2014吉林東北師范大學(xué)專業(yè)技術(shù)崗位招聘31人公告

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    根據(jù)《東北師范大學(xué)教師以外專業(yè)技術(shù)崗位公開招聘與管理暫行辦法》(見附件1),結(jié)合我校實(shí)際及各單位專業(yè)技術(shù)人員崗位需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘教師以外專業(yè)技術(shù)人員31名,具體如下。
    一、應(yīng)聘基本條件
    1.碩士或博士學(xué)位畢業(yè)生,各學(xué)歷階段均為普通高等學(xué)校全日制教育且畢業(yè)院校層次不低于我校,特殊專業(yè)考慮就讀學(xué)校的該專業(yè)影響或排名。獲博士學(xué)位者優(yōu)先考慮。
    2.碩士畢業(yè)生年齡在28周歲以下(1986年9月1日后出生),博士畢業(yè)生年齡在33周歲以下(1981年9月1日后出生)。醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)碩士畢業(yè)生因?qū)W制和準(zhǔn)入資格原因,年齡適當(dāng)放寬。
    3.在校期間品學(xué)兼優(yōu),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)。
    4.具備與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí),掌握現(xiàn)代化的應(yīng)用技能。
    5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,心理健康。
    6.符合所應(yīng)聘崗位的其他要求。
    二、招聘崗位及要求
    崗位需求信息及具體聘用條件詳見東北師范大學(xué)崗位公開招聘與網(wǎng)上應(yīng)聘系統(tǒng)。
    三、招聘程序
    1.信息發(fā)布
    招聘信息通過(guò)東北師范大學(xué)門戶網(wǎng)站、東北師范大學(xué)公開招聘專題網(wǎng)站、東北高師就業(yè)聯(lián)盟網(wǎng)、國(guó)內(nèi)部分高校就業(yè)網(wǎng)等面向社會(huì)公開發(fā)布。
    2.網(wǎng)上報(bào)名
    (1)報(bào)名時(shí)間:2014年9月28日-2014年11月2日24:00;
    (2)報(bào)名要求:應(yīng)聘者登陸東北師范大學(xué)崗位公開招聘與網(wǎng)上應(yīng)聘系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱“招聘系統(tǒng)”)報(bào)名,實(shí)名注冊(cè)并提交應(yīng)聘材料(包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷、各階段學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、本科成績(jī)單掃描件、獲獎(jiǎng)證書掃描件、執(zhí)業(yè)資格證書掃描件或認(rèn)為需要提交的佐證材料等)。
    3.資格審查
    用人單位對(duì)申報(bào)本單位崗位的應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,2014年11月11日通過(guò)招聘系統(tǒng)公布資格審查合格人員名單。
    4.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
    (1)報(bào)名時(shí)間:2014年11月15日(星期六)8:00-17:00;
    (2)報(bào)名地點(diǎn):東北師范大學(xué)本部校區(qū)(人民大街5268號(hào))綜合辦公樓3樓人事處304室;
    (3)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者提供各階段學(xué)歷學(xué)位證書原件、加蓋公章的本科成績(jī)單復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書原件、職業(yè)資格證書原件等相關(guān)證明材料到現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn),簽訂誠(chéng)信承諾書。
    5.資格考試
    學(xué)校統(tǒng)一組織資格考試,主要考查應(yīng)聘者的基本能力和專業(yè)素質(zhì)。分為筆試和面試兩部分。資格考試通過(guò)者,參加用人單位組織的自主考核。
    筆試于2014年11月16日進(jìn)行(具體時(shí)間和地點(diǎn)通過(guò)招聘系統(tǒng)另行通知),重點(diǎn)考查基本素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)。資格考試合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
    面試于2014年11月29日、30日進(jìn)行(具體時(shí)間和地點(diǎn)通過(guò)招聘系統(tǒng)另行通知),重點(diǎn)考查語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
    資格考試合格人員,進(jìn)入用人單位自主考核環(huán)節(jié)。
    6.考核(2014年12月4日-12日)
    用人單位自行組建自主考核小組(5人以上)負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核。考核可以采取實(shí)務(wù)操作和面試等方式進(jìn)行,擇優(yōu)確定每個(gè)崗位至多1名建議人選。
    7.體檢與考察(2014年12月15日-19日)
    被推薦人選到學(xué)校指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行身體檢查;用人單位對(duì)體檢合格人員的思想政治、道德品質(zhì)和在校綜合表現(xiàn)等情況進(jìn)行實(shí)地考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審??疾鞜o(wú)異議者報(bào)學(xué)校審定。
    因體檢或考察未通過(guò)出現(xiàn)的空缺崗位,可將該崗位列入次年招聘計(jì)劃重新招聘。
    8.審議與公示(2014年12月22日-28日)
    學(xué)校根據(jù)用人單位的推薦意見,確定擬聘人員名單,并在東北師范大學(xué)門戶網(wǎng)站和招聘系統(tǒng)公示7天。
    四、聘任及管理
    1.學(xué)校審議通過(guò)的擬聘人員,兩年內(nèi)試行人才派遣制度,人事關(guān)系和檔案隸屬吉林省具備資質(zhì)的人才派遣公司。人才派遣公司按有關(guān)規(guī)定為派遣人員辦理社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)(含工傷和生育險(xiǎn))和住房公積金等繳費(fèi)手續(xù),費(fèi)用由學(xué)校與個(gè)人按比例承擔(dān)。享受校內(nèi)同類崗位人員同等薪酬待遇。
    2.派遣人員的考核由用人單位負(fù)責(zé)。派遣期滿,考核評(píng)價(jià)為“稱職”者,正式辦理入校手續(xù),按全民事業(yè)編制聘用。考核不合格者,用人單位可隨時(shí)出具書面評(píng)價(jià)意見,報(bào)學(xué)校核準(zhǔn)后退回派遣公司,自行擇業(yè)。
    3.學(xué)校審議通過(guò)按人事代理方式聘用的人員,在辦理完相關(guān)聘用手續(xù)后,學(xué)校負(fù)責(zé)核銷受聘人員應(yīng)試階段的兩次往返旅費(fèi)(按火車硬臥標(biāo)準(zhǔn))。
    五、紀(jì)律與監(jiān)督
    1.專業(yè)技術(shù)崗位公開招聘實(shí)行回避制度。
    聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人或近親屬有利害關(guān)系(夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系)以及其他可能影響招聘公正的因素,應(yīng)當(dāng)回避。
    2.應(yīng)聘人員出現(xiàn)下列行為,視為嚴(yán)重違紀(jì),一經(jīng)查實(shí),立即清退:
    (1)偽造、涂改證件、證明,提供虛假材料的;
    (2)在考試、考核過(guò)程中作弊的;
    (3)以其他不正當(dāng)手段獲取聘用資格的。
    3.公開招聘工作做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開,接受廣大教職員工和社會(huì)的監(jiān)督。
    聯(lián)系方式:公開招聘咨詢電話:85099167(人事處)
    公開招聘投訴電話:85098259(紀(jì)委、監(jiān)察處)
    受理時(shí)間:8:00-11:30
    13:30-17:00
    原標(biāo)題:東北師范大學(xué)2014年教師以外專業(yè)技術(shù)崗位公開招聘啟事
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    東北師范大學(xué)招聘工作日程安排.doc
    

東北師范大學(xué)
    

2014年9月28日