2014年4月高等教育自學(xué)考試
秘書(shū)參謀職能概論試題
課程代碼：00526
請(qǐng)考生按規(guī)定用筆將所有試題的答案涂、寫(xiě)在答題紙上。
選擇題部分
注意事項(xiàng)：
1.答題前，考生務(wù)必將自己的考試課程名稱、姓名、準(zhǔn)考證號(hào)用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫(xiě)在答題紙規(guī)定的位置上。
2.每小題選出答案后，用2B鉛筆把答題紙上對(duì)應(yīng)題目的答案標(biāo)號(hào)涂黑。如需改動(dòng)，用橡皮擦干凈后，再選涂其他答案標(biāo)號(hào)。不能答在試題卷上。
一、單項(xiàng)選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)
在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯(cuò)涂、多涂或未涂均無(wú)分。
1.產(chǎn)生的輔助需要包括
A.拾遺補(bǔ)闕的輔助需要 B.參謀助手的輔助需要
C.做出決策的輔助需要 D.辦文辦會(huì)的輔助需要
2.凡是職能范圍側(cè)重或主要側(cè)重為提供政務(wù)性輔助服務(wù)的秘書(shū)人員，我們歸納為
A.事務(wù)類秘書(shū) B.政務(wù)類秘書(shū)
C.私人秘書(shū) D.黨政秘書(shū)
3.為決策者在抉擇過(guò)程中提供謀劃、建議的一種智力輔助性的社會(huì)活動(dòng)，這是指
A.決策 B.參謀
C.策劃 D.監(jiān)察
4.《佐治藥言》的作者是
A.王欽若 B.楊億
C.汪輝祖 D.魏征
5.在原始社會(huì)，部落記錄活動(dòng)的手段包括鍥刻、巖畫(huà)和
A.結(jié)繩記事 B.文書(shū)檔案
C.巫師作法 D.口耳相傳
6.春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)代出現(xiàn)了一類特殊的游走于諸侯間、擇主而事的秘書(shū)人員，即
A.儒家秘書(shū)人員 B.法家秘書(shū)人員
C.游士秘書(shū)人員 D.貴族秘書(shū)人員
7.秘書(shū)作用的隨機(jī)性體現(xiàn)在承擔(dān)參謀任務(wù)的隨機(jī)性和
A.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的隨機(jī)性 B.領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人缺失的隨機(jī)性
C.秘書(shū)內(nèi)涵的隨機(jī)性 D.進(jìn)行參謀輔助的隨機(jī)性
8.秘書(shū)的參謀功能包括跟蹤的系統(tǒng)參謀輔助、貼近的拾遺補(bǔ)闕輔助和
A.隨機(jī)的參謀活動(dòng) B.綜合的信息智能支持
C.自覺(jué)的角色定位 D.合理的決策監(jiān)督
9.秘書(shū)功能中跟蹤的系統(tǒng)參謀輔助包括對(duì)決策者的跟蹤參謀、對(duì)管理各環(huán)節(jié)的系統(tǒng)參謀和
A.對(duì)各發(fā)展階段的全程參謀 B.對(duì)特殊案例的典型研究
C.對(duì)事件本質(zhì)的深入挖掘 D.對(duì)事件發(fā)展的動(dòng)態(tài)參謀
10.秘書(shū)分析領(lǐng)導(dǎo)決策的基本意向是否符合國(guó)家方針、政策、法規(guī)，這是指秘書(shū)的
A.權(quán)責(zé)與法規(guī)分析 B.決策時(shí)機(jī)分析
C.信息資料分析 D.參考建議分析
11.秘書(shū)對(duì)環(huán)境變化的應(yīng)變參謀表現(xiàn)在把握環(huán)境變化態(tài)勢(shì)的參謀、尋找環(huán)境機(jī)遇的參謀和
A.應(yīng)對(duì)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)的參謀 B.應(yīng)對(duì)例行事務(wù)的參謀
C.利用環(huán)境信息的參謀 D.利用環(huán)境資源的參謀
12.秘書(shū)在管理庶務(wù)運(yùn)用財(cái)務(wù)條件的參謀表現(xiàn)在統(tǒng)籌計(jì)劃有效管理的參謀、滿足需要提高效率的參謀和
A.秉公辦事回避親友的參謀 B.嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)一成不變的參謀
C.堅(jiān)持原則堵塞漏洞的參謀 D.多方采用技術(shù)先進(jìn)的參謀
13.下列哪項(xiàng)不屬于庶務(wù)有效的秘書(shū)參謀?
