2023年站崗失職檢討書 部隊(duì)骨干失職檢討書優(yōu)秀(五篇)

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    每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧
    站崗失職檢討書 部隊(duì)骨干失職檢討書篇一
    (一)理論知識(shí)儲(chǔ)備不夠,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)講話、會(huì)議精神的理解能力還浮于表面,不能深刻領(lǐng)會(huì)精神,一些工作還做得不夠細(xì)致。
    (二)市場(chǎng)監(jiān)管不夠細(xì)致深入,對(duì)于商戶的檢查不能完全到位,只是片面的進(jìn)行入戶檢查,忽略了提醒教育與宣傳。
    (三)作為一名中隊(duì)長(zhǎng)仍有不足之處,如對(duì)隊(duì)員的督促不夠,有時(shí)礙于情面,不能對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育。
    我決定做出如下整改:
    (一)對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。
    (二)認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)。
    (三)加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷提高自身和中隊(duì)素質(zhì)。除參加縣局組織的集中學(xué)習(xí)外,利用業(yè)余時(shí)間對(duì)行業(yè)各級(jí)會(huì)議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話進(jìn)行自學(xué),力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)學(xué)懂、吃透,然后在中隊(duì)范圍內(nèi)對(duì)所屬隊(duì)員進(jìn)行傳達(dá),確保全隊(duì)能夠在思想取得統(tǒng)一。在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)技能學(xué)習(xí),徹底解決案卷制作水平、法律法規(guī)掌握、真假煙鑒別技巧參差不齊的現(xiàn)象,真正實(shí)現(xiàn)“素質(zhì)提升”。
    三是組織召開站班子會(huì)和員工大會(huì),針對(duì)此次事件反映出的各項(xiàng)管理漏洞,研究布置以下重點(diǎn)工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發(fā)生原因,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),端正全員工作態(tài)度,提高全員工作能力,培養(yǎng)全員主動(dòng)意識(shí),嚴(yán)抓嚴(yán)管,杜絕類似事件發(fā)生;第二,加強(qiáng)崗位巡檢力度,加強(qiáng)崗位監(jiān)控能力,加強(qiáng)崗位信息流的暢通,確保站的生產(chǎn)運(yùn)行安全。
    事發(fā)后,不能心平氣和地面對(duì)錯(cuò)誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問(wèn)題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪:覺(jué)得自己讀了那么多年書,起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯(cuò)誤的”的觀念,一旦犯錯(cuò)誤就是對(duì)自己的否定,本科生這張招牌掛起來(lái)就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,把問(wèn)題東推西推,想牽強(qiáng)附會(huì)到別人身上,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無(wú)干”的樣子,對(duì)事情展開一番“與己無(wú)干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。
    但此次我通過(guò)自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯(cuò)的根本原因在于,我自身這個(gè)馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險(xiǎn)的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來(lái)造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。
    (四)加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管力度。我將帶領(lǐng)隊(duì)員深入推進(jìn)“兩打一控”(打網(wǎng)絡(luò)、打無(wú)證、控大戶),完善打擊制售假煙、整治無(wú)證經(jīng)營(yíng)、監(jiān)控違法大戶的長(zhǎng)效管理機(jī)制,將市局專賣細(xì)節(jié)創(chuàng)新,引入日常管理之中,在保證監(jiān)管嚴(yán)肅性的同時(shí),不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),對(duì)完全守法商戶以服務(wù)促管理。雖然我局專設(shè)一個(gè)要案中隊(duì),但大要案?jìng)善菩枰稚舷碌墓餐?,因此我將在疑似違規(guī)或有違規(guī)記錄的.商戶周邊,加大舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)力度,既起到對(duì)其的監(jiān)控作用,同時(shí)也能更好的為大要案件線索的采集、偵破提供助力。堅(jiān)持銷售大戶銷售臺(tái)賬的維護(hù),按時(shí)對(duì)其銷量進(jìn)行比對(duì),增強(qiáng)對(duì)銷售大戶經(jīng)營(yíng)行為監(jiān)控的時(shí)效性和針對(duì)性,一旦發(fā)現(xiàn)銷量波動(dòng)較大的情況發(fā)生,第一時(shí)間對(duì)其進(jìn)行監(jiān)控、檢查,將違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為消滅在萌芽之中,確保轄區(qū)市場(chǎng)干凈、受控、無(wú)反彈。
