一、公司介紹
浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司2015屆畢業(yè)生校園招聘 浪潮，中國的云計算整體解決方案供應(yīng)商和云服務(wù)商，已經(jīng)形成涵蓋IaaS、PaaS、SaaS三個層面的整體解決方案服務(wù)能力，憑借浪潮高端服務(wù)器、海量存儲、云操作系統(tǒng)、信息安全技術(shù)為客戶打造的云計算基礎(chǔ)架構(gòu)平臺。 浪潮集團擁有浪潮信息、浪潮軟件、浪潮國際三家上市公司，業(yè)務(wù)涵蓋系統(tǒng)與技術(shù)、軟件與服務(wù)、半導(dǎo)體三大產(chǎn)業(yè)群組，為全球四十多個國家和地區(qū)提供IT產(chǎn)品和服務(wù)。 浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司(簡稱“浪潮信息”)，是浪潮集團的龍頭企業(yè)，是國家863重大項目的主要承擔(dān)單位。擁有國家首批依托企業(yè)建立的重點實驗室——高效能服務(wù)器和海量存儲技術(shù)國家重點實驗室，并與Intel共建“浪潮-英特爾中國并行計算聯(lián)合實驗室”。公司專注于高端商用計算與服務(wù)領(lǐng)域，是中國的數(shù)據(jù)中心產(chǎn)品與方案供應(yīng)商。 浪潮高效能服務(wù)器和存儲技術(shù)國家重點實驗室于2007年得到國家科技部批復(fù)而建立，是國家第一批設(shè)立于企業(yè)的國家重點實驗室，也是IT企業(yè)中的國家重點實驗室，主要從事高效能服務(wù)器和存儲領(lǐng)域的關(guān)鍵和共性技術(shù)研究，是我國建立完整IT技術(shù)體系，完成服務(wù)器和存儲高端領(lǐng)域高端突破的重要研發(fā)平臺。 作為中國IT領(lǐng)域的民族企業(yè)，浪潮肩負著中國自主研發(fā)品牌創(chuàng)新的使命，致力于提升中國信息產(chǎn)業(yè)在世界范圍內(nèi)的技術(shù)能力和水平，誠邀各位優(yōu)秀畢業(yè)生加盟，共建美好未來!
二、招聘崗位
C++應(yīng)用研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、從事當(dāng)前熱門的信息安全產(chǎn)品應(yīng)用層模塊設(shè)計與開發(fā);
2、參與研究軟件框架技術(shù)并改進產(chǎn)品架構(gòu);
3、研究系統(tǒng)級信息安全技術(shù);
任職資格：
1、計算機相關(guān)專業(yè);
2、精通C/C++和面向?qū)ο缶幊獭?BR> Java應(yīng)用研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、從事當(dāng)前熱門的信息安全產(chǎn)品應(yīng)用管理平臺的設(shè)計與開發(fā);
2、參與研究云計算環(huán)境下集中管理技術(shù)并改進產(chǎn)品架構(gòu);
3、研究Web安全相關(guān)攻防技術(shù)。
任職資格：
1、精通Java/html/js語言;
2、從事過java/web相關(guān)開發(fā);
3、了解Jquery/Extjs/HTML5。
操作系統(tǒng)研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、從事操作系統(tǒng)研發(fā)，包括系統(tǒng)、驅(qū)動開發(fā)移植、安全版本、應(yīng)用程序等;
2、更新支持操作系統(tǒng)各版本; 3、跟蹤社區(qū)動態(tài)，應(yīng)用到操作系統(tǒng)中。
任職資格：
1、了解Linux操作系統(tǒng)，好閱讀過kenel源代碼;
2、了解LInux驅(qū)動，如PCIe;
3、熟悉Linux/UNIX平臺上的C語言編程，良好的編程規(guī)范和習(xí)慣。
軟件測試工程師
崗位職責(zé)：
1、 從事公司相關(guān)軟件項目研發(fā)的用例設(shè)計;
2、 負責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的測試工作。
任職資格：
1、 計算機相關(guān)專業(yè);
2、 熟悉測試工具。
硬件研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)硬件原理設(shè)計及PCB設(shè)計評審;
2、負責(zé)BOM及生產(chǎn)加工支持;
3、負責(zé)硬件調(diào)試及Debug;
