寧夏伊品生物科技2015校園招聘啟事

字號:

 寧夏伊品生物科技股份有限公司2015年定向培養(yǎng)生招聘啟事
    

  寧夏伊品生物科技股份有限公司創(chuàng)立于1999年6月,公司以氨基酸、味精、復(fù)混肥及玉米副產(chǎn)品等生產(chǎn)與銷售為主營業(yè)務(wù),是一家集產(chǎn)、學(xué)、研為一體的高新技術(shù)企業(yè),擁有國家認定的企業(yè)技術(shù)中心。同時,也是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品深加工示范企業(yè)、中國輕工業(yè)發(fā)酵行業(yè)十強企業(yè)、循環(huán)經(jīng)濟試點企業(yè)。公司擁有內(nèi)蒙古伊品生物科技有限公司、北京中科伊品生物科技有限公司和香港伊品生物科技有限公司等三個全資子公司,職工4000余人。公司品經(jīng)過15年的努力耕耘,已由一個只生產(chǎn)單一產(chǎn)品的小型工廠,發(fā)展成為煥發(fā)朝氣、充滿活力、具有行業(yè)競爭優(yōu)勢的現(xiàn)代化生物制造企業(yè)。15年一路走來,較創(chuàng)立之初時,企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模增長了120倍,營業(yè)收入增長130倍,公司綜合實力位居中國生物發(fā)酵行業(yè)三甲之列。產(chǎn)品市場覆蓋全國30多個省、市、自治區(qū),出口50多個國家和地區(qū)。公司先后獲得“全國就業(yè)先進企業(yè)”、“全國就業(yè)與社會保障先進企業(yè)”和“寧夏2013年度佳雇主10強企業(yè)”等榮譽稱號。
    

 
    

  一、招聘范圍
    

  國內(nèi)全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。
    

 
    

  二、招聘條件
    

  1、專業(yè)要求:本科生:生物工程、生物技術(shù)、食品科學(xué)與工程、過程裝備
    

  與控制、機械工程及自動化、化學(xué)工程等;研究生及以上:微生物、分子生物學(xué)、發(fā)酵工程等;
    

  2、在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良、獲得過獎學(xué)金或其他榮譽稱號,擔(dān)任過院校級學(xué)生干部的,在同等條件下可優(yōu)先考慮;
    

  3、參加國家、省市級大型綜合類活動并獲得證書者優(yōu)先;
    

  4、參加過各專業(yè)、自治區(qū)級課題研究者優(yōu)先,在專業(yè)雜志上發(fā)表論文者優(yōu)先;
    

  5、寧夏生源優(yōu)先。
    

 
    

  三、招聘人數(shù)及職位
    

  2015年定向培養(yǎng)生招聘職位表
    

序號
    

培養(yǎng)目標
    

委培部門
    

人數(shù)
    

學(xué)歷要求
    

性別要求
    

專業(yè)要求
    

1
    

研發(fā)人員
    

技術(shù)中心
    

2-4
    

本科生及以上
    

男、女不限
    

生物技術(shù)、分子生物學(xué)、生物發(fā)酵
    

2
    

設(shè)備技術(shù)員
    

生產(chǎn)部
    

3-5
    

本科
    


    

機械制造及其自動化、過程裝備與控制工程或電氣相關(guān)專業(yè)
    

3
    

工藝技術(shù)員
    

生產(chǎn)部
    

9-11
    

本科
    


    

生物工程、食品工程、化學(xué)工藝與工程
    

合計
    

14-20
    

 
    

 
    

 
    

 
    

  四、培養(yǎng)周期:
    

  定向培養(yǎng)生培養(yǎng)周期原則上為兩年,每半年一個考核期,兩年經(jīng)過四個考核期。但如果經(jīng)過考核合格,定向生提前達到培養(yǎng)目標,可提前轉(zhuǎn)正定崗。
    

 
    

  五、培養(yǎng)方式及職業(yè)發(fā)展
    

  1、培養(yǎng)方式:采取一對一的導(dǎo)師培養(yǎng)方式,全面協(xié)助個人技術(shù)能力、管理能力和知識結(jié)構(gòu)的提升。入職時制定個人培養(yǎng)計劃,明確培養(yǎng)目標。
    

  2、競爭上崗:在培養(yǎng)期間,如提前達到公司培養(yǎng)目標,當公司有基層管理崗位空缺時,定向培養(yǎng)生可以參與競聘上崗。
    

  3、考核期結(jié)束后,達到培養(yǎng)目標的定向生,由公司組織參加基層管理崗位競聘上崗,并執(zhí)行崗位工資標準。
    

  4、在培養(yǎng)期間,如未通過第四個考核期的評價,可選擇安排到相關(guān)操作工崗位,執(zhí)行該崗位定崗工資。
    

 
    

  六、薪酬福利
    

  1、繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險及住房公積金,享受公司各項福利待遇。
    

  2、享受國家規(guī)定的各種節(jié)假日(含年休假)。公司提供免費職工公寓,并設(shè)有大型清真餐廳、體育館、電*、標準籃球場、閱覽室、網(wǎng)吧等休閑活動場所。
    

 
    

  七、聯(lián)系方式
    

  1、公司網(wǎng)址:Http://www.eppen.com.cn
    

  2、簡歷投遞郵箱:hr@eppen.com.cn
    

  3、聯(lián) 系 人: 劉先生、盧女士
    

  4、聯(lián)系電話:0951-8026327/8026329
    

  5、公司地址:寧夏銀川市永寧縣楊和工業(yè)園行政樓A座2樓人力資源部205室(銀川新汽車站乘坐312公交車到伊品公司西門站下車即可)
    

  6、到公司直接報名,請攜帶個人身份證、學(xué)歷證明、三方協(xié)議、相關(guān)資格證或操作證原件、復(fù)印件以及1寸照片1張。
    

  寧夏伊品生物科技股份有限公司
    

  二〇一四年十一月