昨日，西安市上半年教育改革第三方調(diào)查評(píng)價(jià)結(jié)果公布，數(shù)據(jù)顯示，受訪者中74.5%的學(xué)生及家長(zhǎng)對(duì)西安教育改革現(xiàn)狀表示滿意。跨行政區(qū)大學(xué)區(qū)的組建，發(fā)揮了擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)資源的積極作用。
此次的第三方調(diào)查評(píng)價(jià)，是陜西高級(jí)人才事務(wù)所有限公司，在今年3至5月，通過調(diào)查問卷的形式，走訪全市14個(gè)大學(xué)區(qū)的43所學(xué)校教師、家長(zhǎng)和學(xué)生獲得的。涉及推行“大學(xué)區(qū)管理制”改革評(píng)價(jià)、民辦學(xué)校初中招生制度改革評(píng)價(jià)、創(chuàng)新中小學(xué)素質(zhì)教育改革評(píng)價(jià)三方面。
組建大學(xué)區(qū)減少學(xué)生流失
參與這次調(diào)查的陜西高級(jí)人才事務(wù)所有限公司首席管理顧問林國(guó)強(qiáng)說，調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，在原來區(qū)域內(nèi)大學(xué)區(qū)組建的基礎(chǔ)上，近期跨區(qū)域的大學(xué)區(qū)的組建，成為新亮點(diǎn)。閻良區(qū)從2005年開始出現(xiàn)大量學(xué)生流失（主要流失到西安幾大），2012年6月西飛一中與高新一中跨區(qū)域組建大學(xué)區(qū)后，通過高新一中教師定期到西飛一中任教，兩校師生定期進(jìn)行教學(xué)和學(xué)習(xí)交流等活動(dòng)，提升了西飛一中的辦學(xué)水平，目前合作辦學(xué)每年高一招收兩個(gè)班，90名學(xué)生，西飛一中又將自己的優(yōu)質(zhì)資源，分享到西飛一中轄區(qū)大學(xué)區(qū)的其他成員學(xué)校，讓全區(qū)學(xué)生流失人數(shù)減少，從往年的70多人減少到2012年的12人。
更多家長(zhǎng)選擇讓孩子就近入學(xué)
從去年年底以來，西安創(chuàng)新中小學(xué)素質(zhì)教育改革評(píng)價(jià)，先后進(jìn)行了民辦小升初綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)，中考設(shè)立學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)科目（成績(jī)進(jìn)入總分）、教師進(jìn)行素質(zhì)教育能力測(cè)試等系列改革，此次調(diào)查顯示，這些改革對(duì)各界注重學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)的導(dǎo)向作用放大。學(xué)生及家長(zhǎng)在選擇民辦初中時(shí)，排在前三位的因素是學(xué)校學(xué)風(fēng)、師資、管理。選擇這三項(xiàng)因素的人群比例連續(xù)兩年持續(xù)升高。相比之下，家長(zhǎng)選擇學(xué)校更加理性，越來越多的家長(zhǎng)選擇讓孩子就近入學(xué)。
統(tǒng)一教師調(diào)配難度大
調(diào)查顯示，綜合改革使西安基礎(chǔ)教育質(zhì)量近年來穩(wěn)步提升，2012年到2014年，西安市高考文史類、理工類的一本上線率連續(xù)三年呈現(xiàn)上升的態(tài)勢(shì)。調(diào)查中也發(fā)現(xiàn)了綜合改革中需要完善的問題，由于管理理念、校園文化、工作環(huán)境、經(jīng)濟(jì)效益的差異，以及受到體制和制度的制約等，大學(xué)區(qū)“九統(tǒng)一”中“統(tǒng)一教師調(diào)配”實(shí)施難度。西安市教育局基教一處處長(zhǎng)田征表示，對(duì)第三方調(diào)查結(jié)果基本認(rèn)同，他表示，在去年西安市教育局出臺(tái)《西安市推進(jìn)大學(xué)區(qū)教師交流工作的實(shí)施意見》基礎(chǔ)上，今年5月制訂了2014-2015學(xué)年校長(zhǎng)教師交流輪崗方案。截至8月31日，6055名交流教師和校長(zhǎng)全部到新崗位工作，今后西安還將采取多項(xiàng)措施，強(qiáng)力推進(jìn)教師交流輪崗。
