鄂溫克旗包商村鎮(zhèn)銀行于2009年4月開業(yè)，是全國(guó)首家進(jìn)駐少數(shù)民族自治縣域的村鎮(zhèn)銀行，呼倫貝爾草原第一家村鎮(zhèn)銀行，總行設(shè)在鄂溫克旗巴彥托海鎮(zhèn)。五年多來，銀行始終立足“草根”定位，以“做中國(guó)好牧業(yè)信貸機(jī)構(gòu)”為戰(zhàn)略愿景，以“馬背銀行、筑夢(mèng)草原”為使命，奉行“關(guān)愛員工，尊重客戶，主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任”的核心價(jià)值觀，致力于牧業(yè)、牧區(qū)、牧民金融服務(wù)。銀行已經(jīng)開設(shè)巴雁(大雁地區(qū))、巴彥庫仁(陳巴爾虎旗)、伊敏、新區(qū)四家支行，共5個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，現(xiàn)有員工160人，資產(chǎn)總額逾7億元人民幣。未來在符合監(jiān)管規(guī)定前提下，分支機(jī)構(gòu)范圍將進(jìn)一步擴(kuò)大并逐步形成完整服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
鄂溫克旗包商村鎮(zhèn)銀行是由包商銀行發(fā)起設(shè)立并絕對(duì)控股、具有獨(dú)立法人資格的農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)，實(shí)行現(xiàn)代化金融企業(yè)管理模式：設(shè)置股東會(huì)、董事會(huì)和高級(jí)管理層“兩會(huì)一層”治理結(jié)構(gòu);總行內(nèi)設(shè)牧業(yè)金融部、小企業(yè)金融部、塔拉微貸事業(yè)部、營(yíng)業(yè)部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、行政事務(wù)部、運(yùn)營(yíng)管理部、董事會(huì)辦公室、審計(jì)部等10個(gè)部門，初步架構(gòu)起專業(yè)化、垂直化管理的精品村鎮(zhèn)銀行的經(jīng)營(yíng)服務(wù)格局。權(quán)責(zé)明確、規(guī)范高效的公司治理和運(yùn)作機(jī)制，為銀行長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定了基石。設(shè)立了銀行黨委，并在各基層機(jī)構(gòu)設(shè)立了黨支部，把支部建在連隊(duì)，在自治區(qū)同類機(jī)構(gòu)范圍內(nèi)目前。發(fā)揮黨組織引領(lǐng)銀行經(jīng)營(yíng)方向、引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)、引領(lǐng)員工隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)的作用。
五年來，鄂溫克旗包商村鎮(zhèn)銀行以新思維、新服務(wù)、新視角的發(fā)展模式倡導(dǎo)普惠金融，以特有的馬背文化打造牧區(qū)新型金融機(jī)構(gòu)形象，以穩(wěn)健發(fā)展的業(yè)績(jī)快速躋身為備受社會(huì)各界關(guān)注、牧民群眾信賴的牧區(qū)銀行。先后榮獲全國(guó)第三屆農(nóng)村金融品牌價(jià)值榜“十大品牌創(chuàng)新產(chǎn)品”稱號(hào)、中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)“微型創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)之2013年度微型金融機(jī)構(gòu)獎(jiǎng)”(全國(guó))、中國(guó)縣域金融組委會(huì) “2013年中國(guó)服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)十佳村鎮(zhèn)銀行”、中國(guó)社科院金融研究所 “2013年度中國(guó)金融機(jī)構(gòu)金牌榜——年度佳村鎮(zhèn)銀行”、內(nèi)蒙古銀行業(yè)協(xié)會(huì)“佳社會(huì)績(jī)效特殊貢獻(xiàn)網(wǎng)點(diǎn)獎(jiǎng)”、“文明規(guī)范示范服務(wù)單位”、內(nèi)蒙古自治區(qū)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)”、“全區(qū)示范化企業(yè)工會(huì)”、呼倫貝爾市政府 “2013年度支持縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位”、“先進(jìn)基層黨組織”等各級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)二十余項(xiàng)。
“以員工為本，員工與銀行共成長(zhǎng)”戰(zhàn)略是鄂溫克旗包商村鎮(zhèn)銀行在業(yè)界特有的人才發(fā)展理念。靈活多樣的培訓(xùn)方式，完備的成長(zhǎng)體系，13級(jí)39檔的薪酬機(jī)制，穩(wěn)步提升的薪酬水平，都是鄂溫克旗包商村鎮(zhèn)銀行匯聚人才、留住人才的根本保證。成立草根金融學(xué)術(shù)社團(tuán)——“塔拉微金融學(xué)社”，引導(dǎo)員工自主開展微金融應(yīng)用理論的探索和研究，提升學(xué)術(shù)水平;開設(shè)以金融名家講座為主要形式的“塔拉大講堂”，經(jīng)常邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名人士開展專題講座，讓身處邊疆草原廣大員工的頭腦與時(shí)代發(fā)展同步;分批次組織員工外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，開拓員工的視野;以科學(xué)、公開、公正的晉升機(jī)制，為員工提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。全面實(shí)施后備干部?jī)?chǔ)備計(jì)劃，面向員工提拔環(huán)節(jié)管理干部，讓員工的能力、水平、收入、職位隨銀行發(fā)展而提高。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，鄂溫克旗包商村鎮(zhèn)銀行現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批立志于金融服務(wù)、素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)、往屆大學(xué)畢業(yè)生，真誠(chéng)期待您的加盟!
