2014年遵義綏陽縣事業(yè)單位考試招聘公告(112人)
為營造陽光透明的招聘氛圍、搭建公平公正的用人平臺，保證事業(yè)單位新增人員素質(zhì)，增強(qiáng)事業(yè)單位活力，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，特制定綏陽縣公開考試招聘事業(yè)單位人員簡章(以下簡稱《招考簡章》)。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察(政審)相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招考計劃、發(fā)布招考公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考核(政審)、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。
二、招聘計劃及職位 此次共計劃面向社會公開考試招聘新增人員112名，其中管理崗位人員9名，專業(yè)技術(shù)崗位人員103名。具體招聘單位及職位見《綏陽縣公開考試招聘事業(yè)單位人員職位條件設(shè)置表》(以下簡稱《職位表》)(附件)。
三、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
1.大專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生;
2.戶籍不限;
3.具體要求詳見附件《職位表》。
(二)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義;
3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;
4、年齡在18周歲以上35周歲以下(1978年8月24日-1996年8月23日出生);獲得碩士、博士研究生人員年齡可放寬到40周歲(1973年8月24日及以后出生);
5、身體條件符合事業(yè)單位工作人員要求，具體參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行;
6、具備擬報考職位所需的其他資格條件。
(三)以下人員不得報考：
1、本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位中除工勤身份以外的在編在職人員;
2、截止2014年8月23日服務(wù)未滿一屆的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員;
3、曾因犯罪受過刑事處罰的;
4、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
5、在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;
6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
7、不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;
8、現(xiàn)役軍人;
9、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、發(fā)布招聘簡章
通過遵義市人力資源和社會保障網(wǎng)、綏陽門戶網(wǎng)及綏陽縣人力資源和社會保障局部門網(wǎng)站等發(fā)布《招考簡章》。
五、報名及資格審查
(一)報名
本次公開考試招聘事業(yè)單位人員的報名組織工作，由綏陽縣公開考試招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱招考辦)負(fù)責(zé)，招考辦設(shè)在綏陽縣人力資源和社會保障局。
1.報名方式
采取現(xiàn)場報名方式，符合報考條件的考生，可本人或委托他人在報名時間內(nèi)到現(xiàn)場報名。
2.報名時間和地點(diǎn)
報名時間：2014年8月23日—26日(9：00—16：30)。
報名地點(diǎn)：綏陽縣人力資源和社會保障局一樓大廳(綏陽縣洋川鎮(zhèn)樂天路133號)。
3.報名所需資料及費(fèi)用
(1)報名須提交的資料：
①畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份。
②職位要求的資格證書原件及復(fù)印件一份。
③有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份。
④在職人員報考還須持所在單位及主管部門同意報考證明。
⑤報考職位所需的其他資料。
2.報名表的填寫：報名人員須填寫《綏陽縣公開考試招聘事業(yè)單位人員報名表》(以下簡稱《報名表》)1份;填寫《報名表》時，內(nèi)容要真實(shí)清楚，不得涂改,如填寫錯誤、虛假信息,責(zé)任自負(fù)，委托他人報名的，若填寫的報名信息出現(xiàn)上述情況，視同報考人員本人填寫，責(zé)任自負(fù)。報名時交近期同底免冠一寸彩色照片5張。《報名表》填寫后交招聘單位或主管部門進(jìn)行資格審查，經(jīng)審核合格并繳費(fèi)的考生始具考試資格。
3.報名繳費(fèi)：報名考務(wù)費(fèi)參照《貴州省物價局貴州省財政廳關(guān)于規(guī)范公務(wù)員錄用考試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》(黔價費(fèi)〔2010〕55號)，每人收取100.00元。
考生報名以后應(yīng)隨時保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng),如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無法聯(lián)系，責(zé)任由考生自負(fù)。
(二)資格審查
本次公開招聘報名資格審查由招考辦統(tǒng)一組織，抽部分招聘單位或主管部門工作人員具體負(fù)責(zé)。工作人員根據(jù)本《招考簡章》要求，對報名人員是否符合報考職位所需資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報考條件的報名人員，由工作人員在報名人員提供的職位所需證件(復(fù)印件)、證明、《報名表》上簽署“符合**職位報考條件”意見;若因資格審查不嚴(yán)或失誤導(dǎo)致不符合條件的報名人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報名人員考試成績作無效處理。
