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企業(yè)概況 中國(guó)電信股份有限公司上海分公司是境外上市的中國(guó)電信股份有限公司的分公司，主要經(jīng)營(yíng)固定電話(huà)、移動(dòng)通信、衛(wèi)星通信、互聯(lián)網(wǎng)接入及應(yīng)用等綜合信息服務(wù)。 中國(guó)電信上海公司一貫以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型，積極把握上海"十二五"發(fā)展和建設(shè)"智慧城市"機(jī)遇，以聚焦客戶(hù)的信息化創(chuàng)新戰(zhàn)略為引領(lǐng)，建設(shè)城市光網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)3G跨越，保持了上海地區(qū)的通信地位。中國(guó)電信上海公司2010年被中共中央國(guó)務(wù)院授予"中國(guó)2010年上海世博會(huì)先進(jìn)集體"稱(chēng)號(hào)，榮獲全國(guó)工人先鋒號(hào)、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?，以及上海市各?lèi)先進(jìn)集體表彰。公司連續(xù)多年獲得"中國(guó)杰出雇主"稱(chēng)號(hào)，并于2013年獲得市重大項(xiàng)目立功競(jìng)賽優(yōu)秀集體等各項(xiàng)榮譽(yù)。 中國(guó)電信上海公司擁有中國(guó)電信集團(tuán)內(nèi)大的本地網(wǎng)。目前，公司已經(jīng)形成了680萬(wàn)用戶(hù)的光網(wǎng)覆蓋能力，光網(wǎng)用戶(hù)已突破260萬(wàn)，使上海成為全國(guó)光網(wǎng)用戶(hù)第一城。中國(guó)電信上海公司不斷提升"無(wú)線(xiàn)城市"建設(shè)力度，不僅建成覆蓋全市的高速3G網(wǎng)絡(luò)，更大力推進(jìn)WiFi網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)光網(wǎng)、WiFi和3G之間緊密融合，為上海構(gòu)筑起高速暢通、安全可靠的立體化信息基礎(chǔ)設(shè)施體系。 中國(guó)電信上海公司"十二五"城市信息化發(fā)展目標(biāo)：打造"兩個(gè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力"，擔(dān)當(dāng)"智慧城市"建設(shè)主力軍。一要建設(shè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的城市基礎(chǔ)信息設(shè)施：建設(shè)新一代高速網(wǎng)絡(luò)，城市光網(wǎng)百兆接入覆蓋率達(dá)到99%，平均帶寬達(dá)到50M，互聯(lián)網(wǎng)出口帶寬達(dá)到7Tbps、無(wú)線(xiàn)寬帶覆蓋率達(dá)到100%。二要構(gòu)筑具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的信息服務(wù)體系："十二五"末，服務(wù)質(zhì)量顯著提升、客戶(hù)體驗(yàn)明顯改善，服務(wù)履約率達(dá)到99.9%，客戶(hù)綜合滿(mǎn)意度評(píng)測(cè)指標(biāo)達(dá)到95分，窗口評(píng)比排名。三要成為"智慧城市"建設(shè)的主力軍：信息化參與率不斷提高，產(chǎn)業(yè)拉動(dòng)效應(yīng)持續(xù)體現(xiàn)。對(duì)GDP和信息服務(wù)增長(zhǎng)拉動(dòng)行業(yè)，拉動(dòng)信息產(chǎn)業(yè)收入增長(zhǎng)2000億。構(gòu)建符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的物聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)體系，帶動(dòng)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)年度20億元的產(chǎn)值；打造云計(jì)算中心，構(gòu)建云計(jì)算產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟。 中國(guó)電信上海公司作為上海智慧城市建設(shè)、"寬帶中國(guó)"主力軍，將在未來(lái)三年，打造"三個(gè)率先"：一是率先建成世界的信息基礎(chǔ)設(shè)施，推進(jìn)寬帶城市建設(shè)、無(wú)線(xiàn)城市建設(shè)、國(guó)際通信樞紐建設(shè)、三網(wǎng)融合試點(diǎn)、市重點(diǎn)工程配套、基礎(chǔ)設(shè)施共建共享等六項(xiàng)重點(diǎn)工程，鞏固信息基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的主導(dǎo)服務(wù)商地位；二是率先成為上海智慧應(yīng)用的主要參與者，全面參與政府八大智慧應(yīng)用，重點(diǎn)在智能管理、平安城市、智能交通、智慧教育、智慧醫(yī)療、電子政務(wù)、行業(yè)應(yīng)用等方面成為主要服務(wù)商；三是率先規(guī)模應(yīng)用新一代信息通信技術(shù)，廣泛應(yīng)用云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、新一代移動(dòng)通信、車(chē)聯(lián)網(wǎng)等信息新技術(shù)。 招聘職位 互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)公司新興業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品總體發(fā)展規(guī)劃。 2. 負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品的綜合管理，指導(dǎo)產(chǎn)品從概念設(shè)計(jì)到市場(chǎng)接受，確保產(chǎn)品的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。 3. 充分協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，抓住市場(chǎng)機(jī)會(huì)窗，把控產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、上線(xiàn)進(jìn)度，制定業(yè)務(wù)管理辦法、協(xié)調(diào)客服售后，及時(shí)提供可供銷(xiāo)售的產(chǎn)品。 4. 制定針對(duì)不同細(xì)分客戶(hù)的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì)，完成產(chǎn)品目標(biāo)（用戶(hù)數(shù)、收入、業(yè)務(wù)量、活躍度等），并關(guān)注產(chǎn)品的效益提升。 