招聘流程 報名審核→形象初選→身體初檢→外語測試＋文化測試→素質(zhì)復(fù)試→局方體檢→政審→實習(xí)培訓(xùn)（女乘6個月，男乘9個月）→正式錄用。 （一）面試儀容及著裝要求 1、面試期間不得攜帶手機、包等私人物品進入面試現(xiàn)場，一經(jīng)工作人員發(fā)現(xiàn)，取消其面試資格。 2、面試期間注意儀容儀表，不允許任何淡、濃妝，不應(yīng)佩戴手表、手鏈、戒指、首飾、圍巾，不應(yīng)穿著空乘、仿空乘制服以及其他具備行業(yè)特征的制服； 3、女生著淺色收身職業(yè)套裝、平底鞋； 4、男生著淺色襯衣（長袖）、打領(lǐng)帶、深色長褲、黑皮鞋； 5、男女生頭發(fā)應(yīng)不遮蓋耳朵，女生盤頭，露出額頭； 6、不應(yīng)穿著高領(lǐng)服裝、緊身褲、牛仔褲、連褲襪、長靴。 提醒各位應(yīng)聘人員：以上著裝要求為現(xiàn)場面試要求，場外請注意保暖。 （二）體檢標準 符合中國民用航空總局頒布的CCAR67FS乘務(wù)員體檢標準，請?zhí)貏e注意： 1、無 “X”形腿、“O”形腿、無四環(huán)素牙、紋身等形體特征； 2、身體*露部分無疤痕，無傳染性疾病、無腋臭； 3、無口吃，無暈車、暈船史； 4、無慢性病史、無精神病家庭史、無遺傳病史、無癲癇病史； 5、無久治不愈的皮膚病，無骨與關(guān)節(jié)疾病或畸形； 6、無肝炎或肝脾腫大，HBsAg陰性。 （三）政審低要求 1、未受到刑事處罰和勞動教養(yǎng)處罰； 2、未正在被國家機關(guān)偵察、起訴、審判； 3、無其他嚴重違法行為； 4、未參加非法組織； 5、現(xiàn)實表現(xiàn)良好，品行端正。 （四）其他要求 1、面試后，應(yīng)聘人員在指定時間指定地點等待通知面試結(jié)果。合格者留下，不合格者離開。 2、應(yīng)聘人員應(yīng)服從工作人員的管理和指引，不在招聘現(xiàn)場交頭接耳、大聲喧嘩。 3、考核采取單項淘汰制，航空公司對考核結(jié)果不予解釋。