上海汽車集團(tuán)財(cái)務(wù)有限責(zé)任公司經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)，于1994年成立。是世界500強(qiáng)企業(yè)上汽集團(tuán)下屬的非銀行金融機(jī)構(gòu)。由上海汽車集團(tuán)股份有限公司和上海汽車工業(yè)銷售有限公司分別投資98.592%及1.408%組建，注冊(cè)資本為人民幣30億元(含1000萬(wàn)美元), 2010年末，公司資產(chǎn)總額達(dá)648.88億元，當(dāng)年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入19.58億元，凈利潤(rùn)8.46億元。各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)在全國(guó)同行間名列前茅，人均利潤(rùn)在國(guó)內(nèi)金融行業(yè)中位于前列，是備受業(yè)內(nèi)關(guān)注的非銀行金融機(jī)構(gòu)。
上汽財(cái)務(wù)公司的成功在于秉承穩(wěn)健的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、專業(yè)的服務(wù)精神和不斷創(chuàng)新的理念。公司在結(jié)算、融資、資本運(yùn)作三大核心功能的基礎(chǔ)上，依托上汽集團(tuán)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，在全國(guó)范圍內(nèi)大力拓展汽車金融業(yè)務(wù)。我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)立志投身于金融行業(yè)、勇于接受挑戰(zhàn)，德才兼?zhèn)涞木⒓用耍緦槟峁┝己玫穆殬I(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，共同打造國(guó)內(nèi)的汽車金融服務(wù)平臺(tái)。
公司現(xiàn)任董事長(zhǎng)劉榕，總經(jīng)理沈根偉。公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，設(shè)十八個(gè)部門，即總經(jīng)理辦公室、人力資源部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部，風(fēng)險(xiǎn)管理部、稽核審計(jì)部、公司金融部、國(guó)際業(yè)務(wù)部、創(chuàng)新與市場(chǎng)部、營(yíng)銷一部、營(yíng)銷二部、授信審批部、批發(fā)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)部、個(gè)人金融部、固定收益部、證券投資一部、證券投資二部、會(huì)計(jì)結(jié)算部、信息技術(shù)部。2011年底，共有在編職工329名，其中具有大學(xué)本科以上(含)學(xué)歷的員工占89%。
招聘職位：人力資源部實(shí)習(xí)生(上?？偛浚肆Y源部)
職位描述：
1.簡(jiǎn)歷的篩選、面試的預(yù)約及接待;
2.人事信息系統(tǒng)及考勤系統(tǒng)的維護(hù);
3.部門資料的整理及歸檔;
4.部門安排的其他臨時(shí)事宜;
任職要求：
1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上，經(jīng)管類專業(yè)為佳;
2.溝通能力，表達(dá)能力、動(dòng)手能力、高效與責(zé)任心;
3.每周5個(gè)工作日中至少保證有3個(gè)全天能夠工作，實(shí)習(xí)期3個(gè)月以上;
4.具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿，積極學(xué)習(xí)新知識(shí)，各方知識(shí)涉獵廣泛;
5.善于開動(dòng)腦筋，勇于對(duì)工作中出現(xiàn)的問題提出疑問和建議.
薪資
80元/天
上汽財(cái)務(wù)公司的成功在于秉承穩(wěn)健的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、專業(yè)的服務(wù)精神和不斷創(chuàng)新的理念。公司在結(jié)算、融資、資本運(yùn)作三大核心功能的基礎(chǔ)上，依托上汽集團(tuán)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，在全國(guó)范圍內(nèi)大力拓展汽車金融業(yè)務(wù)。我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)立志投身于金融行業(yè)、勇于接受挑戰(zhàn)，德才兼?zhèn)涞木⒓用耍緦槟峁┝己玫穆殬I(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，共同打造國(guó)內(nèi)的汽車金融服務(wù)平臺(tái)。
公司現(xiàn)任董事長(zhǎng)劉榕，總經(jīng)理沈根偉。公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，設(shè)十八個(gè)部門，即總經(jīng)理辦公室、人力資源部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部，風(fēng)險(xiǎn)管理部、稽核審計(jì)部、公司金融部、國(guó)際業(yè)務(wù)部、創(chuàng)新與市場(chǎng)部、營(yíng)銷一部、營(yíng)銷二部、授信審批部、批發(fā)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)部、個(gè)人金融部、固定收益部、證券投資一部、證券投資二部、會(huì)計(jì)結(jié)算部、信息技術(shù)部。2011年底，共有在編職工329名，其中具有大學(xué)本科以上(含)學(xué)歷的員工占89%。
招聘職位：人力資源部實(shí)習(xí)生(上?？偛浚肆Y源部)
職位描述：
1.簡(jiǎn)歷的篩選、面試的預(yù)約及接待;
2.人事信息系統(tǒng)及考勤系統(tǒng)的維護(hù);
3.部門資料的整理及歸檔;
4.部門安排的其他臨時(shí)事宜;
任職要求：
1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上，經(jīng)管類專業(yè)為佳;
2.溝通能力，表達(dá)能力、動(dòng)手能力、高效與責(zé)任心;
3.每周5個(gè)工作日中至少保證有3個(gè)全天能夠工作，實(shí)習(xí)期3個(gè)月以上;
4.具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿，積極學(xué)習(xí)新知識(shí)，各方知識(shí)涉獵廣泛;
5.善于開動(dòng)腦筋，勇于對(duì)工作中出現(xiàn)的問題提出疑問和建議.
薪資
80元/天