一、公司概況
實力雄厚的地產(chǎn)旗艦
首創(chuàng)置業(yè)股份有限公司(以下簡稱首創(chuàng)置業(yè))是中國的房地產(chǎn)綜合營運商。公司于2003年6月19日在香港聯(lián)合交易所主板上市(股票代碼HK2868)，綜合實力居國內(nèi)地位。
首創(chuàng)置業(yè)以北京為基地，自成立以來在北京地區(qū)累計開發(fā)規(guī)模超過400萬平方米，總投資超過300億元。2005年以來，公司以系列化、標(biāo)準化的產(chǎn)品線不斷進行異地復(fù)制擴張，目前已進入全國三大區(qū)域十五個城市，土地儲備規(guī)模超過1000萬平方米，擁有較高的市場知名度和品牌影響力。
首創(chuàng)置業(yè)以發(fā)展中高檔住宅為主，高檔商用物業(yè)開發(fā)為輔，多種物業(yè)類型綜合營運的優(yōu)勢突出。在"低密度人文社區(qū)"、"多元化復(fù)合社區(qū)"和"國際化高檔社區(qū)"三條成熟的標(biāo)準化產(chǎn)品線基礎(chǔ)上;首創(chuàng)置業(yè)憑借豐富的開發(fā)經(jīng)驗、規(guī)模化的經(jīng)營優(yōu)勢、卓越的資源整合能力，以差異化的競爭策略，強化公司在新型住宅產(chǎn)業(yè)綜合體方面的開發(fā)能力，不斷推動產(chǎn)品線更新升級，引領(lǐng)行業(yè)先風(fēng)。
隨著中國經(jīng)濟的穩(wěn)健發(fā)展，居民收入的日益增長，城市化進程的不斷深入，中國的房地產(chǎn)市場將持續(xù)向好，首創(chuàng)置業(yè)將抓住行業(yè)未來發(fā)展之宏機，采取穩(wěn)健靈活的擴張策略，以物業(yè)發(fā)展的國際先進水平為標(biāo)準，力爭成為中國具價值的房地產(chǎn)綜合營運商。
品牌建設(shè)
品牌定位：中國地產(chǎn)綜合營運商
首創(chuàng)置業(yè)以中國地產(chǎn)綜合營運商為品牌定位，旨在以房地產(chǎn)開發(fā)為核心實現(xiàn)全面資源整合與營運，這首先包括將土地、房產(chǎn)、金融、資本、產(chǎn)業(yè)、商業(yè)等各領(lǐng)域資源的整合，而后發(fā)展為住宅、別墅、公寓、寫字樓、商業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)乃至一級土地開發(fā)等多種產(chǎn)品業(yè)態(tài)的整合，以及發(fā)展為銷售、租賃、持有、經(jīng)營、聯(lián)營等多種經(jīng)營模式的整合，由此形成更多元、更穩(wěn)健、更長遠的企業(yè)價值鏈，從而超越傳統(tǒng)地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展模式而全面提升企業(yè)國際化實力和綜合競爭優(yōu)勢，邁向更堅實的百年基業(yè)。
品牌愿景：中國具價值的地產(chǎn)綜合營運商
我們始終堅持“基業(yè)長青”的企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)，致力于在房地產(chǎn)綜合營運領(lǐng)域成為開拓者、者以及。
我們積極探索并實踐的綜合運營模式，充分挖潛整合內(nèi)外部資源，實現(xiàn)價值共贏，并持續(xù)創(chuàng)造更穩(wěn)健、全面、長遠的價值。
企業(yè)使命：創(chuàng)造都市新生活
我們不僅建造房屋，我們還為客戶創(chuàng)造精彩都市新生活，我們始終關(guān)注客戶關(guān)于生活的真實需求，整合資源致力于為其提供精彩的生活體驗;
我們創(chuàng)造的生活聚焦于主流的都市圈，我們創(chuàng)造生活的目標(biāo)定位于國際主流的生活方式，是發(fā)達都市生活所代表的生活模式;
我們不斷創(chuàng)新我們的產(chǎn)品和服務(wù)，滿足客戶在未來不斷對于全新生活體驗的孜孜追求。多元化的社會責(zé)任
