一、公司簡介
虹軟公司是全球的專業(yè)影像及視頻多媒體軟件技術公司，1994年由留美博士鄧暉創(chuàng)建于美國加利福尼亞硅谷，同時在歐洲、東京、首爾、臺北、上海、杭州、南京都設有區(qū)域性的商業(yè)與研發(fā)基地。一直專注于圖像與視頻處理技術領域的虹軟公司，目前在中國擁有近千名員工，其中90%以上為科學工作者及工程師。
現今的我們生活在一個功能強大的視覺世界，而虹軟的使命正是持續(xù)發(fā)明世界的影像及視頻多媒體技術和產品，為全球用戶帶來更好的體驗和真正的價值。
虹軟的技術已經廣泛應用到各式平臺設備，如數碼相機、智能手機、功能手機、平板電腦、個人電腦、智能電視、各類攝像設備、影像輸出設備(如打印機、復印機、攝影儀)等，并為三星、佳能、索尼、尼康、奧林巴斯、諾基亞、惠普和聯想等全球知名的設備制造商提供個性化多媒體整體解決方案。
近年來，虹軟公司憑借數十年積累的B2B經驗及深入的影像技術，將優(yōu)秀的技術成果注入專為智能手機和平板電腦提供的移動應用程序，并將這些產品直接推向消費者。隨著業(yè)務的不斷延伸，虹軟公司正運用先進的技術及分銷渠道，為特殊市場(如網絡IP攝像機)的客戶建立軟件運營服務。同時基于虹軟近二十年的多媒體技術的積累，推出了針對企業(yè)的專業(yè)解決方案(ArcVideo多媒體視頻解決方案)，面向廣電、新媒體、云視頻、云游戲和教育行業(yè)，得到了這些行業(yè)用戶的高度重視和信賴。
從世界500強企業(yè)到普通家庭用戶，虹軟公司的客戶遍及全球各個領域，無論何時何地，虹軟公司將用世界一流的技術與產品為全球廣大企業(yè)用戶和消費者帶來高品質的服務和真正的價值。
專注行業(yè)、專注技術、專注用戶體驗，虹軟公司用專注持續(xù)為全球廣大用戶帶來更好的視覺體驗和真正的價值!重視客戶、重視員工、重視消費者，虹軟公司強調全方位的以人為本,正如虹軟公司CEO鄧暉經常和員工所說：我們要用世界和時代的一流技術、產品與服務，創(chuàng)造出讓員工、客戶與消費者尊重和信任的虹軟品牌!
二、校園招聘介紹
在這里，我們提供舒適的工作環(huán)境，創(chuàng)造融洽開放的工作氛圍;
在這里，我們倡導積極主動的工作態(tài)度，科學合理的工作方法;
在這里，我們組織形式多樣的培訓課程，豐富多彩的文體活動;
虹軟期待著，有拼勁、敢創(chuàng)新、富激情的你能在虹軟的天空中盡情綻放!
