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4、 歸國留學人員，除出示本人身份證、戶籍證明和應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）外，另須出示國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。尚未取得 《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心（蘇州市海外人才服務中心）出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續(xù)，待考試、體檢、 考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續(xù)。 5、目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的往屆畢業(yè)生按社會在職人員辦理。 6、本人不能到現場報名的，可委托家人或親友代為報名。相關材料和證書（件）須符合本《簡章》的規(guī)定要求，代報名人另須出示其身份證。 7、下列人員不得報考：（1）現役軍人；（2）在讀非應屆的普通高校生；（3）被辭退未滿5年的原機關、事業(yè)身份的工作人員；（4）在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員；（5）法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。 8、凡報名者與招聘單位負責人或主管部門直接分管領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。 9、因本次招聘將統(tǒng)一組織筆試，因此每個報名者限報一個崗位。崗位開考比例見《2014年蘇州市市屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術工作人員崗位簡介表》。報名結束后達不到開考比例的崗位，由主管部門核減招考計劃，直至取消該崗位，并由主管部門通知考生辦理退費手續(xù)。 10、報名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規(guī)定的行為一經查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。 11、 根據蘇州市物價局、財政局《轉發(fā)江蘇省物價局、財政廳〈關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函〉的通知》（蘇價費字[2007]204號、 蘇財綜字[2007]44號）規(guī)定，對所有資格審查合格參加筆試的考生收取筆試費100元/人，并對通過筆試進入面試的考生收取面試費100元/人。對享 受國家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村貧困家庭的考生，可憑縣（市）、區(qū)以上政府民政部門出具的享受低生活保障的證明和低保證（復印件）或縣（市）、區(qū) 以上農村扶貧機構出具的特困證明等（復印件）減免考試費。 五、筆試 1、筆試時間為2014年4月6日，具體時間和地點詳見《準考證》。 考生于2014年4月2日—4月3日9：00--16：00到蘇州市醫(yī)學人才服務部（地址：三元坊書院巷20號，聯(lián)系電話：65226005）憑本人身份證和《交費收據》領取《準考證》?？忌凑铡稖士甲C》上規(guī)定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準考證》和身份證。 2、筆試采取閉卷筆試法，總分100分。筆試考試內容為公共基礎知識和擬報考崗位專業(yè)要求相關知識（二張試卷），其中公共基礎知識占筆試成績分值的20%，專業(yè)知識占80%。筆試不指定復習教材。 3、筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按3：1的比例確定進入面試人選。不足3：1比例的，按實際符合條件人數確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。 4、筆試成績查詢時間：2014年4月10日09：00— 4月12日17:00。 筆試成績查詢網址：蘇州市衛(wèi)生局、食品藥品監(jiān)督管理局網站（http://www.szwsj.gov.cn）。 六、面試 面試通知發(fā)放。面試通知由各單位負責發(fā)放，具體時間地點另行通知。 面試的內容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術能力和管理能力為主。面試時間和地點詳見《面試通知》。 面 試成績以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%， 面試成績當場公布。如招聘考試總成績相同的以筆試成績高者在前。面試成績和招聘考試總成績在面試結束后當天在各面試考點張榜公布，并隨后在各招聘單位或主 管部門網站公示，時間不少于3個工作日。 七、體檢 進入體檢的人選在面試成績合格分數線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據招聘計劃人數1：1的比例確定。體檢標準參照《公務員體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。招聘崗位、人數及條件中對身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。 本次招聘實行性體檢，具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。 八、資格復查和考核（考察） 招 聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格條件復查，考察和資格條件復查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經主管部門批準可延長 至30日。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察（考核）標準參照蘇州市公 務員招錄考察相關要求進行。 對考察（考核）不合格人員，招聘單位應將不合格的理由書面通知考生?？忌鐚己私Y果有異議的，可以自接到通知之日 起15日內向招聘單位提出申請復核，招聘單位應當接受復核申請，并須30日之內給予書面答復。對復核結果不服的，可自接到復核通知之日起15日內向招聘單 位主管部門提出復核申請，經招聘單位主管部門復核無異議后，報市人社局備案。 在招聘單位申報錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復查不合 格以及因自動放棄錄取資格而出現缺額時，經招聘單位申請，主管部門同意，報市人社局審批，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行一 次性遞補，也可以決定不遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。 九、錄取和聘用 各招聘崗位擬錄取人員名單，在招聘單位張榜公示，時間不少于7個工作日。經公示無異議，有關聘用材料經招聘單位上級主管部門審核同意后報蘇州市人力資源和社會保障局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關手續(xù)。 錄取人員應在規(guī)定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續(xù)的，取消其錄取資格。 新聘用人員統(tǒng)一實行試用期，其中大中專應屆畢業(yè)生試用期為1年，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。 十、紀律與監(jiān)督 本 次公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經查實的，按國家、 省、市關于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設監(jiān)督舉報電話：65210095、 65212412。 十一、本《簡章》由蘇州市衛(wèi)生局、蘇州市食品藥品監(jiān)督管理局負責解釋。咨詢電話：0512-65226823 附件1：2014年蘇州市市屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術人員崗位簡介表 蘇州市衛(wèi)生局 蘇州市食品藥品監(jiān)督管理局 二〇一四年二月十八日 http://www.rsj.suzhou.gov.cn/szwzweb/html/zxzx/szsydwzp/21686.html |