首創(chuàng)置業(yè)堅持企業(yè)的多元責(zé)任，例如發(fā)起支持中國生態(tài)環(huán)境保護的阿拉善環(huán)境保護基金會，創(chuàng)立支持教育事業(yè)的百年獎學(xué)金，贊助支持奧運事業(yè)的北京女子乒乓球隊等等。首創(chuàng)置業(yè)一直受到政府、社會和公眾的廣泛贊譽，這包括榮獲北京地產(chǎn)十大實力品牌、地產(chǎn)十年影響力企業(yè)、中國藍籌地產(chǎn)企業(yè)、中國地產(chǎn)金磚獎、地產(chǎn)上市公司十強等等榮譽。未來，首創(chuàng)置業(yè)仍力爭成為中國具價值的地產(chǎn)綜合營運商，成為中國經(jīng)濟領(lǐng)域的主流力量。
公司近期部分榮譽
2013年度北京地區(qū)具品牌價值企業(yè)大獎
2012年中國地產(chǎn)金磚獎-地產(chǎn)模式創(chuàng)新大獎
2011中國房地產(chǎn)公司品牌價值10
2010中國房地產(chǎn)百強企業(yè)、中國房地產(chǎn)企業(yè)規(guī)模性10
2009房地產(chǎn)綜合實力百強企業(yè)、中國房地產(chǎn)百強企業(yè)規(guī)模性10
2009中國大陸在港上市房地產(chǎn)公司財富創(chuàng)造能力10
2009中國國有房地產(chǎn)企業(yè)品牌價值10
2008年、2009年度中國佳雇主企業(yè)(國際人力資源管理協(xié)會等機構(gòu)評選)
更多詳細信息，歡迎登錄公司網(wǎng)站查詢：www.bjcapitalland.com.cn
二、企業(yè)文化
激情進取
激情進取是一種職業(yè)精神和處世態(tài)度。以事業(yè)創(chuàng)造者的熱忱投入工作，明確目標(biāo)，堅決執(zhí)行，自我驅(qū)動，不斷超越他人期望，力圖有所作為與成就。
值得信賴
值得信賴是一種契約精神和行為風(fēng)格。遇事勇于擔(dān)當(dāng)，處事信守，成事不辱使命，為人誠信可靠的一貫作風(fēng)，將讓我們贏得來自于整個商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的信賴。
共享價值
共享價值是一種處世哲學(xué)和思維方式。通過分享成功的機制、有性價比的產(chǎn)品、穩(wěn)健提升的經(jīng)營回報，與利益共同體平等開放，共擔(dān)風(fēng)險、共享發(fā)展，互利共贏。
幸福工作
幸福工作是一種心理感受和組織氛圍。充滿正能量，通過有挑戰(zhàn)的工作、簡單融洽的人際關(guān)系、陽光透明的團隊氛圍，體會工作帶來的快樂豐盛和成就感，實現(xiàn)個人與公司的共同成長。
協(xié)同創(chuàng)新
協(xié)同創(chuàng)新是一種團隊合力和發(fā)展動力。通過突破團隊、專業(yè)線之間的壁壘，有效匯聚創(chuàng)新資源，充分釋放彼此間“人才、資本、信息”等創(chuàng)新要素活力，深度合作，積聚散點式微創(chuàng)新，實現(xiàn)更具價值的突破性創(chuàng)新。
三、招聘需求
招聘對象：全國范圍內(nèi)2015屆一流高校應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。
崗位需求：
財務(wù)金融類：
工作地點：北京
招聘人數(shù)：2人
所需專業(yè)：會計學(xué)、財務(wù)管理、金融學(xué)
人力資源類
工作地點：北京、天津
招聘人數(shù)：2人
所需專業(yè)：企業(yè)管理、人力資源管理、心理學(xué)
建筑工程類
工作地點：北京、天津、上海
招聘人數(shù)：6人
所需專業(yè)：建筑學(xué)、工程管理、土木工程、成本管理
投資拓展類
工作地點：天津、上海、青島
招聘人數(shù)：4人
所需專業(yè)：房地產(chǎn)經(jīng)濟、土地資源管理、房地產(chǎn)金融等
營銷策劃類
工作地點：北京、上海、天津、青島
招聘人數(shù)：5人
