這篇關(guān)于中國(guó)社科院人力資源管理在職研究生2014年招生，是特地為大家整理的，希望對(duì)大家有所幫助！
一、培養(yǎng)方向及目標(biāo)
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ICCHM（國(guó)際人力管理師） |
企業(yè)管理與企業(yè)發(fā)展 |
人力資源管理與開發(fā) |
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ICCDF（國(guó)際職業(yè)規(guī)劃師） |
激勵(lì)機(jī)制與績(jī)效管理 |
勞動(dòng)關(guān)系與社會(huì)經(jīng)濟(jì) |
1、遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康的企業(yè)高級(jí)管理人員;
2、本科以上學(xué)歷者(大專學(xué)歷者因工作表現(xiàn)突出，經(jīng)單位推薦審核錄取)。
三、教學(xué)模式
1、 學(xué)制兩年，利用周末及公共節(jié)假日上課;
2、 北京周末班、全國(guó)(假期+網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程)班同時(shí)開課;
3、 采取面授與自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式;
4、 實(shí)戰(zhàn)案例教學(xué);互動(dòng)式討論;
5、 穿插有關(guān)講座及論壇;
6、 發(fā)放與課程緊密聯(lián)系的內(nèi)部提綱和教材，規(guī)定必讀與參考書;
7、 小班上課，便于學(xué)員及老師之間溝通。
四、報(bào)名優(yōu)勢(shì)
1、課程優(yōu)勢(shì) —— 多方向課程設(shè)置，緊扣行業(yè)需求，針對(duì)性學(xué)習(xí)。
2、師資優(yōu)勢(shì) —— 以中國(guó)社會(huì)科學(xué)院雄厚的師資力量為依托，聯(lián)合業(yè)內(nèi)知名專家及學(xué)者舉辦專題沙龍、論壇。
3、管理優(yōu)勢(shì) —— 制定教學(xué)過程監(jiān)督、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估系列嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)管理制度;配備專職班主任，為學(xué)員提供完善的教學(xué)服務(wù)。
4、人脈拓展 —— 定期舉辦各類校際活動(dòng)，為學(xué)員提供縱向橫向的交流機(jī)會(huì)與人際拓展平臺(tái)。
五、證書及學(xué)位
完成教學(xué)計(jì)劃規(guī)定課程，經(jīng)考試成績(jī)合格者，頒發(fā)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院研究生院研究生班證書，證書加蓋鋼印、紅印、院長(zhǎng)印;符合申請(qǐng)學(xué)位條件者，依國(guó)務(wù)院學(xué)位辦(1998)54號(hào)文件和中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)位辦相關(guān)規(guī)定可申請(qǐng)碩士學(xué)位。