一、基本條件
1.擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄;
2.身心健康，五官端正，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和責(zé)任心，具有較好的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，勇于承擔(dān)工作壓力;
3.符合外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)及本行對(duì)于親屬回避的相關(guān)要求;
4.學(xué)歷需通過國(guó)家權(quán)威學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)(學(xué)信網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn)認(rèn)證;
5.中共黨員、精通少數(shù)民族語言、有民族文化特長(zhǎng)者優(yōu)先。
二、招聘職位及具體條件
(一)塔拉微貸事業(yè)部客戶經(jīng)理(15名)
1.24周歲及以下;
2.第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
3.能夠適應(yīng)環(huán)境，承受高工作壓力。
(二)柜面業(yè)務(wù)人員(6名)
1.24周歲及以下;
2.第一學(xué)歷為全日制大學(xué)?？萍耙陨?，金融、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
3.能夠服從本行任意營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的調(diào)配，五年內(nèi)不調(diào)崗。
(三)柜面業(yè)務(wù)主管(2名)
1.32周歲及以下;
2.第一學(xué)歷為全日制大學(xué)?？萍耙陨希鹑?、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
3.具有5年及以上金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，無不良記錄，有相應(yīng)管理能力與責(zé)任心;
(四)信貸部經(jīng)理(3名)
1.35周歲及以下;
2.第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
3.具有5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)崗位任職經(jīng)歷，無不良記錄，有相應(yīng)業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)管理能力;服從我行任意網(wǎng)點(diǎn)工作安排。
(五)支行行長(zhǎng)(1名)
1.35周歲及以下;
2.第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上，金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
3.具有8年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上中層管理經(jīng)驗(yàn)，具有高管任職資格或符合高管任職相關(guān)條件;
4.無不良記錄，有相應(yīng)團(tuán)隊(duì)管理能力，服從我行任意網(wǎng)點(diǎn)工作安排。
(六)平面設(shè)計(jì)(1名)
1.28周歲以下，第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上，平面設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);
2. 具有相應(yīng)藝術(shù)修養(yǎng)及相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
(六)工程管理(1名)
1.35周歲以下;第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上，工程管理類相關(guān)專業(yè);
2.具有工程管理相關(guān)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
(七)法律事務(wù)(1名)
1.35周歲以下;第一學(xué)歷為全日制大學(xué)本科及以上，經(jīng)濟(jì)法律專業(yè);
2.具有經(jīng)濟(jì)法律專業(yè)相關(guān)工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
三、報(bào)名方式
(一)請(qǐng)?jiān)诙鯗乜似彀檀彐?zhèn)銀行網(wǎng)站(www.ewkbrb.com)下載“鄂溫克旗包商村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘人員報(bào)名表”，按要求填寫完畢后發(fā)送至ebb_rs@126.com，郵件標(biāo)題為“姓名+專業(yè)+聯(lián)系電話”。
(二)本次招聘不接受來電、來訪以及紙質(zhì)簡(jiǎn)歷，敬請(qǐng)諒解。
(三)報(bào)名截止日期為2014年7月15日。
四、其他事項(xiàng)
經(jīng)審核符合條件者，我行將通過電話、短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，安排考試等事宜。應(yīng)聘者個(gè)人信息將保存至我行人才備選庫，我行將對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，所有應(yīng)聘者資料恕不退還，應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消錄用資格。
聯(lián)系電話：0470-8817792
聯(lián)系人：范彬、楊婷婷
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