A.時(shí)間把握的參謀 B.供需協(xié)調(diào)的參謀
C.加強(qiáng)監(jiān)督的參謀 D.優(yōu)化效果的參謀
14.鄧小平同志提出的“三個(gè)有利于”行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)是秘書(shū)輔助領(lǐng)導(dǎo)正身潔行的
A.客觀標(biāo)準(zhǔn) B.主觀意愿
C.個(gè)人目標(biāo) D.根本宗旨
15.秘書(shū)輔助領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)公仆形象表現(xiàn)在輔助以民為本、為民造福和
A.與民爭(zhēng)利 B.與民同心
C.遵紀(jì)守法 D.堅(jiān)守底線
16.秘書(shū)對(duì)已經(jīng)顯露、有損形象的職能行為進(jìn)行拾遺補(bǔ)闕、提醒規(guī)諫的參謀活動(dòng)屬于
A.追逐維護(hù)參謀 B.預(yù)防維護(hù)參謀
C.提前維護(hù)參謀 D.拾補(bǔ)維護(hù)參謀
17.領(lǐng)導(dǎo)行為的內(nèi)涵包括的人格特征、行為傾向和
A.心理素質(zhì) B.個(gè)性風(fēng)格
C.外部形象 D.領(lǐng)導(dǎo)方式
18.部門(mén)與秘書(shū)的職能關(guān)系表現(xiàn)在秘書(shū)是系統(tǒng)的延伸和
A.秘書(shū)是部門(mén)等方面的中介參謀 B.秘書(shū)是的從屬
C.秘書(shū)是部門(mén)的上級(jí) D.秘書(shū)是部門(mén)的下級(jí)
19.獲取秘書(shū)參謀效應(yīng)的客觀條件有參謀對(duì)象的信任程度和
A.參謀對(duì)象的性別意識(shí) B.參謀對(duì)象的諧振程度
C.參謀對(duì)象的層次級(jí)別 D.參謀對(duì)象的價(jià)值觀念
20.秘書(shū)的領(lǐng)導(dǎo)觀包括組織系統(tǒng)的全局指揮、職能活動(dòng)的核心主導(dǎo)和
A.監(jiān)督監(jiān)管的對(duì)象 B.無(wú)條件服從的上級(jí)
C.監(jiān)督輔助的職能對(duì)象 D.可以漠視的
21.秘書(shū)逢迎取悅領(lǐng)導(dǎo)違反了秘書(shū)的領(lǐng)導(dǎo)觀中哪項(xiàng)原則?
A.部門(mén)是組織系統(tǒng)的職能實(shí)體 B.領(lǐng)導(dǎo)是秘書(shū)監(jiān)督輔助的對(duì)象
C.領(lǐng)導(dǎo)是組織系統(tǒng)的全局指揮 D.部門(mén)是中介職能的基礎(chǔ)支撐
22.秘書(shū)滋生高人一等的優(yōu)越感不符合秘書(shū)的部門(mén)觀中哪一項(xiàng)?