所需專業(yè)：市場營銷、新聞學(xué)、漢語言文學(xué)等
法務(wù)類
工作地點：天津
招聘人數(shù)：1人
所需專業(yè)：法學(xué)
三、行程安排
從10月20日起，在北京、天津、上海等地陸續(xù)啟動校園招聘。招聘流程包括初試、復(fù)試、職業(yè)能力測試、體檢、發(fā)放錄用意向書等環(huán)節(jié)。
中國人民大學(xué)校園招聘宣講時間為2014年10月20日上午10:00，地點為明德法學(xué)樓0401教室。宣講結(jié)束后現(xiàn)場收取簡歷，并在當(dāng)天下午進行面試，歡迎同學(xué)們參加。
四、簡歷投遞方式
應(yīng)聘簡歷可在宣講會結(jié)束后現(xiàn)場投遞，也可提前投遞至首創(chuàng)置業(yè)招聘郵箱：hrzhp@bjcapitalland.com.cn。郵件標(biāo)題需按照以下格式填寫：應(yīng)聘城市 學(xué)校 專業(yè) 職位類別 姓名。
舉例如：北京 中國人民大學(xué) 會計學(xué) 財務(wù)金融類 張三
五、培養(yǎng)計劃與待遇說明
經(jīng)公司嚴格選拔的管理培訓(xùn)生，在畢業(yè)后進入總部或一線業(yè)務(wù)單元完成文化融合、專業(yè)實踐、橫向交流和職業(yè)定位四個階段的發(fā)展。以指定的專題項目為工作目標(biāo)，以導(dǎo)師、各階段輔導(dǎo)人、人力資本中心為主體，對管理培訓(xùn)生在工作過程中展現(xiàn)的工作能力、工作業(yè)績進行評估。培養(yǎng)目標(biāo)為在五年內(nèi)成為善經(jīng)營、懂管理、專業(yè)強、素質(zhì)高，并且不斷超越自我的職業(yè)經(jīng)理人,定位為部門經(jīng)理或高級專業(yè)經(jīng)理。
公司為管理培訓(xùn)生提供有競爭力的薪酬待遇，包括基本崗位薪資、績效獎金、各種補貼、各項完善的法定福利保障，除此之外，公司還提供補充商業(yè)保險、各種賀禮以及其他個性化福利。
實力雄厚的地產(chǎn)旗艦
首創(chuàng)置業(yè)股份有限公司(以下簡稱首創(chuàng)置業(yè))是中國的房地產(chǎn)綜合營運商。公司于2003年6月19日在香港聯(lián)合交易所主板上市(股票代碼HK2868)，綜合實力居國內(nèi)地位。
首創(chuàng)置業(yè)以北京為基地，自成立以來在北京地區(qū)累計開發(fā)規(guī)模超過400萬平方米，總投資超過300億元。2005年以來，公司以系列化、標(biāo)準化的產(chǎn)品線不斷進行異地復(fù)制擴張，目前已進入全國三大區(qū)域十五個城市，土地儲備規(guī)模超過1000萬平方米，擁有較高的市場知名度和品牌影響力。
首創(chuàng)置業(yè)以發(fā)展中高檔住宅為主，高檔商用物業(yè)開發(fā)為輔，多種物業(yè)類型綜合營運的優(yōu)勢突出。在"低密度人文社區(qū)"、"多元化復(fù)合社區(qū)"和"國際化高檔社區(qū)"三條成熟的標(biāo)準化產(chǎn)品線基礎(chǔ)上;首創(chuàng)置業(yè)憑借豐富的開發(fā)經(jīng)驗、規(guī)模化的經(jīng)營優(yōu)勢、卓越的資源整合能力，以差異化的競爭策略，強化公司在新型住宅產(chǎn)業(yè)綜合體方面的開發(fā)能力，不斷推動產(chǎn)品線更新升級，引領(lǐng)行業(yè)先風(fēng)。
隨著中國經(jīng)濟的穩(wěn)健發(fā)展，居民收入的日益增長，城市化進程的不斷深入，中國的房地產(chǎn)市場將持續(xù)向好，首創(chuàng)置業(yè)將抓住行業(yè)未來發(fā)展之宏機，采取穩(wěn)健靈活的擴張策略，以物業(yè)發(fā)展的國際先進水平為標(biāo)準，力爭成為中國具價值的房地產(chǎn)綜合營運商。
品牌建設(shè)
品牌定位：中國地產(chǎn)綜合營運商
