為大家收集整理了《2013政法干警面試考情分析》供大家參考，希望對大家有所幫助?。。?BR> 自2008年以來，面試便成為政法干警招錄考試的必考科目之一，它與筆試相輔相成，各自發(fā)揮著不同的作用，在整個招錄考試中占有極其重要的地位。在政法干警招錄考試中，面試成績約占總成績的30~50%，筆試只是“資格賽”，面試才是“定盤星”，是決定考生命運的關(guān)鍵一戰(zhàn)。而備考面試的第一步便是先了解并掌握政法干警面試的考情，為面試做有針對性的準(zhǔn)備。為此，下面我們就2013年政法干警面試向各位考生做詳細的介紹。
一、政法干警面試政策介紹
（一）面試對象
《2012年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》規(guī)定：面試人選在報考該職位的人員中按筆試成績從高到低的順序，依一定比例確定。筆試成績計算公式為：
筆試成績＝（公務(wù)員筆試各科目成績之和）÷（公務(wù)員筆試各科目試卷滿分之和）×５０＋（教育入學(xué)考試成績）÷（教育入學(xué)考試試卷滿分）×５０
2012年，大部分試點?。▍^(qū)、市）以１∶３的比例確定面試人選，但安徽、河南、浙江、遼寧、山西、江西、內(nèi)蒙古、海南、西藏、新疆和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團對確定面試人選的規(guī)定較為特殊，具體考生可以到上述各地的人事考試網(wǎng)查看其2012年政法干警招錄公告。
（二）面試形式
政法干警招錄考試屬于特殊形式的公務(wù)員考試，所以其在組織面試時借鑒了公務(wù)員的面試形式，即結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、角色扮演和文件筐測驗。
2009—2012年絕大部分試點省（區(qū)、市），例如遼寧、江蘇、山東、天津、廣東、河北、海南、貴州、河南、重慶等，采用了結(jié)構(gòu)化面試的形式，即通過面試考官提問、考生作答的方式，對考生的基本素質(zhì)和工作能力進行評價。而云南和吉林兩個試點省自2009年以來，在政法干警招錄中，已連續(xù)四次采用了無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式。而這兩個省在省級公務(wù)員面試中對無領(lǐng)導(dǎo)小組討論形式也一貫有所采用，這充分證實了，各試點省（區(qū)、市）政法干警面試在組織過程中對本省（區(qū)、市）省級公務(wù)員面試的借鑒程度還是很大的。
（三）面試時間
《2010年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》規(guī)定：９月１５日前，安排面試、體檢、考察和公示；《2011年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》規(guī)定：2011年１１月底前，面試、體檢、考察和公示；《2012年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革工作實施方案》中規(guī)定：2012年１０月中旬前，面試、體檢、考察和公示。
雖然2013年《政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》尚未出臺，但根據(jù)上述三年的考試情況來看，各省份政法干警面試、體檢、考察和公示一般集中在每年的９～１１月進行。
（四）面試試題
政法干警面試題本由試點省（區(qū)、市）統(tǒng)一命制。一般都是每半天換一套試卷，同一試點的試卷在題型、題量、考查要素等方面大致相同。面試期間面試題本不得擅自帶離面試考場，考場以外人員一律不得接觸面試題本。
（五）面試成績
2012年各個試點?。▍^(qū)、市）面試成績都是以百分制計算，并按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。但面試成績占總成績的比例各個?。▍^(qū)、市）卻不盡相同。
面試成績所占比例 相對應(yīng)的試點省（區(qū)、市）
30% 黑龍江、湖南、西藏、
40% 河北、山西（基層公安機關(guān)）、內(nèi)蒙古、安徽、海南、貴州、青海、寧夏、
50% 天津、遼寧、吉林、山西（基層法院）、江蘇、浙江、江西、山東、河南、湖北、廣西、重慶、云南、陜西、甘肅、新疆新疆建設(shè)兵團
二、政法干警面試命題規(guī)律
（一）結(jié)構(gòu)化面試命題規(guī)律
1.結(jié)構(gòu)化面試題量
