2014年經(jīng)濟(jì)師考試真題及答案

字號(hào):

一、單項(xiàng)選擇題(共60題。每題1分。每題的備選項(xiàng)中。只有1個(gè)最符合題意)
    1 在MRPⅡ上能解決計(jì)劃、物流、資金流等“如果怎樣,將會(huì)怎樣”的問(wèn)題,這屬于MRPⅡ結(jié)構(gòu)(  )特點(diǎn)。
    A.計(jì)劃的一貫性和可行性
    B.數(shù)據(jù)的共享性
    C.模擬的預(yù)見(jiàn)性
    D.物流、資金流的統(tǒng)一性
    【參考答案】C
    【系統(tǒng)解析】
    2 企業(yè)通過(guò)有效途徑降低成本,使企業(yè)的全部成本低于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的成本,甚至在同行業(yè)中也是最低的成本,其取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略是(  )。
    A.低成本戰(zhàn)略
    B.營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略
    C.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)戰(zhàn)略
    D.差異化戰(zhàn)略
    【參考答案】A
    【系統(tǒng)解析】成本戰(zhàn)略又稱低成本戰(zhàn)略,即企業(yè)的全部成本低于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的成本,甚至是同行業(yè)中的最低成本。其核心是企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部成本控制,在研究開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、服務(wù)和廣告等領(lǐng)域把成本降到最低,成為產(chǎn)業(yè)中的成本者,從而獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
    3 監(jiān)事會(huì)的制度是根據(jù)(  )原則建立的。
    A.多數(shù)決定原則
    B.權(quán)力制衡原則
    C.陽(yáng)光管理原則
    D.一股一權(quán)原則
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】監(jiān)事會(huì)制度的定義。
    4 事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)是(  )。
    A.命令統(tǒng)一,職責(zé)明確,組織穩(wěn)定
    B.有利于回避風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)部控制和專業(yè)管理
    C.密切配合、反應(yīng)靈敏、節(jié)約資源和高效工作
    D.創(chuàng)新過(guò)程的信息化和網(wǎng)絡(luò)化
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】
    5ABC公司向銀行借款2000萬(wàn)元,期限為5年,年利率為12%,復(fù)利計(jì)息,試計(jì)算到期時(shí)企業(yè)應(yīng)償還(  )萬(wàn)元。
    A.3550.5
    B.3524.6
    C.2000
    D.3842.3
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】
    6 在下列評(píng)價(jià)指標(biāo)中,屬于非貼現(xiàn)指標(biāo)的是(  )。
    A.投資回收期
    B.獲利指數(shù)
    C.內(nèi)部收益
    D.凈現(xiàn)值
    【參考答案】A
    【系統(tǒng)解析】
    7 根據(jù)我國(guó)《公司法》,有限責(zé)任公司監(jiān)事會(huì)中職工代表的比例不得低于(  )。
    A.二分之一
    B.三分之一
    C.四分之一
    D.五分之一
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】我國(guó)《公司法》規(guī)定,監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表,其中職工代表的比例不得低于三分之一,具體比例由公司章程規(guī)定。
    8 下列有關(guān)績(jī)效考核方法的敘述錯(cuò)誤的是(  )。
    A.民主評(píng)議法常用于對(duì)企業(yè)中層和基層管理人員的績(jī)效考核。它的優(yōu)點(diǎn)是民主性強(qiáng),操作程序比較簡(jiǎn)單,容易控制。缺點(diǎn)是難免會(huì)有人為因素導(dǎo)致的評(píng)價(jià)偏差
    B.書(shū)面鑒定法是指考核者以書(shū)面文字的形式對(duì)考核對(duì)象作出評(píng)價(jià)的方法,一般包括考核對(duì)象的成績(jī)與不足、潛在能力、改進(jìn)建議和培養(yǎng)方法等內(nèi)容
    C.比較法就是通過(guò)觀察,用描述性的文字記錄下企業(yè)員工在工作中發(fā)生的直接影響工作績(jī)效的重大和關(guān)鍵性的事件和行為
    D.關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)是基于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理績(jī)效的系統(tǒng)考核體系,是指企業(yè)宏觀戰(zhàn)略目標(biāo)決策經(jīng)過(guò)層層分解產(chǎn)生的可操作性的戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)
    【參考答案】C
    【系統(tǒng)解析】
    9 當(dāng)事人之間就新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝或者新材料的研究開(kāi)發(fā)所訂立的合同是(  )。
    A.技術(shù)開(kāi)發(fā)合同
    B.技術(shù)服務(wù)合同
    C.技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同
    D.技術(shù)許可合同
    【參考答案】A
    【系統(tǒng)解析】技術(shù)開(kāi)發(fā)合同是指當(dāng)事人之間就新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝或者新材料及其系統(tǒng)的研究開(kāi)發(fā)所訂立的合同。
    10 下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是(  )。
    A.關(guān)鍵事件法具有的考核標(biāo)準(zhǔn),因此根據(jù)考核結(jié)果可以進(jìn)行橫向比較,適用于為員工的獎(jiǎng)勵(lì)分配提供依據(jù)
    B.比較法通過(guò)對(duì)員工之間的相互比較,排出所有被考核者的績(jī)效優(yōu)劣順序。此類方法只適用于被考核者人數(shù)較少的情況