    除了深刻的檢討之外,我更意識(shí)到這是我今后的工作成長(zhǎng)道路上,一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。他教會(huì)了我作為一名專賣人,最重要的就是工作責(zé)任心,不管有什么理由,錯(cuò)就是錯(cuò),更要勇于承擔(dān)和負(fù)責(zé)。發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會(huì)有任何意見。這次事故不僅僅是一個(gè)工作失誤,更是給我上了很好的一課,我相信他會(huì)成為一個(gè)警鐘,時(shí)時(shí)長(zhǎng)鳴在我心中,讓我今后的工作能更好的開展,做得更加細(xì)致和完美。所以,我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我局做出積極的貢獻(xiàn),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
    同時(shí),要誠(chéng)心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    檢討人:xxx
    時(shí)間:x年x月x日
    站崗失職檢討書 部隊(duì)骨干失職檢討書篇二
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    我懷著無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中,因我個(gè)人的疏忽,我沒(méi)有能夠充分地對(duì)工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒(méi)有認(rèn)真核查賬本,也沒(méi)有在檢查之后向您如實(shí)匯報(bào)。
    我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級(jí),最原則性的錯(cuò)誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒(méi)有做好,沒(méi)有根據(jù)您的要求,把項(xiàng)目的進(jìn)展情況著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。給公司造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時(shí)也愧疚陳總對(duì)我的信任和關(guān)照。
    但此次我通過(guò)自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯(cuò)的根本原因在于,我自身這個(gè)馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險(xiǎn)的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來(lái)造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。
    針對(duì)我的錯(cuò)誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:
    1、針對(duì)我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,我對(duì)很多事情應(yīng)該親自過(guò)問(wèn),不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代。出來(lái)端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平,同時(shí)保持工作的細(xì)節(jié)。
    2、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的工作人員。我要時(shí)時(shí)認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
    通過(guò)此次深刻的檢討,請(qǐng)陳總信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。
    檢討人:xx
    20xx年xx月xx日
    站崗失職檢討書 部隊(duì)骨干失職檢討書篇三
    對(duì)不起,我親愛的組員們。
    作為組長(zhǎng),我有的時(shí)候是失職的,尤其是這一次,研究性學(xué)習(xí)的第二階段。在寒假里,在那二十天里,我僅僅因?yàn)槁?lián)系不到一兩個(gè)人就放棄了寒假里進(jìn)行活動(dòng)的計(jì)劃,浪費(fèi)了寶貴的時(shí)間。剛開學(xué),我又因?yàn)樽约簲垇?lái)的雜七雜八的事,將研究性學(xué)習(xí)的事置之腦后。前兩天,為了準(zhǔn)備和7班的聯(lián)合班會(huì),我中午午自習(xí)也沒(méi)有去教室,結(jié)果沒(méi)有聽到研究性學(xué)習(xí)通訊員的通知,也沒(méi)有聽到我們組第一階段的評(píng)分。在得知周末就要評(píng)比的時(shí)候,我心底深深的懊惱把我徹底包圍,檢討書《組長(zhǎng)的檢討書》。我覺(jué)得自己真的太失職了!
    你們會(huì)怪我嗎?本來(lái)該和伙伴們出去游玩的周六,我卻把你們叫到教室里進(jìn)行頭腦風(fēng)暴。
    你們會(huì)怨我嗎?在沒(méi)想到好的想法之前,你們隨便聊了幾句,我就責(zé)怪你們沒(méi)有責(zé)任心。其實(shí)你們是很有責(zé)任心的,不然怎么愿意出來(lái)進(jìn)行活動(dòng)呢?
