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縣統(tǒng)計局2014年工作總結(jié)及2015年工作思路
2014年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和省州局的關(guān)心指導下，我局緊緊圍繞“工業(yè)強縣、產(chǎn)業(yè)富民、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、民生改善”發(fā)展戰(zhàn)略和“推進五大工程、打造五個瀘溪”發(fā)展思路，以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提升統(tǒng)計形象、增強統(tǒng)計公信力為核心，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，著力加強隊伍建設，充分發(fā)揮統(tǒng)計服務職能，為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展作出了應有貢獻。
一、2014年工作回顧
（一）抓學習培訓，提高人員素質(zhì)。在學習培訓內(nèi)容上，明確政治理論與統(tǒng)計業(yè)務兼顧；在時間安排上，明確每月至少；在學習要求上，明確有心得收獲。一是開展崗位“業(yè)務輪講”。圍繞統(tǒng)計工作的各個層面，人人備課、講課、聽課。并組織了1次年度統(tǒng)計業(yè)務知識測試，檢驗活動開展成效。二是認真組織開展統(tǒng)計繼續(xù)教育。組織本局和全縣統(tǒng)計人員開展統(tǒng)計業(yè)務自學，共有63人通過了網(wǎng)上考試合格，組織開展了無證人員培訓，有23人通過了統(tǒng)計從業(yè)人員資格考試，獲得了從業(yè)資格證。三是開展政治理論學習。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，利用周五學堂、道德講堂組織開展政治學習，開展了“入黨為什么、為黨干什么”、“做群眾貼心人”、“統(tǒng)計為了誰、統(tǒng)計依靠誰”和“如何使統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量有新提高、統(tǒng)計服務更優(yōu)質(zhì)高效”等研討交流活動。人人作學習筆記5000字以上，寫學習心得3篇以上。通過開展學習，升華了思想認識，牢固了黨員意識，堅定了理想信念，增強了擔當精神，解決了學以致用問題?！ ?BR> （二）抓制度建設，規(guī)范機關(guān)運轉(zhuǎn)。結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持立改立行，建立健全和完善了15項規(guī)章制度。在健全民主集中制方面，修訂完善了《縣統(tǒng)計局“三重一大”事項集體決策制度》。在規(guī)范公務接待、公務用車方面，制定《縣統(tǒng)計局關(guān)于進一步規(guī)范公務接待管理規(guī)定》和《縣統(tǒng)計局機關(guān)公務用車使用管理辦法》。在提高數(shù)據(jù)質(zhì)量方面，新制定《縣統(tǒng)計局業(yè)務工作考核實施辦法》、《縣統(tǒng)計局關(guān)于完善統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)質(zhì)量控制辦法》，出臺《企業(yè)一套表調(diào)查單位申報工作質(zhì)量抽查辦法》、《縣統(tǒng)計局聯(lián)網(wǎng)直報管理制度》。在干部職工管理方面，完善了《績效考核辦法》。在厲行節(jié)約反對浪費方面，完善了《統(tǒng)計局財務管理制度》，制定了《縣統(tǒng)計局公務出差審批管理制度》。全體干部職工能自覺執(zhí)行制度、按章行事。
（三）抓統(tǒng)計管理，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是優(yōu)化統(tǒng)計環(huán)境強化統(tǒng)計生態(tài)。結(jié)合今年黨的群眾路線教育實踐活動，積極開展聯(lián)網(wǎng)直報弄虛作假違規(guī)報送和形象工程政績工程專項整治。在瀘溪縣統(tǒng)計信息網(wǎng)上向社會公布各專業(yè)的統(tǒng)計方法制度、評估方法、匯總結(jié)果，接受社會監(jiān)督。向社會公布舉報電話，設立舉報郵箱，強化社會監(jiān)督，確保數(shù)據(jù)采集過程的真實可信。二是完善統(tǒng)計部門機關(guān)管理制度。用制度管人管事，獎優(yōu)罰劣，精神和物質(zhì)鼓勵相結(jié)合；強力推進學習型服務型統(tǒng)計局建設，狠抓統(tǒng)計職業(yè)道德教育。三是理順統(tǒng)計管理體制，增強統(tǒng)計系統(tǒng)凝聚力。更好地體現(xiàn)整體性特點，發(fā)揮統(tǒng)計整體功能。堅持行政管理與業(yè)務管理一致的原則，一方面在統(tǒng)計機構(gòu)和制度上，提高獨立性和抗干擾能力，另一方面建立約束機制，減少了各方面的干預。今年，共完成了2名股室主要負責人輪崗交流，規(guī)范了臨聘人員管理的相關(guān)工作，局機關(guān)編外用工共計2人，均簽訂合同。
（四）抓統(tǒng)計服務，提升服務水平。一是全力以赴做好決策服務。面對今年嚴峻的經(jīng)濟下行壓力，我們積極主動地加強統(tǒng)計預警監(jiān)測，認真仔細地做好分析研究，為實現(xiàn)穩(wěn)中求進的目標建言獻策，一系列穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的對策建議被縣委、縣政府采納。認真抓政務信息和統(tǒng)計分析上稿工作，全局在省州統(tǒng)計信息網(wǎng)和其他省部級以上媒體上稿統(tǒng)計政務信息篇、統(tǒng)計分析調(diào)研文章2篇。二是高效優(yōu)質(zhì)做好統(tǒng)計資料服務。與時俱進推進統(tǒng)計產(chǎn)品開發(fā)，統(tǒng)計資料的品種越來越豐富，啟動了三經(jīng)普資料開發(fā)，完成了2013年《統(tǒng)計年鑒》的編印，做到了季有統(tǒng)計分析，月有快報和月報卡，質(zhì)量越來越優(yōu)良，影響也越來越大。三是細致認真做好公眾服務。通過網(wǎng)絡服務、現(xiàn)場服務、電話服務等方式，讓社會各界更加快捷便利地分享統(tǒng)計數(shù)據(jù)和信息。以群眾滿意為目標，認真開展數(shù)據(jù)咨詢服務，接待群眾來訪查詢數(shù)據(jù)30次，群眾滿意率和按期辦結(jié)率達到100%。
