興業(yè)銀行天津分行于2003年5月28日成立于渤海之濱。在社會(huì)各界和廣大客戶的鼎力支持下，天津分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)、健康、快速發(fā)展。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我分行現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)高薪誠(chéng)聘下列崗位人員：
一、企業(yè)金融條線
（一）企業(yè)金融業(yè)務(wù)總部總裁（分行行長(zhǎng)助理級(jí)以上待遇）
43周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，八年以上經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、綜合分析、組織協(xié)調(diào)和管理能力；有能力組織和帶領(lǐng)數(shù)個(gè)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
（二）企業(yè)金融業(yè)務(wù)部總監(jiān)（支行行長(zhǎng)級(jí)以上待遇）
43周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，五年以上經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力；客戶資源豐富，專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)；能夠組織起一支3-6人的客戶經(jīng)理隊(duì)伍并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
（三）企業(yè)金融客戶經(jīng)理
35周歲以下，大專以上學(xué)歷，具有兩年以上經(jīng)濟(jì)、金融工作經(jīng)驗(yàn)；了解天津金融市場(chǎng)和企業(yè)投、融資需求，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力和客戶溝通能力，熱愛(ài)市場(chǎng)營(yíng)銷工作。
二、信息科技條線
（一）軟件開(kāi)發(fā)崗位
主要負(fù)責(zé)銀行中間業(yè)務(wù)系統(tǒng)等項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作。211院校計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，28周歲以下；熟練使用軟件開(kāi)發(fā)工具，熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)、UNIX系統(tǒng)和C 語(yǔ)言；具備軟件類證書(shū)，以及銀行或軟件公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（二）網(wǎng)絡(luò)管理崗
主要負(fù)責(zé)銀行通訊網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)和設(shè)備安裝維護(hù)等工作。211院校計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，28周歲以下；熟練掌握路由器、交換機(jī)、防火墻等主流網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品管理技術(shù)；具備網(wǎng)絡(luò)類證書(shū)，以及銀行或網(wǎng)絡(luò)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、零售銀行條線
（一）零售型支行行長(zhǎng)
40周歲以下，大專或以上學(xué)歷，五年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷；具備豐富的零售業(yè)務(wù)工作履歷及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；有能力帶領(lǐng)支行員工完成各項(xiàng)零售經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
（二）業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
35周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；具有五年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;具備理財(cái)專業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先考慮；綜合素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)知識(shí)全面，具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)力和服務(wù)營(yíng)銷能力，具有獨(dú)立處理和解決問(wèn)題的能力。
（三）理財(cái)經(jīng)理
35周歲以下，相關(guān)專業(yè)一本院校全日制本科及以上學(xué)歷；具有三年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷，熟悉零售業(yè)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程和管理辦法；掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，具有證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先考慮等；取得國(guó)內(nèi)認(rèn)證的AFP或CFP資格；具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；具有創(chuàng)新意識(shí)和較好的分析、策劃、文字處理能力。
（四）零售客戶經(jīng)理
35周歲以下，大專及以上學(xué)歷；具有兩年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷；具備一定的金融業(yè)務(wù)知識(shí)，從事過(guò)保險(xiǎn)營(yíng)銷、大中零售產(chǎn)品銷售的人員優(yōu)先考慮；熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，心理承受能力和溝通交流能力強(qiáng)，對(duì)營(yíng)銷工作有熱情和信心；對(duì)有豐富資源或銷售和服務(wù)能力特別突出的，可適當(dāng)放寬條件，年齡可放寬到40周歲。
（五）零售客戶經(jīng)理助理
28周歲以下，全日制大專及以上學(xué)歷，一年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；具備一定的金融業(yè)務(wù)知識(shí)，心理承受能力和溝通交流能力強(qiáng)，對(duì)營(yíng)銷工作有熱情和信心，從事過(guò)保險(xiǎn)營(yíng)銷、大中零售產(chǎn)品銷售的人員優(yōu)先考慮。
（六）綜合柜員
28周歲以下，全日制本科以上學(xué)歷；形象氣質(zhì)好，服務(wù)意識(shí)佳，工作耐心細(xì)致，普通話標(biāo)準(zhǔn)；在天津市或各郊縣有固定居所；有相似崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
以上應(yīng)聘者均應(yīng)品行端正，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，綜合條件特別突出者，可適當(dāng)放寬招聘條件。
四、應(yīng)聘方式：
有意應(yīng)聘者請(qǐng)準(zhǔn)備以下資料：
1.《應(yīng)聘登記表》（請(qǐng)點(diǎn)擊下載）并粘貼一寸彩照；
2. 身份證、學(xué)歷證及其他能證明個(gè)人能力的專業(yè)證書(shū)的復(fù)印件。
企業(yè)金融條線及信息科技條線應(yīng)聘者請(qǐng)將以上材料郵寄至：
天津市河西區(qū)永安道羅馬花園底商，興業(yè)銀行天津分行人力資源部企金科技小組收（郵編：300204）；
或以“姓名+應(yīng)聘崗位”為郵件主題，將電子簡(jiǎn)歷發(fā)送至：xingyehr@163.com
零售銀行條線應(yīng)聘者請(qǐng)將以上材料郵寄至：
天津市河西區(qū)永安道羅馬花園底商，興業(yè)銀行天津分行人力資源部零售銀行小組收（郵編：300204）；
或以“姓名+應(yīng)聘崗位”為郵件主題，將電子簡(jiǎn)歷發(fā)至：xyyhlingshou@163.com