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姓 名： 鄭先生 性 別： 男
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-耒陽 年 齡： 35
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 165cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-廣州
希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測(cè)試工程師(QA/QC工程師)
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理，主管、 外發(fā)主管
教育經(jīng)歷
2009-01 ～ 2009-07 廣東歐博企業(yè)管理研究所 管理 大專
1994-09 ～ 1997-06 耒陽四中 文化課程 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
2008-08 ～ 2008-12 北京錫恩管理顧問公司 4R執(zhí)行力 結(jié)業(yè)證
**公司 (2011-10 ～ 2012-07)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1)負(fù)責(zé)公司所生產(chǎn)的品牌(索尼，佳能，蘋果等)手機(jī)套，數(shù)碼相機(jī)，電腦包等成品品質(zhì)控制; 沒因工作失誤而引起客訴;
2)負(fù)責(zé)公司成品的品質(zhì)事故的確認(rèn)與處理，能及時(shí)解決工作中的品質(zhì)事項(xiàng);
3)負(fù)責(zé)品質(zhì)檢驗(yàn)員的培訓(xùn)與考核，加強(qiáng)QC團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力;
4)進(jìn)一步學(xué)習(xí)了ISO，SA8000等的相關(guān)品質(zhì)監(jiān)控知識(shí)，了解了品質(zhì)七大手法的使用，自己更全面了解品質(zhì)知識(shí);
離職原因： 家里有事
**公司 (2009-04 ～ 2010-04)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 品管經(jīng)理 崗位類別： 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1、負(fù)責(zé)公司所生產(chǎn)的PVC,PU女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋等質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn) ，讓品管部的流程更貼實(shí)適用;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司客戶要求、產(chǎn)品合同、產(chǎn)品工藝等組織審核檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) ，完善公司各個(gè)客人的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織公司品管人員對(duì)原材料、制程過程、成品的檢驗(yàn)工作，對(duì)其實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控; 把品質(zhì)問題都控制在生產(chǎn)初期;
4、負(fù)責(zé)召集相關(guān)部門對(duì)本周期出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行檢討，并分析原因，提出書面的質(zhì)量改進(jìn)方案 ，為公司的品質(zhì)提升提供有力保障;
5、負(fù)責(zé)組織、推動(dòng)質(zhì)量管理體系推行、實(shí)施與持續(xù)改進(jìn);
6，負(fù)責(zé)全廠的品質(zhì)宣傳與培訓(xùn)，讓公司成員都參入品質(zhì)控制，做到了自檢互檢。
離職原因： 自我發(fā)展
**公司 (2001-12 ～ 2009-04)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管，外發(fā)主管 崗位類別： 服裝設(shè)計(jì)師
工作描述： 1)有10 年以上從事女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電腦包，等品質(zhì)控制及外發(fā)工作的經(jīng)驗(yàn)，熟悉編寫品質(zhì)控制各個(gè)工作流程及外發(fā)部各個(gè)作業(yè)流程。
2)具備極強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，能幫外發(fā)加工廠解決生產(chǎn)中的品質(zhì)問題。
3)負(fù)責(zé)對(duì)外發(fā)資源的管控，有較強(qiáng)的開發(fā)新合作外發(fā)加工廠得經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)能提供良好的加工合作廠資源;
4)熟悉品質(zhì)控制及外發(fā)工作生產(chǎn)流程，能靈活安排生産，負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度;
5)熟悉手袋面輔料知識(shí)，有較高的質(zhì)量意識(shí)、成本意識(shí)、安全意識(shí);
6)具有較強(qiáng)的溝通能力及談判技巧，有一定的組織、領(lǐng)導(dǎo)及較好的語言表達(dá)能力;
7)開發(fā)優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商，評(píng)估供應(yīng)商生產(chǎn)能力和質(zhì)量水平，建立好合格供應(yīng)商檔案與管理;
8)及時(shí)掌握生產(chǎn)過程整個(gè)動(dòng)態(tài)情況，監(jiān)控生產(chǎn)貨期與質(zhì)量狀況，與供應(yīng)商調(diào)貨期與質(zhì)量相關(guān)事宜。
9)具備良好的心態(tài)，能自覺抵制不良行為，維護(hù)公司利益;
10)能積極配合相關(guān)的部門，按時(shí)按質(zhì)按量完成公司下達(dá)的外發(fā)任務(wù);
離職原因： 公司調(diào)整
