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招聘信息內(nèi)容 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
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金陵科技學(xué)院誠聘全球英才計劃 一、學(xué)校簡介 金陵科技學(xué)院坐落在中國第三大高等教育中心——南京，是一所以培養(yǎng)高級應(yīng)用型人才為使命的全日制公辦普通本科院校，開設(shè)工學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、文學(xué)、農(nóng)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等六大學(xué)科門類的46個本科專業(yè),現(xiàn)有包括雙聘院士在內(nèi)的1200名教職工，1.9萬名全日制在校本科生。學(xué)校秉承“厚德興業(yè)”校訓(xùn)，堅持服務(wù)南京區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展，積極開展政產(chǎn)學(xué)研用合作教育，已經(jīng)培養(yǎng)的7.6萬名畢業(yè)生成為地方經(jīng)濟社會發(fā)展的骨干力量。 目前，學(xué)校承接南京舉全市之力打造“國際軟件名城”“世界教育名城”名片及國家創(chuàng)建新型應(yīng)用科技大學(xué)示范的重任，聚焦區(qū)域發(fā)展對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、科技創(chuàng)新的特殊需求，在“二次創(chuàng)業(yè)，特色發(fā)展”的征程上向著“以軟件為主導(dǎo)特色的、多學(xué)科專業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的應(yīng)用型科技大學(xué)”目標邁出了第一步。學(xué)校已經(jīng)被教育部列入應(yīng)用科技大學(xué)改革試點戰(zhàn)略研究高校，南京市已經(jīng)確定了投資15億元的建設(shè)方案，增撥了255個事業(yè)編制。學(xué)校新成立了軟件工程學(xué)院、計算機工程學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)與通信工程學(xué)院、電子信息工程學(xué)院、智能科學(xué)與控制工程學(xué)院、動漫學(xué)院等軟件及軟件類二級學(xué)院，全面啟動了南京特色和網(wǎng)絡(luò)能力的打造工作。 教師是辦學(xué)的主體，人才是強校之本。創(chuàng)業(yè)艱難，一路高歌奔向南京軟件科技大學(xué)的金陵科技學(xué)院期盼您的加盟，期盼滿腔熱情的您來校實現(xiàn)您的抱負與志向，期盼您與學(xué)校一起撐起國際軟件名城南京的明天！ 一、引進人才的基本條件 1、遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛高等教育事業(yè)；品行良好，具有良好的團隊協(xié)作精神；具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。 2、截止到引進當(dāng)年，“杰出人才”年齡原則上不超過50周歲，教授年齡原則上不超過45周歲，博士年齡原則上不超過40周歲。 “杰出人才”入選對象須具備正高職稱并符合下列條件之一： （1）入選“長江學(xué)者”、“”、江蘇省“特聘教授”或江蘇省“333工程”第一層次。 （2）近五年獲或教育部優(yōu)秀科研成果獎二等獎以上的第一獲獎?wù)?；或者獲全國高等教育教學(xué)成果二等獎以上的第一獲獎?wù)撸换蛘呓虒W(xué)。 （3）近五年主持過重點項目、863項目、973項目、教育部重大科研項目1項及以上。 二、引進人才的待遇 1、學(xué)校重點引進軟件類、涉軟類專業(yè)高層次人才，重點補充現(xiàn)有特色專業(yè)和師資緊缺專業(yè)的教授、博士，按照“一人一議、一事一辦”的原則，為引進對象提供人才安家費、人才工作啟動費、租房補貼等資助。 （1）人才安家費：主要用于引進對象安家及購房補貼，“杰出人才”300-500萬，教授70-150萬，軟件類、涉軟類專業(yè)博士15-50萬（其中具有副教授職稱的30-50萬）。具體標準依據(jù)年齡、學(xué)歷、成果、需求程度及來校后承擔(dān)的任務(wù)等因素確定。 （2）人才工作啟動費：主要用于學(xué)科建設(shè)、科研啟動、實驗室建設(shè)等，“杰出人才”100-400萬，教授10-50萬，軟件類、涉軟類專業(yè)博士5-30萬（其中具有副教授職稱的10-30萬）。具體標準依據(jù)引進對象科研能力、所在學(xué)科專業(yè)狀況和項目申請的實際需要確定。 （3）租房補貼：學(xué)校為引進對象提供一年的租房補貼，“杰出人才”3000元/月，教授2000元/月，軟件類、涉軟類專業(yè)博士1000元/月。 特殊人才及創(chuàng)新團隊待遇另行商定。 2、引進的高層次人才納入事業(yè)編制內(nèi)管理。 三、應(yīng)聘程序 1、應(yīng)聘者需提供以下材料 （1）《金陵科技學(xué)院教師應(yīng)聘登記表》可上學(xué)校網(wǎng)站下載及個人詳細簡歷（附配偶、子女等情況）； （2）身份證或護照（掃描件）、學(xué)歷學(xué)位證書（掃描件）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書（掃描件）； （3）提供本人真實的教學(xué)與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著目錄等（注明期刊名稱，年、期和起止頁碼），以及其他相關(guān)獲獎證書等材料（掃描件）； （4）留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》（掃描件）； （5）應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向就業(yè)選擇推薦表》以及成績單（掃描件）。 2、應(yīng)聘流程 （1）投遞應(yīng)聘材料；簡歷標題：（研究生招聘網(wǎng) 畢業(yè)學(xué)校 專業(yè) 碩博）投遞至相應(yīng)招聘部門郵箱后再投遞至一份至：jitzhaopin@jit.edu.cn、jitrsc@163.com （2）學(xué)校對應(yīng)聘者所提供的材料進行初審。初審?fù)ㄟ^的，約定來寧考核時間； （3）試講、面試、體檢，商談相關(guān)待遇、工作任務(wù)，明確雙方意向； （4）確定聘任名單，公示； （5）辦理檔案等手續(xù)，辦理入職，簽訂聘用合同。引進高層次人才除履行學(xué)校正常崗位職責(zé)外，服務(wù)期前五年還要完成不低于以下的目標任務(wù)。
注：教授層次獲獎部分在科技成果和教學(xué)成果中任選一項完成。 五、咨詢服務(wù) 通訊地址：南京市江寧區(qū)弘景大道99號金陵科技學(xué)院人力資源處；郵編：211169； 招聘政策咨詢聯(lián)系電話：（025）86188109 （025）86188886 聯(lián)系人：張老師 倪老師 E-mail：jitzhaopin@jit.edu.cn、jitrsc@163.com QQ：2109976912 歡迎隨時垂詢。 附件1：金陵科技學(xué)院2015年長期公開招聘高層此次人才崗位需求表.xls 附件2：金陵科技學(xué)院教師應(yīng)聘登記表.doc | ||||||||||||||||||||||||||||||||