根據(jù)中國(guó)人民銀行總行《關(guān)于下達(dá)2015年度業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘指標(biāo)的通知》(銀人發(fā)〔2014〕88號(hào))，經(jīng)克拉瑪依市中心支行黨委研究，決定在全轄范圍內(nèi)公開招聘國(guó)庫核算等業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工共4名，特發(fā)此公告。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持自愿的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
(三)堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(四)堅(jiān)持凡進(jìn)必考的原則。
二、招聘單位及崗位
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序號(hào) |
單位名稱 |
崗位 |
人數(shù) |
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1 |
中國(guó)人民銀行克拉瑪依市中心支行 |
守庫押運(yùn) |
1 |
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2 |
國(guó)庫核算 |
2 | |
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3 |
征信 |
1 |
三、招聘對(duì)象
(一)守庫押運(yùn)崗位主要以軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、退役士兵，公安、武警院校畢業(yè)生為主。
(二)業(yè)務(wù)操作崗位主要以大中專院校畢業(yè)生為主。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié);
(二)政治思想表現(xiàn)好，品德優(yōu)良，無違法違紀(jì)記錄;
(三)年齡在18周歲至32周歲之間(守庫押運(yùn)崗為20周歲至32周歲之間);
(四)身體健康(守庫押運(yùn)崗位要求雙眼*眼視力不低于0.8,無色盲，無聽力障礙,無肢體殘疾);
(五)具有大專及以上學(xué)歷，守庫押運(yùn)崗位可放寬至高中、中專學(xué)歷;
(六)原則上要專業(yè)對(duì)口(守庫押運(yùn)崗無專業(yè)要求，國(guó)庫核算及征信崗需會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)金融、計(jì)算機(jī)、法律、管理或與之相關(guān)專業(yè));
(七)守庫押運(yùn)崗位須為男性，且具備在人民銀行守庫、押運(yùn)崗位履職的其他條件;
(八)符合親屬回避原則。同一單位應(yīng)回避的親屬關(guān)系包括其配偶、直系血親關(guān)系;兩代以內(nèi)旁系血親及其配偶關(guān)系(如同胞兄弟姐妹、叔嫂等關(guān)系);近姻親關(guān)系(指配偶的父母、兄弟姐妹)。
五、報(bào)名方法
1.報(bào)名方式。
報(bào)考人員持有效證件(身份證及學(xué)生證、退伍證、學(xué)歷學(xué)位證書、榮譽(yù)證書、其他證件的原件及復(fù)印件)、近期正面免冠1寸彩色照片3張、個(gè)人簡(jiǎn)歷到招聘公告所公布的報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名，填寫報(bào)名表。
2.報(bào)名時(shí)間。
2015年5月13日至2015年5月26日。
3.報(bào)名地點(diǎn)。
新疆克拉瑪依市迎賓路50號(hào)，中國(guó)人民銀行克拉瑪依市中心支行辦公樓(新行政區(qū)地稅局前)516房間。
4.聯(lián)系人及聯(lián)系方式。
王小蕓 0990-6223988 18196029699
王冠軍 0990-6243078 15809004331
六、考試
應(yīng)聘人員接受資格審查，經(jīng)審查合格后參加考試，考試包括筆試、體能測(cè)試(守庫押運(yùn)崗位參加)、面試環(huán)節(jié)，由烏魯木齊中心支行統(tǒng)一組織，根據(jù)綜合成績(jī)排名確定擬錄用人員名單，經(jīng)體檢、政審合格后辦理錄用事宜。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間
2015年6月4日上午10：00(北京時(shí)間)。
2.筆試地點(diǎn)
烏魯木齊。
3.筆試方式
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間為120分鐘。
4.筆試內(nèi)容
本次考試不指定復(fù)習(xí)用書，筆試側(cè)重于考查綜合素質(zhì)，主要包括政治理論知識(shí)、時(shí)事知識(shí)、法律常識(shí)、專業(yè)知識(shí)和基礎(chǔ)文化知識(shí)等。
(二)專業(yè)體能測(cè)試(守庫押運(yùn)崗位人員參加)
1.專業(yè)體能測(cè)試時(shí)間
專業(yè)體能測(cè)試時(shí)間：2015年6月4日下午16：00(北京時(shí)間)。
2.體能測(cè)試地點(diǎn)
烏魯木齊。
3.專業(yè)體能測(cè)試內(nèi)容
主要測(cè)試報(bào)考人員是否具備從事守押工作崗位基本體能素質(zhì)，測(cè)試內(nèi)容為1500米長(zhǎng)跑、100米短跑和1分鐘俯臥撐。
(三)面試
面試內(nèi)容側(cè)重于考查個(gè)人品質(zhì)、心理素質(zhì)、語言表達(dá)能力和工作能力等內(nèi)容。
1.面試時(shí)間：2015年6月5日上午10：00(北京時(shí)間)。
2.面試地點(diǎn)：烏魯木齊。
七、待遇
聘用制員工的工資收入由崗位工資、年功工資、績(jī)效工資(獎(jiǎng)金)三部分構(gòu)成。具體標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于加強(qiáng)分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工管理的意見》(銀辦發(fā)〔2013〕184號(hào)文印發(fā))執(zhí)行。試用期工資按照三項(xiàng)工資總額的80%計(jì)發(fā)，并不得低于招聘單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
聘用制員工按國(guó)家和所在地方政府有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等地方社會(huì)保險(xiǎn)，享受地方社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定的待遇。
八、工作紀(jì)律
(一)聘用制人員招聘工作必須嚴(yán)格執(zhí)行招聘計(jì)劃，嚴(yán)明工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格實(shí)行回避制度，對(duì)違反規(guī)定者，視情節(jié)輕重追究相關(guān)人員責(zé)任。
(二)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者，如偽造、涂改證件等，或在測(cè)試、考核過程中出現(xiàn)作弊行為者，取消其應(yīng)聘資格。
(三)此公告由中國(guó)人民銀行克拉瑪依市中心支行負(fù)責(zé)解釋。