資格審查貫穿于整個招聘工作的始終，請報名人員務(wù)必按照《招考簡章》及職位要求進(jìn)行報考，在招聘工作任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合所報考職位要求或證書證件等弄虛作假的，隨時取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。
(三)其他事項(xiàng)
1.每名報考者只能報考一個職位。
2.本次公開考試招聘，除部分緊缺專業(yè)技術(shù)職位不設(shè)開考比例(不設(shè)開考比例的職位有：綏陽縣中等職業(yè)學(xué)校電氣工程與自動化專業(yè)教師職位〈A31〉、機(jī)械設(shè)計制造與自動化教師職位〈A32〉、汽車運(yùn)用與維修專業(yè)教師職位〈A33〉、服裝設(shè)計專業(yè)教師職位〈A34〉,詳見《職位表》)外，其他職位報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)需達(dá)到3:1比例才開考，如果達(dá)不到3:1比例的職位，則對招聘計劃進(jìn)行調(diào)減，經(jīng)調(diào)減后仍達(dá)不到3：1開考比例的，則取消該職位招聘計劃，考生可申請改報其他條件符合的職位，調(diào)減和取消招聘計劃的職位將在綏陽門戶網(wǎng)、綏陽縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示。不設(shè)開考比例限制的職位，按實(shí)際報名資格審查合格的人數(shù)開考。
3.所有報考人員報名時提交的有關(guān)證件，在整個報考過程中必須真實(shí)、準(zhǔn)確、一致。
六、考試
(一)考試形式
A類職位采取筆試《綜合知識》和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，B類職位采取筆試《專業(yè)知識》和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(職位分類情況及考試形式詳見《職位表》)。
(二)考試內(nèi)容
1.筆試內(nèi)容：《綜合知識》或《專業(yè)知識》。《綜合知識》考試范圍：政治理論與政策、事業(yè)單位與職業(yè)道德、行政管理基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識、公文寫作與處理、科技人文基礎(chǔ)知識及我國基本國情等;《專業(yè)知識》考試范圍：招聘職位所需相關(guān)專業(yè)知識。
2.面試內(nèi)容：主要測試考生綜合協(xié)調(diào)、專業(yè)技能、語言表達(dá)、邏輯思維等方面的能力。
(三)成績計算
總的考試實(shí)行100分制，考試成績實(shí)行四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
1.采取筆試《綜合知識》和面試相結(jié)合方式進(jìn)行考試的職位：筆試《綜合知識》成績占60%，面試成績占40%，綜合計入考試總成績。
2.采取筆試《專業(yè)知識》和面試相結(jié)合方式進(jìn)行考試的職位：筆試《專業(yè)知識》成績占60%，面試成績占40%，綜合計入考試總成績。
(四)筆試
筆試以閉卷方式進(jìn)行，由縣招考辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一命題、制卷、評卷等工作。
1.筆試時間：2014年9月7日
9：00—11：00《綜合知識》
9：00—11：00《專業(yè)知識》
2.筆試地點(diǎn)：具體考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
3.考生進(jìn)入考場時要求：考生須同時持有效《居民身份證》(其他證件一律無效)和筆試準(zhǔn)考證，經(jīng)查驗(yàn)與參考本人相符后，方能進(jìn)入考場參加考試。
(五)面試
1.面試考生的確定：根據(jù)每個職位報考人員筆試成績，從高分到低分按面試人數(shù)與計劃招聘數(shù)(如計劃招聘數(shù)有調(diào)減的，以調(diào)減后的招聘計劃為準(zhǔn))3：1的比例依次確定，如遇同一職位報考人員筆試成績名次末尾并列的，同時進(jìn)入面試。如某一職位實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)與計劃招聘人數(shù)僅為1：1及以下的，該職位人員筆試成績必須達(dá)到本次招聘使用相同筆試試題所有參考人員的筆試平均成績及以上，達(dá)不到的不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.面試時間：2014年9月20日(具體時間見準(zhǔn)考證)。
3.面試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
4.考生進(jìn)入候考室要求：考生須同時持有效《居民身份證》(其他證件一律無效)和面試準(zhǔn)考證，經(jīng)查驗(yàn)與參考本人相符后，方能進(jìn)入候考室候考。
(六)考試其他事項(xiàng)
1.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時間：2014年9月5日—6日，每天9：00—17：00。
2.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時間：2014年9月18日—19日，每天9：00—17：00
3.領(lǐng)取筆試、面試準(zhǔn)考證地點(diǎn)：綏陽縣人力資源和社會保障局一樓大廳(綏陽縣洋川鎮(zhèn)樂天路133號)。
4.注意事項(xiàng)：考生憑有效《居民身份證》，在規(guī)定的時間內(nèi)，到指定地點(diǎn)領(lǐng)取。若在規(guī)定時間內(nèi)未到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者，視為自動放棄參加本次筆試或面試的考試。同時，請妥善保管面試準(zhǔn)考證，體檢時需持面試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入候檢室。
七、體檢
(一)體檢考生的確定
1.通過筆試和面試考試的考生，根據(jù)考試總成績，由高分到低分，按照實(shí)際招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1∶1的比例進(jìn)入體檢。
2.如考試總成績出現(xiàn)并列的人員，以筆試成績高者進(jìn)入體檢，如筆試成績?nèi)匀怀霈F(xiàn)并列的，則重新進(jìn)行筆試，按新的筆試成績高者進(jìn)入體檢。
(二)體檢復(fù)查