5. 跟蹤用戶(hù)反饋，監(jiān)測(cè)市場(chǎng)反應(yīng)，制定產(chǎn)品優(yōu)化需求，形成產(chǎn)品功能優(yōu)化列表和迭代開(kāi)發(fā)計(jì)劃，并協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源完成產(chǎn)品優(yōu)化開(kāi)發(fā)，不斷提升產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力。 新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1. 關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)模式，設(shè)計(jì)新興業(yè)務(wù)類(lèi)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)方案。 2. 形成新興業(yè)務(wù)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)模板，并可在新興業(yè)務(wù)類(lèi)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)過(guò)程中進(jìn)行復(fù)制、推廣。 3. 針對(duì)具體的新興業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行軟文策劃及編輯。 4. 熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)新媒體，熟練應(yīng)用各種社交網(wǎng)絡(luò)，較為獨(dú)立地進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣。 IT測(cè)試工程師 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)仿真測(cè)試工作中設(shè)計(jì)測(cè)試案例、測(cè)試腳本、測(cè)試報(bào)告、操作手冊(cè)、測(cè)試案例編寫(xiě)工...... 2.負(fù)責(zé)功能測(cè)試、集成測(cè)試、性能測(cè)試、壓力測(cè)試、自動(dòng)化測(cè)試等工作的開(kāi)展。 3、定期分析仿真測(cè)試工作相關(guān)的投訴、上線(xiàn)后問(wèn)題，提出改進(jìn)建議。 4、協(xié)助配合用戶(hù)驗(yàn)收,培訓(xùn)工作等工作，并做好用戶(hù)操作現(xiàn)場(chǎng)支撐。 IT業(yè)務(wù)分析師 崗位職責(zé)： 1、與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通，能根據(jù)業(yè)務(wù)部門(mén)的表述進(jìn)行需求文檔的編寫(xiě)和需求的拆分。 2、與實(shí)施團(tuán)隊(duì)溝通，參與業(yè)務(wù)需求分析及需求可行性評(píng)估。 3、參與需求測(cè)試，對(duì)測(cè)試場(chǎng)景及案例進(jìn)行審核。 IT運(yùn)維工程師 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)IT部信息系統(tǒng)可用性、可靠性達(dá)到規(guī)定要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)響應(yīng)用戶(hù)的事件，響應(yīng)及時(shí)率達(dá)標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)定期對(duì)信息系統(tǒng)執(zhí)行相關(guān)的維護(hù)作業(yè)計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)IT系統(tǒng)資產(chǎn)配置管理，對(duì)IT資產(chǎn)生命周期進(jìn)行管理； 4、對(duì)事件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，分析問(wèn)題產(chǎn)生的根本原因，確定可能解決的方案； 大數(shù)據(jù)分析師 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)定期提供高端數(shù)據(jù)分析報(bào)告； 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析體系的設(shè)計(jì)與管理； 3、參與需求分析及數(shù)據(jù)模型的設(shè)計(jì)與管理； 4、參與數(shù)據(jù)質(zhì)量管理； 5、參與數(shù)據(jù)應(yīng)用的推進(jìn)； 6、完成與數(shù)據(jù)應(yīng)用相關(guān)的各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)； 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方向 技術(shù)運(yùn)維方向 上海研究院招聘職位: *互聯(lián)網(wǎng)安全技術(shù)支撐 擬招聘人數(shù) 7 學(xué)歷要求 本科及以上 專(zhuān)業(yè)要求 通信、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位職責(zé) 1、 在信息安全基礎(chǔ)技術(shù)領(lǐng)域開(kāi)展研究分析或開(kāi)發(fā)工作，特別關(guān)注移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)與應(yīng)用安全分支； 2、 參加相關(guān)課題、研究項(xiàng)目或開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，完成要求的工作，并轉(zhuǎn)化為成果； 3、 為實(shí)驗(yàn)室其他研究團(tuán)隊(duì)所需要的基礎(chǔ)技術(shù)研究提供支撐； 4、 收集并跟蹤信息安全領(lǐng)域威脅熱點(diǎn)/事件，并對(duì)重大威脅做出快速響應(yīng)； 5、 參與實(shí)驗(yàn)室的安全測(cè)試、評(píng)測(cè)或評(píng)估工作。 應(yīng)聘資格要求 1. 教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；通信、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；CET6級(jí)425分以上； 2. 至少掌握一門(mén)編程語(yǔ)言；熟悉Linux、Windows系統(tǒng)的操作和配置，至少用過(guò)一些常用的通用應(yīng)用系統(tǒng)，例如：MySQL、MSSQL、Oracle、Exchange、Apache、Nginx等； 3. 