A.組織系統(tǒng)的職能實(shí)體 B.組織系統(tǒng)的全局指揮
C.監(jiān)督監(jiān)管的重要對(duì)象 D.參謀職能的主要對(duì)象
23.參謀主體在啟動(dòng)參謀行為時(shí)意欲對(duì)參謀對(duì)象的決策施加作用影響的價(jià)值取向，是指
A.參謀方向 B.參謀內(nèi)涵
C.參謀方式 D.參謀效應(yīng)
24.秘書(shū)參謀必須圍繞領(lǐng)導(dǎo)，虛擬性地轉(zhuǎn)換角色位置，立于的位置急其所急，謀其所思，才能有效發(fā)揮作用的規(guī)律，這是指
A.信息準(zhǔn)全律 B.主輔諧同律
C.換位思考律 D.忠良貼近律
25.參謀者的參謀動(dòng)機(jī)純正，參謀方向順應(yīng)參謀對(duì)象決策管理實(shí)質(zhì)目標(biāo)的參謀活動(dòng)形態(tài)，是指
A.負(fù)面參謀 B.輔助參謀
C.主動(dòng)參謀 D.正面參謀
26.參謀者主要使用書(shū)面文字間接向參謀對(duì)象表達(dá)參謀內(nèi)容的參謀活動(dòng)形態(tài)，這是指
A.書(shū)面參謀 B.語(yǔ)言參謀
C.輔助參謀 D.決策參謀
27.秘書(shū)針對(duì)個(gè)人工作行為或工作過(guò)程細(xì)節(jié)上的參謀活動(dòng)方法是指
A.中觀參謀方法 B.微觀層面方法
C.宏觀參謀方法 D.客觀參謀方法
28.秘書(shū)參謀活動(dòng)不必掌握哪項(xiàng)思維藝術(shù)
A.辯證邏輯思維藝術(shù) B.刻板思維藝術(shù)
C.創(chuàng)造思維藝術(shù) D.模糊思維藝術(shù)
29.秘書(shū)調(diào)控自身嫉妒心理屬于秘書(shū)參謀藝術(shù)哪一項(xiàng)?
A.參謀思維藝術(shù)一 B.力爭(zhēng)主動(dòng)的藝術(shù)
C.自我調(diào)控的藝術(shù) D.信心激勵(lì)藝術(shù)
30.秘書(shū)避免對(duì)抗的行為方式屬于秘書(shū)參謀藝術(shù)哪一項(xiàng)?
A.信任激勵(lì)藝術(shù) B.目標(biāo)激勵(lì)藝術(shù)
C.利益激勵(lì)藝術(shù) D.謀求理解的藝術(shù)
二、多項(xiàng)選擇題(本大題共10小題，每小題2分，共20分)
在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯(cuò)涂、多涂、少涂或未涂均無(wú)分。
31.輔助需要的顯著特征包括
A.屬于領(lǐng)導(dǎo)職能范圍 B.圍繞領(lǐng)導(dǎo)近身輔助
C.主要從下屬執(zhí)行層次獲得 D.從副職層次獲得
E.全方位的綜合輔助
32.近代法國(guó)決定成立國(guó)民會(huì)議文件檔案館，由哪些人掌管鑰匙?
A.國(guó)王 B.議長(zhǎng)
C.會(huì)議秘書(shū) D.檔案館館長(zhǎng)
E.主教
33.秘書(shū)在決策施行偏差時(shí)應(yīng)該在哪些方面發(fā)揮作用?
A.對(duì)例行事務(wù)疏漏的參謀 B.對(duì)環(huán)境變化后的參謀
C.對(duì)重大施行失誤的參謀 D.對(duì)施行失調(diào)的參謀
E.尋找環(huán)境機(jī)遇的參謀
34.秘書(shū)信息獲取的參謀功能表現(xiàn)在
A.在方向上的參謀 B.在事務(wù)上的參謀
C.擴(kuò)大信息量的參謀 D.優(yōu)化信息結(jié)構(gòu)的參謀
E.適應(yīng)信息發(fā)展的參謀
35.與被的社會(huì)關(guān)系包括
A.社會(huì)框架內(nèi)的分工合作關(guān)系 B.政治范疇內(nèi)的平等一致關(guān)系
C.管理機(jī)制下的上下隸屬關(guān)系 D.個(gè)人行為中的互動(dòng)互利關(guān)系
E.家庭內(nèi)部的互敬互愛(ài)關(guān)系
36.秘書(shū)的部門(mén)觀包括
A.組織系統(tǒng)的指揮部分 B.組織系統(tǒng)的職能實(shí)體
C.參謀職能的基礎(chǔ)支撐 D.中介服務(wù)的重要對(duì)象
E.監(jiān)督輔助的職能對(duì)象
37.參謀行為的要素包括
A.參謀方向 B.參謀內(nèi)涵
C.參謀過(guò)程 D.參謀效應(yīng)
E.參謀方式
38.秘書(shū)參謀過(guò)程如何把握捕捉參謀點(diǎn)?