體檢不合格的考生，由本人提出書面申請，經(jīng)縣招考辦同意，可復(fù)檢一次。體檢不合格出現(xiàn)的空缺職位不予遞補(bǔ)。
(三)體檢標(biāo)準(zhǔn)
參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定進(jìn)行體檢。
(四)體檢費(fèi)用
體檢費(fèi)用考生自理，由體檢醫(yī)院按照體檢收費(fèi)規(guī)定進(jìn)行收取。
(五)體檢時間和地點(diǎn)
另行通知(請考生隨時關(guān)注綏陽門戶網(wǎng)和綏陽縣人力資源和社會保障局部門網(wǎng)站，不電話通知)。
(六)考生進(jìn)入候檢室時要求
考生須同時持有效《居民身份證》和面試準(zhǔn)考證，經(jīng)查驗(yàn)與參考本人相符后，方能進(jìn)入候檢室候檢。
八、考核(政審)
(一)考核(政審)考生的確定
體檢合格人員經(jīng)公示無異議后確定為考核(政審)對象，由各招聘單位或主管部門按照人事管理權(quán)限，在縣招考辦的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排下，具體組織實(shí)施考核(政審)工作。
(二)考核(政審)內(nèi)容
主要考察報考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、廉潔奉公、遵紀(jì)守法及是否需要回避等情況，并對報考人員報考資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)查，對應(yīng)屆畢業(yè)生的考察以在校表現(xiàn)為主，對往屆畢業(yè)生以社會考察為主，對在職工作人員以所在單位工作表現(xiàn)為主。
(三)在考核(政審)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘的資格條件者，按人事管理權(quán)限，經(jīng)縣招考辦審定，取消考生的擬聘用資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。
九、公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考核(政審)公示合格的人員，確定為擬聘用人員，在綏陽門戶網(wǎng)和縣人力資源和社會保障局部門網(wǎng)站等進(jìn)行公示，公示期為7天，接受社會監(jiān)督。對擬聘人員在公示期間有異議的,按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行核實(shí)處理。
十、辦理聘用手續(xù)
(一)對擬聘人員公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的,由各招聘單位或主管部門按規(guī)定將相關(guān)資料報縣人力資源和社會保障局審核，并上報遵義市人力資源和社會保障局審批后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期由用人單位和主管部門與新聘人員簽訂試用期聘用合同并進(jìn)行考核，對試用期考核不合格者，由用人單位按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同，報主管部門審批、縣人力資源和社會保障局備案。
(二)聘用人員必須在規(guī)定時間到用人單位報到，逾期不報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。
十一、嚴(yán)肅招聘程序和紀(jì)律
(一)嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的“三公開”制度，切實(shí)加強(qiáng)對這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開考試招聘工作有序開展。
(二)嚴(yán)格遵守公開考試招聘工作的保密規(guī)定和回避制度。
(三)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對有下列情形的，必須嚴(yán)肅重處：
1.報名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.報名人員在考試考核過程中作弊的;
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的;
4.招聘工作人員故意泄露考試題目的。
(四)對違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用等處理。其中有考場舞弊行為或提供虛假報考材料的人員，三年內(nèi)不得參加我縣的各類人員招考聘用。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
(五)嚴(yán)格按照公開考試招聘有關(guān)政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察、新聞單位、社會和人民群眾的監(jiān)督，及時受理社會舉報，如有工作人員在報名、筆試、面試、體檢、考核(政審)等程序中違紀(jì)違規(guī)的，一律按照相關(guān)規(guī)定從嚴(yán)從重處理。
招聘工作期間，各項(xiàng)相關(guān)事宜由縣招考辦在綏陽門戶網(wǎng)上和綏陽縣人力資源和社會保障局部門網(wǎng)站上發(fā)布，不再另行通知。在規(guī)定時限內(nèi)不按時領(lǐng)取準(zhǔn)考證或不按時參加筆試、面試、體檢、考核(政審)、擇崗、聘用等招聘環(huán)節(jié)的考生，視為自動放棄相關(guān)資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
十二、本簡章由綏陽縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由綏陽縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;若遇重大爭議事項(xiàng)，提請遵義市招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁決。
咨詢電話：0852-6363062(縣招考辦)
監(jiān)督電話：0852-6363201(縣紀(jì)委)
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2014年遵義綏陽縣事業(yè)單位考試招聘崗位表
綏陽縣公開考試招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2014年8月14日