4、負責(zé)設(shè)計文檔編寫以及新技術(shù)跟蹤及預(yù)演。
任職資格：
1、重點本科或碩士學(xué)歷;
2、英語4級以上，6級優(yōu)先;
3、獲得過計算機相關(guān)競賽名次者優(yōu)先;
4、能吃苦，善于溝通;
5、熱愛硬件開發(fā)事業(yè);
硬件測試工程師
崗位職責(zé)：
1、研究服務(wù)器、存儲產(chǎn)品需求和技術(shù)方案，開發(fā)可靠性測試規(guī)范;
2、按照計劃執(zhí)行產(chǎn)品的測試;
3、協(xié)助建立和維護測試環(huán)境。
任職資格：
1、學(xué)習(xí)過計算機軟硬件課程，熟悉相關(guān)知識;
2、學(xué)習(xí)能力強，踏實認真;
3、具有良好的團隊合作精神和溝通能力;
4、英語6級。
售后技術(shù)支持工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)浪潮品牌全線服務(wù)器、存儲產(chǎn)品的現(xiàn)場或電話技術(shù)支持服務(wù);
2、負責(zé)售后故障的現(xiàn)場處理，服務(wù)器、存儲產(chǎn)品的現(xiàn)場安裝調(diào)試;
3、 維護當(dāng)?shù)厥袌黾翱蛻絷P(guān)系，保證當(dāng)?shù)貐^(qū)域客戶滿意度。
任職資格：
1、對計算機技術(shù)感興趣，自學(xué)能力強;
2、性格外向活潑，善于溝通，形象佳。
售前支持工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)高端服務(wù)器、存儲、云產(chǎn)品、安全產(chǎn)品等銷售項目的技術(shù)支持工作，完成投標(biāo)、述標(biāo)、銷售能力培訓(xùn)等相關(guān)工作;
2、負責(zé)浪潮其他中高端項目的售前支持工作。
任職資格：
1、具備計算機軟硬件基礎(chǔ)知識;
2、具有較強的學(xué)習(xí)能力;
3、具有一定組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)浪潮產(chǎn)品的產(chǎn)品規(guī)劃、需求調(diào)研等工作;
2、通過與客戶交流，參與項目招投標(biāo)并搜集產(chǎn)品市場需求;
3、項目跟進，推動項目成功，進展匯報，項目總結(jié);
4、市場管理，產(chǎn)品定價，產(chǎn)品銷售策略制定，產(chǎn)品生命周期管理;
5、負責(zé)招標(biāo)參數(shù)和銷售話術(shù)編寫及產(chǎn)品培訓(xùn)。
任職資格：
1、性格活潑開朗;
2、抗壓能力氣強，專業(yè)知識扎實;
3、學(xué)習(xí)能力強，積極主動，善于溝通。
產(chǎn)品營銷專員
崗位職責(zé)：
1、 負責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品線的營銷推廣工作;
2、 負責(zé)市場環(huán)境研究，市場營銷策略制定及產(chǎn)品生命周期管理等工作。
任職資格：
1、具有敏銳的市場洞察力、判斷力，及時把握市場動向，提出面向市場的促銷活動;
2、較短時間內(nèi)熟悉產(chǎn)品，并能對產(chǎn)品線如何上量提出想法;
3、具有較強的工作規(guī)劃和計劃能力;
4、具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力，能適應(yīng)高強度工作壓力。
人力資源專員
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的專業(yè)研究 2、結(jié)合公司實際，完成相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的具體工作開展。
任職資格：
1、主動自主學(xué)習(xí)的能力和意識;
2、較強的組織協(xié)調(diào)和推動力，并勇于擔(dān)當(dāng);
3、良好語言表達能力和團隊協(xié)作精神。
計劃運營專員
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分解及組織分管業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略的制定及落地;
2、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元目標(biāo)制定及績效管理;
3、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元的運營分析;