**公司 (1998-04 ～ 2001-10)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 制成品質(zhì)組長 崗位類別： 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1、熟悉公司所生產(chǎn)的真皮男女士包，銀包，拉桿箱的各個(gè)品質(zhì)控制點(diǎn)流程制度的編寫與品質(zhì)監(jiān)控重點(diǎn)工序;
2、熟悉手袋制作過程重點(diǎn)工序的品質(zhì)把握與預(yù)防;
3、負(fù)責(zé)車間的品質(zhì)控制及品質(zhì)預(yù)防的監(jiān)控。
4、負(fù)責(zé)外發(fā)工廠的品質(zhì)控制及進(jìn)度貨期的跟進(jìn);
離職原因： 回家
技能專長
專業(yè)職稱： 品質(zhì)管理，外發(fā)管理
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 工作中所用電腦知識(shí)
技能專長： 1)真皮，PVC等女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電腦包等生產(chǎn)中的品質(zhì)控制;
2)真皮，PVC等女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋熟悉外發(fā)廠的品質(zhì)，貨期，考核，審查等各類相關(guān)外發(fā)事項(xiàng)的制度的建立與完善;
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 口語較差
求職意向
發(fā)展方向： 1)真皮，PVC男女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電話套，尼龍袋的品質(zhì)管理;
2)真皮，PVC男女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電話套，尼龍袋的外發(fā)管理;
其他要求： 1)要求有社保，醫(yī)保;(好能提供四險(xiǎn)一金)
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 1)性格開朗，大度，善于溝通，有較強(qiáng)個(gè)人職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn);
2)從事女士時(shí)款手袋、銀包，化妝袋，電腦包、手機(jī)套，箱包廠品質(zhì)管理 7 年以上職位工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、組織，培訓(xùn)能力;
3) 從事女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電腦包成品外發(fā)管理 6 年以上工作，有較強(qiáng)開發(fā)新的合作工廠能力;對(duì)外廠意外事項(xiàng)發(fā)生有較強(qiáng)的洞察力與處理能力;
4)熟悉質(zhì)量管控流程 、產(chǎn)品生產(chǎn)流程 , 有很好溝通的能力;
5)、能承受較大的工作壓力，處理果斷，決策力強(qiáng);
6)手袋知識(shí)全面，特別對(duì)手袋的制作，工藝改善，品管控制，手袋外發(fā)管理知識(shí)較全面
姓 名： 鄭先生 性 別： 男
婚姻狀況： 未婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-耒陽 年 齡： 35
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 165cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞、 廣東-廣州
希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測(cè)試工程師(QA/QC工程師)
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理，主管、 外發(fā)主管
教育經(jīng)歷
2009-01 ～ 2009-07 廣東歐博企業(yè)管理研究所 管理 大專
1994-09 ～ 1997-06 耒陽四中 文化課程 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
2008-08 ～ 2008-12 北京錫恩管理顧問公司 4R執(zhí)行力 結(jié)業(yè)證
**公司 (2011-10 ～ 2012-07)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1)負(fù)責(zé)公司所生產(chǎn)的品牌(索尼，佳能，蘋果等)手機(jī)套，數(shù)碼相機(jī)，電腦包等成品品質(zhì)控制; 沒因工作失誤而引起客訴;
2)負(fù)責(zé)公司成品的品質(zhì)事故的確認(rèn)與處理，能及時(shí)解決工作中的品質(zhì)事項(xiàng);
3)負(fù)責(zé)品質(zhì)檢驗(yàn)員的培訓(xùn)與考核，加強(qiáng)QC團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力;
4)進(jìn)一步學(xué)習(xí)了ISO，SA8000等的相關(guān)品質(zhì)監(jiān)控知識(shí)，了解了品質(zhì)七大手法的使用，自己更全面了解品質(zhì)知識(shí);
離職原因： 家里有事
**公司 (2009-04 ～ 2010-04)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 品管經(jīng)理 崗位類別： 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1、負(fù)責(zé)公司所生產(chǎn)的PVC,PU女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋等質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn) ，讓品管部的流程更貼實(shí)適用;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司客戶要求、產(chǎn)品合同、產(chǎn)品工藝等組織審核檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) ，完善公司各個(gè)客人的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織公司品管人員對(duì)原材料、制程過程、成品的檢驗(yàn)工作，對(duì)其實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控; 把品質(zhì)問題都控制在生產(chǎn)初期;
4、負(fù)責(zé)召集相關(guān)部門對(duì)本周期出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行檢討，并分析原因，提出書面的質(zhì)量改進(jìn)方案 ，為公司的品質(zhì)提升提供有力保障;
