作，各縣(市)區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)組織本地區(qū)會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育工作，并向市財(cái)政局報(bào)送繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃及工作實(shí)施情況。
三、重點(diǎn)內(nèi)容
（一）綜合類：會(huì)計(jì)職業(yè)道德；安徽財(cái)政改革發(fā)展情況；地方財(cái)政、金融、稅收政策法規(guī)和規(guī)范性文件；管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)；新預(yù)算法；當(dāng)前我國財(cái)稅體制改革的熱點(diǎn)問題；會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中遇到的疑難問題；會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法及相關(guān)政策等。
（二）企業(yè)類：企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范解讀及應(yīng)用指南；企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引；企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指引；企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引；可拓展商業(yè)報(bào)告語言及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則通用分類標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)知識(shí)；小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；營業(yè)稅改增值稅解讀及會(huì)計(jì)處理規(guī)定等。
（三）行政事業(yè)類：行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；行政單位和事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度；行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范；行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法；國庫集中支付制度等。
（四）農(nóng)村集體類：農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度；村集體經(jīng)濟(jì)組織會(huì)計(jì)制度；新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金會(huì)計(jì)制度；新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金財(cái)務(wù)制度；財(cái)政支農(nóng)政策等。
四、形式
會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的形式分為培訓(xùn)和自學(xué)兩類，其中培訓(xùn)是繼續(xù)教育的重點(diǎn)形式。主要包括：
（一）參加在市財(cái)政局備案并予以公布的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)組織的會(huì)計(jì)類培訓(xùn)；
（二）參加繼續(xù)教育主管部門組織的相關(guān)會(huì)計(jì)類培訓(xùn)；
（三）參加會(huì)計(jì)人員所在單位組織的會(huì)計(jì)類脫產(chǎn)培訓(xùn)（須提前五個(gè)工作日?qǐng)?bào)財(cái)政部門備案）；
（四）參加省財(cái)政廳招標(biāo)公布的8家網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的遠(yuǎn)程會(huì)計(jì)培訓(xùn)；
（五）繼續(xù)教育主管部門認(rèn)可的其他形式。
五、學(xué)分、培訓(xùn)時(shí)限和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
（一）根據(jù)《安徽省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法》要求，會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育采取學(xué)分制管理。參加網(wǎng)絡(luò)教育的學(xué)員，取得的學(xué)分不得少于24學(xué)分；參加面授學(xué)習(xí)的學(xué)員，自主選擇經(jīng)備案公示的面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，時(shí)間不少于3天。
（二）2015年度會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作從2015年4月1日開始，至12月31日結(jié)束。
（三）費(fèi)用。
1.網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)指導(dǎo)價(jià)格為每人每年20元。
2.面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參照物價(jià)部門核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，每人每年不高于80元。
六、對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的備案和管理
（一）2015年公布面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)15家（附件1），網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為8家（附件2）。
（二）受托承擔(dān)我市繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格執(zhí)行《安徽省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》，《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》和《合肥市關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理有關(guān)問題的通知》，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)（一般應(yīng)具備講師以上職稱、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格，或者為具備相應(yīng)水平的專家），保證培訓(xùn)課時(shí)，突出考勤考紀(jì)工作，嚴(yán)防“走過場”。在顯著位置公示本年繼續(xù)教育內(nèi)容、課時(shí)要求、授課教師簡介、投訴電話等，不斷提高培訓(xùn)水平和服務(wù)質(zhì)量。