4、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元的管理體系建設(shè);
5、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元的管理能力提升及變革管理
任職資格：
1、管理類相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)計學(xué)、財務(wù)、計算數(shù)學(xué)專業(yè)亦可;
2、主動自主學(xué)習(xí)的能力和意識;
3、較強的組織協(xié)調(diào)和推動力，并勇于擔(dān)當(dāng);
4、良好語言表達能力和團隊協(xié)作精神。
法務(wù)專員
崗位職責(zé)：
1、 負責(zé)起草、審查公司各類法律文書及合同;
2、 負責(zé)對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進行法律審核;
3、 負責(zé)代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù);
4、 負責(zé)其他公司法務(wù)相關(guān)工作。
任職資格：
1、 法律相關(guān)專業(yè)，碩士優(yōu)先考慮;
2、 熟悉公司法以及合同法等相關(guān)法律法規(guī);
3、 對工作具有責(zé)任感和熱情，有團隊精神。
PMC計劃員
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)產(chǎn)品部提供的預(yù)測，歷史流量，產(chǎn)品本身特點編制生產(chǎn)計劃，并展開物料計劃以及采購計劃;
2、大項目/大客戶供貨保障、供貨保障項目組(RACK等)、運營調(diào)度會議(各產(chǎn)品線)
3、供貨預(yù)評審/供貨評審(訂單/項目/借物) 4.各類物料進貨節(jié)奏的管控
任職資格：
1、工作認真、責(zé)任心強、承壓能力強;
2、對數(shù)字比較敏感，思維邏輯性強;
3、對辦公軟件office尤其是Excel和outlook以及SAP操作熟練。
質(zhì)量工程師
崗位職責(zé)：
1、參與新品設(shè)計評審、設(shè)計驗證、設(shè)計確認的過程，協(xié)助開發(fā)團隊收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，根據(jù)分析組織團隊進行設(shè)計品質(zhì)改進;
2、跟進、推動及確保研發(fā)過程中存在問題的及時解決，與項目團隊協(xié)作，跟蹤識別出的改進措施，保證發(fā)布的產(chǎn)品或系統(tǒng)的質(zhì)量;
3、為開發(fā)團隊提供流程相關(guān)的指導(dǎo)和培訓(xùn)。
任職資格：
1、全面掌握計算機系統(tǒng)軟、硬件結(jié)構(gòu)，以及各種計算機關(guān)鍵部件的基本技術(shù)特性和發(fā)展趨勢;
2、熟悉計算機系統(tǒng)研發(fā)過程; 3.熟悉質(zhì)量管理理論(ISO9001及CMMI)并能熟練運用質(zhì)量管理工具及方法。
供配電工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)數(shù)據(jù)中心供電新技術(shù)研究;
2、負責(zé)機房混合供電技術(shù)新平臺搭建;
3、參與新型數(shù)據(jù)中心配電方案設(shè)計;
4、參與機房新產(chǎn)品開發(fā)。
任職資格：
1、具備自動化控制，電子電路方面的基本知識;
2、熟練掌握多種電源知識，具有良好的邏輯思維能力;
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力、分析問題的能力和良好的鉆研精神;
4、具有良好的團隊合作與溝通能力。
制冷工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)數(shù)據(jù)中心制冷新技術(shù)研究;
2、負責(zé)機房低PUE節(jié)能技術(shù)新平臺搭建。
3、負責(zé)新型數(shù)據(jù)中心冷卻方案設(shè)計。
4、負責(zé)機房新產(chǎn)品開發(fā)。
任職資格：
1、具備壓縮機制冷，設(shè)備節(jié)能方面的基本知識;
2、熟練掌握多種制冷原理，具有良好的邏輯思維能力;
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力、分析問題的能力和良好的鉆研精神;
4、具有良好的團隊合作與溝通能力。
生產(chǎn)儲備干部