首創(chuàng)置業(yè)以中國地產(chǎn)綜合營運商為品牌定位，旨在以房地產(chǎn)開發(fā)為核心實現(xiàn)全面資源整合與營運，這首先包括將土地、房產(chǎn)、金融、資本、產(chǎn)業(yè)、商業(yè)等各領(lǐng)域資源的整合，而后發(fā)展為住宅、別墅、公寓、寫字樓、商業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)乃至一級土地開發(fā)等多種產(chǎn)品業(yè)態(tài)的整合，以及發(fā)展為銷售、租賃、持有、經(jīng)營、聯(lián)營等多種經(jīng)營模式的整合，由此形成更多元、更穩(wěn)健、更長遠的企業(yè)價值鏈，從而超越傳統(tǒng)地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展模式而全面提升企業(yè)國際化實力和綜合競爭優(yōu)勢，邁向更堅實的百年基業(yè)。
品牌愿景：中國具價值的地產(chǎn)綜合營運商
我們始終堅持“基業(yè)長青”的企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)，致力于在房地產(chǎn)綜合營運領(lǐng)域成為開拓者、者以及。
我們積極探索并實踐的綜合運營模式，充分挖潛整合內(nèi)外部資源，實現(xiàn)價值共贏，并持續(xù)創(chuàng)造更穩(wěn)健、全面、長遠的價值。
企業(yè)使命：創(chuàng)造都市新生活
我們不僅建造房屋，我們還為客戶創(chuàng)造精彩都市新生活，我們始終關(guān)注客戶關(guān)于生活的真實需求，整合資源致力于為其提供精彩的生活體驗;
我們創(chuàng)造的生活聚焦于主流的都市圈，我們創(chuàng)造生活的目標(biāo)定位于國際主流的生活方式，是發(fā)達都市生活所代表的生活模式;
我們不斷創(chuàng)新我們的產(chǎn)品和服務(wù)，滿足客戶在未來不斷對于全新生活體驗的孜孜追求。多元化的社會責(zé)任
首創(chuàng)置業(yè)堅持企業(yè)的多元責(zé)任，例如發(fā)起支持中國生態(tài)環(huán)境保護的阿拉善環(huán)境保護基金會，創(chuàng)立支持教育事業(yè)的百年獎學(xué)金，贊助支持奧運事業(yè)的北京女子乒乓球隊等等。首創(chuàng)置業(yè)一直受到政府、社會和公眾的廣泛贊譽，這包括榮獲北京地產(chǎn)十大實力品牌、地產(chǎn)十年影響力企業(yè)、中國藍籌地產(chǎn)企業(yè)、中國地產(chǎn)金磚獎、地產(chǎn)上市公司十強等等榮譽。未來，首創(chuàng)置業(yè)仍力爭成為中國具價值的地產(chǎn)綜合營運商，成為中國經(jīng)濟領(lǐng)域的主流力量。
公司近期部分榮譽
2013年度北京地區(qū)具品牌價值企業(yè)大獎
2012年中國地產(chǎn)金磚獎-地產(chǎn)模式創(chuàng)新大獎
2011中國房地產(chǎn)公司品牌價值10
2010中國房地產(chǎn)百強企業(yè)、中國房地產(chǎn)企業(yè)規(guī)模性10
2009房地產(chǎn)綜合實力百強企業(yè)、中國房地產(chǎn)百強企業(yè)規(guī)模性10
2009中國大陸在港上市房地產(chǎn)公司財富創(chuàng)造能力10
2009中國國有房地產(chǎn)企業(yè)品牌價值10
2008年、2009年度中國佳雇主企業(yè)(國際人力資源管理協(xié)會等機構(gòu)評選)
更多詳細信息，歡迎登錄公司網(wǎng)站查詢：www.bjcapitalland.com.cn
二、企業(yè)文化
激情進取
激情進取是一種職業(yè)精神和處世態(tài)度。以事業(yè)創(chuàng)造者的熱忱投入工作，明確目標(biāo)，堅決執(zhí)行，自我驅(qū)動，不斷超越他人期望，力圖有所作為與成就。
值得信賴
