惠民縣2014年縣直公辦學校公開招聘在編教師簡章
根據(jù)濱州市《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位人員公開招聘工作的意見》（濱辦字【2008】23號）文件精神和惠民教育實際，經(jīng)縣委縣政府研究，決定在全縣在編在崗教師中為縣直公辦學校招聘具有教學經(jīng)驗的專任教師，具體事宜公告如下。
一、招聘崗位計劃
|
學科 學段 |
語文 |
數(shù)學 |
英語 |
科學 |
化學 |
生物 |
歷史 |
地理 |
政治 |
合計 |
|
中 學 |
1 |
1 |
1 |
— |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
8 |
|
小 學 |
1 |
1 |
— |
1 |
— |
— |
— |
— |
— |
3 |
|
合 計 |
2 |
2 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
11 |
二、招聘條件及范圍
1、報考人員必須是在編在崗一線任課教師，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，身體健康。
2、具有相應(yīng)報考學段或以上教師資格且取得本科及以上學歷。
3、年齡在35周歲以下（1979年7月31日后出生）。
4、報名者須具有縣級及以上教學能手稱號（或?qū)W科帶頭人、教壇新星）；報考學段學科必須與證書任教學段學科一致。
5、年度考核等次均為合格及以上等次。
6、受黨紀政紀等處分未解除人員及違反國家政策不得報考。
三、報名及資格審查
1、報名時間：7月25日--7月28日（截止7月28日18：00）。
2、報名地點：惠民縣教育局四樓人事科。
3、提交材料：
①有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件；
?、诮?寸同底免冠彩色照片5張；
?、蹖I(yè)知識筆試考務(wù)費共180元；
?、堋痘菝窨h2014年縣直公辦學校招聘在編教師報名表》1份（“惠民教育信息網(wǎng)”自行下載打印）；
?、萦嘘P(guān)獲獎證書原件及復(fù)印件；已婚人員須提交計生部門出具的無違反計劃生育政策證明。
4、資格審查：招聘單位主管部門依據(jù)提交的材料對報考人員現(xiàn)場進行資格審查。經(jīng)審查符合招聘條件的報考人員，持有效身份證于8月8日上午8:00-11:30到縣教育局領(lǐng)取準考證。
四、筆試
具體筆試日期、地點以筆試準考證為準。
內(nèi)容：為所報學科高中教材為主的專業(yè)知識，滿分100分。小學科學考試內(nèi)容高中物理學科知識。
五、面試
根據(jù)筆試成績，按照各學段各學科招聘計劃與報考人數(shù)1：2的比例確定面試人員；報考人數(shù)不足1：2的全部進入面試。
1、面試具體日期、地點見面試通知書。
2、面試內(nèi)容：面試包括現(xiàn)場面試和說課兩部分，現(xiàn)場面試占20分（內(nèi)容涉及教育教學基本知識、基本能力），說課占80分，時間共計10分鐘。初中、小學崗位均使用所報學科的初中現(xiàn)行教材（小學科學使用小學現(xiàn)行教材）。
3、考生本人持有效身份證，到縣教育局繳納面試考務(wù)費200元并領(lǐng)取面試通知書。面試說課時考生須帶有效身份證、面試通知書、筆試準考證準時參加面試。具體領(lǐng)取面試通知書時間在惠民縣教育信息網(wǎng)上公布。
六、考試總成績
筆試成績、面試成績、考試總成績，均保留兩位小數(shù)（四舍五入），按照筆試和面試成績以4:6的比例計算總成績。如果總成績出現(xiàn)并列情況時可進一步精確小數(shù)位數(shù)，直至能排出先后名次，若還不能排出先后順序可根據(jù)面試成績高低確定先后順序，若面試成績再相同，則由惠民縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)其業(yè)務(wù)稱號級別數(shù)量確定。
根據(jù)同一崗位學科招聘計劃按總成績從高分到低分以1：1的比例確定進入考核、體檢范圍人員，考核體檢不合格者取消資格。
報考人員考試總成績和進入考核體檢范圍人員名單，在惠民縣教育信息網(wǎng)公布。
七、體檢
體檢到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行，參照教師資格體檢標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
體檢費用由報考人員承擔。用人單位和報考人員對體檢結(jié)果有疑問時，可以申請復(fù)查，費用由申請方負擔，復(fù)檢只能進行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用或取消聘用。
八、考核聘用
體檢合格人員公示一周無異議后由縣編辦、監(jiān)察局、人社局、教育局聯(lián)合進行考核政審，并對其所提供的材料、資格條件進行復(fù)核。重點考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、實際水平、任教情況等，考核政審合格人員公示無異議后，取得聘用資格。
因體檢、政審不合格等原因取消聘用資格產(chǎn)生崗位空缺時，按總成績依次遞補，遞補僅限。
上崗后由縣教育局負責到縣編辦、人社局等部門辦理工作調(diào)動手續(xù)。
九、其他
1、招聘工作在縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則，實行陽光操作，每一階段結(jié)果均在惠民教育信息網(wǎng)及惠民縣教育局公示欄公示，廣泛接受社會監(jiān)督。
2、報考人員須如實填報有關(guān)材料，所提供的材料必須齊全且真實有效，資格審查貫穿整個教師招聘工作全過程。凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假、隱瞞違法違紀等重大錯誤的，一經(jīng)查實，隨時取消招聘及聘用資格，責任由報名者自負，同時嚴肅追究提供虛假材料的直接責任人員和主要負責人的責任。
3、本《簡章》由惠民縣縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。
4、咨詢電話：0543-5351640（惠民縣教育局）
附件： 惠民縣2014縣直公辦學校招聘在編教師報名表.doc
惠民縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組