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)現(xiàn)場生產(chǎn)計劃管控;
2、負責(zé)K1、rack等大項目生產(chǎn)技術(shù)、進度管理;
3、負責(zé)生產(chǎn)新技術(shù)的管理、實施;
任職資格：
1、熟悉計算機的基本知識;
2、具有較強的學(xué)習(xí)能力、分析問題的能力和良好的鉆研精神;
3、具有良好的團隊合作與溝通能力。
采購專員
崗位職責(zé)：
1、訂單下達及交期管控;
2、進料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理;
3、詢價、比價、議價及采購作業(yè);
4、供應(yīng)鏈布局管理及優(yōu)化;
5、供應(yīng)環(huán)境監(jiān)控及情報收集分析。
任職資格：
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達能力;
2、責(zé)任心強，認真細心。
需求專業(yè):計算機類、電子信息類、軟件工程、信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全、通信工程、自動化、微電子類、企業(yè)管理、工商管理、市場營銷、人力資源管理、管理科學(xué)與工程、法學(xué)、新聞學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、韓語、日語、俄語、英語、西班牙語等。
工作地點：濟南、鄭州、北京、全國、海外
福利待遇
工資待遇：公司提供有競爭力的薪資待遇，具體面議 保險繳納：五險(養(yǎng)老/失業(yè)/工傷/醫(yī)療/生育)一金、商業(yè)保險 其他福利：過節(jié)費、每年1-2次旅游、員工俱樂部、每年1次免費體檢、生日賀禮、新婚賀金、感恩補貼等 績優(yōu)激勵：年終獎、項目獎、專利獎、研發(fā)項目獎等現(xiàn)金獎勵
三、招聘流程
簡歷投遞 招聘流程：投遞簡歷—>技術(shù)筆試、HR初試—>綜合復(fù)試—>面談簽約
四、聯(lián)系方式
投遞郵箱：同學(xué)們可以投遞簡歷至zhaopin@inspur.com 郵件標(biāo)題：“校園招聘—投遞職位—畢業(yè)院?！獙W(xué)歷—專業(yè)—姓名—期望工作地” 郵件正文：請粘貼個人簡歷，并在附件中附個人簡歷
聯(lián)系電話：0531-85106785
聯(lián)系人：杜平
郵政編碼：100084
通訊地址：北京市海淀區(qū)上地信息路2號
浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司2015屆畢業(yè)生校園招聘 浪潮，中國的云計算整體解決方案供應(yīng)商和云服務(wù)商，已經(jīng)形成涵蓋IaaS、PaaS、SaaS三個層面的整體解決方案服務(wù)能力，憑借浪潮高端服務(wù)器、海量存儲、云操作系統(tǒng)、信息安全技術(shù)為客戶打造的云計算基礎(chǔ)架構(gòu)平臺。 浪潮集團擁有浪潮信息、浪潮軟件、浪潮國際三家上市公司，業(yè)務(wù)涵蓋系統(tǒng)與技術(shù)、軟件與服務(wù)、半導(dǎo)體三大產(chǎn)業(yè)群組，為全球四十多個國家和地區(qū)提供IT產(chǎn)品和服務(wù)。 浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司(簡稱“浪潮信息”)，是浪潮集團的龍頭企業(yè)，是國家863重大項目的主要承擔(dān)單位。擁有國家首批依托企業(yè)建立的重點實驗室——高效能服務(wù)器和海量存儲技術(shù)國家重點實驗室，并與Intel共建“浪潮-英特爾中國并行計算聯(lián)合實驗室”。公司專注于高端商用計算與服務(wù)領(lǐng)域，是中國的數(shù)據(jù)中心產(chǎn)品與方案供應(yīng)商。 浪潮高效能服務(wù)器和存儲技術(shù)國家重點實驗室于2007年得到國家科技部批復(fù)而建立，是國家第一批設(shè)立于企業(yè)的國家重點實驗室，也是IT企業(yè)中的國家重點實驗室，主要從事高效能服務(wù)器和存儲領(lǐng)域的關(guān)鍵和共性技術(shù)研究，是我國建立完整IT技術(shù)體系，完成服務(wù)器和存儲高端領(lǐng)域高端突破的重要研發(fā)平臺。 作為中國IT領(lǐng)域的民族企業(yè)，浪潮肩負著中國自主研發(fā)品牌創(chuàng)新的使命，致力于提升中國信息產(chǎn)業(yè)在世界范圍內(nèi)的技術(shù)能力和水平，誠邀各位優(yōu)秀畢業(yè)生加盟，共建美好未來!