A.在困難中把握關(guān)鍵點(diǎn) B.在挫折中尋找癥結(jié)點(diǎn)
C.在繁忙中捕捉疏漏點(diǎn) D.在穩(wěn)定中把握變化點(diǎn)
E.在發(fā)展中關(guān)注傾向點(diǎn)
39.秘書(shū)參謀的原則包括
A.盡職不越位 B.善謀不決斷
C.規(guī)勸不失當(dāng) D.勤思不行動(dòng)
E.決策不猶豫
40.辦文中主要的參謀方法有
A.請(qǐng)示性共商 B.規(guī)范性修正
C.依據(jù)性補(bǔ)給 D.充實(shí)性補(bǔ)益
E.建議性輔助
非選擇題部分
注意事項(xiàng)：
用黑色字跡的簽字筆或鋼筆將答案寫(xiě)在答題紙上，不能答在試題卷上。
三、簡(jiǎn)答題(本大題共4小題。每小題5分，共20分)
41.秘書(shū)工作的主要特點(diǎn)有哪些?
42.如何理解“既要參與政務(wù)，又要掌管事務(wù)”?
43.秘書(shū)參謀的內(nèi)涵的綜合性體現(xiàn)在哪些方面?
44.秘書(shū)參謀必備的業(yè)務(wù)能力素養(yǎng)有哪些?
四、論述題(本大題共2小題，每小題10分，共20分)
45.論述秘書(shū)參謀受制性的體現(xiàn)。
46.的秘書(shū)觀主要包括哪些方面?
五、案例分析題(根據(jù)案例內(nèi)容，運(yùn)用所學(xué)的參謀理論與參謀方法，分析問(wèn)題，分點(diǎn)寫(xiě)出自 己的看法。共10分)
47.1941年1月，幾十萬(wàn)德軍圍攻莫斯科，情勢(shì)緊張危急。斯大林仍然想舉行紅場(chǎng)閱兵式，但缺乏十足把握，于是專門(mén)召見(jiàn)時(shí)任蘇軍元帥的朱可夫進(jìn)行征詢。
朱可夫冷靜分析了局勢(shì)，對(duì)紅場(chǎng)閱兵表示了堅(jiān)決支持，堅(jiān)定了斯大林循例按期在莫斯科紅場(chǎng)舉行閱兵式的重大歷史決策。
接著，德軍加緊進(jìn)攻莫斯科，包圍圈越來(lái)越小，戰(zhàn)局極其危急。此刻斯大林又詢問(wèn)時(shí)任莫斯科保衛(wèi)戰(zhàn)的高指揮官朱可夫：“你堅(jiān)信我們能夠守住莫斯科嗎?”面對(duì)異常嚴(yán)峻的戰(zhàn)局和嚴(yán)重的問(wèn)題，朱可夫還是冷靜斷然回答：“毫無(wú)問(wèn)題，我們能夠守住莫斯科!”再次堅(jiān)定了斯大林守住莫斯科、挽狂瀾于既倒的非凡決心，歷史正是按照他們的意圖走了過(guò)來(lái)。
(1)根據(jù)案例內(nèi)容分析，朱可夫?qū)λ勾罅值膮⒅\屬于什么形態(tài)的參謀，結(jié)合本案例談?wù)勥@種參謀形態(tài)特征。
(2)聯(lián)系實(shí)際談?wù)勅绾伟凑沾藚⒅\形態(tài)要求完成參謀職能任務(wù)。
秘書(shū)參謀職能概論試題
課程代碼：00526
請(qǐng)考生按規(guī)定用筆將所有試題的答案涂、寫(xiě)在答題紙上。
選擇題部分
注意事項(xiàng)：
1.答題前，考生務(wù)必將自己的考試課程名稱、姓名、準(zhǔn)考證號(hào)用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫(xiě)在答題紙規(guī)定的位置上。
2.每小題選出答案后，用2B鉛筆把答題紙上對(duì)應(yīng)題目的答案標(biāo)號(hào)涂黑。如需改動(dòng)，用橡皮擦干凈后，再選涂其他答案標(biāo)號(hào)。不能答在試題卷上。
一、單項(xiàng)選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)
