一、公司簡(jiǎn)介
華信信托股份有限公司是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)開(kāi)展?fàn)I業(yè)性信托業(yè)務(wù)的非銀行金融機(jī)構(gòu)，是目前遼寧省一家信托公司。注冊(cè)資本金33億元。
在中國(guó)銀監(jiān)會(huì)組織的全國(guó)信托業(yè)監(jiān)管評(píng)級(jí)中，華信信托為北京、上海以外注冊(cè)的一家連續(xù)多年獲評(píng)高等級(jí)的信托公司。
成立30余年來(lái)，華信信托依法合規(guī)，恪守誠(chéng)信，穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)的同時(shí)，自身也取得了長(zhǎng)足發(fā)展。固有業(yè)務(wù)方面，積極投資金融領(lǐng)域，目前為大通證券第一大股東，與大通證券共同控股良運(yùn)期貨，并參股了大連銀行、丹東銀行等金融機(jī)構(gòu)。2013年末，華信信托凈資產(chǎn)59億元，主要經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)列地區(qū)和全國(guó)同業(yè)前列。
華信匯通集團(tuán)、華信信托、大通證券將在全國(guó)重點(diǎn)高校招聘2015年應(yīng)屆畢業(yè)生，通過(guò)面試，初步確定擬聘用人選，于暑期和下學(xué)期統(tǒng)一組織分批在大連進(jìn)行培訓(xùn)與實(shí)習(xí)。通過(guò)上述系列考察、考核程序，選拔綜合素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ蟆⒖伤苄詮?qiáng)、認(rèn)同公司企業(yè)文化的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，予以錄用。
二、招聘崗位
華信匯通集團(tuán)、華信信托、大通證券將在全國(guó)重點(diǎn)高校招聘2015年應(yīng)屆畢業(yè)生，通過(guò)面試，初步確定擬聘用人選，于暑期和下學(xué)期統(tǒng)一組織分批在大連進(jìn)行培訓(xùn)與實(shí)習(xí)。通過(guò)上述系列考察、考核程序，選拔綜合素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ蟆⒖伤苄詮?qiáng)、認(rèn)同公司企業(yè)文化的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，予以錄用。
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招聘公司 |
崗位 |
招聘人數(shù) |
工作地點(diǎn) |
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華信匯通集團(tuán) |
項(xiàng)目經(jīng)理 |
6 |
大連、北京、上海、沈陽(yáng) |
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會(huì)計(jì) |
2 |
北京、沈陽(yáng) | |
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出納 |
2 |
北京、沈陽(yáng) | |
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小計(jì) |
10 |
| |
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華信信托 |
信托經(jīng)理 |
48 |
大連、北京、上海、沈陽(yáng)、太原、武漢、杭州、深圳等 |
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理財(cái)經(jīng)理 |
18 |
大連、北京、上海、沈陽(yáng)、太原、武漢、杭州、深圳等 | |
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柜員 |
5 |
大連 | |
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會(huì)計(jì) |
5 |
大連 | |
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出納 |
5 |
大連 | |
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研發(fā)員 |
3 |
大連、北京、上海 | |
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法律事務(wù)員 |
16 |
大連、北京、上海、沈陽(yáng)、太原、武漢、杭州、深圳等 | |
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小計(jì) |
100 |
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大通證券 |
交易員 |
2 |
大連 |
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投資助理崗 |
9 |
大連 | |
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質(zhì)控助理崗 |
3 |
大連 | |
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研究助理崗 |
8 |
大連 | |
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清算助理崗 |
1 |
大連 | |
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合規(guī)風(fēng)控助理崗 |
5 |
大連 | |
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人事助理崗 |
1 |
大連 | |
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文秘助理崗 |
1 |
大連 | |
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小計(jì) |
30 |
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三、招聘要求
1、2015年應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制本科以上(含)學(xué)歷;
2、專業(yè)要求：金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)、法律等相關(guān)專業(yè)為主，具有復(fù)合型專業(yè)背景者優(yōu)先考慮;
3、基本能力：熟練使用計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)和辦公軟件;具有良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力;
4、身心健康、品學(xué)兼優(yōu)，恪守誠(chéng)信;相貌端正，氣質(zhì)較好;善于溝通，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
四、薪資福利
1、優(yōu)越的薪資福利待遇
公司實(shí)行寬帶薪酬制度，以價(jià)值、能力、績(jī)效綜合確定，提供行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;簽訂勞動(dòng)合同，按國(guó)家政策規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金;提供通訊交通補(bǔ)貼、免費(fèi)午餐、年度職業(yè)健康體檢、帶薪年休假等福利。
2、完善的培訓(xùn)體系
1）入職培訓(xùn)：?jiǎn)T工入職時(shí)，公司將組織為期一個(gè)月的集中培訓(xùn)，全面介紹公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)、法律法規(guī)、規(guī)章制度等。
2）崗前培訓(xùn)：分配崗位后，部門將組織新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，包括崗位工作所必須掌握的業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)知識(shí)、實(shí)際操作技巧等。
3）業(yè)務(wù)培訓(xùn)：結(jié)合行業(yè)政策動(dòng)態(tài)、公司業(yè)務(wù)、行業(yè)創(chuàng)新業(yè)務(wù)等，進(jìn)行集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使員工的知識(shí)技能、綜合素質(zhì)得以持續(xù)提高。
3、廣闊的發(fā)展平臺(tái)
進(jìn)入公司，將有機(jī)會(huì)獲得跨行業(yè)的投資管理經(jīng)驗(yàn)，成長(zhǎng)為復(fù)合型金融人才，同時(shí)良好的職業(yè)發(fā)展階梯將為員工提供公平、廣闊的晉升空間。
五、應(yīng)聘方式
請(qǐng)應(yīng)聘者于2014年06月30日前登錄華信信托公司網(wǎng)站——加入我們——2015應(yīng)屆畢業(yè)生校園招聘，點(diǎn)擊進(jìn)入招聘系統(tǒng)，在線申請(qǐng)職位，請(qǐng)仔細(xì)閱讀填寫(xiě)說(shuō)明，務(wù)必按要求填寫(xiě)，否則影響應(yīng)聘通過(guò)。
面試安排將通過(guò)電話方式通知。
聯(lián)系人：侯女士
聯(lián)系電話：0411-83621131、83622222-2094