方式及內(nèi)容
筆試，當(dāng)前工、農(nóng)、中、建、交五大行已經(jīng)實(shí)行了全國(guó)統(tǒng)考，即在統(tǒng)一的時(shí)間安排網(wǎng)申通過(guò)人員在指定地點(diǎn)參加機(jī)試，考試內(nèi)容分為三到四塊，分別是：行政能力測(cè)驗(yàn)、英語(yǔ)、專業(yè)課和心理測(cè)試，其他如浙商銀行等也開(kāi)始實(shí)行統(tǒng)考，可見(jiàn)統(tǒng)考是銀行筆試的一種總體趨勢(shì)。面試，一般由分行組織，分為一輪到二輪不等，采取的主要形式有結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試。只有通過(guò)面試之后，才有大的可能性進(jìn)入銀行。后的體檢環(huán)節(jié)基本不刷人。
筆試考察內(nèi)容：
一、英語(yǔ)(托業(yè)英語(yǔ))
題型分布： 1)單選題 40道 2)完型填空 12道 3)閱讀理解
時(shí)間： 48道共90題，60分鐘
二、綜合知識(shí)
題型分布：1)銀行特色知識(shí)8道 2)時(shí)事題10道 3)行業(yè)知識(shí)(涵蓋金融、計(jì)算機(jī)等)
時(shí)間：30分鐘
三、行政職業(yè)能力測(cè)試
題型分布：1)言語(yǔ)理解題 21道 2)數(shù)字運(yùn)算題 4道 3)思維策略5道 4)邏輯推理 14道 5)資料分析(3個(gè)圖表、每組5題，共15道)
時(shí)間：60分鐘
【行測(cè)】銀行專用特訓(xùn)題庫(kù)
【行測(cè)】銀行考試專項(xiàng)特訓(xùn)資料
四、行為特制與職業(yè)興趣測(cè)試
時(shí)間：?jiǎn)芜x90道20分鐘
五、科技專業(yè)知識(shí)科技類考生加考30分鐘
面試一般采用：無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論 結(jié)構(gòu)化面試 AC面試 角色扮演 面試軟件 心理測(cè)試 情景模擬等方式。
如何準(zhǔn)備考試
銀行筆試準(zhǔn)備
銀行校園招聘筆試呈現(xiàn)出由總行統(tǒng)一組織考試，全國(guó)統(tǒng)考。筆試分為三大塊內(nèi)容：英語(yǔ)、行政能力測(cè)試和銀行專業(yè)知識(shí)。英語(yǔ)重點(diǎn)在于平時(shí)的積累，而行測(cè)和專業(yè)知識(shí)是得分的關(guān)鍵。
五大國(guó)有商業(yè)銀行的筆試三塊內(nèi)容全覆蓋，都需要做全面準(zhǔn)備。部分股份制銀行只考行政能力測(cè)試或銀行專業(yè)知識(shí)。
與公務(wù)員有所不同，銀行筆試考查的行政能力測(cè)試部門要求更高，因題量太大，同樣的題目要求在更短的時(shí)間內(nèi)完成，這就需要對(duì)行測(cè)部分做全面系統(tǒng)的復(fù)習(xí)。銀行專業(yè)知識(shí)涉及的科目有：微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、貨幣銀行學(xué)、國(guó)際銀行學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、合同法、公司法、商業(yè)銀行法、票據(jù)法、銀行專業(yè)知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際結(jié)算、計(jì)算機(jī)等，此外還有一些科目會(huì)有較小范圍的涉及，如公共管理、財(cái)政學(xué)等，總共涉及的課程有20余門，范圍十分廣泛，涉及的考點(diǎn)也較多，對(duì)考生準(zhǔn)備提出較高的要求。
銀行面試準(zhǔn)備
中資銀行的面試一般分為兩輪，一面和二面。一面主要是自我介紹和結(jié)構(gòu)化面試，二面主要是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試。由于是面對(duì)面的心理素質(zhì)挑戰(zhàn)，面試需要進(jìn)行系統(tǒng)化訓(xùn)練。一方面可參考過(guò)來(lái)人的經(jīng)驗(yàn)，可在應(yīng)屆生BBS上看往屆生的面經(jīng);另一方面，購(gòu)買一些面試書籍了解要點(diǎn);重要的，是要進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練。
報(bào)名流程
9-10月份在網(wǎng)上發(fā)布公告。次年3月發(fā)布春季招聘的公告，主要為秋季校園招聘的補(bǔ)招。
10-11月校園宣講。
11月中下旬報(bào)名截止，應(yīng)聘者網(wǎng)上填寫并提交簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷篩選結(jié)果及具體筆試安排通過(guò)短信，電話，郵件等方式通知。
11月下旬--12月上旬，組織筆試。
12月-1月，筆試合格者進(jìn)入面試測(cè)評(píng)。由各機(jī)構(gòu)具體安排組織面試測(cè)評(píng)時(shí)間。
面試通過(guò)，進(jìn)入體檢、背景核查等環(huán)節(jié)，體檢、背景核查等合格的應(yīng)聘者，簽訂協(xié)議。
