建業(yè)地產(chǎn)2015校園招聘啟事

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  一、公司介紹
    

  建業(yè)地產(chǎn)股份有限公司(下稱「建業(yè)」或「本公司」,連同其附屬公司通稱「本集團(tuán)」)于 2007 年 11 月 15 日 在開(kāi)曼群島注冊(cè)成立為獲豁免有限公司,并于 2008 年 6 月 6 日在香港聯(lián)合交易所有限公司(「聯(lián)交所」)主 板上市,具有中華人民共和國(guó)(「中國(guó)」)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)一級(jí)資質(zhì)。
    

  本公司成立伊始即確定了房地產(chǎn)主營(yíng)業(yè)務(wù)和品牌化經(jīng)營(yíng)道路,22 年來(lái)秉承「根植中原,造福百姓」的核心 價(jià)值觀,通過(guò)精心雕琢的建筑作品引領(lǐng)市民體驗(yàn)新的生活方式。本公司認(rèn)為,企業(yè)之于社會(huì),如同大樹(shù)之 于土壤。每進(jìn)駐一個(gè)城市,本公司都與當(dāng)?shù)氐拈_(kāi)發(fā)商一同提高城市的建設(shè)水平,為地方政府上繳更多的稅 收,創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。本公司為城鎮(zhèn)化進(jìn)程及河南經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所做的不懈努力,獲得了政府、專 家、同行、投資人、客戶、員工的一致認(rèn)同。
    

  本公司定位為中原城市進(jìn)程和社會(huì)全面進(jìn)步的推動(dòng)者,扎根中原 22 年,堅(jiān)守「讓河南人民都住上好房子」 的企業(yè)理想與使命,并逐漸形成了「森林半島」、「聯(lián)盟新城」、「壹號(hào)城邦」、「桂園」及「建業(yè)十八城」等產(chǎn)品系列,提升了河南各城市的人居水平,為河南城鎮(zhèn)化進(jìn)程的推進(jìn)做出了重要貢獻(xiàn)。與此同時(shí),本公司整合相關(guān)物業(yè)、教育、足球、服務(wù)、商業(yè)、酒店、綠色基地等等資源,構(gòu)建中國(guó)地產(chǎn)界獨(dú)有之大服務(wù)體系,并以此構(gòu)筑企業(yè)新的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
    

  本公司始終堅(jiān)持「向客戶提供沒(méi)有瑕疵的產(chǎn)品和一流的服務(wù)」的產(chǎn)品服務(wù)觀,并以決策科學(xué)化、管理規(guī)范 化、經(jīng)營(yíng)專業(yè)化的經(jīng)營(yíng)管理理念來(lái)確保產(chǎn)品和服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。
    

  本公司成立 22 年以來(lái),堅(jiān)守了高質(zhì)量住宅開(kāi)發(fā)的專業(yè)追求,創(chuàng)造了立足于省域化發(fā)展的「建業(yè)模式」,塑 造了一個(gè)富有社會(huì)責(zé)任感的品牌,培育了一支優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì),弘揚(yáng)了「追求卓越,堅(jiān)忍圖成」的企業(yè)精 神,步入了「持續(xù)盈利,穩(wěn)定增長(zhǎng)」的發(fā)展軌道。
    

  目前,本公司已進(jìn)入河南的 18 個(gè)地級(jí)城市和 18 個(gè)縣級(jí)城市。截至 2013 年 12月 31 日,本公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目累計(jì)竣工建筑面積約 1,162萬(wàn)平方米,擁有在建項(xiàng)目共 38 個(gè)╱期,在建總建筑面積約 320 萬(wàn)平方米,土地儲(chǔ)備建筑面積 1,782萬(wàn)平方米,其中權(quán)益建筑面積 1,475 萬(wàn)平方米。報(bào)告期內(nèi),新開(kāi)工面積約 283 萬(wàn)平方米,銷售面積約 204萬(wàn)平方米。
    

  本公司秉承「守信用,負(fù)責(zé)任,走正道,務(wù)正業(yè)」的企業(yè)文化,并日漸形成「經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益、物質(zhì) 追求和精神追求、企業(yè)利益和員工利益、戰(zhàn)略目標(biāo)和執(zhí)行過(guò)程」高度統(tǒng)一的局面。
    