（五）抓預安銷號，提升工作執(zhí)行力。今年來，我局結(jié)合《2014年度工作實績考核辦法》，大力推行“預安銷號，績效掛鉤”的管理模式，有效調(diào)動了干部職工工作的積極性，取得了明顯成效。一是工作量化抓預安。每季的季初對本季主要工作進行統(tǒng)籌安排，分解量化到具體個人。明確預安事項、完成要求、完成時限、責任領(lǐng)導、責任人員等內(nèi)容。二是完善機制抓銷號。季末召開職工會議對本季度工作進行講評，確保了各項預安工作均能完成落實到位，全部如期保質(zhì)銷號。對未能按時銷號的事項，要說明原因并限期完成并銷號。三是績效考核與預安掛鉤。嚴格執(zhí)行目標考核辦法，預安銷號情況與評先評優(yōu)掛鉤，凡無客觀原因未能按時完成預安工作的，扣績效考核分2分，有2次以上的，取消評先評優(yōu)資格。
（六）抓法制建設，樹立統(tǒng)計權(quán)威。一年來，開展了面向領(lǐng)導干部、本單位統(tǒng)計人員、部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員及廣大統(tǒng)計調(diào)查對象的統(tǒng)計法制宣傳教育活動，發(fā)放統(tǒng)計法制宣傳手冊500本；邀請了州局法制科領(lǐng)導來我縣開辦了一期統(tǒng)計法制專題講座；在8-9月依法開展了統(tǒng)計巡查和統(tǒng)計執(zhí)法檢查，執(zhí)法檢查單位30個，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違法漏統(tǒng)數(shù)據(jù)2例，均進行了查處，按規(guī)定制作了執(zhí)法案卷并向州局進行了報告和備案。執(zhí)法人員全部具有執(zhí)法證，并嚴格按照法定權(quán)限、程序和要求執(zhí)行公務，統(tǒng)計執(zhí)法做到了組織檢查、法律文書使用、調(diào)查取證、案件處理、案件材料歸檔“五規(guī)范”。
（七）抓經(jīng)濟普查，全面摸清家底。經(jīng)濟普查是一項重大國情國力調(diào)查。該項工作在2013年認真開展宣傳發(fā)動、單位清查、普查區(qū)劃分、“兩員”培訓等準備工作的基礎上，今年主要任務是入戶登記、數(shù)據(jù)上傳和數(shù)據(jù)糾錯。為做好今年的經(jīng)濟普查工作，我們一是精心組織。入戶登記前，縣經(jīng)普辦召集15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查辦領(lǐng)導及業(yè)務骨干就普查業(yè)務、PDA設備操作流程等知識開展為期一天的培訓。培訓結(jié)束后，考慮到基層實際，又派出專人逐一走訪試點，在普查登記前再次強化培訓、夯實基礎。普查登記開始后，所有工作人員被分為三個“保證”小組，實行“四個保證”的工作責任制，分別保證全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)普工作，做到任務到組，責任到人。以24小時值班待命的工作姿態(tài)保證及時溝通接受詢問。1月7日，省統(tǒng)計局黨組成員、總統(tǒng)計師、經(jīng)普辦主任戴樂平一行蒞臨我縣深入社區(qū)檢查現(xiàn)場登記工作，高度評價：“普查員思路清晰、操作熟練”。二是嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。第一是把好登記上報前的初審關(guān)。我們規(guī)定，所有的普查區(qū)完成登記后，須經(jīng)縣普查辦初審才能上報。第二是認真進行全面審核。突出審核重點，加強對重點專業(yè)、重點行業(yè)的指導，強化普查數(shù)據(jù)合理性、邏輯性和可比性的審核，及時根據(jù)綜合數(shù)據(jù)，查詢相關(guān)奇異值指標，發(fā)現(xiàn)差錯，及時糾正。第三是及時根據(jù)州普查辦反饋下來的糾錯信息 ，加強組織領(lǐng)導，確保工作力量，按照時間節(jié)點，倒排糾錯任務，責任明確到人，逐個調(diào)查戶、逐個指標進行審核。為確保全縣第三次經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)審核評估和糾錯工作如期完成，縣統(tǒng)計局全體干部4月份基本上不休雙休日，直到經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)審核和糾錯工作結(jié)束。
（八）抓統(tǒng)計改革，推動統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展。一是認真開展城鄉(xiāng)住戶一體化調(diào)查。我局按照《湖南調(diào)查總隊住戶收支與生活狀況調(diào)查方案》和《國家統(tǒng)計局辦公室關(guān)于開展全國住戶收支與生活狀況調(diào)查樣本輪換工作的通知》（國統(tǒng)辦住戶字〔2014〕62號）精神，為確保樣本輪換工作落實到位，縣統(tǒng)計局明確一名分管領(lǐng)導親自負責，層層抓落實，并在公務用車、工作經(jīng)費等方面優(yōu)先保障，使樣本輪換工作得以順利開展。二是積極推進聯(lián)網(wǎng)直報工作。加強了基本單位名錄庫維護管理工作，第一是適時更新，確保“兩庫”一致。集中開展對全縣“三上”企業(yè)的清理、核實工作，把新增規(guī)上企業(yè)做為核查重點，對新進的規(guī)模企業(yè)進行全部走訪調(diào)查，確保了“兩庫”企業(yè)資料真實、完整、有效，為企業(yè)網(wǎng)上直報工作奠定了堅實的基礎。第二是信息共建，做好名錄庫維護管理延伸拓展。每季度由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)對變動企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況進行實地審查，縣統(tǒng)計局進行抽查核實，并在系統(tǒng)中進行維護更新處理。第三是深入基層，搞好名錄庫調(diào)研、指導工作。名錄庫管理員3次深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，對基層名錄庫維護管理工作進行走訪、調(diào)查，尤其是對涉及單位多、面積寬的白沙鎮(zhèn)、武溪鎮(zhèn)及浦市鎮(zhèn)等多次走訪。三是加強業(yè)務培訓與業(yè)務指導。對新從事統(tǒng)計工作的人員和年齡偏大的統(tǒng)計員實行重點培訓，確保每個企業(yè)統(tǒng)計員都能適應工作變化帶來的新要求。對基層統(tǒng)計員實行網(wǎng)絡指導，及時解答基層統(tǒng)計員在實施統(tǒng)計報表填寫、網(wǎng)上直報過程中出現(xiàn)的問題。
目前，我縣嚴格按照省州統(tǒng)計局要求規(guī)上工業(yè)、能源、資質(zhì)內(nèi)建筑業(yè)、限額以上住宿餐飲和批發(fā)零售業(yè)已全部實行了一套表聯(lián)網(wǎng)直報，并且進展順利，數(shù)據(jù)合理，聯(lián)網(wǎng)上報率達99%。