二、招聘崗位
C++應(yīng)用研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、從事當(dāng)前熱門的信息安全產(chǎn)品應(yīng)用層模塊設(shè)計與開發(fā);
2、參與研究軟件框架技術(shù)并改進產(chǎn)品架構(gòu);
3、研究系統(tǒng)級信息安全技術(shù);
任職資格：
1、計算機相關(guān)專業(yè);
2、精通C/C++和面向?qū)ο缶幊獭?BR> Java應(yīng)用研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、從事當(dāng)前熱門的信息安全產(chǎn)品應(yīng)用管理平臺的設(shè)計與開發(fā);
2、參與研究云計算環(huán)境下集中管理技術(shù)并改進產(chǎn)品架構(gòu);
3、研究Web安全相關(guān)攻防技術(shù)。
任職資格：
1、精通Java/html/js語言;
2、從事過java/web相關(guān)開發(fā);
3、了解Jquery/Extjs/HTML5。
操作系統(tǒng)研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、從事操作系統(tǒng)研發(fā)，包括系統(tǒng)、驅(qū)動開發(fā)移植、安全版本、應(yīng)用程序等;
2、更新支持操作系統(tǒng)各版本; 3、跟蹤社區(qū)動態(tài)，應(yīng)用到操作系統(tǒng)中。
任職資格：
1、了解Linux操作系統(tǒng)，好閱讀過kenel源代碼;
2、了解LInux驅(qū)動，如PCIe;
3、熟悉Linux/UNIX平臺上的C語言編程，良好的編程規(guī)范和習(xí)慣。
軟件測試工程師
崗位職責(zé)：
1、 從事公司相關(guān)軟件項目研發(fā)的用例設(shè)計;
2、 負責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的測試工作。
任職資格：
1、 計算機相關(guān)專業(yè);
2、 熟悉測試工具。
硬件研發(fā)工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)硬件原理設(shè)計及PCB設(shè)計評審;
2、負責(zé)BOM及生產(chǎn)加工支持;
3、負責(zé)硬件調(diào)試及Debug;
4、負責(zé)設(shè)計文檔編寫以及新技術(shù)跟蹤及預(yù)演。
任職資格：
1、重點本科或碩士學(xué)歷;
2、英語4級以上，6級優(yōu)先;
3、獲得過計算機相關(guān)競賽名次者優(yōu)先;
4、能吃苦，善于溝通;
5、熱愛硬件開發(fā)事業(yè);
硬件測試工程師
崗位職責(zé)：
1、研究服務(wù)器、存儲產(chǎn)品需求和技術(shù)方案，開發(fā)可靠性測試規(guī)范;
2、按照計劃執(zhí)行產(chǎn)品的測試;
3、協(xié)助建立和維護測試環(huán)境。
任職資格：
1、學(xué)習(xí)過計算機軟硬件課程，熟悉相關(guān)知識;
2、學(xué)習(xí)能力強，踏實認真;
3、具有良好的團隊合作精神和溝通能力;
4、英語6級。
售后技術(shù)支持工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)浪潮品牌全線服務(wù)器、存儲產(chǎn)品的現(xiàn)場或電話技術(shù)支持服務(wù);
2、負責(zé)售后故障的現(xiàn)場處理，服務(wù)器、存儲產(chǎn)品的現(xiàn)場安裝調(diào)試;
3、 維護當(dāng)?shù)厥袌黾翱蛻絷P(guān)系，保證當(dāng)?shù)貐^(qū)域客戶滿意度。
任職資格：
1、對計算機技術(shù)感興趣，自學(xué)能力強;
2、性格外向活潑，善于溝通，形象佳。
售前支持工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)高端服務(wù)器、存儲、云產(chǎn)品、安全產(chǎn)品等銷售項目的技術(shù)支持工作，完成投標(biāo)、述標(biāo)、銷售能力培訓(xùn)等相關(guān)工作;
2、負責(zé)浪潮其他中高端項目的售前支持工作。
任職資格：
1、具備計算機軟硬件基礎(chǔ)知識;
2、具有較強的學(xué)習(xí)能力;
3、具有一定組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)浪潮產(chǎn)品的產(chǎn)品規(guī)劃、需求調(diào)研等工作;
