一、公司簡介
深圳市贏家服飾有限公司,創(chuàng)立于1994年底,是一家具有獨特的品牌文化理念、先進(jìn)的研發(fā)設(shè)計中心、現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地、健全的營銷服務(wù)系統(tǒng)、高效的物流配送和網(wǎng)絡(luò)管理體系的時尚服飾公司。公司擁有各類高素質(zhì)員工4000多人,在車公廟泰然九路上置有五層9200平方米的現(xiàn)代化商務(wù)寫字樓,在龍華建有4萬多平米的“贏家工業(yè)園”。公司2010年零售額超11億元人民幣。近年來,贏家公司一直處于良性發(fā)展中,年平均增長速度達(dá)40%以上。
2006年,贏家服飾董事長陳靈梅女士首次在全國提出“花樣盛年”文化理念,贏家服飾公司把“為盛年女性創(chuàng)造美好生活”作為企業(yè)的使命,并將事業(yè)領(lǐng)域鎖定在為盛年女性提供豐富多彩的服飾和個人形象顧問式的服務(wù)。
二、招聘職位
管理培訓(xùn)生(市場調(diào)研助理)(人力資源中心招聘部,品牌事業(yè)部)
工作地點:深圳
有效日期:2014年09月12日 至 2014年11月11日
招聘人數(shù):2 人
職位性質(zhì):全職
崗位職責(zé)描述:
1、協(xié)助收集顧客照片,進(jìn)行整理分析,對商品企劃提供有效信息;
2、協(xié)助收集每季國際及國內(nèi)市場流行動態(tài)及顧客需求變化,并形成分析報告;
3、對調(diào)研的資料進(jìn)行匯總、分析和整理,組織各部門進(jìn)行溝通,分析數(shù)字背后的原因,并做出相應(yīng)的報告。
任職資格描述:
1、本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè);
2、掌握調(diào)研方法和分析工具;
3、具備系統(tǒng)的分析判斷能力和信息整合能力,具有較強的文字撰寫功能;
4、個人時尚度高,熱愛服裝行業(yè);
5、能接受出差。
管理培訓(xùn)生(VIP活動助理)(人力資源中心招聘部,品牌事業(yè)部)
工作地點:深圳
有效日期:2014年09月12日 至 2014年11月11日
招聘人數(shù):2 人
職位性質(zhì):全職
崗位職責(zé)描述:
1、協(xié)助VIP活動方案策劃、執(zhí)行;
2、協(xié)助選擇較適合的場地,并進(jìn)行相關(guān)工作的溝通、落實;
3、執(zhí)行公司的考察、挑選、活動細(xì)則溝通、確定,跟進(jìn)布置場地等。
任職資格描述:
1、本科學(xué)歷,廣告/藝術(shù)類優(yōu)先;
2、有活動策劃、組織經(jīng)驗;
3、較強的溝通及理解能力;
4、熟悉使用辦公軟件;
5、踏實肯干,有責(zé)任心。
三、其他職位
職位名稱 |
工作地點 |
職位類型 |
所屬機(jī)構(gòu) |
管理培訓(xùn)生(人力資源助理) |
深圳 贛州 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(品牌督導(dǎo)助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(工時分析員) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(電商平面設(shè)計助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(紙樣助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(流程助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(管控助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(商品計劃助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(新媒體編輯助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(平面設(shè)計助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(電商文案助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(企劃助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(企業(yè)文化助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(管理會計助理) |
北京 廣州 深圳 上海 成都 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(生產(chǎn)調(diào)度助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(人力資源助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |
管理培訓(xùn)生(商品調(diào)配助理) |
深圳 |
全職 |
人力資源中心招聘部 |