（九）抓基層建設，促進統(tǒng)計工作規(guī)范化。一是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作力量。出臺文件要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照 “四化”（統(tǒng)計管理制度化、統(tǒng)計業(yè)務流程化、統(tǒng)計調(diào)查法制化、統(tǒng)計手段現(xiàn)代化）的標準，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作，充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作力量，基本做到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備1名專職統(tǒng)計員。二是完善村級統(tǒng)計網(wǎng)絡。明確由其會計或報帳員兼任統(tǒng)計員，負責統(tǒng)計工作，完成上級安排的各類統(tǒng)計調(diào)查任務。三是加強企事業(yè)單位統(tǒng)計工作。爭取轄區(qū)內(nèi)的各類企事業(yè)單位主管部門支持，明確設立了統(tǒng)計機構(gòu)或在有關(guān)部門中設置統(tǒng)計崗位，配備了與統(tǒng)計調(diào)查任務相適應的統(tǒng)計人員，并確定統(tǒng)計工作負責人。所有企事業(yè)單位都按照國家有關(guān)規(guī)定設置了原始記錄、統(tǒng)計臺帳，建立健全統(tǒng)計資料的審核、簽署、交接、歸檔等管理制度。
（十）抓隊伍建設，提升統(tǒng)計形象。
一是抓群眾路線教育，整治“四風”。堅持開門搞活動，廣泛征求意見，局黨組共收集原汁原味意見77條，其中涉及“四風”意見75條，經(jīng)認真歸納梳理后，形成4大方面18條意見建議。局班子成員征求的意見多的近20條。局領(lǐng)導班子和班子成員按照 “衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實”的要求，認真查擺班子和個人突出問題，認真撰寫了對照檢查材料，開展批評和自我批評，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)和道德品行等方面作了深入的分析，提出了切實可行的整改思路、措施和方法。嚴格按照縣委要求開展了清理各類議事協(xié)調(diào)機構(gòu)、違規(guī)配備公務用車、多占辦公用房、“兩違”、“小金庫”等專項清理治理，開展了認真的自查自糾。通過教育實踐活動，努力打造一支為民務實清廉的統(tǒng)計隊伍，全局進一步把查實情、報實數(shù)、顯實績貫穿到統(tǒng)計工作的全過程，統(tǒng)計公信力得到了進一步提升。我局在10月份開展的行風評議中，創(chuàng)建服務型機關(guān)、提升效能建設方面的工作滿意率為99%。
二是抓工作作風，整治“庸懶散”。以群眾路線教育為先導，以預安銷號為抓手，抓上班紀律、抓崗位責任制落實，實行月初預安，月末督查和點評銷號，增強了工作緊迫感、責任感，由領(lǐng)導急變成了大家急，由被動作為變成主動作為，由工作不定時轉(zhuǎn)變成倒計時。1-7月份全局在省統(tǒng)計信息網(wǎng)僅上稿統(tǒng)計信息2篇，8月份以來，我局共在省統(tǒng)計信息網(wǎng)和其他省部級以上媒體上稿統(tǒng)計政務信息16篇、統(tǒng)計分析調(diào)研文章2篇。
三是抓文明創(chuàng)建，提升整體形象。以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，以湘西統(tǒng)計勵志銘和育德牌為導向，以提升文明素質(zhì)和水平為目標，認真組織開展了社會主義核心價值觀教育、道德教育、志愿服務活動及文明科室、文明家庭、文明個人創(chuàng)建活動和身邊道德模范評選活動，開展了向助人為樂模范劉海波的學習活動。主動把各項工作結(jié)合到文明建設之中，推動各項工作的順利開展。我局申報創(chuàng)建文明單位通過了縣文明辦的初評。
二、存在的問題和不足。
2014年，全局干部職工扎實開展工作，取得一定成績，但也有不足之處，主要表現(xiàn)在以下四個方面。一是統(tǒng)計的服務質(zhì)量和水平有待進一步提高。統(tǒng)計調(diào)研分析和統(tǒng)計信息數(shù)量不多、質(zhì)量不高，統(tǒng)計的智囊作用沒有很好的發(fā)揮。二是統(tǒng)計基層基礎建設需進一步增強，規(guī)范化建設水平還不高。三是統(tǒng)計隊伍整體素質(zhì)還不能適應現(xiàn)代化服務型統(tǒng)計的新要求，服務理念和服務方式還相對落后。四是統(tǒng)計的源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量還不高，行政干預還時有存在。(面試網(wǎng) www.mian4.net)
2015年工作思路和措施
2015年，我局將以以科學發(fā)展觀為指導，以服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局為根本，以推進統(tǒng)計“四大工程”建設為抓手，努力提高統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和政府統(tǒng)計公信力，為“推進五大工程，打造五個瀘溪”作出新貢獻。
（一）2015年工作重點
1、突出源頭管理，進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。重點抓好規(guī)模工業(yè)、能源、農(nóng)林牧漁業(yè)、固定資產(chǎn)投資、科技貿(mào)易、人口勞動、服務業(yè)、文化及相關(guān)產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)住戶一體化調(diào)查等22項專業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭管理工作；切實加強全面建成小康社會指標統(tǒng)計監(jiān)測、貧困統(tǒng)計監(jiān)測和退耕還林等統(tǒng)計監(jiān)測工作；認真搞好投入產(chǎn)出、規(guī)模以下工業(yè)、個體商業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)等8項專題調(diào)查，確保采集數(shù)據(jù)及時準確、真實有效；認真開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計巡查。重點檢查上年年報和當年定期統(tǒng)計報表中有關(guān)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。完成10%起報單位數(shù)據(jù)檢查核查，重點檢查30個以上單位，扎實開展統(tǒng)計巡查，夯實統(tǒng)計基層基礎工作，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