（三）各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須根據(jù)本實(shí)施辦法規(guī)定的重點(diǎn)內(nèi)容，區(qū)別不同培訓(xùn)對(duì)象，編印或購買會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)教材并及時(shí)更新。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安排的培訓(xùn)課程內(nèi)容須經(jīng)過財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)審核。2013和2014年補(bǔ)學(xué)繼續(xù)教育及2015年度繼續(xù)教育內(nèi)容必須有新《預(yù)算法》解讀、《會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育》和《安徽財(cái)政工作紀(jì)實(shí)》等內(nèi)容。針對(duì)未完成以前年度繼續(xù)教育的會(huì)計(jì)人員，提供補(bǔ)學(xué)服務(wù)，補(bǔ)學(xué)年度截止到2011年。
（四）各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將繼續(xù)教育培訓(xùn)教材、培訓(xùn)地址、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和授課教師等信息，于開班前一周（7天）以書面形式報(bào)送市財(cái)政局登記備案，經(jīng)同意后方可開展培訓(xùn)；并在培訓(xùn)結(jié)束一周（7日）內(nèi)將有關(guān)情況（實(shí)名簽到表、測試試卷、合格學(xué)員名冊(cè)等）報(bào)同級(jí)財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)審核，同時(shí)在安徽會(huì)計(jì)網(wǎng)申報(bào)繼續(xù)教育完成人員學(xué)分。未經(jīng)申請(qǐng)備案的培訓(xùn)，不予確認(rèn)學(xué)分；
（五）各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照安徽省2015-2017年會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名單培訓(xùn)范圍開展培訓(xùn)，不得跨地區(qū)開展會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。
（六）視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育會(huì)計(jì)人員，應(yīng)于2015年12月31日前，攜帶有關(guān)材料前往會(huì)計(jì)從業(yè)資格證發(fā)證機(jī)關(guān)辦理審核確認(rèn)手續(xù)。
七、對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)的檢查和處理
財(cái)政機(jī)關(guān)將組織人員對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開班情況和網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)開展情況進(jìn)行檢查，并依據(jù)《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》和《合肥市關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理有關(guān)問題的通知》，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行處理。
（一）對(duì)隨意縮減課時(shí)和更改教學(xué)內(nèi)容、更改教學(xué)場所和更換教師而未及時(shí)上報(bào)的，按《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》第四章第十八條處理，即要求其限期改正。
（二）對(duì)擅自向外擴(kuò)展分點(diǎn)或?qū)⑴嘤?xùn)工作轉(zhuǎn)托其他單位、只收費(fèi)不辦班或培訓(xùn)出勤率達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)（出勤率必須在80%以上）、任用不具備培訓(xùn)資質(zhì)授課老師的，按《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》第四章第十九條處理，即停止受理會(huì)計(jì)培訓(xùn)任務(wù)，并予以通報(bào)。
（三）對(duì)采取虛假欺詐等手段招攬生源、進(jìn)行惡意市場競爭、濫收費(fèi)、只收費(fèi)不培訓(xùn)、多收費(fèi)少培訓(xùn)、只培訓(xùn)不考試等違規(guī)問題，一經(jīng)查實(shí)，立即取締繼續(xù)教育培訓(xùn)備案資格并進(jìn)行公告。
（四）對(duì)于遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無專職客服人員、學(xué)員投訴占參學(xué)學(xué)員10%以上，或全年培訓(xùn)學(xué)員人數(shù)低于500人以及其他違紀(jì)違規(guī)行為的，停止培訓(xùn)業(yè)務(wù)，撤銷培訓(xùn)資格。
未完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)的會(huì)計(jì)人員，不得報(bào)名參加高級(jí)會(huì)計(jì)師考試和評(píng)審，初、中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，不得辦理會(huì)計(jì)從業(yè)資格調(diào)轉(zhuǎn)、信息變更、注冊(cè)登記等事務(wù)，取消參加各級(jí)財(cái)政部門組織的先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選。對(duì)無故未完成繼續(xù)教育課時(shí)者，將適時(shí)對(duì)社會(huì)公告。
八、對(duì)相關(guān)單位的要求