2、通過與客戶交流，參與項目招投標(biāo)并搜集產(chǎn)品市場需求;
3、項目跟進，推動項目成功，進展匯報，項目總結(jié);
4、市場管理，產(chǎn)品定價，產(chǎn)品銷售策略制定，產(chǎn)品生命周期管理;
5、負責(zé)招標(biāo)參數(shù)和銷售話術(shù)編寫及產(chǎn)品培訓(xùn)。
任職資格：
1、性格活潑開朗;
2、抗壓能力氣強，專業(yè)知識扎實;
3、學(xué)習(xí)能力強，積極主動，善于溝通。
產(chǎn)品營銷專員
崗位職責(zé)：
1、 負責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品線的營銷推廣工作;
2、 負責(zé)市場環(huán)境研究，市場營銷策略制定及產(chǎn)品生命周期管理等工作。
任職資格：
1、具有敏銳的市場洞察力、判斷力，及時把握市場動向，提出面向市場的促銷活動;
2、較短時間內(nèi)熟悉產(chǎn)品，并能對產(chǎn)品線如何上量提出想法;
3、具有較強的工作規(guī)劃和計劃能力;
4、具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力，能適應(yīng)高強度工作壓力。
人力資源專員
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的專業(yè)研究 2、結(jié)合公司實際，完成相關(guān)業(yè)務(wù)模塊的具體工作開展。
任職資格：
1、主動自主學(xué)習(xí)的能力和意識;
2、較強的組織協(xié)調(diào)和推動力，并勇于擔(dān)當(dāng);
3、良好語言表達能力和團隊協(xié)作精神。
計劃運營專員
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分解及組織分管業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略的制定及落地;
2、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元目標(biāo)制定及績效管理;
3、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元的運營分析;
4、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元的管理體系建設(shè);
5、負責(zé)分管業(yè)務(wù)單元的管理能力提升及變革管理
任職資格：
1、管理類相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)計學(xué)、財務(wù)、計算數(shù)學(xué)專業(yè)亦可;
2、主動自主學(xué)習(xí)的能力和意識;
3、較強的組織協(xié)調(diào)和推動力，并勇于擔(dān)當(dāng);
4、良好語言表達能力和團隊協(xié)作精神。
法務(wù)專員
崗位職責(zé)：
1、 負責(zé)起草、審查公司各類法律文書及合同;
2、 負責(zé)對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進行法律審核;
3、 負責(zé)代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù);
4、 負責(zé)其他公司法務(wù)相關(guān)工作。
任職資格：
1、 法律相關(guān)專業(yè)，碩士優(yōu)先考慮;
2、 熟悉公司法以及合同法等相關(guān)法律法規(guī);
3、 對工作具有責(zé)任感和熱情，有團隊精神。
PMC計劃員
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)產(chǎn)品部提供的預(yù)測，歷史流量，產(chǎn)品本身特點編制生產(chǎn)計劃，并展開物料計劃以及采購計劃;
2、大項目/大客戶供貨保障、供貨保障項目組(RACK等)、運營調(diào)度會議(各產(chǎn)品線)
3、供貨預(yù)評審/供貨評審(訂單/項目/借物) 4.各類物料進貨節(jié)奏的管控
任職資格：
1、工作認真、責(zé)任心強、承壓能力強;
2、對數(shù)字比較敏感，思維邏輯性強;
3、對辦公軟件office尤其是Excel和outlook以及SAP操作熟練。
質(zhì)量工程師
崗位職責(zé)：
1、參與新品設(shè)計評審、設(shè)計驗證、設(shè)計確認的過程，協(xié)助開發(fā)團隊收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，根據(jù)分析組織團隊進行設(shè)計品質(zhì)改進;