在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯(cuò)涂、多涂或未涂均無(wú)分。
1.產(chǎn)生的輔助需要包括
A.拾遺補(bǔ)闕的輔助需要 B.參謀助手的輔助需要
C.做出決策的輔助需要 D.辦文辦會(huì)的輔助需要
2.凡是職能范圍側(cè)重或主要側(cè)重為提供政務(wù)性輔助服務(wù)的秘書(shū)人員，我們歸納為
A.事務(wù)類秘書(shū) B.政務(wù)類秘書(shū)
C.私人秘書(shū) D.黨政秘書(shū)
3.為決策者在抉擇過(guò)程中提供謀劃、建議的一種智力輔助性的社會(huì)活動(dòng)，這是指
A.決策 B.參謀
C.策劃 D.監(jiān)察
4.《佐治藥言》的作者是
A.王欽若 B.楊億
C.汪輝祖 D.魏征
5.在原始社會(huì)，部落記錄活動(dòng)的手段包括鍥刻、巖畫(huà)和
A.結(jié)繩記事 B.文書(shū)檔案
C.巫師作法 D.口耳相傳
6.春秋戰(zhàn)國(guó)時(shí)代出現(xiàn)了一類特殊的游走于諸侯間、擇主而事的秘書(shū)人員，即
A.儒家秘書(shū)人員 B.法家秘書(shū)人員
C.游士秘書(shū)人員 D.貴族秘書(shū)人員
7.秘書(shū)作用的隨機(jī)性體現(xiàn)在承擔(dān)參謀任務(wù)的隨機(jī)性和
A.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的隨機(jī)性 B.領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人缺失的隨機(jī)性
C.秘書(shū)內(nèi)涵的隨機(jī)性 D.進(jìn)行參謀輔助的隨機(jī)性
8.秘書(shū)的參謀功能包括跟蹤的系統(tǒng)參謀輔助、貼近的拾遺補(bǔ)闕輔助和
A.隨機(jī)的參謀活動(dòng) B.綜合的信息智能支持
C.自覺(jué)的角色定位 D.合理的決策監(jiān)督
9.秘書(shū)功能中跟蹤的系統(tǒng)參謀輔助包括對(duì)決策者的跟蹤參謀、對(duì)管理各環(huán)節(jié)的系統(tǒng)參謀和
A.對(duì)各發(fā)展階段的全程參謀 B.對(duì)特殊案例的典型研究
C.對(duì)事件本質(zhì)的深入挖掘 D.對(duì)事件發(fā)展的動(dòng)態(tài)參謀
10.秘書(shū)分析領(lǐng)導(dǎo)決策的基本意向是否符合國(guó)家方針、政策、法規(guī)，這是指秘書(shū)的
A.權(quán)責(zé)與法規(guī)分析 B.決策時(shí)機(jī)分析
C.信息資料分析 D.參考建議分析
11.秘書(shū)對(duì)環(huán)境變化的應(yīng)變參謀表現(xiàn)在把握環(huán)境變化態(tài)勢(shì)的參謀、尋找環(huán)境機(jī)遇的參謀和
A.應(yīng)對(duì)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)的參謀 B.應(yīng)對(duì)例行事務(wù)的參謀
C.利用環(huán)境信息的參謀 D.利用環(huán)境資源的參謀
12.秘書(shū)在管理庶務(wù)運(yùn)用財(cái)務(wù)條件的參謀表現(xiàn)在統(tǒng)籌計(jì)劃有效管理的參謀、滿足需要提高效率的參謀和
A.秉公辦事回避親友的參謀 B.嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)一成不變的參謀
C.堅(jiān)持原則堵塞漏洞的參謀 D.多方采用技術(shù)先進(jìn)的參謀
13.下列哪項(xiàng)不屬于庶務(wù)有效的秘書(shū)參謀?