2、突出發(fā)揮職能優(yōu)勢，進一步提高統(tǒng)計服務水平。把服務當?shù)攸h委政府決策和社會各方作為統(tǒng)計工作的重要職責和任務：一是統(tǒng)計信息服務及時全面。及時編辦好《統(tǒng)計月報卡》、《統(tǒng)計提要》、《統(tǒng)計年鑒》，及時準確對外發(fā)布和提供非涉密的統(tǒng)計資料，有效滿足各級黨委政府、各類經(jīng)濟體和社會公眾對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的需求。及時編報統(tǒng)計政務信息，提高各類信息上報質(zhì)量和采用率。運用好統(tǒng)計數(shù)據(jù)，認真做好經(jīng)濟運行和社會發(fā)展情況分析研究，及時反映我縣經(jīng)濟運行及社會發(fā)展中的苗頭性問題和熱點問題；服務縣委、政府決策，全年編辦《瀘溪縣情分析》40期以上。二是統(tǒng)計課題研究要有新突破。圍繞統(tǒng)計改革發(fā)展、新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等，完成一批科研課題，形成一批內(nèi)容詳實、分析透徹、對策建議可行的研究成果，打造瀘溪統(tǒng)計品牌。三是各種考核的統(tǒng)計監(jiān)測要圓滿完成。特別是黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部績效考核、政府目標管理考核、為民辦實事數(shù)據(jù)評估、全面建成小康社會指標統(tǒng)計監(jiān)測和社會管理綜合治理民意調(diào)查與機關(guān)單位公信力調(diào)查工作。
3、突出深化統(tǒng)計改革，進一步提高統(tǒng)計能力。一是深入推進“四大工程”建設。運用好第三次全國經(jīng)濟普查成果，健全基本單位統(tǒng)計標準，及時核實更新基本單位名錄，完善覆蓋全縣所有法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位基本信息，建成統(tǒng)一完整、不重不漏、及時更新的基本單位名錄庫。對照入庫條件抓好“個轉(zhuǎn)企”、“規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上”企業(yè)入庫申報工作。確保符合入庫條件的各類企業(yè)及時入庫報數(shù)。切實抓好企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作。重點突出規(guī)模工業(yè)的獨立聯(lián)網(wǎng)直報工作，著力減少行政干預。繼續(xù)加強對企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層單位統(tǒng)計人員的信息技術(shù)與業(yè)務培訓，提升統(tǒng)計效率與質(zhì)量。二是繼續(xù)完善城鄉(xiāng)住戶調(diào)查一體化改革。搞好樣本輪換點輔助調(diào)查員、記賬戶的培訓和指導工作，確保居民收支數(shù)據(jù)的真實可靠。三是抓好投資統(tǒng)計等改革工作。實現(xiàn)投資統(tǒng)計調(diào)查由形象進度向支出進度統(tǒng)計的平穩(wěn)過度。
4、突出規(guī)范化建設，進一步提高規(guī)范化水平。繼續(xù)堅持把規(guī)范統(tǒng)一作為統(tǒng)計科學發(fā)展的基本要求，進一步規(guī)范統(tǒng)計業(yè)務流程和操作規(guī)程，推進統(tǒng)計工作法治化、規(guī)范化和標準化。2014年要繼續(xù)按照《國家統(tǒng)計局縣級統(tǒng)計機構(gòu)工作規(guī)范（試行）》有關(guān)統(tǒng)計“四大工程”建設基礎工作、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作、辦公室工作等27項工作規(guī)范化標準和包括統(tǒng)計執(zhí)法工作、國民經(jīng)濟核算工作、農(nóng)林牧漁業(yè)綜合統(tǒng)計工作等28項專業(yè)工作考評標準要求，緊密結(jié)合工作實際，突出薄弱環(huán)節(jié)，抓住工作重點，創(chuàng)新工作方式，推進統(tǒng)計管理制度化、統(tǒng)計流程規(guī)范化、統(tǒng)計調(diào)查法制化、統(tǒng)計人員專業(yè)化、統(tǒng)計手段現(xiàn)代化，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)村（社區(qū)）臺賬網(wǎng)絡直報率均達100%；進一步完善統(tǒng)計網(wǎng)絡和網(wǎng)站建設，鞏固全省縣級統(tǒng)計機構(gòu)規(guī)范化建設成果。
（二）2015年工作主要措施
1、明確工作責任，強化預安銷號。2015年，我局對個人要認真制定崗位責任制，能量化的全部量化，防止只有定性指標，沒有定量指標，在明確責任的基礎上，強化目標考核。對重點工作繼續(xù)實行層層預安到位，預安工作目標要做到“跳起來摘桃子”，防止缺少壓力沒有動力。嚴格落實預安銷號制度，做到督查到位、講評整改到位，使工作環(huán)環(huán)相扣，防止拖延低效。
2、加強宣教培訓，提高業(yè)務素質(zhì)。一是加強統(tǒng)計部門從業(yè)人員自身的學習培訓，做到干統(tǒng)計、學統(tǒng)計、精統(tǒng)計，用學習力提升科學統(tǒng)計的能力，提高履行職責的能力，成為真正的行家里手。繼續(xù)開展各專業(yè)之間的業(yè)務交叉培訓交流，做到崗位變動，業(yè)務不疏。組織好無證人員從業(yè)資格證考試和獲證人員的繼續(xù)教育培訓工作。二是加強統(tǒng)計法律法規(guī)外宣工作，讓領(lǐng)導和社會認識統(tǒng)計法、了解統(tǒng)計法、敬畏統(tǒng)計法、遵守統(tǒng)計法，樹立科學的政績觀，減少行政干預統(tǒng)計數(shù)據(jù)，防止假數(shù)據(jù)、假業(yè)績現(xiàn)象發(fā)生。
3、加強隊伍建設，打造優(yōu)良團隊。按照“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，人講奉獻，事創(chuàng)一流”和州局提出的打造學習型、創(chuàng)新型、求實型、服務型、文明型、廉潔型“六型隊伍”的要求，繼續(xù)以鞏固群眾路線教育實踐活動整改工作為抓手，把貫徹落實關(guān)于進一步改進作風密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定為切入點，以加快建設現(xiàn)代服務型統(tǒng)計為重要目標，切實加強作風建設和統(tǒng)計行風建設，進一步整改在理想信念、責任意識、精神狀態(tài)等方面存在的突出問題，在統(tǒng)計行政效能建設等方面存在的突出問題，在統(tǒng)計服務和學風、文風、會風等方面存在的突出問題，努力打造一支廉潔高效、風風過硬、業(yè)務精通的統(tǒng)計隊伍。
