全國百強銀行，全球千強銀行，江蘇常熟農村商業(yè)銀行股份有限公司是全國首批組建的股份制農村金融機構，具有60多年悠久歷史。2001年成立以來始終堅持"服務三農、服務兩小"的定位，以"中國農村金融先行者"愿景為指引，以"普惠金融、責任銀行"為使命，專注中小、靈活高效，勇為人先，穩(wěn)健行遠，全力打造客戶豐富、渠道多遠、管理扎實、員工幸福的現代零售銀行！目前共有員工3000多人，網點133家，開設了17家"常農商"系村鎮(zhèn)銀行，并參股6家農村金融機構。
小微金融總部作為常熟農商銀行事業(yè)部制一級部門，專業(yè)從事小微企業(yè)貸款服務，自09年成立以來已榮獲"全國銀行業(yè)金融機構小微企業(yè)金融服務優(yōu)秀團隊"、"中國銀行業(yè)協(xié)會年度創(chuàng)新發(fā)展獎"、"中國金融機構金牌榜2014年度佳小微金融服務農商銀行"等榮譽?，F因全國性架構發(fā)展需要，誠聘英才共同發(fā)展，一經錄用，我行將提供全面的信貸業(yè)務培訓、良好的薪酬待遇及明確的個人職業(yè)發(fā)展通道，共同建立客戶價值與員工價值的和諧發(fā)展。
小微特色
（一）年輕的員工隊伍
目前，小微員工的平均年齡僅為25周歲。充分相信年輕人，是小微一貫的用人理念。進入小微，你會發(fā)現身邊大多都是朝氣蓬勃的年輕同事--80、90后。正是這樣一群充滿激情的年輕人，推動小微不斷創(chuàng)新、飛速發(fā)展。
（二）廣闊的發(fā)展平臺
小微沒有論資排輩的陳窠，敢于啟用優(yōu)秀的年輕人，這里賦予年輕人信任與期待；在這里，公平和實力是兩大支柱，讓滿腔熱血的年輕人在理想的道路大步邁進；在這里，你可以華麗完成職場人士的身份轉變，表現優(yōu)秀的你可以通過多元化的發(fā)展通道晉升成為管理者和業(yè)務專家。
（三）愉快的工作氛圍
小微倡導輕松的工作氛圍，這里將是你大學生活的延續(xù)。小微員工年輕，同事關系簡單融洽。為了豐富員工的業(yè)余生活，小微金融總部設立了包括攝制組、書法組、登山、公益、素質拓展等多個興趣小組，幫助員工釋放壓力，增進交流。
（四）全球化發(fā)展愿景
小微金融總部致力于為全球66億人口提供專業(yè)、高效、貼心的金融服務，從高處著眼，從小處著手，以小微之力撬動地球，以小微之力改變世界。
這是一支血脈相通的團隊
每一名員工都是不可或缺的存在
這是一個對員工的成長
對部下的培養(yǎng)說到做到的團隊
執(zhí)行力將成為實現夢想的源動力
懂行 懂你 創(chuàng)造傳奇！
加入我們，攜手同行！
招聘對象
蘇州大學2015年應屆畢業(yè)生（定向和委培畢業(yè)生除外）
本科及以上學歷
專業(yè)不限
招聘崗位及人數
1、招聘崗位：小微金融客戶經理
2、招聘人數：10名
崗位職責
從事微貸相關營銷及管理崗位工作，包括開展個體工商戶、小微企業(yè)貸款營銷，管理客戶相關業(yè)務關系，調查小微企業(yè)經營狀況，評估客戶貸款風險，把控貸款組合風險，提升貸款業(yè)績。
用工性質
銀行正式編制
招聘條件
1、應具有全日制大學本科或以上學歷，應于2015年7月底之前畢業(yè)，報到入職時，畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證"三證齊全"；
2、具備良好的個人修養(yǎng)，誠實信用、遵紀守法，無不良記錄；
3、具有較強的事業(yè)心、責任心和團隊協(xié)作精神；能吃苦耐勞，抗壓能力強；
4、具有良好的書面與口頭表達能力，能熟練使用計算機；
5、身心健康，有健康的行為習慣和業(yè)務興趣愛好。
工作地點
江蘇省常熟市
報名方法
2015年4月2日18：30--20：00，在蘇州大學東校區(qū)東教樓103，舉行招聘宣講會，現場報名、并收取應聘簡歷。除現場報名外，不接受其他形式的報名。
招聘流程
現場報名→篩選簡歷→現場面試→通知錄用→入職體檢→正式簽約
面試比例不得低于1：3，達不到規(guī)定比例的核減招聘人數。
由于個人原因，不能按時參加各階段程序者，視同放棄應聘。
體檢
我行將組織統(tǒng)一體檢，體檢不合格者，取消錄用資格。
其他事項
1、應聘者終未被錄用將不再另行通知，有關材料我行會代為保管，恕不退還。
2、報名咨詢電話：0512-51926993
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