A.時(shí)間把握的參謀 B.供需協(xié)調(diào)的參謀
C.加強(qiáng)監(jiān)督的參謀 D.優(yōu)化效果的參謀
14.鄧小平同志提出的“三個(gè)有利于”行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)是秘書(shū)輔助領(lǐng)導(dǎo)正身潔行的
A.客觀標(biāo)準(zhǔn) B.主觀意愿
C.個(gè)人目標(biāo) D.根本宗旨
15.秘書(shū)輔助領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)公仆形象表現(xiàn)在輔助以民為本、為民造福和
A.與民爭(zhēng)利 B.與民同心
C.遵紀(jì)守法 D.堅(jiān)守底線
16.秘書(shū)對(duì)已經(jīng)顯露、有損形象的職能行為進(jìn)行拾遺補(bǔ)闕、提醒規(guī)諫的參謀活動(dòng)屬于
A.追逐維護(hù)參謀 B.預(yù)防維護(hù)參謀
C.提前維護(hù)參謀 D.拾補(bǔ)維護(hù)參謀
17.領(lǐng)導(dǎo)行為的內(nèi)涵包括的人格特征、行為傾向和
A.心理素質(zhì) B.個(gè)性風(fēng)格
C.外部形象 D.領(lǐng)導(dǎo)方式
18.部門(mén)與秘書(shū)的職能關(guān)系表現(xiàn)在秘書(shū)是系統(tǒng)的延伸和
A.秘書(shū)是部門(mén)等方面的中介參謀 B.秘書(shū)是的從屬
C.秘書(shū)是部門(mén)的上級(jí) D.秘書(shū)是部門(mén)的下級(jí)
19.獲取秘書(shū)參謀效應(yīng)的客觀條件有參謀對(duì)象的信任程度和
A.參謀對(duì)象的性別意識(shí) B.參謀對(duì)象的諧振程度
C.參謀對(duì)象的層次級(jí)別 D.參謀對(duì)象的價(jià)值觀念
20.秘書(shū)的領(lǐng)導(dǎo)觀包括組織系統(tǒng)的全局指揮、職能活動(dòng)的核心主導(dǎo)和
A.監(jiān)督監(jiān)管的對(duì)象 B.無(wú)條件服從的上級(jí)
C.監(jiān)督輔助的職能對(duì)象 D.可以漠視的
21.秘書(shū)逢迎取悅領(lǐng)導(dǎo)違反了秘書(shū)的領(lǐng)導(dǎo)觀中哪項(xiàng)原則?
A.部門(mén)是組織系統(tǒng)的職能實(shí)體 B.領(lǐng)導(dǎo)是秘書(shū)監(jiān)督輔助的對(duì)象
C.領(lǐng)導(dǎo)是組織系統(tǒng)的全局指揮 D.部門(mén)是中介職能的基礎(chǔ)支撐
22.秘書(shū)滋生高人一等的優(yōu)越感不符合秘書(shū)的部門(mén)觀中哪一項(xiàng)?
