浙江溫州甌海農(nóng)村合作銀行經(jīng)國家銀行業(yè)監(jiān)督管理機構批準在貴州黔南、安順等地發(fā)起設立3家村鎮(zhèn)銀行，村鎮(zhèn)銀行作為新型農(nóng)村金融機構，堅持立足區(qū)域，服務“三農(nóng)”，致力為所在地區(qū)的中小企業(yè)提供全方位的金融服務。現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，特向貴州全省公開招聘：
一、招聘基本要求
?。ㄒ唬┢沸卸苏⒆窦o守法，有職業(yè)道德，個人素養(yǎng)良好，無不良記錄；
?。ǘ┯胸熑涡摹⑹聵I(yè)心，有創(chuàng)業(yè)激情和工作熱情；
（三）身體健康，儀表端莊。
二、招聘崗位
高管和中層及客戶經(jīng)理：
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區(qū)域 |
單位 |
部室 |
職位 |
職數(shù) |
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黔南市 |
貴定恒升村鎮(zhèn)銀行（籌） |
行長 |
1人 | |
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業(yè)務管理部 |
總經(jīng)理 |
1人 | ||
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財會科技部 |
副總經(jīng)理 |
1人 | ||
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客戶經(jīng)理 |
若干人 | |||
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惠水恒升村鎮(zhèn)銀行 |
客戶經(jīng)理 |
若干人 | ||
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安順市 |
關嶺恒升村鎮(zhèn)銀行（籌) |
財會科技部 |
副總經(jīng)理 |
1人 |
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客戶經(jīng)理 |
若干人 | |||
三、崗位條件
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單位 |
部室 |
職位 |
學歷 |
專業(yè) |
戶口 |
其他要求 |
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村鎮(zhèn)銀行 |
行長 |
大學本科及以上學歷 |
不限 |
貴州省 |
從事銀行工作5年以上，有縣級支行副行長（或同職級）及以上任職經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務，有較強的市場開拓能力、組織管理能力和風險控制能力。 | |
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業(yè)務管理部 |
總經(jīng)理 |
大學本科及以上學歷 |
金融或相關專業(yè) |
貴州省 |
從事銀行工作5年以上，有縣級支行中層正職（或同職級）及以上任職經(jīng)歷，熟悉銀行公司和零售業(yè)務，有較強的市場開拓能力、組織管理能力和風險控制能力。 | |
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財會科技部 |
副總經(jīng)理 |
大學本科及以上學歷 |
金融、財會或相關專業(yè) |
貴州省 |
從事銀行工作5年以上，有縣級支行中層副職（或同職級）及以上任職經(jīng)歷，會計師職稱，熟悉銀行資金計劃、財務核算、會計結算、出納等業(yè)務，熟悉銀行各項應用系統(tǒng)及系統(tǒng)安全維護，有較強的組織協(xié)調管理和風險防控能力。 | |
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客戶經(jīng)理 |
大學?？萍耙陨蠈W歷 |
不限 |
貴州省 |
具有3年以上銀行信貸業(yè)務崗位工作經(jīng)歷；熟悉對公、對私業(yè)務制度及工作流程；有較強的文字綜 合能力和綜合分析能力；具備良好的行業(yè)客戶分析、市場拓展、營銷能力。熟悉當?shù)丶爸苓呅姓貐^(qū)市場環(huán)境；有較強的敬業(yè)精神與團隊合作意識，具有豐富的客戶 資源、人脈資源和社會公共關系資源。 | ||
注：1、行長年齡在45周歲以下，部室負責人及客戶經(jīng)理年齡在38周歲以下。
2、特別優(yōu)秀人才可適當放寬。
四、其他
?。ㄒ唬┱衅竼T工為合同制員工；
（二）根據(jù)區(qū)域不同，行長年薪為35-55萬，中層管理人員年薪為15-25萬，客戶經(jīng)理年薪按業(yè)績考核。
五、報名時間
2014年即日起至2014年2月28日
六、報名須知
一、現(xiàn)場報名：應聘者可攜帶應聘報名表、個人簡歷、畢業(yè)證書、榮譽證書原件及復印件，戶口簿、身份證原件及復印件，近期正面2寸免冠照片2張等相關資料，到以下地址報名：
注：以上報名點均接受全省報名。
二、網(wǎng)絡報名：應聘者可將上述相關材料電子版或掃描件發(fā)至浙江溫州甌海農(nóng)村合作銀行村鎮(zhèn)銀行貴州管理辦事處QQ郵箱：1498681258@qq.com
應聘資料代為保密恕不退還，初審合格后，面試等另行通知。
附：甌海農(nóng)村合作銀行村鎮(zhèn)銀行管理部應聘報名表