縣統(tǒng)計局2014年工作總結(jié)及2015年工作思路
2014年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和省州局的關(guān)心指導下，我局緊緊圍繞“工業(yè)強縣、產(chǎn)業(yè)富民、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、民生改善”發(fā)展戰(zhàn)略和“推進五大工程、打造五個瀘溪”發(fā)展思路，以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提升統(tǒng)計形象、增強統(tǒng)計公信力為核心，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，著力加強隊伍建設，充分發(fā)揮統(tǒng)計服務職能，為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展作出了應有貢獻。
一、2014年工作回顧
（一）抓學習培訓，提高人員素質(zhì)。在學習培訓內(nèi)容上，明確政治理論與統(tǒng)計業(yè)務兼顧；在時間安排上，明確每月至少；在學習要求上，明確有心得收獲。一是開展崗位“業(yè)務輪講”。圍繞統(tǒng)計工作的各個層面，人人備課、講課、聽課。并組織了1次年度統(tǒng)計業(yè)務知識測試，檢驗活動開展成效。二是認真組織開展統(tǒng)計繼續(xù)教育。組織本局和全縣統(tǒng)計人員開展統(tǒng)計業(yè)務自學，共有63人通過了網(wǎng)上考試合格，組織開展了無證人員培訓，有23人通過了統(tǒng)計從業(yè)人員資格考試，獲得了從業(yè)資格證。三是開展政治理論學習。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，利用周五學堂、道德講堂組織開展政治學習，開展了“入黨為什么、為黨干什么”、“做群眾貼心人”、“統(tǒng)計為了誰、統(tǒng)計依靠誰”和“如何使統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量有新提高、統(tǒng)計服務更優(yōu)質(zhì)高效”等研討交流活動。人人作學習筆記5000字以上，寫學習心得3篇以上。通過開展學習，升華了思想認識，牢固了黨員意識，堅定了理想信念，增強了擔當精神，解決了學以致用問題?！ ?BR> （二）抓制度建設，規(guī)范機關(guān)運轉(zhuǎn)。結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持立改立行，建立健全和完善了15項規(guī)章制度。在健全民主集中制方面，修訂完善了《縣統(tǒng)計局“三重一大”事項集體決策制度》。在規(guī)范公務接待、公務用車方面，制定《縣統(tǒng)計局關(guān)于進一步規(guī)范公務接待管理規(guī)定》和《縣統(tǒng)計局機關(guān)公務用車使用管理辦法》。在提高數(shù)據(jù)質(zhì)量方面，新制定《縣統(tǒng)計局業(yè)務工作考核實施辦法》、《縣統(tǒng)計局關(guān)于完善統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)質(zhì)量控制辦法》，出臺《企業(yè)一套表調(diào)查單位申報工作質(zhì)量抽查辦法》、《縣統(tǒng)計局聯(lián)網(wǎng)直報管理制度》。在干部職工管理方面，完善了《績效考核辦法》。在厲行節(jié)約反對浪費方面，完善了《統(tǒng)計局財務管理制度》，制定了《縣統(tǒng)計局公務出差審批管理制度》。全體干部職工能自覺執(zhí)行制度、按章行事。
（三）抓統(tǒng)計管理，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是優(yōu)化統(tǒng)計環(huán)境強化統(tǒng)計生態(tài)。結(jié)合今年黨的群眾路線教育實踐活動，積極開展聯(lián)網(wǎng)直報弄虛作假違規(guī)報送和形象工程政績工程專項整治。在瀘溪縣統(tǒng)計信息網(wǎng)上向社會公布各專業(yè)的統(tǒng)計方法制度、評估方法、匯總結(jié)果，接受社會監(jiān)督。向社會公布舉報電話，設立舉報郵箱，強化社會監(jiān)督，確保數(shù)據(jù)采集過程的真實可信。二是完善統(tǒng)計部門機關(guān)管理制度。用制度管人管事，獎優(yōu)罰劣，精神和物質(zhì)鼓勵相結(jié)合；強力推進學習型服務型統(tǒng)計局建設，狠抓統(tǒng)計職業(yè)道德教育。三是理順統(tǒng)計管理體制，增強統(tǒng)計系統(tǒng)凝聚力。更好地體現(xiàn)整體性特點，發(fā)揮統(tǒng)計整體功能。堅持行政管理與業(yè)務管理一致的原則，一方面在統(tǒng)計機構(gòu)和制度上，提高獨立性和抗干擾能力，另一方面建立約束機制，減少了各方面的干預。今年，共完成了2名股室主要負責人輪崗交流，規(guī)范了臨聘人員管理的相關(guān)工作，局機關(guān)編外用工共計2人，均簽訂合同。
（四）抓統(tǒng)計服務，提升服務水平。一是全力以赴做好決策服務。面對今年嚴峻的經(jīng)濟下行壓力，我們積極主動地加強統(tǒng)計預警監(jiān)測，認真仔細地做好分析研究，為實現(xiàn)穩(wěn)中求進的目標建言獻策，一系列穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生的對策建議被縣委、縣政府采納。認真抓政務信息和統(tǒng)計分析上稿工作，全局在省州統(tǒng)計信息網(wǎng)和其他省部級以上媒體上稿統(tǒng)計政務信息篇、統(tǒng)計分析調(diào)研文章2篇。二是高效優(yōu)質(zhì)做好統(tǒng)計資料服務。與時俱進推進統(tǒng)計產(chǎn)品開發(fā)，統(tǒng)計資料的品種越來越豐富，啟動了三經(jīng)普資料開發(fā)，完成了2013年《統(tǒng)計年鑒》的編印，做到了季有統(tǒng)計分析，月有快報和月報卡，質(zhì)量越來越優(yōu)良，影響也越來越大。三是細致認真做好公眾服務。通過網(wǎng)絡服務、現(xiàn)場服務、電話服務等方式，讓社會各界更加快捷便利地分享統(tǒng)計數(shù)據(jù)和信息。以群眾滿意為目標，認真開展數(shù)據(jù)咨詢服務，接待群眾來訪查詢數(shù)據(jù)30次，群眾滿意率和按期辦結(jié)率達到100%。