筆試，當(dāng)前工、農(nóng)、中、建、交五大行已經(jīng)實(shí)行了全國(guó)統(tǒng)考，即在統(tǒng)一的時(shí)間安排網(wǎng)申通過(guò)人員在指定地點(diǎn)參加機(jī)試，考試內(nèi)容分為三到四塊，分別是：行政能力測(cè)驗(yàn)、英語(yǔ)、專業(yè)課和心理測(cè)試，其他如浙商銀行等也開(kāi)始實(shí)行統(tǒng)考，可見(jiàn)統(tǒng)考是銀行筆試的一種總體趨勢(shì)。面試，一般由分行組織，分為一輪到二輪不等，采取的主要形式有結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試。只有通過(guò)面試之后，才有大的可能性進(jìn)入銀行。后的體檢環(huán)節(jié)基本不刷人。
筆試考察內(nèi)容：
一、英語(yǔ)(托業(yè)英語(yǔ))
題型分布： 1)單選題 40道 2)完型填空 12道 3)閱讀理解
時(shí)間： 48道共90題，60分鐘
二、綜合知識(shí)
題型分布：1)銀行特色知識(shí)8道 2)時(shí)事題10道 3)行業(yè)知識(shí)(涵蓋金融、計(jì)算機(jī)等)
時(shí)間：30分鐘
三、行政職業(yè)能力測(cè)試
題型分布：1)言語(yǔ)理解題 21道 2)數(shù)字運(yùn)算題 4道 3)思維策略5道 4)邏輯推理 14道 5)資料分析(3個(gè)圖表、每組5題，共15道)
時(shí)間：60分鐘
【行測(cè)】銀行專用特訓(xùn)題庫(kù)
【行測(cè)】銀行考試專項(xiàng)特訓(xùn)資料
四、行為特制與職業(yè)興趣測(cè)試
時(shí)間：?jiǎn)芜x90道20分鐘
五、科技專業(yè)知識(shí)科技類考生加考30分鐘
面試一般采用：無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論 結(jié)構(gòu)化面試 AC面試 角色扮演 面試軟件 心理測(cè)試 情景模擬等方式。
如何準(zhǔn)備考試
銀行筆試準(zhǔn)備
銀行校園招聘筆試呈現(xiàn)出由總行統(tǒng)一組織考試，全國(guó)統(tǒng)考。筆試分為三大塊內(nèi)容：英語(yǔ)、行政能力測(cè)試和銀行專業(yè)知識(shí)。英語(yǔ)重點(diǎn)在于平時(shí)的積累，而行測(cè)和專業(yè)知識(shí)是得分的關(guān)鍵。
五大國(guó)有商業(yè)銀行的筆試三塊內(nèi)容全覆蓋，都需要做全面準(zhǔn)備。部分股份制銀行只考行政能力測(cè)試或銀行專業(yè)知識(shí)。
與公務(wù)員有所不同，銀行筆試考查的行政能力測(cè)試部門要求更高，因題量太大，同樣的題目要求在更短的時(shí)間內(nèi)完成，這就需要對(duì)行測(cè)部分做全面系統(tǒng)的復(fù)習(xí)。銀行專業(yè)知識(shí)涉及的科目有：微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、貨幣銀行學(xué)、國(guó)際銀行學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、合同法、公司法、商業(yè)銀行法、票據(jù)法、銀行專業(yè)知識(shí)、國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際結(jié)算、計(jì)算機(jī)等，此外還有一些科目會(huì)有較小范圍的涉及，如公共管理、財(cái)政學(xué)等，總共涉及的課程有20余門，范圍十分廣泛，涉及的考點(diǎn)也較多，對(duì)考生準(zhǔn)備提出較高的要求。
銀行面試準(zhǔn)備
中資銀行的面試一般分為兩輪，一面和二面。一面主要是自我介紹和結(jié)構(gòu)化面試，二面主要是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試。由于是面對(duì)面的心理素質(zhì)挑戰(zhàn)，面試需要進(jìn)行系統(tǒng)化訓(xùn)練。一方面可參考過(guò)來(lái)人的經(jīng)驗(yàn)，可在應(yīng)屆生BBS上看往屆生的面經(jīng);另一方面，購(gòu)買一些面試書籍了解要點(diǎn);重要的，是要進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練。
報(bào)名流程
9-10月份在網(wǎng)上發(fā)布公告。次年3月發(fā)布春季招聘的公告，主要為秋季校園招聘的補(bǔ)招。
10-11月校園宣講。
11月中下旬報(bào)名截止，應(yīng)聘者網(wǎng)上填寫并提交簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)歷篩選結(jié)果及具體筆試安排通過(guò)短信，電話，郵件等方式通知。
11月下旬--12月上旬，組織筆試。
12月-1月，筆試合格者進(jìn)入面試測(cè)評(píng)。由各機(jī)構(gòu)具體安排組織面試測(cè)評(píng)時(shí)間。
面試通過(guò)，進(jìn)入體檢、背景核查等環(huán)節(jié)，體檢、背景核查等合格的應(yīng)聘者，簽訂協(xié)議。