廣東佛山南海區(qū)教育系統(tǒng)校醫(yī)2015招聘公告

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一、招聘職位和報(bào)考條件
    

本次招聘職位共12個(gè),具體招聘職位和報(bào)考條件見下表:
    

招聘單位
    

招聘
    

人數(shù)
    

年齡
    

學(xué)歷
    

專業(yè)
    

其他要求
    

桂城街道教育局
    

1
    

男性未滿45周歲,女性未滿40周歲
    

國民教育系列本科及以上學(xué)歷
    

臨床醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)
    

具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生暫不要求)
    

九江鎮(zhèn)教育局
    

2
    

西樵鎮(zhèn)教育局
    

2
    

獅山鎮(zhèn)教育局
    

2
    

丹灶鎮(zhèn)教育局
    

2
    

里水鎮(zhèn)教育局
    

3
    

    說明:①年齡計(jì)算截止時(shí)間為201591日;②學(xué)歷須國家承認(rèn),并在報(bào)到時(shí)提供學(xué)歷認(rèn)證。
    

二、報(bào)名和資格審查
    

(一)發(fā)布招聘信息
    

2015年4月14日,在南海教育信息網(wǎng)教師招聘專欄上公布本招聘方案(詳見http://www4.nhedu.net的"2015學(xué)年度教師招聘專欄"。
    

(二)報(bào)名
    

1.報(bào)名時(shí)間:2015年4月28日至4月30日。
    

2.報(bào)名地點(diǎn):考生在南海教育信息網(wǎng)"教師招聘專欄"中的"教師招聘系統(tǒng)"報(bào)名,并按要求遞交報(bào)考紙質(zhì)材料。具體聯(lián)系方式見附件1。
    

3.報(bào)名所需材料詳見附件2。
    

    4.每位考生僅限報(bào)考一個(gè)職位,多報(bào)無效。
    

5.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應(yīng)聘。
    

(三)資格審查
    

招聘單位對報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查,5月4日,公布初試方案,公布初試人員名單,并通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。
    

三、考試
    

(一)初試:5月5日至5月8日,初試總分100分,按45%的比例折算進(jìn)總成績,初試成績低于70分者不能推薦參加復(fù)試。
    

(二)公布進(jìn)入復(fù)試名單:5月12日前,公布復(fù)試人員名單。
    

(三)復(fù)試:5月15日,由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,以筆試形式進(jìn)行,內(nèi)容為學(xué)校衛(wèi)生相關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí)。
    

復(fù)試總分100分,按55%的比例折算進(jìn)總成績??偝煽兊陀?0分者不予錄取,如應(yīng)聘人員總成績達(dá)不到要求,可減少或取消該職位招聘計(jì)劃。
    

(四)確定體檢人員名單:初定5月22日,由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)總成績由高到低的順序排列,以1:1的比例確定體檢人員名單。
    

(五)體檢:初定5月底,以《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號(hào))為標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一安排體檢。體檢對象放棄體檢或因體檢不符合要求的,可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。體檢合格擬聘用人員的體檢費(fèi)用由我單位支出。
    

(六)考察:初定6月初,體檢合格者,按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。因考察不符合要求的,可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。
    

(七)公示擬聘人員名單:初定6月初,經(jīng)考試、體檢、考察合格后,確定擬招聘人選,名單在南海教育信息網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿未接有效投訴的,按有關(guān)規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)。擬聘人選放棄聘用或未在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,可以按總成績從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。
    

四、聘用
    

招聘校醫(yī)實(shí)行聘用制度和試用考察制度
    

(一)聘用制度
    

根據(jù)事業(yè)單位聘用制度的有關(guān)規(guī)定,對本次招錄人員統(tǒng)一實(shí)行聘用制管理,簽訂事業(yè)單位聘用合同書,并約定試用期。
    

(二)試用期考察制度
    

由區(qū)教育局和所在鎮(zhèn)(街道)教育局組成考察小組,對試用人員進(jìn)行考察。試用期滿符合考察要求的,予以繼續(xù)聘用,不符合考察要求的,解除聘用合同。
    

 
    


    附件1: 2015-2016學(xué)年度南海區(qū)教育系統(tǒng)校醫(yī)招聘工作聯(lián)系方式一覽表
    附件2: 2015-2016學(xué)年度南海區(qū)教育系統(tǒng)校醫(yī)招聘報(bào)考注意事項(xiàng)及提交紙質(zhì)材料清單