2、跟進、推動及確保研發(fā)過程中存在問題的及時解決，與項目團隊協(xié)作，跟蹤識別出的改進措施，保證發(fā)布的產(chǎn)品或系統(tǒng)的質(zhì)量;
3、為開發(fā)團隊提供流程相關(guān)的指導(dǎo)和培訓(xùn)。
任職資格：
1、全面掌握計算機系統(tǒng)軟、硬件結(jié)構(gòu)，以及各種計算機關(guān)鍵部件的基本技術(shù)特性和發(fā)展趨勢;
2、熟悉計算機系統(tǒng)研發(fā)過程; 3.熟悉質(zhì)量管理理論(ISO9001及CMMI)并能熟練運用質(zhì)量管理工具及方法。
供配電工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)數(shù)據(jù)中心供電新技術(shù)研究;
2、負責(zé)機房混合供電技術(shù)新平臺搭建;
3、參與新型數(shù)據(jù)中心配電方案設(shè)計;
4、參與機房新產(chǎn)品開發(fā)。
任職資格：
1、具備自動化控制，電子電路方面的基本知識;
2、熟練掌握多種電源知識，具有良好的邏輯思維能力;
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力、分析問題的能力和良好的鉆研精神;
4、具有良好的團隊合作與溝通能力。
制冷工程師
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)數(shù)據(jù)中心制冷新技術(shù)研究;
2、負責(zé)機房低PUE節(jié)能技術(shù)新平臺搭建。
3、負責(zé)新型數(shù)據(jù)中心冷卻方案設(shè)計。
4、負責(zé)機房新產(chǎn)品開發(fā)。
任職資格：
1、具備壓縮機制冷，設(shè)備節(jié)能方面的基本知識;
2、熟練掌握多種制冷原理，具有良好的邏輯思維能力;
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力、分析問題的能力和良好的鉆研精神;
4、具有良好的團隊合作與溝通能力。
生產(chǎn)儲備干部
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)現(xiàn)場生產(chǎn)計劃管控;
2、負責(zé)K1、rack等大項目生產(chǎn)技術(shù)、進度管理;
3、負責(zé)生產(chǎn)新技術(shù)的管理、實施;
任職資格：
1、熟悉計算機的基本知識;
2、具有較強的學(xué)習(xí)能力、分析問題的能力和良好的鉆研精神;
3、具有良好的團隊合作與溝通能力。
采購專員
崗位職責(zé)：
1、訂單下達及交期管控;
2、進料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理;
3、詢價、比價、議價及采購作業(yè);
4、供應(yīng)鏈布局管理及優(yōu)化;
5、供應(yīng)環(huán)境監(jiān)控及情報收集分析。
任職資格：
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達能力;
2、責(zé)任心強，認真細心。
需求專業(yè):計算機類、電子信息類、軟件工程、信息安全、網(wǎng)絡(luò)安全、通信工程、自動化、微電子類、企業(yè)管理、工商管理、市場營銷、人力資源管理、管理科學(xué)與工程、法學(xué)、新聞學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、韓語、日語、俄語、英語、西班牙語等。
工作地點：濟南、鄭州、北京、全國、海外
福利待遇
工資待遇：公司提供有競爭力的薪資待遇，具體面議 保險繳納：五險(養(yǎng)老/失業(yè)/工傷/醫(yī)療/生育)一金、商業(yè)保險 其他福利：過節(jié)費、每年1-2次旅游、員工俱樂部、每年1次免費體檢、生日賀禮、新婚賀金、感恩補貼等 績優(yōu)激勵：年終獎、項目獎、專利獎、研發(fā)項目獎等現(xiàn)金獎勵
三、招聘流程
簡歷投遞 招聘流程：投遞簡歷—>技術(shù)筆試、HR初試—>綜合復(fù)試—>面談簽約
四、聯(lián)系方式
投遞郵箱：同學(xué)們可以投遞簡歷至zhaopin@inspur.com 郵件標(biāo)題：“校園招聘—投遞職位—畢業(yè)院?！獙W(xué)歷—專業(yè)—姓名—期望工作地” 郵件正文：請粘貼個人簡歷，并在附件中附個人簡歷
聯(lián)系電話：0531-85106785
聯(lián)系人：杜平
郵政編碼：100084
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