（五）抓預安銷號，提升工作執(zhí)行力。今年來，我局結(jié)合《2014年度工作實績考核辦法》，大力推行“預安銷號，績效掛鉤”的管理模式，有效調(diào)動了干部職工工作的積極性，取得了明顯成效。一是工作量化抓預安。每季的季初對本季主要工作進行統(tǒng)籌安排，分解量化到具體個人。明確預安事項、完成要求、完成時限、責任領(lǐng)導、責任人員等內(nèi)容。二是完善機制抓銷號。季末召開職工會議對本季度工作進行講評，確保了各項預安工作均能完成落實到位，全部如期保質(zhì)銷號。對未能按時銷號的事項，要說明原因并限期完成并銷號。三是績效考核與預安掛鉤。嚴格執(zhí)行目標考核辦法，預安銷號情況與評先評優(yōu)掛鉤，凡無客觀原因未能按時完成預安工作的，扣績效考核分2分，有2次以上的，取消評先評優(yōu)資格。
（六）抓法制建設，樹立統(tǒng)計權(quán)威。一年來，開展了面向領(lǐng)導干部、本單位統(tǒng)計人員、部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員及廣大統(tǒng)計調(diào)查對象的統(tǒng)計法制宣傳教育活動，發(fā)放統(tǒng)計法制宣傳手冊500本；邀請了州局法制科領(lǐng)導來我縣開辦了一期統(tǒng)計法制專題講座；在8-9月依法開展了統(tǒng)計巡查和統(tǒng)計執(zhí)法檢查，執(zhí)法檢查單位30個，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違法漏統(tǒng)數(shù)據(jù)2例，均進行了查處，按規(guī)定制作了執(zhí)法案卷并向州局進行了報告和備案。執(zhí)法人員全部具有執(zhí)法證，并嚴格按照法定權(quán)限、程序和要求執(zhí)行公務，統(tǒng)計執(zhí)法做到了組織檢查、法律文書使用、調(diào)查取證、案件處理、案件材料歸檔“五規(guī)范”。
（七）抓經(jīng)濟普查，全面摸清家底。經(jīng)濟普查是一項重大國情國力調(diào)查。該項工作在2013年認真開展宣傳發(fā)動、單位清查、普查區(qū)劃分、“兩員”培訓等準備工作的基礎上，今年主要任務是入戶登記、數(shù)據(jù)上傳和數(shù)據(jù)糾錯。為做好今年的經(jīng)濟普查工作，我們一是精心組織。入戶登記前，縣經(jīng)普辦召集15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查辦領(lǐng)導及業(yè)務骨干就普查業(yè)務、PDA設備操作流程等知識開展為期一天的培訓。培訓結(jié)束后，考慮到基層實際，又派出專人逐一走訪試點，在普查登記前再次強化培訓、夯實基礎。普查登記開始后，所有工作人員被分為三個“保證”小組，實行“四個保證”的工作責任制，分別保證全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)普工作，做到任務到組，責任到人。以24小時值班待命的工作姿態(tài)保證及時溝通接受詢問。1月7日，省統(tǒng)計局黨組成員、總統(tǒng)計師、經(jīng)普辦主任戴樂平一行蒞臨我縣深入社區(qū)檢查現(xiàn)場登記工作，高度評價：“普查員思路清晰、操作熟練”。二是嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)。第一是把好登記上報前的初審關(guān)。我們規(guī)定，所有的普查區(qū)完成登記后，須經(jīng)縣普查辦初審才能上報。第二是認真進行全面審核。突出審核重點，加強對重點專業(yè)、重點行業(yè)的指導，強化普查數(shù)據(jù)合理性、邏輯性和可比性的審核，及時根據(jù)綜合數(shù)據(jù)，查詢相關(guān)奇異值指標，發(fā)現(xiàn)差錯，及時糾正。第三是及時根據(jù)州普查辦反饋下來的糾錯信息 ，加強組織領(lǐng)導，確保工作力量，按照時間節(jié)點，倒排糾錯任務，責任明確到人，逐個調(diào)查戶、逐個指標進行審核。為確保全縣第三次經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)審核評估和糾錯工作如期完成，縣統(tǒng)計局全體干部4月份基本上不休雙休日，直到經(jīng)濟普查數(shù)據(jù)審核和糾錯工作結(jié)束。
（八）抓統(tǒng)計改革，推動統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展。一是認真開展城鄉(xiāng)住戶一體化調(diào)查。我局按照《湖南調(diào)查總隊住戶收支與生活狀況調(diào)查方案》和《國家統(tǒng)計局辦公室關(guān)于開展全國住戶收支與生活狀況調(diào)查樣本輪換工作的通知》（國統(tǒng)辦住戶字〔2014〕62號）精神，為確保樣本輪換工作落實到位，縣統(tǒng)計局明確一名分管領(lǐng)導親自負責，層層抓落實，并在公務用車、工作經(jīng)費等方面優(yōu)先保障，使樣本輪換工作得以順利開展。二是積極推進聯(lián)網(wǎng)直報工作。加強了基本單位名錄庫維護管理工作，第一是適時更新，確保“兩庫”一致。集中開展對全縣“三上”企業(yè)的清理、核實工作，把新增規(guī)上企業(yè)做為核查重點，對新進的規(guī)模企業(yè)進行全部走訪調(diào)查，確保了“兩庫”企業(yè)資料真實、完整、有效，為企業(yè)網(wǎng)上直報工作奠定了堅實的基礎。第二是信息共建，做好名錄庫維護管理延伸拓展。每季度由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)對變動企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況進行實地審查，縣統(tǒng)計局進行抽查核實，并在系統(tǒng)中進行維護更新處理。第三是深入基層，搞好名錄庫調(diào)研、指導工作。名錄庫管理員3次深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，對基層名錄庫維護管理工作進行走訪、調(diào)查，尤其是對涉及單位多、面積寬的白沙鎮(zhèn)、武溪鎮(zhèn)及浦市鎮(zhèn)等多次走訪。三是加強業(yè)務培訓與業(yè)務指導。對新從事統(tǒng)計工作的人員和年齡偏大的統(tǒng)計員實行重點培訓，確保每個企業(yè)統(tǒng)計員都能適應工作變化帶來的新要求。對基層統(tǒng)計員實行網(wǎng)絡指導，及時解答基層統(tǒng)計員在實施統(tǒng)計報表填寫、網(wǎng)上直報過程中出現(xiàn)的問題。
目前，我縣嚴格按照省州統(tǒng)計局要求規(guī)上工業(yè)、能源、資質(zhì)內(nèi)建筑業(yè)、限額以上住宿餐飲和批發(fā)零售業(yè)已全部實行了一套表聯(lián)網(wǎng)直報，并且進展順利，數(shù)據(jù)合理，聯(lián)網(wǎng)上報率達99%。