（一）會(huì)計(jì)人員所在單位應(yīng)鼓勵(lì)會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育，保證學(xué)習(xí)時(shí)間，提供必要的學(xué)習(xí)條件。有能力組織會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的市級(jí)主管部門、市屬企業(yè)（集團(tuán)）等，應(yīng)向市財(cái)政局提出申請(qǐng)，組織部門（系統(tǒng)）、單位會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育。備案材料包括申請(qǐng)函、組織繼續(xù)教育通知、培訓(xùn)簽到表（培訓(xùn)后提交）。
（二）縣（市）區(qū)財(cái)政部門要加大繼續(xù)教育工作的宣傳力度，正確引導(dǎo)會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育，并按時(shí)取得規(guī)定學(xué)分，鼓勵(lì)所屬會(huì)計(jì)人員參加網(wǎng)絡(luò)教育，不斷提高網(wǎng)絡(luò)教育的覆蓋面和影響力。要充分發(fā)揮會(huì)計(jì)人員對(duì)財(cái)政宣傳的窗口作用，并使廣大會(huì)計(jì)人員加深對(duì)我市財(cái)政改革情況的認(rèn)識(shí)，提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)，促進(jìn)財(cái)政會(huì)計(jì)良性互動(dòng)和理財(cái)環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化。
（三）各級(jí)財(cái)政部門應(yīng)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，積極為所屬會(huì)計(jì)人員辦理調(diào)轉(zhuǎn)登記、檔案信息變更、視同繼續(xù)教育等業(yè)務(wù)，主動(dòng)為面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展教學(xué)培訓(xùn)工作提供便捷服務(wù)，創(chuàng)造便利條件，不得指定繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)。
關(guān)于2015年度合肥市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作計(jì)劃的通知
合財(cái)會(huì)〔2015〕311號(hào)
各縣（市）區(qū)財(cái)政局，各有關(guān)單位：
為做好2015年度我市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作，提高會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、財(cái)政部《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（財(cái)會(huì)〔2013〕18號(hào)）和《安徽省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法》（財(cái)會(huì)〔2014〕318號(hào)）等相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2015年度我市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作計(jì)劃有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、對(duì)象
2014年12月31日前，在合肥市行政區(qū)域內(nèi)管理的《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書》持證人員，以及2015年調(diào)轉(zhuǎn)我市未完成當(dāng)年度繼續(xù)教育的會(huì)計(jì)人員。
二、組織實(shí)施
會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃、屬地管理原則。市財(cái)政局負(fù)責(zé)全市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)劃和市本級(jí)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理工作，各縣(市)區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)組織本地區(qū)會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育工作，并向市財(cái)政局報(bào)送繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃及工作實(shí)施情況。
三、重點(diǎn)內(nèi)容
（一）綜合類：會(huì)計(jì)職業(yè)道德；安徽財(cái)政改革發(fā)展情況；地方財(cái)政、金融、稅收政策法規(guī)和規(guī)范性文件；管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)；新預(yù)算法；當(dāng)前我國財(cái)稅體制改革的熱點(diǎn)問題；會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中遇到的疑難問題；會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法及相關(guān)政策等。
（二）企業(yè)類：企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范解讀及應(yīng)用指南；企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引；企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指引；企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引；可拓展商業(yè)報(bào)告語言及企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則通用分類標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)知識(shí)；小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；營業(yè)稅改增值稅解讀及會(huì)計(jì)處理規(guī)定等。
