2014年中國郵政儲蓄銀行軟件研發(fā)中心質(zhì)量管理崗招聘信息

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職位描述
    

(一)崗位描述
    1.負責(zé)項目管理體系、質(zhì)量管理體系、配置管理體系建設(shè);
    2.負責(zé)項目過程監(jiān)控及推動質(zhì)量問題解決;
    3.通過度量、分析、識別過程改進機會;
    4.負責(zé)協(xié)助部門及項目組進行項目溝通協(xié)調(diào);
    5.負責(zé)質(zhì)量管理相關(guān)工具的研究引進、實施和培訓(xùn)指導(dǎo);
    6.負責(zé)提升組織的質(zhì)量文化和意識。
    

(二)招聘條件
    1.計算機及質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
    2.年齡在35歲以下,5年以上軟件開發(fā)類項目管理工作經(jīng)驗;
    3.有組織項目管理體系建設(shè)經(jīng)驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關(guān)規(guī)范;
    4.熟悉軟件工程理論知識和軟件開發(fā)過程及質(zhì)量管理體系;
    5.有質(zhì)量管理或項目管理證書者及有ISO9000、CMMI3、ISO20000、ISO270001經(jīng)驗者優(yōu)先;
    6.有銀行業(yè)軟開中心及金融項目從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
    7.有較強的分析問題、獨立解決問題的能力,具有良好規(guī)范的文檔和編程習(xí)慣;
    8.工作積極主動,具備良好的責(zé)任心、溝通表達能力、團隊精神及對工作任務(wù)和工作進度的完成的高度責(zé)任感。