值得信賴是一種契約精神和行為風(fēng)格。遇事勇于擔(dān)當(dāng)，處事信守，成事不辱使命，為人誠信可靠的一貫作風(fēng)，將讓我們贏得來自于整個商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的信賴。
共享價值
共享價值是一種處世哲學(xué)和思維方式。通過分享成功的機制、有性價比的產(chǎn)品、穩(wěn)健提升的經(jīng)營回報，與利益共同體平等開放，共擔(dān)風(fēng)險、共享發(fā)展，互利共贏。
幸福工作
幸福工作是一種心理感受和組織氛圍。充滿正能量，通過有挑戰(zhàn)的工作、簡單融洽的人際關(guān)系、陽光透明的團隊氛圍，體會工作帶來的快樂豐盛和成就感，實現(xiàn)個人與公司的共同成長。
協(xié)同創(chuàng)新
協(xié)同創(chuàng)新是一種團隊合力和發(fā)展動力。通過突破團隊、專業(yè)線之間的壁壘，有效匯聚創(chuàng)新資源，充分釋放彼此間“人才、資本、信息”等創(chuàng)新要素活力，深度合作，積聚散點式微創(chuàng)新，實現(xiàn)更具價值的突破性創(chuàng)新。
三、招聘需求
招聘對象：全國范圍內(nèi)2015屆一流高校應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。
崗位需求：
財務(wù)金融類：
工作地點：北京
招聘人數(shù)：2人
所需專業(yè)：會計學(xué)、財務(wù)管理、金融學(xué)
人力資源類
工作地點：北京、天津
招聘人數(shù)：2人
所需專業(yè)：企業(yè)管理、人力資源管理、心理學(xué)
建筑工程類
工作地點：北京、天津、上海
招聘人數(shù)：6人
所需專業(yè)：建筑學(xué)、工程管理、土木工程、成本管理
投資拓展類
工作地點：天津、上海、青島
招聘人數(shù)：4人
所需專業(yè)：房地產(chǎn)經(jīng)濟、土地資源管理、房地產(chǎn)金融等
營銷策劃類
工作地點：北京、上海、天津、青島
招聘人數(shù)：5人
所需專業(yè)：市場營銷、新聞學(xué)、漢語言文學(xué)等
法務(wù)類
工作地點：天津
招聘人數(shù)：1人
所需專業(yè)：法學(xué)
三、行程安排
從10月20日起，在北京、天津、上海等地陸續(xù)啟動校園招聘。招聘流程包括初試、復(fù)試、職業(yè)能力測試、體檢、發(fā)放錄用意向書等環(huán)節(jié)。
中國人民大學(xué)校園招聘宣講時間為2014年10月20日上午10:00，地點為明德法學(xué)樓0401教室。宣講結(jié)束后現(xiàn)場收取簡歷，并在當(dāng)天下午進行面試，歡迎同學(xué)們參加。
四、簡歷投遞方式
應(yīng)聘簡歷可在宣講會結(jié)束后現(xiàn)場投遞，也可提前投遞至首創(chuàng)置業(yè)招聘郵箱：hrzhp@bjcapitalland.com.cn。郵件標(biāo)題需按照以下格式填寫：應(yīng)聘城市 學(xué)校 專業(yè) 職位類別 姓名。
舉例如：北京 中國人民大學(xué) 會計學(xué) 財務(wù)金融類 張三
五、培養(yǎng)計劃與待遇說明
經(jīng)公司嚴格選拔的管理培訓(xùn)生，在畢業(yè)后進入總部或一線業(yè)務(wù)單元完成文化融合、專業(yè)實踐、橫向交流和職業(yè)定位四個階段的發(fā)展。以指定的專題項目為工作目標(biāo)，以導(dǎo)師、各階段輔導(dǎo)人、人力資本中心為主體，對管理培訓(xùn)生在工作過程中展現(xiàn)的工作能力、工作業(yè)績進行評估。培養(yǎng)目標(biāo)為在五年內(nèi)成為善經(jīng)營、懂管理、專業(yè)強、素質(zhì)高，并且不斷超越自我的職業(yè)經(jīng)理人,定位為部門經(jīng)理或高級專業(yè)經(jīng)理。
公司為管理培訓(xùn)生提供有競爭力的薪酬待遇，包括基本崗位薪資、績效獎金、各種補貼、各項完善的法定福利保障，除此之外，公司還提供補充商業(yè)保險、各種賀禮以及其他個性化福利。