熟悉常見(jiàn)應(yīng)用的原理和協(xié)議，例如HTTP、FTP、SMTP、POP3、IMAP等； 4. 能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和動(dòng)手能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作；具有一定的創(chuàng)新意識(shí)； 5. 具有相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6. 愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃 擬招聘人數(shù) 4 學(xué)歷要求 碩士研究生及以上 專(zhuān)業(yè)要求 計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、通信、經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士 崗位職責(zé) 1. 圍繞上海電信業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域，如流量經(jīng)營(yíng)、寬帶發(fā)展、4G業(yè)務(wù)拓展、WIFI運(yùn)營(yíng)、智慧家庭、OTT、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等，展開(kāi)市場(chǎng)研究和分析工作 2. 跟蹤國(guó)內(nèi)外運(yùn)營(yíng)商及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)創(chuàng)新案例，進(jìn)行用戶(hù)需求、產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)標(biāo)、市場(chǎng)空間、效益評(píng)估等分析，聚焦問(wèn)題和機(jī)會(huì)，協(xié)助制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃和策略建議 3. 建立內(nèi)外部數(shù)據(jù)定量分析平臺(tái)，展開(kāi)外部標(biāo)桿數(shù)據(jù)跟蹤、鎖定用戶(hù)的行為分析等，為趨勢(shì)研究和策略分析提供數(shù)據(jù)輸入 4. 和團(tuán)隊(duì)共同形成市場(chǎng)研究分析模型、定性定量分析工具等積累，并復(fù)制推廣到其他項(xiàng)目。 應(yīng)聘資格要求 1. 教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、通信、經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷，兼具管理和技術(shù)等跨專(zhuān)業(yè)的復(fù)合型人才優(yōu)先考慮；CET6級(jí)425分以上； 2. 熟悉各類(lèi)市場(chǎng)研究的定量、定性市場(chǎng)研究和分析方法 3. 熟悉TMT市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，關(guān)注移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新，對(duì)產(chǎn)品創(chuàng)新充滿(mǎn)熱情 4. 深度了解并熟練運(yùn)用各類(lèi)市場(chǎng)研究的定量、定性分析方法，有SPSS等數(shù)據(jù)分析、投資分析、財(cái)務(wù)分析等證書(shū)等優(yōu)先考慮 5. 能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和動(dòng)手能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作；具有一定的創(chuàng)新意識(shí)； 6. 具有相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 7. 愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 客戶(hù)研究 擬招聘人數(shù) 2 學(xué)歷要求 本科及以上 專(zhuān)業(yè)要求 統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)跟蹤通信及信息行業(yè)需求、競(jìng)爭(zhēng)、技術(shù)、產(chǎn)品、產(chǎn)業(yè)鏈等重大趨勢(shì)，能夠?qū)ζ髽I(yè)產(chǎn)品面臨的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)及應(yīng)對(duì)策略給出建議； 2. 負(fù)責(zé)了解和掌握用戶(hù)需求，用戶(hù)行為分析，把握用戶(hù)感知，撰寫(xiě)用戶(hù)研究報(bào)告。 3. 跟蹤分析電信業(yè)務(wù)發(fā)展各種數(shù)據(jù)，并基于數(shù)據(jù)給出行業(yè)趨勢(shì)判斷和運(yùn)營(yíng)策略建議，幫助決策層把握業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)狀況。 4. 參與海量數(shù)據(jù)的挖掘與分析，進(jìn)行業(yè)務(wù)需求梳理、業(yè)務(wù)策略制定等工作。 5. 應(yīng)聘資格要求 1. 教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生； CET6級(jí)425分以上；統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷； 2. 熟悉定量研究方法，能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)挖掘軟件（如SPSS）進(jìn)行分析，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)挖掘、解決業(yè)務(wù)問(wèn)題的能力；熟練掌握統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)據(jù)挖掘的算法和技術(shù)； 3. 熟悉多種定性用戶(hù)研究方法，如焦點(diǎn)座談、用戶(hù)角色模型、深度訪談、情景日記等； 4. 能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和分析能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作；具有一定的創(chuàng)新意識(shí)； 5. 具有客戶(hù)研究類(lèi)相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6. 愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 *IT系統(tǒng)類(lèi) 擬招聘人數(shù) 4 學(xué)歷要求 本科及以上 專(zhuān)業(yè)要求 計(jì)算機(jī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位職責(zé) 1. 