三、招聘信息
招聘對象：應屆畢業(yè)生
招聘流程：
投遞簡歷/篩選：
應聘者請通過虹軟，注冊基本信息并上傳個人簡歷，我們將對收到的每一份簡歷進行認真篩選。
通常簡歷篩選約需7-10個工作日。
筆試：
作為選拔人才專業(yè)度、責任感、進取心的工具，虹軟筆試將分別從應聘者的專業(yè)基礎和職業(yè)素質方面進行考察。
通常筆試后評估約需5-10個工作日。
面試：
通過第一階段對應聘者專業(yè)基礎的面試和第二階段對應聘者職業(yè)素質的面試，選撥出符合虹軟人才理念的應聘者。
通常面試后評估約需10-15個工作日。
四、招聘職位
|
職位名稱 |
職位類別 |
人數 |
地點 |
|
音視頻指紋水印算法工程師 |
研發(fā)類 |
2 |
杭州,南京 |
|
模式識別算法工程師 |
研發(fā)類 |
2 |
杭州,南京 |
|
c/c++開發(fā)工程師 |
研發(fā)類 |
2 |
杭州 |
|
iOS開發(fā)工程師 |
研發(fā)類 |
2 |
杭州 |
|
Andriod開發(fā)工程師 |
研發(fā)類 |
2 |
杭州 |
|
算法研發(fā)崗 |
研發(fā)類 |
10 |
杭州,上海,南京 |
|
JAVA服務端開發(fā) |
研發(fā)類 |
1 |
杭州 |
|
動效設計實習生 |
設計類 |
1 |
杭州 |
|
部門助理實習生 |
人事/行政/財務類 |
1 |
杭州 |
音視頻指紋水印算法工程師
招聘范圍：碩士
工作地點：杭州,南京
工作職責：負責視頻音頻數字水印、指紋相關技術研究工作。
任職要求：
1、碩士/博士學歷，圖像處理、應用數學、計算機相關專業(yè);
2、具有水印、指紋方面豐富研究開發(fā)經驗，能夠獨創(chuàng)研究新型算法;
3、在該領域發(fā)表過專題論文優(yōu)先;
4、熟悉音視頻編解碼優(yōu)先;
5、性格開朗、思維敏捷，具有很強的責任感，具有良好的組織協調、溝通學習能力、概括抽象能力，具有團隊精神。
模式識別算法工程師
招聘范圍：碩士
工作地點：杭州,南京
工作職責：負責模式識別算法相關技術研究工作。
任職要求：
1、碩士/博士學歷，圖像處理、模式識別、計算機視覺、應用數學相關專業(yè)研究方向;
2、具有圖像處理、模式識別豐富經驗，開發(fā)過相關產品的核心算法，比如目標跟蹤，物體識別，人形檢測，人臉識別等核心算法;
3、有人臉識別、物品識別的項目經驗，在該領域發(fā)表過專題論文優(yōu)先;
4、具有能夠獨立承擔該方面項目的能力;
5、性格開朗、思維敏捷，具有很強的責任感，具有良好的組織協調、溝通學習能力、概括抽象能力，具有團隊精神。
c/c++開發(fā)工程師
招聘范圍：碩士
工作地點：杭州
工作職責：負責Linux下面的C/C 系統軟件的設計和開發(fā);
任職要求：
1、計算機、通信、電子工程相關專業(yè)碩士學歷，特別優(yōu)秀的學生可放寬到本科，項目實習經驗優(yōu)先;
2、精通C/C 編程語言及相應的開發(fā)調試工具，了解Linux開發(fā)環(huán)境優(yōu)先;
3、良好的科技英文閱讀能力，熟練閱讀英文說明;
4、具備良好的文檔編寫能力和習慣，能夠編寫規(guī)范的概要和詳細設計文檔;
5、具備強烈的責任心、進取心，良好的溝通能力及團隊合作精神。
iOS開發(fā)工程師
招聘范圍：碩士
工作地點：杭州
工作職責：承擔iOS平臺上應用程序的開發(fā);
任職要求：
1、碩士學歷，特別優(yōu)秀的學生可放寬到本科，計算機相關專業(yè);
2、有iOS系統平臺開發(fā)經驗，了解iPhone智能手機平臺;
3、扎實的C/C 語言基礎，有Objective-C開發(fā)經驗;
4、了解MacOSX，XCode和iOS SDK開發(fā)環(huán)境;
5、熟悉iOS界面開發(fā)規(guī)范以及AppStore上架流程和規(guī)則，有AppStore線上作品者優(yōu)先;
6、有較強的學習能力，具備強烈的責任心、進取心，良好的溝通能力及團隊合作精神。
Andriod開發(fā)工程師
招聘范圍：碩士
工作地點：杭州
工作職責：承擔Android平臺上應用程序的開發(fā);
任職要求：
1、碩士學歷，特別優(yōu)秀的學生可放寬到本科，計算機相關專業(yè);
2、熟練的Java開發(fā)經驗，熟悉C/C ;
3、熟悉Android開發(fā)環(huán)境及多媒體框架;
4、有較強的軟件產品，模塊構架設計能力;
5、有較強的學習能力，具備強烈的責任心、進取心，良好的溝通能力及團隊合作精神。
五、簡歷投遞與聯系方式
簡歷投遞方式：
歡迎大家采用以下三種形式投遞簡歷!
