據(jù)益陽市政府門戶網(wǎng)站消息自2013年4月以來，按照省編辦統(tǒng)一安排，益陽市積極穩(wěn)妥推進事業(yè)單位分類工作，目前，已完成事業(yè)單位預(yù)分類工作，力爭今年年底前能夠完成事業(yè)單位分類工作。
一、制定政策、精心組織。成立了分類推進事業(yè)單位改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，先后召開事業(yè)單位分類工作培訓(xùn)會、布置會、調(diào)度會、座談會、改革領(lǐng)導(dǎo)小組會，專題研究和部署事業(yè)單位分類工作。制訂了《益陽市事業(yè)單位分類工作方案》和《益陽市市直事業(yè)單位分類指導(dǎo)目錄》，報省編辦審批備案后以市委辦公室、市政府辦公室名義印發(fā)。
二、堅持標(biāo)準(zhǔn)、科學(xué)分類。嚴(yán)格以事業(yè)單位的社會功能為劃分標(biāo)準(zhǔn)，不以機構(gòu)名稱、經(jīng)費來源、人員管理方式等作為分類依據(jù)。將行政類、經(jīng)營類、公益一類、公益二類事業(yè)單位的社會功能特征予以細化，明確類別特征，采取特征甄別分類法逐一對照甄別歸類。對兼有兩種或兩種以上不同類別特征的事業(yè)單位，在認(rèn)真梳理職能，明確各項職能內(nèi)容、性質(zhì)和范圍的基礎(chǔ)上，按照“就主不就輔”的原則，根據(jù)主要職責(zé)任務(wù)和發(fā)展方向確定類別。對難以區(qū)分主要職責(zé)和非主要職責(zé)，也難以進行職能剝離、調(diào)整和劃轉(zhuǎn)的，按照“就低不就高”的原則，結(jié)合實際和發(fā)展方向確定類別。
三、預(yù)備分類、征求意見。對應(yīng)市直事業(yè)單位分類指導(dǎo)目錄中的職能任務(wù)，對市直414家事業(yè)單位進行了預(yù)分類，并書面征求事業(yè)單位及其主管部門意見。