2014年上半年全市事業(yè)單位共計(jì)劃招聘851名工作人員，其中，市直323人，九個(gè)縣區(qū)528人。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為3月24日8:00至3月28日17:00。詳細(xì)報(bào)考崗位和專業(yè)要求，可到九江市人事考試網(wǎng)查詢并報(bào)名(http://0792.jxpta.com/)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)劃分見準(zhǔn)考證。
大專及以下學(xué)歷的須為江西戶籍或生源
在市直招聘的323人中，組織部1人、財(cái)政局6人、八里湖管委會(huì)8人、林業(yè)局2人、商管辦6人、市一醫(yī)院110人、三醫(yī)院60人、中醫(yī)院50人、婦幼保健院70人、市衛(wèi)生學(xué)校8人、市急救中心2人。
縣區(qū)為：廬山局4人、廬山區(qū)45人、開發(fā)區(qū)11人、彭澤縣75人、湖口縣107人、德安22人、星子35人、武寧縣116人、修水縣113人。
為確保人才留得住，本次報(bào)考人員為大專及以下學(xué)歷的須為江西戶籍或江西生源，或者為江西省內(nèi)普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生(職位條件要求本科及以上學(xué)歷的，不限戶籍和生源)。
全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬到40周歲及以下，在符合崗位專業(yè)等其他條件下不受崗位年齡要求限制。
國(guó)家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，如能在2014年7月底之前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的，可按畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考；非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生，在報(bào)名之前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的，可以報(bào)考。
年齡和基層經(jīng)歷截止時(shí)間為3月1日
據(jù)介紹，在職人員須提供原工作單位和主管部門及各縣級(jí)人社部門簽署同意的報(bào)考證明。
崗位計(jì)劃表中其他條件欄要求的二年及以上工作(或本專業(yè)工作)經(jīng)歷，指2012年3月1日及以前畢業(yè)并從事工作(或本專業(yè)工作)。全日制國(guó)家統(tǒng)招畢業(yè)生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。
招考職位要求限江西省統(tǒng)一招募且服務(wù)期滿的大學(xué)生村官、三支一扶人員或西部志愿者報(bào)考的，是指由我省省級(jí)部門統(tǒng)一組織實(shí)施的選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職(即大學(xué)生“村官”)、高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃(須為全國(guó)項(xiàng)目且服務(wù)滿兩年)這三個(gè)項(xiàng)目的服務(wù)期滿、考核合格人員。
報(bào)考崗位需求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2014年3月1日。
考生網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名(經(jīng)照片審核通過)后，于3月24日8:00至3月29日17:00期間進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)成功者，才能被視為報(bào)名成功。否則，視為放棄。
經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生可于4月23日8：00時(shí)至4月25日17：00時(shí)在九江人事考試網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證，并按筆試準(zhǔn)考證上的要求參加考試。
正式錄用后享受事業(yè)單位“帶編”待遇
考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》。綜合科目考試為各崗位必考科目，內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(不指定教材)，全部為客觀題，分值100分。
專業(yè)科目考試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)(不指定教材、不公布題型)。主要測(cè)試報(bào)考者適應(yīng)擬聘用職位要求的專業(yè)知識(shí)水平，分值100分?！毒C合基礎(chǔ)知識(shí)》統(tǒng)一最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)考試成績(jī)?cè)瓌t上不低于30分；《專業(yè)知識(shí)》統(tǒng)一最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)考試成績(jī)?cè)瓌t上不低于30分。筆試成績(jī)低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的為筆試不合格，一律取消擬入圍面試(體檢)資格。
面試內(nèi)容及方式分結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)面試。
招聘新就業(yè)的畢業(yè)生，由各級(jí)人社部門統(tǒng)一辦理人事聘用手續(xù)，按規(guī)定實(shí)行人事代理，實(shí)行一年試用期。試用期滿，經(jīng)用人單位考核合格后按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，納入事業(yè)單位人員編制進(jìn)行崗位管理。享受事業(yè)單位聘用人員同等工資福利待遇。