1、在線申請：推薦您在線注冊并遞交您的簡歷，并申請職位。
2、郵件投遞：簡歷請以正文形式投遞，標題格式：申請職位(類)+畢業(yè)院校+專業(yè)+學歷+姓名，同時可附帶成績單、論文、等相關材料。
3、招聘會/宣講會現場：請同學們帶上“紙質簡歷”注明申請職位，現場投遞。
HR郵箱及聯系方式：
上海
聯系電話：021-52981600
E-mail：shyjs@arcsoft.com.cn
杭州
聯系電話：0571-88210600
E-mail：hzyjs@arcsoft.com.cn
南京
聯系電話：025-52681678
E-mail：njyjs@arcsoft.com.cn
六、常見問題
校園招聘
什么時候開始校園招聘?
一般情況下，公司會在每年秋季啟動校園招聘計劃，并于第二年春天結束。
應聘虹軟校園招聘職位的注意事項?
關于校園招聘，我們需要說明的是：
1. 只有刊登在校園招聘板塊內的職位信息才適用于應屆畢業(yè)生招聘，同時在社會招聘的板塊內也有招聘需求，但那是針對有工作經驗的社會人士，請所有的應屆畢業(yè)生去校園招聘的版塊尋找您感興趣的職位。
2. 網上列出的每個職位的要求是該職位的低要求，為了保證您應聘的成功率，希望您嚴格按照職位的要求考慮您的選擇。
3. 簡歷提交成功后，在招聘結束前，您將不能修改或再次提交簡歷，因此，請于仔細確認填寫信息后提交簡歷。
關于簡歷申請
申請職位一段時間后，為何沒有收到面試或被拒絕的通知?
在申請職位后，如果您的情況符合職位要求，因招聘類別不同，我們會在7-10個工作日內我們會通知您下一步的安排(校園招聘和實習生招聘可能周期較長)。如果您的情況不符合職位要求，我們不會逐一通知，您可以隨時電話來了解您的應聘進程。也歡迎您隨時關注虹軟招聘網頁上更新的信息。
我是否可申請多個職位?
您多可同時申請三個職位，但半年內不建議重復投遞同一職位。我們將根據您的簡歷情況，推薦您的簡歷給用人部門。
請問我怎樣才能更加方便快捷的找到我需要的職位信息?
目前我們提供職位類型，職位分類，工作地點幾種搜索查找方式，請根據自身情況應聘職位。
關于筆試
一定會有筆試環(huán)節(jié)嗎?
并非所有崗位的招聘都有筆試環(huán)節(jié)，如設計類崗位一般會以應聘者的作品來替代筆試。但絕大部分技術類的崗位都會在面試前安排筆試環(huán)節(jié)。
如果我沒有收到筆試通知，但我很想進入虹軟，能否直接進入考場參加考試?
由于我們是按照嚴格的招聘流程篩選出的筆試名單，所以非常抱歉，對于沒有收到筆試通知的同學，就不能參加本次校園招聘的筆試。
關于面試
面試一般會采用群面還是單面?
面試的形式并不固定，一般依據面試部門的需求而定，但無論采取何種面試方式，虹軟絕不會錯過優(yōu)秀的你。
面試的關注點有哪些?
面試的評價要素涵蓋但不僅限于：專業(yè)基礎、邏輯思維、溝通表達、學習能力、團隊合作、創(chuàng)新能力等。
其他問題
畢業(yè)后來公司報到，會有相應的培訓嗎?
新員工入職第一月內會進行入職培訓，了解虹軟的規(guī)章制度，企業(yè)文化，工作流程，使大家更快地融入虹軟這個大家庭中。