職位描述
根據全行總體發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務部門需求，擬定新產品發(fā)展規(guī)劃；協(xié)助業(yè)務主管部門及分支行制定產品創(chuàng)新規(guī)章制度和操作規(guī)程，在實際操作過程中及時發(fā)現問題、收集問題，不斷加以完善；負責對全行客戶需求信息收集及整理分析，出具相應分析報告；負責新產品信息收集，，并對市場客戶需求和業(yè)務部門及分支行的產品創(chuàng)新進行及時響應；負責新產品開發(fā)的預評估與可行性研究，對立項申請進行盡職調查，配合相關部門進行新產品風險管理和合規(guī)審查工作；規(guī)范新產品的開發(fā)與推廣工作，并協(xié)助相關部門進行新產品市場推廣工作；負責監(jiān)控已經立項項目的開發(fā)進度，協(xié)調部門資源，以保障項目的順利完成；定期對全行新產品運行情況進行全面評估，并出具相應評估報告；負責日常相關材料報批工作；完成領導交辦的其他工作。
任職條件
35周歲以下（1979年1月1日后出生，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬）；本科及以上學歷，金融類、經濟類、法律類、管理類或相關專業(yè)；5年及以上相關工作經驗；熟悉金融行業(yè)相關法律法規(guī)熟悉金融業(yè)務知識，熟悉銀行管理與操作實務，熟悉國家金融方針政策和地方經濟政策、金融政策；良好的協(xié)調溝通能力、分析判斷能力、計劃與執(zhí)行能力。