綜觀近兩年來的政法干警面試真題，發(fā)現(xiàn)各試點?。▍^(qū)、市）的政法干警的面試題量一般為每套試卷2~4道題。由于政法干警面試由試點?。▍^(qū)、市）級公務(wù)員主管部門按公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定，組織政法等有關(guān)部門進行，所以在題量方面主要借鑒了省（區(qū)、市）級公務(wù)員錄用面試的題量。下面是2012年部分試點?。▍^(qū)、市）的政法干警的面試題量，考生可參考。
題量 對應(yīng)試點省（區(qū)、市）
2道 山西
3道 安徽、貴州、黑龍江、湖北、湖南、遼寧、內(nèi)蒙古、寧夏、山東、陜西、四川、浙江、海南
4道 廣西、河北、河南、江蘇、江西、青海、天津、新疆
2.結(jié)構(gòu)化面試題型規(guī)律
（1）綜合分析題唱主角。
從我們對近三年試題的整體分析來看，政法干警面試同各級各類公務(wù)員面試的情況大體一樣，綜合分析題的主角地位不容動搖。具體到政法干警面試，綜合分析題每年整體上都占有四成以上的比例。而具體到各試點?。▍^(qū)、市），綜合分析題也是必考題型，像河北省４道題中有３道是綜合分析題，內(nèi)蒙古３道題都是綜合分析題等。因此，綜合分析題是我們參加政法干警面試需要攻克的題型。
（2）情境應(yīng)變題和組織管理題是兩大熱門題型。
之所以說“情境應(yīng)變題和組織管理題是兩大熱門題型”，是因為這兩類題型雖然在不同年份的考查比重浮動較大，但是從近三年的整體考查比重來看，兩類題型相差不大，不能說哪類題型更重要，只能說都是很多省份考查的熱門題型。
就組織管理題而言，在公務(wù)員面試試題中，它一般被認為是可以有效地測查考生解決工作中具體問題的能力的題型，因此，在政法干警面試中，組織管理題圍繞該崗位的突出問題、難點進行提問，這樣能更好地反映出考生是否關(guān)注這個領(lǐng)域、是否適合這個崗位。
例如，2012年１１月２３日上午遼寧省政法干警面試真題：
某地區(qū)留守少年犯罪事件頻繁，你單位要組織針對留守少年的教育實施情況的調(diào)研，領(lǐng)導(dǎo)讓你負責(zé)組織這次調(diào)研，你打算怎么組織？
情境應(yīng)變題對于政法干警考試而言，其重要性是毋庸置疑的，因為政法干警考試重視的是考生處理實際事務(wù)的能力，尤其是應(yīng)對突發(fā)事件的能力，這是由政法干警的崗位特色決定的。因此，在政法干警面試中，大部分情境應(yīng)變題都設(shè)定了“警察”的身份、給定場景一般都與此工作崗位非常契合。
例如，2012年１２月２日江蘇省政法干警面試真題：
在一條繁華的道路上，一輛趕往火災(zāi)現(xiàn)場救援的消防車撞倒了一位孕婦，孕婦因此而生命垂危，而此時道路的車輛越來越多。假如你是恰巧在附近執(zhí)勤的警察，你會怎么辦?
（3）人際關(guān)系題有所涉及。
就政法干警面試而言，人際關(guān)系題并非是每個?。▍^(qū)、市）的必考題型，以2012年的政法干警面試考試為例，天津、山西、新疆、寧夏、青海、安徽、山東、湖南、貴州等幾個?。▍^(qū)、市）有考到人際關(guān)系題。不過綜觀2012年政法干警中考過的人際關(guān)系題我們發(fā)現(xiàn)，基本以處理與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系為主，難度不大。
例如，2012年１２月８日青海省政法干警面試真題：
你和你的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生了矛盾，從此以后領(lǐng)導(dǎo)把你當(dāng)空氣，對你非常冷淡，而同事也開始不理你，你怎么辦？
（4）自我認知題以單純考查的居多。
在政法干警面試中，大部分都是以單純地考查自我認知的題目居多。這一特點明顯區(qū)別于公務(wù)員國考和地方省市公務(wù)員面試的發(fā)展方向，即對于自我認知題的考查越來越趨向于融合到其他題型中，而越來越少有單純考查自我認識的題目。
例如，2012年１１月３日浙江省政法干警面試真題：
請談?wù)勀銏罂荚撀毼坏膬?yōu)勢和劣勢分別是什么。
（5）形式新穎題型比重有所上升。
2011年政法干警面試中開始出現(xiàn)了漫畫題、情境模擬對話題、串詞題等形式新穎的題型，2012年延續(xù)了這一考查趨勢，除了情境模擬對話題、漫畫題之外，還出現(xiàn)了演講題、編故事題等新題型。雖然形式新穎題型總體比重不大，但是從2011年至2012年其比重明顯有所上升，在未來其比重還可能會有所增加，因此，考生對于形式新穎題型也要有所準(zhǔn)備。
（二）無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試命題規(guī)律
自2009年以來，吉林省和云南省在政法干警面試中，已連續(xù)四年采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式。綜觀近兩年來這兩個省份的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題，我們發(fā)現(xiàn)其命題具有如下特點：