（九）抓基層建設，促進統(tǒng)計工作規(guī)范化。一是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作力量。出臺文件要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照 “四化”（統(tǒng)計管理制度化、統(tǒng)計業(yè)務流程化、統(tǒng)計調(diào)查法制化、統(tǒng)計手段現(xiàn)代化）的標準，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作，充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作力量，基本做到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備1名專職統(tǒng)計員。二是完善村級統(tǒng)計網(wǎng)絡。明確由其會計或報帳員兼任統(tǒng)計員，負責統(tǒng)計工作，完成上級安排的各類統(tǒng)計調(diào)查任務。三是加強企事業(yè)單位統(tǒng)計工作。爭取轄區(qū)內(nèi)的各類企事業(yè)單位主管部門支持，明確設立了統(tǒng)計機構(gòu)或在有關(guān)部門中設置統(tǒng)計崗位，配備了與統(tǒng)計調(diào)查任務相適應的統(tǒng)計人員，并確定統(tǒng)計工作負責人。所有企事業(yè)單位都按照國家有關(guān)規(guī)定設置了原始記錄、統(tǒng)計臺帳，建立健全統(tǒng)計資料的審核、簽署、交接、歸檔等管理制度。
（十）抓隊伍建設，提升統(tǒng)計形象。
一是抓群眾路線教育，整治“四風”。堅持開門搞活動，廣泛征求意見，局黨組共收集原汁原味意見77條，其中涉及“四風”意見75條，經(jīng)認真歸納梳理后，形成4大方面18條意見建議。局班子成員征求的意見多的近20條。局領(lǐng)導班子和班子成員按照 “衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實”的要求，認真查擺班子和個人突出問題，認真撰寫了對照檢查材料，開展批評和自我批評，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)和道德品行等方面作了深入的分析，提出了切實可行的整改思路、措施和方法。嚴格按照縣委要求開展了清理各類議事協(xié)調(diào)機構(gòu)、違規(guī)配備公務用車、多占辦公用房、“兩違”、“小金庫”等專項清理治理，開展了認真的自查自糾。通過教育實踐活動，努力打造一支為民務實清廉的統(tǒng)計隊伍，全局進一步把查實情、報實數(shù)、顯實績貫穿到統(tǒng)計工作的全過程，統(tǒng)計公信力得到了進一步提升。我局在10月份開展的行風評議中，創(chuàng)建服務型機關(guān)、提升效能建設方面的工作滿意率為99%。
二是抓工作作風，整治“庸懶散”。以群眾路線教育為先導，以預安銷號為抓手，抓上班紀律、抓崗位責任制落實，實行月初預安，月末督查和點評銷號，增強了工作緊迫感、責任感，由領(lǐng)導急變成了大家急，由被動作為變成主動作為，由工作不定時轉(zhuǎn)變成倒計時。1-7月份全局在省統(tǒng)計信息網(wǎng)僅上稿統(tǒng)計信息2篇，8月份以來，我局共在省統(tǒng)計信息網(wǎng)和其他省部級以上媒體上稿統(tǒng)計政務信息16篇、統(tǒng)計分析調(diào)研文章2篇。
三是抓文明創(chuàng)建，提升整體形象。以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，以湘西統(tǒng)計勵志銘和育德牌為導向，以提升文明素質(zhì)和水平為目標，認真組織開展了社會主義核心價值觀教育、道德教育、志愿服務活動及文明科室、文明家庭、文明個人創(chuàng)建活動和身邊道德模范評選活動，開展了向助人為樂模范劉海波的學習活動。主動把各項工作結(jié)合到文明建設之中，推動各項工作的順利開展。我局申報創(chuàng)建文明單位通過了縣文明辦的初評。
二、存在的問題和不足。
2014年，全局干部職工扎實開展工作，取得一定成績，但也有不足之處，主要表現(xiàn)在以下四個方面。一是統(tǒng)計的服務質(zhì)量和水平有待進一步提高。統(tǒng)計調(diào)研分析和統(tǒng)計信息數(shù)量不多、質(zhì)量不高，統(tǒng)計的智囊作用沒有很好的發(fā)揮。二是統(tǒng)計基層基礎建設需進一步增強，規(guī)范化建設水平還不高。三是統(tǒng)計隊伍整體素質(zhì)還不能適應現(xiàn)代化服務型統(tǒng)計的新要求，服務理念和服務方式還相對落后。四是統(tǒng)計的源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量還不高，行政干預還時有存在。(面試網(wǎng) www.mian4.net)
2015年工作思路和措施
2015年，我局將以以科學發(fā)展觀為指導，以服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局為根本，以推進統(tǒng)計“四大工程”建設為抓手，努力提高統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和政府統(tǒng)計公信力，為“推進五大工程，打造五個瀘溪”作出新貢獻。
（一）2015年工作重點
1、突出源頭管理，進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。重點抓好規(guī)模工業(yè)、能源、農(nóng)林牧漁業(yè)、固定資產(chǎn)投資、科技貿(mào)易、人口勞動、服務業(yè)、文化及相關(guān)產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)住戶一體化調(diào)查等22項專業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭管理工作；切實加強全面建成小康社會指標統(tǒng)計監(jiān)測、貧困統(tǒng)計監(jiān)測和退耕還林等統(tǒng)計監(jiān)測工作；認真搞好投入產(chǎn)出、規(guī)模以下工業(yè)、個體商業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)等8項專題調(diào)查，確保采集數(shù)據(jù)及時準確、真實有效；認真開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計巡查。重點檢查上年年報和當年定期統(tǒng)計報表中有關(guān)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。完成10%起報單位數(shù)據(jù)檢查核查，重點檢查30個以上單位，扎實開展統(tǒng)計巡查，夯實統(tǒng)計基層基礎工作，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