跟蹤研究大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，開(kāi)展大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)和應(yīng)用的前瞻研究； 2. 參與大數(shù)據(jù)平臺(tái)相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)的研究，包括分布式架構(gòu)、流式處理等等； 3. 參與大數(shù)據(jù)平臺(tái)及應(yīng)用相關(guān)的架構(gòu)設(shè)計(jì)； 4. 參與大數(shù)據(jù)平臺(tái)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)，以及環(huán)境構(gòu)建、部署和調(diào)試； 5. 參與大數(shù)據(jù)相關(guān)業(yè)務(wù)分析、數(shù)據(jù)建模和業(yè)務(wù)策略研究等； 應(yīng)聘資格要求 1. 教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；CET6級(jí)425分以上； 2. 對(duì)Hadoop，noSQL等開(kāi)源技術(shù)有一定了解，熟練掌握J(rèn)ava編程；具備一定的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)據(jù)挖掘知識(shí)； 3. 能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和動(dòng)手能力；具備高度責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，對(duì)研究工作有強(qiáng)烈興趣，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)，具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作； 4. 具有相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）實(shí)踐者優(yōu)先； 5. 愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 *技術(shù)網(wǎng)絡(luò)類(lèi)1 擬招聘人數(shù) 2 學(xué)歷要求 本科及以上 專(zhuān)業(yè)要求 通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位職責(zé) 1. 研究寬帶領(lǐng)域（下一代PON、SDN/NFV、LTE核心網(wǎng)或者新一代傳送網(wǎng))新技術(shù)； 2. 參與寬帶領(lǐng)域（下一代PON、SDN/NFV、LTE核心網(wǎng)或者新一代傳送網(wǎng))國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)的制定工作； 3. 結(jié)合運(yùn)營(yíng)商的實(shí)際情況，制定寬帶領(lǐng)域（下一代PON、SDN/NFV、LTE核心網(wǎng)或者新一代傳送網(wǎng))的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)與業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，制定技術(shù)方案、系統(tǒng)架構(gòu)、產(chǎn)品規(guī)范； 4. 寬帶網(wǎng)絡(luò)智能管道及創(chuàng)新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)與推廣。 應(yīng)聘資格要求 1. 教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；CET6級(jí)425分以上； 2. 熟悉光接入、IP、光傳輸或移動(dòng)核心網(wǎng)等寬帶網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，熟練相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)應(yīng)用，具有相關(guān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和標(biāo)準(zhǔn)制定經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 具有獨(dú)立研發(fā)的能力和創(chuàng)新的意識(shí)，具備開(kāi)展技術(shù)研究、評(píng)測(cè)、方案制定等能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作； 4. 具有相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5. 愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 *技術(shù)網(wǎng)絡(luò)類(lèi)2 擬招聘人數(shù) 2 學(xué)歷要求 本科及以上 專(zhuān)業(yè)要求 通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位職責(zé) 1. 從事運(yùn)營(yíng)商互聯(lián)網(wǎng)化業(yè)務(wù)交付平臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用平臺(tái)的設(shè)計(jì)/研發(fā)工作，包括互聯(lián)網(wǎng)化平臺(tái)關(guān)鍵技術(shù)研究，平臺(tái)體系設(shè)計(jì)規(guī)劃、功能定義、系統(tǒng)的研發(fā)、測(cè)試、運(yùn)維等相關(guān)工作； 2. 從事通用平臺(tái)IT化應(yīng)用關(guān)鍵技術(shù)研究，大型平臺(tái)云化技術(shù)方案制定、測(cè)試及技術(shù)支持，大數(shù)據(jù)平臺(tái)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)相關(guān)工作。 應(yīng)聘資格要求 1. 具有良好的需求分析、解決方案撰寫(xiě)等能力；具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和技術(shù)講解能力，良好的組織和協(xié)同能力，較強(qiáng)的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。 2. 