  2013 年 3 月 22 日,中國(guó)房地產(chǎn)研究會(huì)、中國(guó)房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)與中國(guó)房地產(chǎn)測(cè)評(píng)中心聯(lián)合發(fā)布了《2013 中國(guó) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè) 500 強(qiáng)測(cè)評(píng)研究報(bào)告》。本公司位居 2013 年中國(guó)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè) 500 強(qiáng)榜單第 26 位,是中原地產(chǎn)中一家進(jìn)入前 30 強(qiáng)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè),并穩(wěn)居河南地 產(chǎn)行業(yè)第一。2013 年 5 月 23 日,中國(guó)房地產(chǎn)上市公司測(cè)評(píng)成果發(fā)布,本公司位居 2013 年中國(guó)房地產(chǎn)上市 公司排行榜第 21 位,并榮膺經(jīng)營(yíng)績(jī)效全國(guó)五強(qiáng)。2013年9月,本公司在"2013中國(guó)房地產(chǎn)企業(yè)品牌價(jià)值評(píng)測(cè)"中排名全國(guó)28位,品牌價(jià)值67.67億,繼續(xù)位居河南地產(chǎn)第一品牌。同月,本公司在"中國(guó)房地產(chǎn)10研究組"評(píng)選中榮膺"2013中國(guó)中部房地產(chǎn)公司品牌價(jià)值10"第一名。2013年11月,本公司入圍"2013河南民營(yíng)企業(yè)100強(qiáng)"榜單,排名第19名并繼續(xù)位居房地產(chǎn)行業(yè)第一位。2014年3月19日,2014中國(guó)房地產(chǎn)500強(qiáng)評(píng)測(cè)成果發(fā)布,本公司獲評(píng)2014中國(guó)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)500強(qiáng)第26位,并連續(xù)六年位居區(qū)域運(yùn)營(yíng)十強(qiáng)第一名。
    

  實(shí)現(xiàn)偉大理想,銘刻光輝歲月。秉承「追求卓越,堅(jiān)忍圖成」的企業(yè)精神與「根植中原,造福百姓」的核心 價(jià)值觀,本公司始終堅(jiān)持立志為行業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、民族的振興、國(guó)家的富強(qiáng)做出貢獻(xiàn)。
    

 
    

  二、 招聘崗位
    

  根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,建業(yè)住宅集團(tuán)計(jì)劃招聘2015年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生100名,具體崗位類別和專業(yè)需求如下:
    

崗位類別
    

專    業(yè)
    

擬招聘人數(shù)
    

設(shè)計(jì)類
    

建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)及其理論、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、結(jié)構(gòu)工程、電氣工程設(shè)計(jì)、暖通空調(diào)、給排水等相關(guān)專業(yè)
    

15
    

(含設(shè)計(jì)院及地產(chǎn)開(kāi)發(fā))
    

工程類
    

土木工程、工民建、給水排水工程、電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、供熱、供燃?xì)?、通風(fēng)及空調(diào)工程等相關(guān)專業(yè)
    

25
    

財(cái)務(wù)類
    

財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)
    

12
    

造價(jià)類
    

工程管理、工程造價(jià)、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)
    

8
    

投資類
    

房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理、土地資源管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、投資學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)
    

5
    

營(yíng)銷策劃類
    

市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞學(xué)、廣告學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)
    

10
    

計(jì)劃運(yùn)營(yíng)類
    

經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)、審計(jì)、投資、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理等相關(guān)專業(yè)
    

5
    

人力資源類
    

人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
    

5
    

招標(biāo)采購(gòu)類
    

工民建、材料、經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)類等相關(guān)專業(yè)
    

2
    

資金審計(jì)類
    

財(cái)務(wù)管理、工程管理、成本造價(jià)、審計(jì)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)
    

3
    

電商類
    

市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、廣告學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)
    

5
    

園林公司
    

苗木、鮮花、園林、景觀技術(shù)專業(yè)
    

5
    

 
    

  三、宣講會(huì)行程
    

院校
    

時(shí)間和地點(diǎn)
    

河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)
    

