工作地點(diǎn) Location：深圳
招聘人數(shù) Vacancy：1
崗位職責(zé)：
落實(shí)公司質(zhì)量政策的制定和維護(hù)，質(zhì)量方針等指導(dǎo)性文件、手冊(cè)、流程的建設(shè)及有效性維護(hù)；
協(xié)助部門質(zhì)量管理職能分解形成各自質(zhì)量部門及相關(guān)流程的制定和維護(hù)；
通過質(zhì)量信息的分析、處理，周期性總結(jié)、評(píng)估各部門質(zhì)量控制職能的績效，向質(zhì)量管理處高級(jí)經(jīng)理報(bào)告；
制定公司整體系統(tǒng)評(píng)估計(jì)劃并協(xié)同監(jiān)察處實(shí)施；
審核各部門內(nèi)部審核等質(zhì)量控制計(jì)劃及其實(shí)施情況，就其開展情況向質(zhì)量管理處高級(jí)經(jīng)理報(bào)告；
配合質(zhì)量保證專員開展公司級(jí)質(zhì)量調(diào)查，并向質(zhì)量管理處高級(jí)經(jīng)理報(bào)告。
任職要求：
本科（含）以上教育程度，民航相關(guān)專業(yè)；
二年以上民航相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較好的組織管理能力；
英語四級(jí)（含）以上水平，熟練運(yùn)用辦公軟件；
招聘人數(shù) Vacancy：1
崗位職責(zé)：
落實(shí)公司質(zhì)量政策的制定和維護(hù)，質(zhì)量方針等指導(dǎo)性文件、手冊(cè)、流程的建設(shè)及有效性維護(hù)；
協(xié)助部門質(zhì)量管理職能分解形成各自質(zhì)量部門及相關(guān)流程的制定和維護(hù)；
通過質(zhì)量信息的分析、處理，周期性總結(jié)、評(píng)估各部門質(zhì)量控制職能的績效，向質(zhì)量管理處高級(jí)經(jīng)理報(bào)告；
制定公司整體系統(tǒng)評(píng)估計(jì)劃并協(xié)同監(jiān)察處實(shí)施；
審核各部門內(nèi)部審核等質(zhì)量控制計(jì)劃及其實(shí)施情況，就其開展情況向質(zhì)量管理處高級(jí)經(jīng)理報(bào)告；
配合質(zhì)量保證專員開展公司級(jí)質(zhì)量調(diào)查，并向質(zhì)量管理處高級(jí)經(jīng)理報(bào)告。
任職要求：
本科（含）以上教育程度，民航相關(guān)專業(yè)；
二年以上民航相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較好的組織管理能力；
英語四級(jí)（含）以上水平，熟練運(yùn)用辦公軟件；