教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；計(jì)算機(jī)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)軟件、信息工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的研究生及以上學(xué)歷。CET6級(jí)425分以上； 3. 能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和動(dòng)手能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作；具有一定的創(chuàng)新意識(shí)； 4. 有云計(jì)算、大數(shù)據(jù)知識(shí)基礎(chǔ)，并了解關(guān)鍵技術(shù)的優(yōu)先； 5. 有大型平臺(tái)軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 6. 愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 *技術(shù)網(wǎng)絡(luò)類(lèi)3 擬招聘人數(shù) 2 學(xué)歷要求 本科及以上 專(zhuān)業(yè)要求 通信、電子工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)聯(lián)網(wǎng)終端近場(chǎng)通信和組網(wǎng)相關(guān)基礎(chǔ)協(xié)議研究工作，例如802.11n/ac、藍(lán)牙、Zigbee、G.hn、P1901/1905等，針對(duì)協(xié)議的廠家私有屬性實(shí)現(xiàn)進(jìn)行驗(yàn)證； 2、根據(jù)測(cè)試方案開(kāi)展聯(lián)網(wǎng)終端和組網(wǎng)相關(guān)測(cè)試工作，并完成實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的分析工作； 3、 負(fù)責(zé)主流智能終端開(kāi)放平臺(tái)接口、控制協(xié)議的研究。 應(yīng)聘資格要求 1. 教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；通信、電子工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；CET6級(jí)425分以上； 2. 具備主流標(biāo)準(zhǔn)組織（如IEEE、BBF等）的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件的研讀和實(shí)驗(yàn)室驗(yàn)證能力；具備開(kāi)源代碼研讀和分析能力，具備一定的開(kāi)源代碼修改能力；對(duì)主流開(kāi)放平臺(tái)的架構(gòu)、接口協(xié)議等技術(shù)有所研究； 3. 能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和動(dòng)手能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作；具有一定的創(chuàng)新意識(shí)； 4. 具有相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5. 愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 *產(chǎn)品需求分析與策劃 擬招聘人數(shù) 2 學(xué)歷要求 本科及以上 專(zhuān)業(yè)要求 計(jì)算機(jī)、通信及信息工程相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位職責(zé) 1. 主要從事一定行業(yè)的通信業(yè)務(wù)需求分析，根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及數(shù)據(jù)分析量化用戶(hù)需求； 2. 策劃行業(yè)應(yīng)用新產(chǎn)品或改進(jìn)已有產(chǎn)品，可以進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)工作，相關(guān)行業(yè)主要是物聯(lián)網(wǎng)、車(chē)聯(lián)網(wǎng)、ICT應(yīng)用等。 應(yīng)聘資格要求 1、教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；CET6級(jí)425分以上； 2、了解和熟悉主流軟件編程，如Java等；了解和熟悉主流移動(dòng)終端軟件開(kāi)發(fā)方式，如Android、iOS等；了解和熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)軟件，熟練掌握SQL編寫(xiě)；了解和熟悉數(shù)據(jù)分析相關(guān)方法； 3、能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和動(dòng)手能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作；具有一定的創(chuàng)新意識(shí)； 4、具有相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 職位申請(qǐng)方式： 登錄：http://special.zhaopin.com/sh/2015/dx030536 應(yīng)聘資格要求： 1、教育背景：2015年全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生； CET6級(jí)425分以上； 2、能力要求：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和分析能力；具有敢于突破自我，超越自我的精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)；具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的心理承受力和環(huán)境適應(yīng)性，能吃苦耐勞、踏實(shí)工作；具有一定的創(chuàng)新意識(shí)； 3、具有相關(guān)工作（實(shí)習(xí)）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、愿意長(zhǎng)期與企業(yè)共同成長(zhǎng)，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。 應(yīng)聘流程： 1、 簡(jiǎn)歷投遞 2、 簡(jiǎn)歷篩選 3、 筆試、面試（3月28日開(kāi)始，周六進(jìn)行） 4、 體檢 5、 錄用 中國(guó)電信股份有限公司上海分公司 人力資源部 2015年3月 | ||
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