考試選調(diào)的在職在編在崗人員聘用后，由各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門辦理正式調(diào)入手續(xù)，列入事業(yè)單位在職在編人員同等管理。
大專及以下學(xué)歷的須為江西戶籍或生源
在市直招聘的323人中，組織部1人、財(cái)政局6人、八里湖管委會(huì)8人、林業(yè)局2人、商管辦6人、市一醫(yī)院110人、三醫(yī)院60人、中醫(yī)院50人、婦幼保健院70人、市衛(wèi)生學(xué)校8人、市急救中心2人。
縣區(qū)為：廬山局4人、廬山區(qū)45人、開發(fā)區(qū)11人、彭澤縣75人、湖口縣107人、德安22人、星子35人、武寧縣116人、修水縣113人。
為確保人才留得住，本次報(bào)考人員為大專及以下學(xué)歷的須為江西戶籍或江西生源，或者為江西省內(nèi)普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生(職位條件要求本科及以上學(xué)歷的，不限戶籍和生源)。
全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬到40周歲及以下，在符合崗位專業(yè)等其他條件下不受崗位年齡要求限制。
國(guó)家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，如能在2014年7月底之前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的，可按畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考；非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生，在報(bào)名之前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的，可以報(bào)考。
年齡和基層經(jīng)歷截止時(shí)間為3月1日
據(jù)介紹，在職人員須提供原工作單位和主管部門及各縣級(jí)人社部門簽署同意的報(bào)考證明。
崗位計(jì)劃表中其他條件欄要求的二年及以上工作(或本專業(yè)工作)經(jīng)歷，指2012年3月1日及以前畢業(yè)并從事工作(或本專業(yè)工作)。全日制國(guó)家統(tǒng)招畢業(yè)生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。
招考職位要求限江西省統(tǒng)一招募且服務(wù)期滿的大學(xué)生村官、三支一扶人員或西部志愿者報(bào)考的，是指由我省省級(jí)部門統(tǒng)一組織實(shí)施的選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職(即大學(xué)生“村官”)、高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃(須為全國(guó)項(xiàng)目且服務(wù)滿兩年)這三個(gè)項(xiàng)目的服務(wù)期滿、考核合格人員。
報(bào)考崗位需求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為：2014年3月1日。
考生網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名(經(jīng)照片審核通過)后，于3月24日8:00至3月29日17:00期間進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)成功者，才能被視為報(bào)名成功。否則，視為放棄。
經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生可于4月23日8：00時(shí)至4月25日17：00時(shí)在九江人事考試網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證，并按筆試準(zhǔn)考證上的要求參加考試。
正式錄用后享受事業(yè)單位“帶編”待遇
考試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》。綜合科目考試為各崗位必考科目，內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(不指定教材)，全部為客觀題，分值100分。
專業(yè)科目考試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)(不指定教材、不公布題型)。主要測(cè)試報(bào)考者適應(yīng)擬聘用職位要求的專業(yè)知識(shí)水平，分值100分?！毒C合基礎(chǔ)知識(shí)》統(tǒng)一最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)考試成績(jī)?cè)瓌t上不低于30分；《專業(yè)知識(shí)》統(tǒng)一最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)考試成績(jī)?cè)瓌t上不低于30分。筆試成績(jī)低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的為筆試不合格，一律取消擬入圍面試(體檢)資格。
面試內(nèi)容及方式分結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)面試。
招聘新就業(yè)的畢業(yè)生，由各級(jí)人社部門統(tǒng)一辦理人事聘用手續(xù)，按規(guī)定實(shí)行人事代理，實(shí)行一年試用期。試用期滿，經(jīng)用人單位考核合格后按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，納入事業(yè)單位人員編制進(jìn)行崗位管理。享受事業(yè)單位聘用人員同等工資福利待遇。
考試選調(diào)的在職在編在崗人員聘用后，由各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門辦理正式調(diào)入手續(xù)，列入事業(yè)單位在職在編人員同等管理。