此次的第三方調(diào)查評(píng)價(jià)，是陜西高級(jí)人才事務(wù)所有限公司，在今年3至5月，通過調(diào)查問卷的形式，走訪全市14個(gè)大學(xué)區(qū)的43所學(xué)校教師、家長(zhǎng)和學(xué)生獲得的。涉及推行“大學(xué)區(qū)管理制”改革評(píng)價(jià)、民辦學(xué)校初中招生制度改革評(píng)價(jià)、創(chuàng)新中小學(xué)素質(zhì)教育改革評(píng)價(jià)三方面。
組建大學(xué)區(qū)減少學(xué)生流失
參與這次調(diào)查的陜西高級(jí)人才事務(wù)所有限公司首席管理顧問林國(guó)強(qiáng)說，調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，在原來區(qū)域內(nèi)大學(xué)區(qū)組建的基礎(chǔ)上，近期跨區(qū)域的大學(xué)區(qū)的組建，成為新亮點(diǎn)。閻良區(qū)從2005年開始出現(xiàn)大量學(xué)生流失（主要流失到西安幾大），2012年6月西飛一中與高新一中跨區(qū)域組建大學(xué)區(qū)后，通過高新一中教師定期到西飛一中任教，兩校師生定期進(jìn)行教學(xué)和學(xué)習(xí)交流等活動(dòng)，提升了西飛一中的辦學(xué)水平，目前合作辦學(xué)每年高一招收兩個(gè)班，90名學(xué)生，西飛一中又將自己的優(yōu)質(zhì)資源，分享到西飛一中轄區(qū)大學(xué)區(qū)的其他成員學(xué)校，讓全區(qū)學(xué)生流失人數(shù)減少，從往年的70多人減少到2012年的12人。
更多家長(zhǎng)選擇讓孩子就近入學(xué)
從去年年底以來，西安創(chuàng)新中小學(xué)素質(zhì)教育改革評(píng)價(jià)，先后進(jìn)行了民辦小升初綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)，中考設(shè)立學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)科目（成績(jī)進(jìn)入總分）、教師進(jìn)行素質(zhì)教育能力測(cè)試等系列改革，此次調(diào)查顯示，這些改革對(duì)各界注重學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)的導(dǎo)向作用放大。學(xué)生及家長(zhǎng)在選擇民辦初中時(shí)，排在前三位的因素是學(xué)校學(xué)風(fēng)、師資、管理。選擇這三項(xiàng)因素的人群比例連續(xù)兩年持續(xù)升高。相比之下，家長(zhǎng)選擇學(xué)校更加理性，越來越多的家長(zhǎng)選擇讓孩子就近入學(xué)。
統(tǒng)一教師調(diào)配難度大
調(diào)查顯示，綜合改革使西安基礎(chǔ)教育質(zhì)量近年來穩(wěn)步提升，2012年到2014年，西安市高考文史類、理工類的一本上線率連續(xù)三年呈現(xiàn)上升的態(tài)勢(shì)。調(diào)查中也發(fā)現(xiàn)了綜合改革中需要完善的問題，由于管理理念、校園文化、工作環(huán)境、經(jīng)濟(jì)效益的差異，以及受到體制和制度的制約等，大學(xué)區(qū)“九統(tǒng)一”中“統(tǒng)一教師調(diào)配”實(shí)施難度。西安市教育局基教一處處長(zhǎng)田征表示，對(duì)第三方調(diào)查結(jié)果基本認(rèn)同，他表示，在去年西安市教育局出臺(tái)《西安市推進(jìn)大學(xué)區(qū)教師交流工作的實(shí)施意見》基礎(chǔ)上，今年5月制訂了2014-2015學(xué)年校長(zhǎng)教師交流輪崗方案。截至8月31日，6055名交流教師和校長(zhǎng)全部到新崗位工作，今后西安還將采取多項(xiàng)措施，強(qiáng)力推進(jìn)教師交流輪崗。