（三）行政事業(yè)類：行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；行政單位和事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度；行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范；行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法；國庫集中支付制度等。
（四）農(nóng)村集體類：農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度；村集體經(jīng)濟(jì)組織會(huì)計(jì)制度；新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金會(huì)計(jì)制度；新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金財(cái)務(wù)制度；財(cái)政支農(nóng)政策等。
四、形式
會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的形式分為培訓(xùn)和自學(xué)兩類，其中培訓(xùn)是繼續(xù)教育的重點(diǎn)形式。主要包括：
（一）參加在市財(cái)政局備案并予以公布的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)組織的會(huì)計(jì)類培訓(xùn)；
（二）參加繼續(xù)教育主管部門組織的相關(guān)會(huì)計(jì)類培訓(xùn)；
（三）參加會(huì)計(jì)人員所在單位組織的會(huì)計(jì)類脫產(chǎn)培訓(xùn)（須提前五個(gè)工作日?qǐng)?bào)財(cái)政部門備案）；
（四）參加省財(cái)政廳招標(biāo)公布的8家網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的遠(yuǎn)程會(huì)計(jì)培訓(xùn)；
（五）繼續(xù)教育主管部門認(rèn)可的其他形式。
五、學(xué)分、培訓(xùn)時(shí)限和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
（一）根據(jù)《安徽省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法》要求，會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育采取學(xué)分制管理。參加網(wǎng)絡(luò)教育的學(xué)員，取得的學(xué)分不得少于24學(xué)分；參加面授學(xué)習(xí)的學(xué)員，自主選擇經(jīng)備案公示的面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，時(shí)間不少于3天。
（二）2015年度會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作從2015年4月1日開始，至12月31日結(jié)束。
（三）費(fèi)用。
1.網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)指導(dǎo)價(jià)格為每人每年20元。
2.面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參照物價(jià)部門核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，每人每年不高于80元。
六、對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的備案和管理
（一）2015年公布面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)15家（附件1），網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為8家（附件2）。
（二）受托承擔(dān)我市繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格執(zhí)行《安徽省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》，《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》和《合肥市關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理有關(guān)問題的通知》，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)（一般應(yīng)具備講師以上職稱、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格，或者為具備相應(yīng)水平的專家），保證培訓(xùn)課時(shí)，突出考勤考紀(jì)工作，嚴(yán)防“走過場”。在顯著位置公示本年繼續(xù)教育內(nèi)容、課時(shí)要求、授課教師簡介、投訴電話等，不斷提高培訓(xùn)水平和服務(wù)質(zhì)量。
（三）各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須根據(jù)本實(shí)施辦法規(guī)定的重點(diǎn)內(nèi)容，區(qū)別不同培訓(xùn)對(duì)象，編印或購買會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)教材并及時(shí)更新。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安排的培訓(xùn)課程內(nèi)容須經(jīng)過財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)審核。2013和2014年補(bǔ)學(xué)繼續(xù)教育及2015年度繼續(xù)教育內(nèi)容必須有新《預(yù)算法》解讀、《會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育》和《安徽財(cái)政工作紀(jì)實(shí)》等內(nèi)容。針對(duì)未完成以前年度繼續(xù)教育的會(huì)計(jì)人員，提供補(bǔ)學(xué)服務(wù)，補(bǔ)學(xué)年度截止到2011年。
（四）各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將繼續(xù)教育培訓(xùn)教材、培訓(xùn)地址、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和授課教師等信息，于開班前一周（7天）以書面形式報(bào)送市財(cái)政局登記備案，經(jīng)同意后方可開展培訓(xùn)；并在培訓(xùn)結(jié)束一周（7日）內(nèi)將有關(guān)情況（實(shí)名簽到表、測試試卷、合格學(xué)員名冊(cè)等）報(bào)同級(jí)財(cái)政部門會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)審核，同時(shí)在安徽會(huì)計(jì)網(wǎng)申報(bào)繼續(xù)教育完成人員學(xué)分。未經(jīng)申請(qǐng)備案的培訓(xùn)，不予確認(rèn)學(xué)分；