2、突出發(fā)揮職能優(yōu)勢，進一步提高統(tǒng)計服務水平。把服務當?shù)攸h委政府決策和社會各方作為統(tǒng)計工作的重要職責和任務：一是統(tǒng)計信息服務及時全面。及時編辦好《統(tǒng)計月報卡》、《統(tǒng)計提要》、《統(tǒng)計年鑒》，及時準確對外發(fā)布和提供非涉密的統(tǒng)計資料，有效滿足各級黨委政府、各類經(jīng)濟體和社會公眾對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的需求。及時編報統(tǒng)計政務信息，提高各類信息上報質(zhì)量和采用率。運用好統(tǒng)計數(shù)據(jù)，認真做好經(jīng)濟運行和社會發(fā)展情況分析研究，及時反映我縣經(jīng)濟運行及社會發(fā)展中的苗頭性問題和熱點問題；服務縣委、政府決策，全年編辦《瀘溪縣情分析》40期以上。二是統(tǒng)計課題研究要有新突破。圍繞統(tǒng)計改革發(fā)展、新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等，完成一批科研課題，形成一批內(nèi)容詳實、分析透徹、對策建議可行的研究成果，打造瀘溪統(tǒng)計品牌。三是各種考核的統(tǒng)計監(jiān)測要圓滿完成。特別是黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部績效考核、政府目標管理考核、為民辦實事數(shù)據(jù)評估、全面建成小康社會指標統(tǒng)計監(jiān)測和社會管理綜合治理民意調(diào)查與機關(guān)單位公信力調(diào)查工作。
3、突出深化統(tǒng)計改革，進一步提高統(tǒng)計能力。一是深入推進“四大工程”建設。運用好第三次全國經(jīng)濟普查成果，健全基本單位統(tǒng)計標準，及時核實更新基本單位名錄，完善覆蓋全縣所有法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位基本信息，建成統(tǒng)一完整、不重不漏、及時更新的基本單位名錄庫。對照入庫條件抓好“個轉(zhuǎn)企”、“規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上”企業(yè)入庫申報工作。確保符合入庫條件的各類企業(yè)及時入庫報數(shù)。切實抓好企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作。重點突出規(guī)模工業(yè)的獨立聯(lián)網(wǎng)直報工作，著力減少行政干預。繼續(xù)加強對企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層單位統(tǒng)計人員的信息技術(shù)與業(yè)務培訓，提升統(tǒng)計效率與質(zhì)量。二是繼續(xù)完善城鄉(xiāng)住戶調(diào)查一體化改革。搞好樣本輪換點輔助調(diào)查員、記賬戶的培訓和指導工作，確保居民收支數(shù)據(jù)的真實可靠。三是抓好投資統(tǒng)計等改革工作。實現(xiàn)投資統(tǒng)計調(diào)查由形象進度向支出進度統(tǒng)計的平穩(wěn)過度。
4、突出規(guī)范化建設，進一步提高規(guī)范化水平。繼續(xù)堅持把規(guī)范統(tǒng)一作為統(tǒng)計科學發(fā)展的基本要求，進一步規(guī)范統(tǒng)計業(yè)務流程和操作規(guī)程，推進統(tǒng)計工作法治化、規(guī)范化和標準化。2014年要繼續(xù)按照《國家統(tǒng)計局縣級統(tǒng)計機構(gòu)工作規(guī)范（試行）》有關(guān)統(tǒng)計“四大工程”建設基礎工作、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作、辦公室工作等27項工作規(guī)范化標準和包括統(tǒng)計執(zhí)法工作、國民經(jīng)濟核算工作、農(nóng)林牧漁業(yè)綜合統(tǒng)計工作等28項專業(yè)工作考評標準要求，緊密結(jié)合工作實際，突出薄弱環(huán)節(jié)，抓住工作重點，創(chuàng)新工作方式，推進統(tǒng)計管理制度化、統(tǒng)計流程規(guī)范化、統(tǒng)計調(diào)查法制化、統(tǒng)計人員專業(yè)化、統(tǒng)計手段現(xiàn)代化，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)村（社區(qū)）臺賬網(wǎng)絡直報率均達100%；進一步完善統(tǒng)計網(wǎng)絡和網(wǎng)站建設，鞏固全省縣級統(tǒng)計機構(gòu)規(guī)范化建設成果。
（二）2015年工作主要措施
1、明確工作責任，強化預安銷號。2015年，我局對個人要認真制定崗位責任制，能量化的全部量化，防止只有定性指標，沒有定量指標，在明確責任的基礎上，強化目標考核。對重點工作繼續(xù)實行層層預安到位，預安工作目標要做到“跳起來摘桃子”，防止缺少壓力沒有動力。嚴格落實預安銷號制度，做到督查到位、講評整改到位，使工作環(huán)環(huán)相扣，防止拖延低效。
2、加強宣教培訓，提高業(yè)務素質(zhì)。一是加強統(tǒng)計部門從業(yè)人員自身的學習培訓，做到干統(tǒng)計、學統(tǒng)計、精統(tǒng)計，用學習力提升科學統(tǒng)計的能力，提高履行職責的能力，成為真正的行家里手。繼續(xù)開展各專業(yè)之間的業(yè)務交叉培訓交流，做到崗位變動，業(yè)務不疏。組織好無證人員從業(yè)資格證考試和獲證人員的繼續(xù)教育培訓工作。二是加強統(tǒng)計法律法規(guī)外宣工作，讓領(lǐng)導和社會認識統(tǒng)計法、了解統(tǒng)計法、敬畏統(tǒng)計法、遵守統(tǒng)計法，樹立科學的政績觀，減少行政干預統(tǒng)計數(shù)據(jù)，防止假數(shù)據(jù)、假業(yè)績現(xiàn)象發(fā)生。
3、加強隊伍建設，打造優(yōu)良團隊。按照“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，人講奉獻，事創(chuàng)一流”和州局提出的打造學習型、創(chuàng)新型、求實型、服務型、文明型、廉潔型“六型隊伍”的要求，繼續(xù)以鞏固群眾路線教育實踐活動整改工作為抓手，把貫徹落實關(guān)于進一步改進作風密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定為切入點，以加快建設現(xiàn)代服務型統(tǒng)計為重要目標，切實加強作風建設和統(tǒng)計行風建設，進一步整改在理想信念、責任意識、精神狀態(tài)等方面存在的突出問題，在統(tǒng)計行政效能建設等方面存在的突出問題，在統(tǒng)計服務和學風、文風、會風等方面存在的突出問題，努力打造一支廉潔高效、風風過硬、業(yè)務精通的統(tǒng)計隊伍。