5、負(fù)責(zé)組織、推動(dòng)質(zhì)量管理體系推行、實(shí)施與持續(xù)改進(jìn);
6，負(fù)責(zé)全廠的品質(zhì)宣傳與培訓(xùn)，讓公司成員都參入品質(zhì)控制，做到了自檢互檢。
離職原因： 自我發(fā)展
**公司 (2001-12 ～ 2009-04)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管，外發(fā)主管 崗位類別： 服裝設(shè)計(jì)師
工作描述： 1)有10 年以上從事女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電腦包，等品質(zhì)控制及外發(fā)工作的經(jīng)驗(yàn)，熟悉編寫品質(zhì)控制各個(gè)工作流程及外發(fā)部各個(gè)作業(yè)流程。
2)具備極強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，能幫外發(fā)加工廠解決生產(chǎn)中的品質(zhì)問題。
3)負(fù)責(zé)對(duì)外發(fā)資源的管控，有較強(qiáng)的開發(fā)新合作外發(fā)加工廠得經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)能提供良好的加工合作廠資源;
4)熟悉品質(zhì)控制及外發(fā)工作生產(chǎn)流程，能靈活安排生産，負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度;
5)熟悉手袋面輔料知識(shí)，有較高的質(zhì)量意識(shí)、成本意識(shí)、安全意識(shí);
6)具有較強(qiáng)的溝通能力及談判技巧，有一定的組織、領(lǐng)導(dǎo)及較好的語言表達(dá)能力;
7)開發(fā)優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商，評(píng)估供應(yīng)商生產(chǎn)能力和質(zhì)量水平，建立好合格供應(yīng)商檔案與管理;
8)及時(shí)掌握生產(chǎn)過程整個(gè)動(dòng)態(tài)情況，監(jiān)控生產(chǎn)貨期與質(zhì)量狀況，與供應(yīng)商調(diào)貨期與質(zhì)量相關(guān)事宜。
9)具備良好的心態(tài)，能自覺抵制不良行為，維護(hù)公司利益;
10)能積極配合相關(guān)的部門，按時(shí)按質(zhì)按量完成公司下達(dá)的外發(fā)任務(wù);
離職原因： 公司調(diào)整
**公司 (1998-04 ～ 2001-10)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 皮革業(yè)(家私、造鞋、皮具…)
擔(dān)任職位： 制成品質(zhì)組長 崗位類別： 質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
工作描述： 1、熟悉公司所生產(chǎn)的真皮男女士包，銀包，拉桿箱的各個(gè)品質(zhì)控制點(diǎn)流程制度的編寫與品質(zhì)監(jiān)控重點(diǎn)工序;
2、熟悉手袋制作過程重點(diǎn)工序的品質(zhì)把握與預(yù)防;
3、負(fù)責(zé)車間的品質(zhì)控制及品質(zhì)預(yù)防的監(jiān)控。
4、負(fù)責(zé)外發(fā)工廠的品質(zhì)控制及進(jìn)度貨期的跟進(jìn);
離職原因： 回家
技能專長
專業(yè)職稱： 品質(zhì)管理，外發(fā)管理
計(jì)算機(jī)水平： 中級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 工作中所用電腦知識(shí)
技能專長： 1)真皮，PVC等女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電腦包等生產(chǎn)中的品質(zhì)控制;
2)真皮，PVC等女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋熟悉外發(fā)廠的品質(zhì)，貨期，考核，審查等各類相關(guān)外發(fā)事項(xiàng)的制度的建立與完善;
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 口語較差
求職意向
發(fā)展方向： 1)真皮，PVC男女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電話套，尼龍袋的品質(zhì)管理;
2)真皮，PVC男女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電話套，尼龍袋的外發(fā)管理;
其他要求： 1)要求有社保，醫(yī)保;(好能提供四險(xiǎn)一金)
自身情況
自我評(píng)價(jià)： 1)性格開朗，大度，善于溝通，有較強(qiáng)個(gè)人職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn);
2)從事女士時(shí)款手袋、銀包，化妝袋，電腦包、手機(jī)套，箱包廠品質(zhì)管理 7 年以上職位工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、組織，培訓(xùn)能力;
3) 從事女士時(shí)款手袋，銀包，化妝袋，電腦包成品外發(fā)管理 6 年以上工作，有較強(qiáng)開發(fā)新的合作工廠能力;對(duì)外廠意外事項(xiàng)發(fā)生有較強(qiáng)的洞察力與處理能力;
4)熟悉質(zhì)量管控流程 、產(chǎn)品生產(chǎn)流程 , 有很好溝通的能力;
5)、能承受較大的工作壓力，處理果斷，決策力強(qiáng);
6)手袋知識(shí)全面，特別對(duì)手袋的制作，工藝改善，品管控制，手袋外發(fā)管理知識(shí)較全面