宣講及招聘時(shí)間:2014年11月6日下午14:00-17:00
    

宣講及招聘地點(diǎn):河南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)東校區(qū)1號(hào)教學(xué)樓220報(bào)告廳
    

西安建筑科技大學(xué)
    

宣講及招聘時(shí)間:2014年11月12日下午14:00-16:00
    

宣講及招聘地點(diǎn):西安建筑科技大學(xué)南階104
    

鄭州大學(xué)
    

宣講及招聘時(shí)間:2014年11月17日下午14:00-16:00
    

宣講及招聘地點(diǎn):鄭州大學(xué)新校區(qū)就業(yè)指導(dǎo)中心1樓宣講廳
    

武漢大學(xué)
    

宣講及招聘時(shí)間:2014年11月26日下午14:00-17:00
    

宣講及招聘地點(diǎn):武漢大學(xué)本部經(jīng)管院景林報(bào)告廳
    

清華大學(xué)
    

宣講及招聘時(shí)間:2014年12月3日下午14:00-16:00
    

宣講及招聘地點(diǎn):清華大學(xué)2教會(huì)議室
    

同濟(jì)大學(xué)
    

宣講及招聘時(shí)間:2014年12月10日下午13:00-17:00
    

宣講及招聘地點(diǎn):同濟(jì)君禧大酒店多功能廳(上海市楊浦區(qū)彰武路50號(hào)四平路同濟(jì)大學(xué)正門(mén)對(duì)面)
    

 
    

  四、招聘要求
    

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)符合應(yīng)聘崗位要求;
    

  2、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異,獲得過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金、有競(jìng)賽或設(shè)計(jì)制作獲獎(jiǎng)經(jīng)歷者優(yōu)先;
    

  3、綜合素質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受一定的工作壓力;
    

  4、容貌端正、身心健康,具有履行工作職責(zé)所應(yīng)具備的身心條件;
    

  5、擔(dān)任過(guò)學(xué)生干部、組織過(guò)社團(tuán)活動(dòng)者或黨員優(yōu)先。
    

 
    

  五、投遞簡(jiǎn)歷
    

  1、現(xiàn)場(chǎng)投遞:校園宣講會(huì)及招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)接收簡(jiǎn)歷;
    

  2、郵箱投遞:直接投遞完整簡(jiǎn)歷至招聘郵箱,請(qǐng)?jiān)卩]件主題中寫(xiě)明
    

  "姓名+學(xué)校+應(yīng)聘崗位類別+專業(yè)+學(xué)歷";
    

  3、請(qǐng)勿通過(guò)各種應(yīng)聘渠道重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷。
    

 
    

  六、面試通知
    

  1、人力資源部門(mén)收到簡(jiǎn)歷后將及時(shí)查閱,對(duì)于符合要求的候選人將電話通知面試;
    

  2、面試前請(qǐng)準(zhǔn)備好文本簡(jiǎn)歷、一寸彩照一張及加蓋學(xué)校公章的成績(jī)單原件及復(fù)印件一份。
    

 
    

  七、聯(lián)系方式
    

  聯(lián)系電話:0371-69169020
    

  微信平臺(tái):centralchinahr
    

  郵箱地址:hrm@centralchina.com
    

  公司地址:河南省鄭州市鄭東新區(qū)農(nóng)業(yè)東路如意西路建業(yè)總部港E座
    

  郵 編:450000
    

 
    

  八、校園招聘FAQ
    

  建業(yè)只錄用校園宣講所覆蓋的高?;蛘叩貐^(qū)的學(xué)生嗎?
    

  建業(yè)在人才招聘方面一直強(qiáng)調(diào)不拘一格降人才,我們雖然選取了一些代表地區(qū)或者高校進(jìn)行校園宣講及招聘活動(dòng),但只要您符合我們的用人標(biāo)準(zhǔn),我們都非常歡迎您加盟建業(yè)。
    

  校園招聘的具體流程是怎樣的?
    

  我們首先通過(guò)集團(tuán)、校園網(wǎng)站、智聯(lián)招聘網(wǎng)等渠道將招聘信息通知大家,有意向的同學(xué)可以投遞簡(jiǎn)歷。隨后我們將邀請(qǐng)符合條件的畢業(yè)生參加面試,選拔流程通常為初試-專業(yè)筆試-專業(yè)面試-集團(tuán)高管面試。
    

  三方協(xié)議什么時(shí)候可以簽訂?
    