    C.書(shū)面鑒定法明確靈活,反饋簡(jiǎn)潔,所以常用予對(duì)企業(yè)中初、中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和職能管理人員的績(jī)效考核
    D.民主評(píng)議法的優(yōu)點(diǎn)是民主性強(qiáng),操作程序比較簡(jiǎn)單,容易控制。不足是難免會(huì)有人為因素導(dǎo)致的評(píng)價(jià)偏差
    【參考答案】A
    【系統(tǒng)解析】11 在企業(yè)作為一個(gè)整體已經(jīng)喪失增值能力的情況下,選用的資產(chǎn)評(píng)估方法是(  )。
    A.市場(chǎng)價(jià)值
    B.清算價(jià)值
    C.賬面價(jià)值
    D.續(xù)營(yíng)價(jià)值
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】
    12 有限責(zé)仟公司股東會(huì)由全體股東組成,股東會(huì)是公司的(  )。
    A.權(quán)力機(jī)構(gòu)
    B.決策機(jī)構(gòu)
    C.臨督機(jī)構(gòu)
    D.經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)
    【參考答案】A
    【系統(tǒng)解析】
    13 企業(yè)銷(xiāo)售物流組織結(jié)構(gòu)形式是基于企業(yè)管理組織下的從事銷(xiāo)售物流的組織體系。常見(jiàn)的組織結(jié)構(gòu)形式不包括(  )。
    A.職能式組織結(jié)構(gòu)形式
    B.產(chǎn)品式組織結(jié)構(gòu)形式
    C.成本式組織結(jié)構(gòu)形式
    D.市場(chǎng)式組織結(jié)構(gòu)形式
    【參考答案】C
    【系統(tǒng)解析】企業(yè)銷(xiāo)售物流組織結(jié)構(gòu)形式有:職能式組織結(jié)構(gòu)形式、產(chǎn)品式組織結(jié)構(gòu)形式、市場(chǎng)式組織結(jié)構(gòu)形式和地區(qū)式組織結(jié)構(gòu)形式。
    14在行業(yè)中普遍存在五種競(jìng)爭(zhēng)力量,分別是行業(yè)內(nèi)現(xiàn)有企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)、新進(jìn)入者的威脅、替代品的威脅、購(gòu)買(mǎi)者的談判能力和(  )。
    A.服務(wù)商的談判能力
    B.供應(yīng)者的談判能力
    C.生產(chǎn)者的談判能力
    D.銷(xiāo)售者的談判能力
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】
    15 作為公司法人治理機(jī)構(gòu)的重要組成部分,經(jīng)理從屬于(  )。
    A.股東大會(huì)
    B.董事會(huì)
    C.監(jiān)事會(huì)
    D.工會(huì)
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】
    16企業(yè)在一定的生產(chǎn)組織技術(shù)條件下,在一定時(shí)期內(nèi),全部生產(chǎn)性固定資產(chǎn)所能生產(chǎn)某種產(chǎn)品的數(shù)量或所能加工處理某種原材料的數(shù)量是指(  )。
    A.管理能力
    B.技術(shù)能力
    C.生產(chǎn)能力
    D.固定資產(chǎn)生產(chǎn)效率
    【參考答案】C
    【系統(tǒng)解析】
    17 下列有關(guān)企業(yè)物流的說(shuō)法錯(cuò)誤的是(  )。
    A.生產(chǎn)企業(yè)物流是以購(gòu)進(jìn)生產(chǎn)所需的原材料、設(shè)備為始點(diǎn),經(jīng)過(guò)勞動(dòng)加工,形成新的產(chǎn)品,然后供應(yīng)給社會(huì)需要部門(mén)為止的全過(guò)程
    B.批發(fā)企業(yè)的物流是指以批發(fā)據(jù)點(diǎn)為核心,由批發(fā)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所派生的物流活動(dòng)
    C.配送中心的物流是以接運(yùn)、入庫(kù)、保管保養(yǎng)、發(fā)運(yùn)或運(yùn)輸為流動(dòng)過(guò)程的物流活動(dòng),其中儲(chǔ)存保管是其主要的物流功能
    D.零售企業(yè)物流是以零售商店據(jù)點(diǎn)為核心,以實(shí)現(xiàn)零售銷(xiāo)售為主體的物流活動(dòng)。零售企業(yè)的類型有:一般多品種零售企業(yè)、連鎖型零售企業(yè)、直銷(xiāo)企業(yè)等
    【參考答案】C
    【系統(tǒng)解析】
    18 下列選項(xiàng)中不是技術(shù)創(chuàng)新特點(diǎn)的是(  )。
    A.技術(shù)創(chuàng)新是一種經(jīng)濟(jì)行為
    B.高收益性
    C.技術(shù)創(chuàng)新是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)活動(dòng)
    D.外部性
    【參考答案】B
    【系統(tǒng)解析】
    19 非經(jīng)濟(jì)薪酬包括工作本身、工作環(huán)境和(  )。
    A.工作成果
    B.工作態(tài)度
    C.企業(yè)文化
    D.企業(yè)性質(zhì)
    【參考答案】C
    【系統(tǒng)解析】員工的非經(jīng)濟(jì)薪酬主要包括:工作本身、工作環(huán)境、企業(yè)文化。
    20 市場(chǎng)需求是不斷發(fā)展變化的,根據(jù)市場(chǎng)需求的水平、時(shí)間、性質(zhì)等不同情況,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的任務(wù)也有相應(yīng)差別。下列做法錯(cuò)誤的是(  )。
    A.負(fù)需求,進(jìn)行轉(zhuǎn)變性市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
    B.潛在需求,進(jìn)行開(kāi)發(fā)性市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
    C.下降需求,進(jìn)行刺激性市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
    D.不規(guī)則需求,進(jìn)行同步性市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
    【參考答案】C
    【系統(tǒng)解析】下降需求指市場(chǎng)對(duì)某種產(chǎn)品的需求低于正常水平,存在著下降或衰退的趨勢(shì)。此時(shí),需要進(jìn)行整合性市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。首先了解導(dǎo)致需求下降的原因和性質(zhì),以便對(duì)癥下藥,采取有針對(duì)性的措施予以應(yīng)對(duì)。