A.組織系統(tǒng)的職能實(shí)體 B.組織系統(tǒng)的全局指揮
C.監(jiān)督監(jiān)管的重要對(duì)象 D.參謀職能的主要對(duì)象
23.參謀主體在啟動(dòng)參謀行為時(shí)意欲對(duì)參謀對(duì)象的決策施加作用影響的價(jià)值取向，是指
A.參謀方向 B.參謀內(nèi)涵
C.參謀方式 D.參謀效應(yīng)
24.秘書(shū)參謀必須圍繞領(lǐng)導(dǎo)，虛擬性地轉(zhuǎn)換角色位置，立于的位置急其所急，謀其所思，才能有效發(fā)揮作用的規(guī)律，這是指
A.信息準(zhǔn)全律 B.主輔諧同律
C.換位思考律 D.忠良貼近律
25.參謀者的參謀動(dòng)機(jī)純正，參謀方向順應(yīng)參謀對(duì)象決策管理實(shí)質(zhì)目標(biāo)的參謀活動(dòng)形態(tài)，是指
A.負(fù)面參謀 B.輔助參謀
C.主動(dòng)參謀 D.正面參謀
26.參謀者主要使用書(shū)面文字間接向參謀對(duì)象表達(dá)參謀內(nèi)容的參謀活動(dòng)形態(tài)，這是指
A.書(shū)面參謀 B.語(yǔ)言參謀
C.輔助參謀 D.決策參謀
27.秘書(shū)針對(duì)個(gè)人工作行為或工作過(guò)程細(xì)節(jié)上的參謀活動(dòng)方法是指
A.中觀參謀方法 B.微觀層面方法
C.宏觀參謀方法 D.客觀參謀方法
28.秘書(shū)參謀活動(dòng)不必掌握哪項(xiàng)思維藝術(shù)
A.辯證邏輯思維藝術(shù) B.刻板思維藝術(shù)
C.創(chuàng)造思維藝術(shù) D.模糊思維藝術(shù)
29.秘書(shū)調(diào)控自身嫉妒心理屬于秘書(shū)參謀藝術(shù)哪一項(xiàng)?
A.參謀思維藝術(shù)一 B.力爭(zhēng)主動(dòng)的藝術(shù)
C.自我調(diào)控的藝術(shù) D.信心激勵(lì)藝術(shù)
30.秘書(shū)避免對(duì)抗的行為方式屬于秘書(shū)參謀藝術(shù)哪一項(xiàng)?
A.信任激勵(lì)藝術(shù) B.目標(biāo)激勵(lì)藝術(shù)
C.利益激勵(lì)藝術(shù) D.謀求理解的藝術(shù)
二、多項(xiàng)選擇題(本大題共10小題，每小題2分，共20分)
在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出并將“答題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯(cuò)涂、多涂、少涂或未涂均無(wú)分。
31.輔助需要的顯著特征包括
A.屬于領(lǐng)導(dǎo)職能范圍 B.圍繞領(lǐng)導(dǎo)近身輔助
C.主要從下屬執(zhí)行層次獲得 D.從副職層次獲得
E.全方位的綜合輔助
32.近代法國(guó)決定成立國(guó)民會(huì)議文件檔案館，由哪些人掌管鑰匙?
A.國(guó)王 B.議長(zhǎng)
C.會(huì)議秘書(shū) D.檔案館館長(zhǎng)
E.主教
33.秘書(shū)在決策施行偏差時(shí)應(yīng)該在哪些方面發(fā)揮作用?
A.對(duì)例行事務(wù)疏漏的參謀 B.對(duì)環(huán)境變化后的參謀
C.對(duì)重大施行失誤的參謀 D.對(duì)施行失調(diào)的參謀
E.尋找環(huán)境機(jī)遇的參謀
34.秘書(shū)信息獲取的參謀功能表現(xiàn)在
A.在方向上的參謀 B.在事務(wù)上的參謀
C.擴(kuò)大信息量的參謀 D.優(yōu)化信息結(jié)構(gòu)的參謀
E.適應(yīng)信息發(fā)展的參謀
35.與被的社會(huì)關(guān)系包括
A.社會(huì)框架內(nèi)的分工合作關(guān)系 B.政治范疇內(nèi)的平等一致關(guān)系
C.管理機(jī)制下的上下隸屬關(guān)系 D.個(gè)人行為中的互動(dòng)互利關(guān)系
E.家庭內(nèi)部的互敬互愛(ài)關(guān)系
36.秘書(shū)的部門(mén)觀包括
A.組織系統(tǒng)的指揮部分 B.組織系統(tǒng)的職能實(shí)體
C.參謀職能的基礎(chǔ)支撐 D.中介服務(wù)的重要對(duì)象
E.監(jiān)督輔助的職能對(duì)象
37.參謀行為的要素包括
A.參謀方向 B.參謀內(nèi)涵
C.參謀過(guò)程 D.參謀效應(yīng)
E.參謀方式
38.秘書(shū)參謀過(guò)程如何把握捕捉參謀點(diǎn)?