    你們會(huì)恨我嗎?每次一參加完活動(dòng),就讓你們馬不停蹄地寫日志。沒(méi)在網(wǎng)上看到,就打電話催。也不管是什么時(shí)間,你們?cè)谀睦铩D菚r(shí)的我顯得那么不近人情,不明事理,讓人討厭。
    你們不會(huì)怪我的吧,如果我的計(jì)劃能夠更加周密,讓你們能夠在有空的時(shí)候自愿地聚集起來(lái)活動(dòng)。
    你們不會(huì)怨我的吧,如果我多為你們想一想,明白新意不能強(qiáng)逼出來(lái),需要信息的交流。
    你們不會(huì)恨我的吧,如果我更加明確地布置任務(wù),將工作更加細(xì)化,讓每個(gè)人都能做自己拿手的一方面。
    不,不是如果,上面的那些不會(huì)是如果,而是我以后即將付諸的行動(dòng)。請(qǐng)每一個(gè)組員監(jiān)督我,批評(píng)我,我才能做個(gè)更好的組長(zhǎng),我們這個(gè)組才能更加優(yōu)秀。
    組長(zhǎng):xxx
    站崗失職檢討書 部隊(duì)骨干失職檢討書篇四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    由于我自身原因,致使××××××××××,造成了嚴(yán)重不良影響,在此,我首先做出誠(chéng)懇的檢討。
    領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對(duì)近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為自身主要存在以下問(wèn)題:
    1、思想懈怠,責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意,認(rèn)識(shí)不強(qiáng),對(duì)工作重視不夠,有時(shí)存在“得過(guò)且過(guò)”、“差不多就行”的想法。
    2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈,工作安排不具體、落實(shí)不到位。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作,不是一馬當(dāng)先,而是左顧右盼,沒(méi)有立即落實(shí),甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。
    3、對(duì)下屬要求不嚴(yán)。在工作中,對(duì)下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問(wèn)題時(shí),總是覺(jué)得給下屬留點(diǎn)面子,沒(méi)有給予立即糾正,實(shí)際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。
    鑒于上述存在的問(wèn)題,我向您做出深刻保證:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,立足職能職責(zé),不斷提高執(zhí)行力,提升服務(wù)水平;二是堅(jiān)持工作上親力親為,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的督促落實(shí),制定出切實(shí)可行、可操作性強(qiáng)的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴(yán)格要求下屬,決不放松對(duì)他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)講,也有利于他們的個(gè)人成長(zhǎng)。
    領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)使我認(rèn)識(shí)到自身存在的不足,給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機(jī)會(huì),我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。
    檢討人:×××
    ××××年××月××日
    站崗失職檢討書 部隊(duì)骨干失職檢討書篇五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    時(shí)間過(guò)的太快了,一年轉(zhuǎn)眼間就過(guò)去了,無(wú)形中給了我很大的壓力,使我不得不重新定位自己,作為一名監(jiān)控員想想這一年都干了些什么,碌碌無(wú)為的過(guò)了一年,白白浪費(fèi)的年輕的生命,還老是怨天尤人,不知上進(jìn)。
    身為監(jiān)控員我早上貪睡,上班不守時(shí),工作懶散,沒(méi)效率,看著是些小毛病,很影響自己的工作和事業(yè)。
    身為監(jiān)控員,對(duì)待工作還眼高手低,心高氣傲,大事做不了,小事不愿做。養(yǎng)成挑三揀四的毛病,做事虎頭蛇尾,三分鐘熱度,沒(méi)有持之以恒的精神,下雨天煩打傘,不帶傘又嫌淋雨。工作沒(méi)目標(biāo),盲目的前行,就像一艘沒(méi)有航行目標(biāo)的船,任何方向的風(fēng)都是逆風(fēng)??偸潜^的看自己,一點(diǎn)自信都沒(méi)有,
    總是用失敗、消極的心態(tài)看待周圍的一切,二十幾年了沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè)良好的習(xí)慣,做事懶散拖拉,沒(méi)計(jì)劃,盲目跟風(fēng),人云亦云,雖然腳踏實(shí)地但每天想入非非,做事都敷衍了事。
    這些缺點(diǎn)都成了我事業(yè)和工作上的絆腳石,今年我會(huì)努力的,慢慢的改正自己的缺點(diǎn),努力工作,重新看待自己。