1.命題多以社會熱點為背景
社會熱點不僅是結(jié)構(gòu)化面試的重點，同樣也活躍于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的材料中。從2011—2012年吉林省和云南省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的真題情況來看，其命題背景材料以熱點為依托，近兩年考查過的熱點包括網(wǎng)絡(luò)水軍、“嚴(yán)交規(guī)”、駕校的“吃拿卡要”現(xiàn)象等。
2.題型以開放式問題、選擇類問題為主
吉林省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題一般為一段材料帶出三個問題，三個問題都是開放式問題，這類問題大的特點便是沒有固定答案，重點考查考生思考問題是否全面、是否具有針對性、思路是否清晰、是否有新的觀點和見解等。所以，考生回答開放式問題的時候，在掌握考查重點的基礎(chǔ)上，可以依賴自己的知識積累進行自由發(fā)揮、自由想象，只要言之有理、邏輯清晰便是好答案。
例如，2012年１０月２８日吉林省政法干警無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題：
材料：
目前，Ａ市出臺嚴(yán)厲查處，司機開車打電話會被當(dāng)場罰款２００元扣６分。然而這本是從公共安全出發(fā)，旨在更好地服務(wù)當(dāng)?shù)孛癖姷墓步煌ā靶抡保瑓s遭遇民眾質(zhì)疑，其規(guī)定也因缺乏操作細則和公正評判標(biāo)準(zhǔn)而陷于“落地難”的尷尬境地。
為了維護城市形象，提升品位，Ａ市要進行綜合整治行動。
要求：
第一輪：依次按順序回答提問。
第二輪：小組討論，達成一致。時間是７５分鐘，不能達成一致則影響小組整體得分。
問題：
（1）談?wù)勀闶侨绾慰创皣?yán)厲的查處”，并對此提出解決辦法。
（2）對于Ａ市的綜合整治行動，提出具體措施。
（3）針對Ａ市的交通整治行為發(fā)表自己的見解。
相比于吉林省對于開放式問題的情有獨鐘，云南省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試在題型上更具多樣性，在2009年考過兩難式問題，2011年考查了開放式問題和多項選擇類問題，2012年延續(xù)2011年的面試題型，考查了開放式問題和多項選擇類問題。
例如，2012年１１月２６日云南省政法干警無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題：
背景材料：
下面有八名模范黨員：
（１）一名鄉(xiāng)村人民教師，經(jīng)常在課余時間給學(xué)生補課，為社會培養(yǎng)了好多有用的人才，還在地震中保護了學(xué)生。
（２）一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，地震中到地震的現(xiàn)場做志愿者，還把自己的生活費全都捐獻了出去。
（３）一名農(nóng)民企業(yè)家，在自己的家鄉(xiāng)創(chuàng)辦了一個就業(yè)協(xié)會，給當(dāng)?shù)氐娜嗣裉峁┝司蜆I(yè)的機會，后促進了當(dāng)?shù)兀牵模械脑鲩L。
（４）一名即將退休的醫(yī)生，免費給當(dāng)?shù)氐娜藗兛床 ?BR> （５）某地的一個鄉(xiāng)長在工作中兢兢業(yè)業(yè)、從不貪污，為自己家鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展作出貢獻，但終病倒。
（６）一名城管，一直堅持“文明執(zhí)法”的執(zhí)政理念。
（７）一名大山里的郵遞員，在風(fēng)風(fēng)雨雨中為人們送了無數(shù)封信。
（８）一名公交車司機，在開車的時候發(fā)現(xiàn)自己身體不適，但還是堅持把車子?？吭诹税踩奈恢茫攘塑嚿系娜藗?。后來這位司機換了一份工作，工作了３年沒有出現(xiàn)任何的問題。
問題：
（1）請從上面八名模范黨員中選擇３名作為重點宣傳對象 。
（2）討論制訂一個宣傳方案 。
要求：
（1）請考生認真讀題，并準(zhǔn)備發(fā)言提綱，時間１０分鐘。
（2）考生依次發(fā)表個人觀點，每人時間３分鐘。
（3）進入自由討論階段，時間２０分鐘。
中公教育專家認為,選擇類問題一般選項較多，考生往往更難以把握，雖然選擇哪個選項都不會錯，但是關(guān)鍵是無論選擇哪個選項都要有充分的理由，一旦選定答案，便要旁征博引來論證自己的選項，用強有力的論據(jù)來使自己的答案令別人信服。