A.在困難中把握關(guān)鍵點(diǎn) B.在挫折中尋找癥結(jié)點(diǎn)
C.在繁忙中捕捉疏漏點(diǎn) D.在穩(wěn)定中把握變化點(diǎn)
E.在發(fā)展中關(guān)注傾向點(diǎn)
39.秘書(shū)參謀的原則包括
A.盡職不越位 B.善謀不決斷
C.規(guī)勸不失當(dāng) D.勤思不行動(dòng)
E.決策不猶豫
40.辦文中主要的參謀方法有
A.請(qǐng)示性共商 B.規(guī)范性修正
C.依據(jù)性補(bǔ)給 D.充實(shí)性補(bǔ)益
E.建議性輔助
非選擇題部分
注意事項(xiàng)：
用黑色字跡的簽字筆或鋼筆將答案寫(xiě)在答題紙上，不能答在試題卷上。
三、簡(jiǎn)答題(本大題共4小題。每小題5分，共20分)
41.秘書(shū)工作的主要特點(diǎn)有哪些?
42.如何理解“既要參與政務(wù)，又要掌管事務(wù)”?
43.秘書(shū)參謀的內(nèi)涵的綜合性體現(xiàn)在哪些方面?
44.秘書(shū)參謀必備的業(yè)務(wù)能力素養(yǎng)有哪些?
四、論述題(本大題共2小題，每小題10分，共20分)
45.論述秘書(shū)參謀受制性的體現(xiàn)。
46.的秘書(shū)觀主要包括哪些方面?
五、案例分析題(根據(jù)案例內(nèi)容，運(yùn)用所學(xué)的參謀理論與參謀方法，分析問(wèn)題，分點(diǎn)寫(xiě)出自 己的看法。共10分)
47.1941年1月，幾十萬(wàn)德軍圍攻莫斯科，情勢(shì)緊張危急。斯大林仍然想舉行紅場(chǎng)閱兵式，但缺乏十足把握，于是專門(mén)召見(jiàn)時(shí)任蘇軍元帥的朱可夫進(jìn)行征詢。
朱可夫冷靜分析了局勢(shì)，對(duì)紅場(chǎng)閱兵表示了堅(jiān)決支持，堅(jiān)定了斯大林循例按期在莫斯科紅場(chǎng)舉行閱兵式的重大歷史決策。
接著，德軍加緊進(jìn)攻莫斯科，包圍圈越來(lái)越小，戰(zhàn)局極其危急。此刻斯大林又詢問(wèn)時(shí)任莫斯科保衛(wèi)戰(zhàn)的高指揮官朱可夫：“你堅(jiān)信我們能夠守住莫斯科嗎?”面對(duì)異常嚴(yán)峻的戰(zhàn)局和嚴(yán)重的問(wèn)題，朱可夫還是冷靜斷然回答：“毫無(wú)問(wèn)題，我們能夠守住莫斯科!”再次堅(jiān)定了斯大林守住莫斯科、挽狂瀾于既倒的非凡決心，歷史正是按照他們的意圖走了過(guò)來(lái)。
(1)根據(jù)案例內(nèi)容分析，朱可夫?qū)λ勾罅值膮⒅\屬于什么形態(tài)的參謀，結(jié)合本案例談?wù)勥@種參謀形態(tài)特征。
(2)聯(lián)系實(shí)際談?wù)勅绾伟凑沾藚⒅\形態(tài)要求完成參謀職能任務(wù)。