  在終確定錄取之后,我們將盡快與被錄取的同學(xué)及學(xué)校簽訂三方協(xié)議。
    

  我和公司簽約后可否提前實(shí)習(xí)?
    

  根據(jù)業(yè)務(wù)需要,在不影響學(xué)生學(xué)業(yè)的情況下,我們非常歡迎已簽約的同學(xué)提前來(lái)實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)時(shí)間由公司統(tǒng)一安排,并由人力資源管理中心正式通知。
    

  校園招聘的員工的戶口、人事檔案、黨組織關(guān)系及怎么處理?
    

  在簽訂三方協(xié)議后可根據(jù)員工本人意愿,決定是否將戶口轉(zhuǎn)入企業(yè)集體戶;人事檔案可由集團(tuán)統(tǒng)一托管至省人才交流中心;黨組織關(guān)系根據(jù)員工意愿可轉(zhuǎn)入建業(yè)集團(tuán)黨總支。
    

  什么時(shí)間到集團(tuán)報(bào)到?
    

  通常情況下,統(tǒng)一安排在7月的第一個(gè)工作日?qǐng)?bào)到。
    

  薪資待遇如何?
    

  建業(yè)集團(tuán)為員工提供全方位的薪酬和福利,詳細(xì)信息請(qǐng)關(guān)注本招聘網(wǎng)頁(yè)激情工作和快樂(lè)生活模塊。
    

  員工社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金如何繳納?
    

  自員工入職報(bào)到之日起,公司為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)及住房公積金,具體比例根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
    

  試用期多長(zhǎng)時(shí)間?從何時(shí)算起?
    

  按照勞動(dòng)法及建業(yè)集團(tuán)制度要求,新員工試用期為三個(gè)月,從新員工取得畢業(yè)證并正式辦理入職手續(xù)后開(kāi)始計(jì)算,若表現(xiàn)特別優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正。
    

  勞動(dòng)合同簽多長(zhǎng)時(shí)間?
    

  按照規(guī)定,對(duì)于新招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生首次勞動(dòng)合同簽訂期限為3年。
    

  工作地點(diǎn)如何分配?
    

  新員工培訓(xùn)及輪崗結(jié)束后,結(jié)合集團(tuán)各分支機(jī)構(gòu)用人需求及員工本人的意向進(jìn)行統(tǒng)一分配,具體工作地點(diǎn)分布在河南省內(nèi)。
    

  單位為員工提供食宿安排嗎?
    

  集團(tuán)總部及各分公司都有員工食堂,總部安排早餐和午餐,分公司通常情況下安排一日三餐,每位員工都可享受相應(yīng)餐補(bǔ)。到各地市公司工作的非本地籍員工,將為其免費(fèi)提供員工宿舍,宿舍配有家具家電;詳情請(qǐng)關(guān)注本招聘網(wǎng)頁(yè)快樂(lè)生活模塊。
    

  公司是否對(duì)新員工進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)?
    

  入職后將統(tǒng)一進(jìn)行新員工培訓(xùn),并且為應(yīng)屆畢業(yè)生量身打造輪崗機(jī)制,為新員工提供全面、系統(tǒng)的培養(yǎng)支持。詳情請(qǐng)關(guān)注本招聘網(wǎng)頁(yè)激情工作之人才培養(yǎng)模塊。
    

  加入建業(yè)的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)如何?
    

  建業(yè)正處于異地開(kāi)發(fā)的戰(zhàn)略攻堅(jiān)階段,需要大量的優(yōu)秀人才加盟。目前,集團(tuán)中層管理者的平均年齡僅34歲,而且致力于自行培養(yǎng)管理干部。每位員工均有在管理領(lǐng)域、專業(yè)領(lǐng)域獲得發(fā)展的機(jī)會(huì),同時(shí)集團(tuán)為專業(yè)人員設(shè)置專業(yè)晉升通道,資深及首席專業(yè)人員均可享受中高層管理人員薪酬福利。詳情請(qǐng)關(guān)注本招聘網(wǎng)頁(yè)激情工作之職業(yè)發(fā)展模塊。