一、能談?wù)勀愕膬?yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)嗎?
【問題解析】
問題主要考察考生對(duì)人才的基本素質(zhì)的正確認(rèn)識(shí)以及能否全面、客觀地評(píng)價(jià)自己，從考生回答上考官可以考察考生是否對(duì)自己擁有自信。
【注意要點(diǎn)】
1.不要泛泛而談，要結(jié)合事例具體說明。
2.考生實(shí)際具有的優(yōu)點(diǎn)是很多的，比如勤奮學(xué)習(xí)、集體觀念強(qiáng)、善于分析問題等都是考生自身所具備的優(yōu)點(diǎn)，但是考生在面試中一定要注意突出重點(diǎn)，非常出色的特質(zhì)和與報(bào)考職位相關(guān)的優(yōu)點(diǎn)要作為著重點(diǎn)去表述?？忌谡勅秉c(diǎn)時(shí)應(yīng)從這兩點(diǎn)出發(fā)，一個(gè)是談一談無關(guān)緊要的小缺點(diǎn)，不要過于坦白暴露自己能力結(jié)構(gòu)中的重大缺陷，另一個(gè)是談一些與報(bào)考職位無關(guān)或關(guān)系不大的缺點(diǎn)。
3.談?wù)搩?yōu)點(diǎn)應(yīng)注意表情、神態(tài)、語調(diào)等，不要給考官留下不好的印象。必要時(shí)可表現(xiàn)出自己 “更上一層樓”的希望和努力;談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)不要停留于缺點(diǎn)本身，可將重點(diǎn)放在自己克服缺點(diǎn)的決心和行動(dòng)上。
4.談優(yōu)點(diǎn)不要超過三個(gè)，談缺點(diǎn)只談一個(gè)也并不是不可以。
二、“你為什么報(bào)考這個(gè)職位呢?”
【問題解析】
在考官提問這個(gè)問題的時(shí)候，考生應(yīng)明白，報(bào)考事業(yè)單位的職位光有熱情和責(zé)任心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，考官想了解的是你對(duì)這個(gè)職位的了解，以此來明確考生是否適合或者勝任這份工作。
【注意要點(diǎn)】
1.考生回答此類問題時(shí)首先應(yīng)該明確地表達(dá)自己對(duì)事業(yè)單位工作的認(rèn)識(shí)與興趣，考生可以結(jié)合自己的職業(yè)理想或價(jià)值觀對(duì)此問題的回答加以佐證以及更深的確定自己的回答。
2.考生在回答問題時(shí)要避免表現(xiàn)出求職動(dòng)機(jī)的不純或庸俗化。
3.考生如果掌握了報(bào)考單位的一些情況，可以結(jié)合單位的具體實(shí)際談自己的報(bào)考動(dòng)機(jī)，如果考生并不了解報(bào)考單位的實(shí)際情況，也可以從自己的專業(yè)出發(fā)，談一談自己如何用自己的才能致力于單位的發(fā)展。
4.考生可以談該職位或工作能讓自己的才能得到充分發(fā)揮和進(jìn)一步完善發(fā)展，并在此基礎(chǔ)上更好的完成自己的本職工作。
【問題解析】
問題主要考察考生對(duì)人才的基本素質(zhì)的正確認(rèn)識(shí)以及能否全面、客觀地評(píng)價(jià)自己，從考生回答上考官可以考察考生是否對(duì)自己擁有自信。
【注意要點(diǎn)】
1.不要泛泛而談，要結(jié)合事例具體說明。
2.考生實(shí)際具有的優(yōu)點(diǎn)是很多的，比如勤奮學(xué)習(xí)、集體觀念強(qiáng)、善于分析問題等都是考生自身所具備的優(yōu)點(diǎn)，但是考生在面試中一定要注意突出重點(diǎn)，非常出色的特質(zhì)和與報(bào)考職位相關(guān)的優(yōu)點(diǎn)要作為著重點(diǎn)去表述?？忌谡勅秉c(diǎn)時(shí)應(yīng)從這兩點(diǎn)出發(fā)，一個(gè)是談一談無關(guān)緊要的小缺點(diǎn)，不要過于坦白暴露自己能力結(jié)構(gòu)中的重大缺陷，另一個(gè)是談一些與報(bào)考職位無關(guān)或關(guān)系不大的缺點(diǎn)。
3.談?wù)搩?yōu)點(diǎn)應(yīng)注意表情、神態(tài)、語調(diào)等，不要給考官留下不好的印象。必要時(shí)可表現(xiàn)出自己 “更上一層樓”的希望和努力;談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)不要停留于缺點(diǎn)本身，可將重點(diǎn)放在自己克服缺點(diǎn)的決心和行動(dòng)上。
4.談優(yōu)點(diǎn)不要超過三個(gè)，談缺點(diǎn)只談一個(gè)也并不是不可以。
二、“你為什么報(bào)考這個(gè)職位呢?”
【問題解析】
在考官提問這個(gè)問題的時(shí)候，考生應(yīng)明白，報(bào)考事業(yè)單位的職位光有熱情和責(zé)任心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，考官想了解的是你對(duì)這個(gè)職位的了解，以此來明確考生是否適合或者勝任這份工作。
【注意要點(diǎn)】
1.考生回答此類問題時(shí)首先應(yīng)該明確地表達(dá)自己對(duì)事業(yè)單位工作的認(rèn)識(shí)與興趣，考生可以結(jié)合自己的職業(yè)理想或價(jià)值觀對(duì)此問題的回答加以佐證以及更深的確定自己的回答。
2.考生在回答問題時(shí)要避免表現(xiàn)出求職動(dòng)機(jī)的不純或庸俗化。
3.考生如果掌握了報(bào)考單位的一些情況，可以結(jié)合單位的具體實(shí)際談自己的報(bào)考動(dòng)機(jī)，如果考生并不了解報(bào)考單位的實(shí)際情況，也可以從自己的專業(yè)出發(fā)，談一談自己如何用自己的才能致力于單位的發(fā)展。
4.考生可以談該職位或工作能讓自己的才能得到充分發(fā)揮和進(jìn)一步完善發(fā)展，并在此基礎(chǔ)上更好的完成自己的本職工作。