（五）各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照安徽省2015-2017年會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名單培訓(xùn)范圍開展培訓(xùn)，不得跨地區(qū)開展會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。
（六）視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育會(huì)計(jì)人員，應(yīng)于2015年12月31日前，攜帶有關(guān)材料前往會(huì)計(jì)從業(yè)資格證發(fā)證機(jī)關(guān)辦理審核確認(rèn)手續(xù)。
七、對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)的檢查和處理
財(cái)政機(jī)關(guān)將組織人員對(duì)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開班情況和網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)開展情況進(jìn)行檢查，并依據(jù)《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》和《合肥市關(guān)于加強(qiáng)會(huì)計(jì)網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理有關(guān)問題的通知》，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行處理。
（一）對(duì)隨意縮減課時(shí)和更改教學(xué)內(nèi)容、更改教學(xué)場所和更換教師而未及時(shí)上報(bào)的，按《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》第四章第十八條處理，即要求其限期改正。
（二）對(duì)擅自向外擴(kuò)展分點(diǎn)或?qū)⑴嘤?xùn)工作轉(zhuǎn)托其他單位、只收費(fèi)不辦班或培訓(xùn)出勤率達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)（出勤率必須在80%以上）、任用不具備培訓(xùn)資質(zhì)授課老師的，按《合肥市社會(huì)培訓(xùn)單位從事會(huì)計(jì)類培訓(xùn)備案管理辦法》第四章第十九條處理，即停止受理會(huì)計(jì)培訓(xùn)任務(wù)，并予以通報(bào)。
（三）對(duì)采取虛假欺詐等手段招攬生源、進(jìn)行惡意市場競爭、濫收費(fèi)、只收費(fèi)不培訓(xùn)、多收費(fèi)少培訓(xùn)、只培訓(xùn)不考試等違規(guī)問題，一經(jīng)查實(shí)，立即取締繼續(xù)教育培訓(xùn)備案資格并進(jìn)行公告。
（四）對(duì)于遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無專職客服人員、學(xué)員投訴占參學(xué)學(xué)員10%以上，或全年培訓(xùn)學(xué)員人數(shù)低于500人以及其他違紀(jì)違規(guī)行為的，停止培訓(xùn)業(yè)務(wù)，撤銷培訓(xùn)資格。
未完成繼續(xù)教育學(xué)時(shí)的會(huì)計(jì)人員，不得報(bào)名參加高級(jí)會(huì)計(jì)師考試和評(píng)審，初、中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，不得辦理會(huì)計(jì)從業(yè)資格調(diào)轉(zhuǎn)、信息變更、注冊(cè)登記等事務(wù)，取消參加各級(jí)財(cái)政部門組織的先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選。對(duì)無故未完成繼續(xù)教育課時(shí)者，將適時(shí)對(duì)社會(huì)公告。
八、對(duì)相關(guān)單位的要求
（一）會(huì)計(jì)人員所在單位應(yīng)鼓勵(lì)會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育，保證學(xué)習(xí)時(shí)間，提供必要的學(xué)習(xí)條件。有能力組織會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的市級(jí)主管部門、市屬企業(yè)（集團(tuán)）等，應(yīng)向市財(cái)政局提出申請(qǐng)，組織部門（系統(tǒng)）、單位會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育。備案材料包括申請(qǐng)函、組織繼續(xù)教育通知、培訓(xùn)簽到表（培訓(xùn)后提交）。
（二）縣（市）區(qū)財(cái)政部門要加大繼續(xù)教育工作的宣傳力度，正確引導(dǎo)會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育，并按時(shí)取得規(guī)定學(xué)分，鼓勵(lì)所屬會(huì)計(jì)人員參加網(wǎng)絡(luò)教育，不斷提高網(wǎng)絡(luò)教育的覆蓋面和影響力。要充分發(fā)揮會(huì)計(jì)人員對(duì)財(cái)政宣傳的窗口作用，并使廣大會(huì)計(jì)人員加深對(duì)我市財(cái)政改革情況的認(rèn)識(shí)，提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)，促進(jìn)財(cái)政會(huì)計(jì)良性互動(dòng)和理財(cái)環(huán)境的進(jìn)一步優(yōu)化。
（三）各級(jí)財(cái)政部門應(yīng)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，積極為所屬會(huì)計(jì)人員辦理調(diào)轉(zhuǎn)登記、檔案信息變更、視同繼續(xù)教育等業(yè)務(wù)，主動(dòng)為面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展教學(xué)培訓(xùn)工作提供便捷服務(wù)，創(chuàng)造便利條件，不得指定繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)。