一、政法干警面試政策介紹
（一）面試對象
《2012年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》規(guī)定：面試人選在報考該職位的人員中按筆試成績從高到低的順序，依一定比例確定。筆試成績計算公式為：
筆試成績＝（公務(wù)員筆試各科目成績之和）÷（公務(wù)員筆試各科目試卷滿分之和）×５０＋（教育入學(xué)考試成績）÷（教育入學(xué)考試試卷滿分）×５０
2012年，大部分試點?。▍^(qū)、市）以１∶３的比例確定面試人選，但安徽、河南、浙江、遼寧、山西、江西、內(nèi)蒙古、海南、西藏、新疆和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團對確定面試人選的規(guī)定較為特殊，具體考生可以到上述各地的人事考試網(wǎng)查看其2012年政法干警招錄公告。
（二）面試形式
政法干警招錄考試屬于特殊形式的公務(wù)員考試，所以其在組織面試時借鑒了公務(wù)員的面試形式，即結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、角色扮演和文件筐測驗。
2009—2012年絕大部分試點省（區(qū)、市），例如遼寧、江蘇、山東、天津、廣東、河北、海南、貴州、河南、重慶等，采用了結(jié)構(gòu)化面試的形式，即通過面試考官提問、考生作答的方式，對考生的基本素質(zhì)和工作能力進行評價。而云南和吉林兩個試點省自2009年以來，在政法干警招錄中，已連續(xù)四次采用了無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式。而這兩個省在省級公務(wù)員面試中對無領(lǐng)導(dǎo)小組討論形式也一貫有所采用，這充分證實了，各試點省（區(qū)、市）政法干警面試在組織過程中對本省（區(qū)、市）省級公務(wù)員面試的借鑒程度還是很大的。
（三）面試時間
《2010年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》規(guī)定：９月１５日前，安排面試、體檢、考察和公示；《2011年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》規(guī)定：2011年１１月底前，面試、體檢、考察和公示；《2012年政法干警招錄培養(yǎng)體制改革工作實施方案》中規(guī)定：2012年１０月中旬前，面試、體檢、考察和公示。
雖然2013年《政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作實施方案》尚未出臺，但根據(jù)上述三年的考試情況來看，各省份政法干警面試、體檢、考察和公示一般集中在每年的９～１１月進行。
（四）面試試題
政法干警面試題本由試點省（區(qū)、市）統(tǒng)一命制。一般都是每半天換一套試卷，同一試點的試卷在題型、題量、考查要素等方面大致相同。面試期間面試題本不得擅自帶離面試考場，考場以外人員一律不得接觸面試題本。
（五）面試成績
2012年各個試點?。▍^(qū)、市）面試成績都是以百分制計算，并按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。但面試成績占總成績的比例各個?。▍^(qū)、市）卻不盡相同。
面試成績所占比例 相對應(yīng)的試點省（區(qū)、市）
30% 黑龍江、湖南、西藏、
40% 河北、山西（基層公安機關(guān)）、內(nèi)蒙古、安徽、海南、貴州、青海、寧夏、
50% 天津、遼寧、吉林、山西（基層法院）、江蘇、浙江、江西、山東、河南、湖北、廣西、重慶、云南、陜西、甘肅、新疆新疆建設(shè)兵團
二、政法干警面試命題規(guī)律
（一）結(jié)構(gòu)化面試命題規(guī)律
1.結(jié)構(gòu)化面試題量
綜觀近兩年來的政法干警面試真題，發(fā)現(xiàn)各試點?。▍^(qū)、市）的政法干警的面試題量一般為每套試卷2~4道題。由于政法干警面試由試點?。▍^(qū)、市）級公務(wù)員主管部門按公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定，組織政法等有關(guān)部門進行，所以在題量方面主要借鑒了省（區(qū)、市）級公務(wù)員錄用面試的題量。下面是2012年部分試點?。▍^(qū)、市）的政法干警的面試題量，考生可參考。
題量 對應(yīng)試點省（區(qū)、市）
2道 山西
3道 安徽、貴州、黑龍江、湖北、湖南、遼寧、內(nèi)蒙古、寧夏、山東、陜西、四川、浙江、海南
4道 廣西、河北、河南、江蘇、江西、青海、天津、新疆
2.結(jié)構(gòu)化面試題型規(guī)律
（1）綜合分析題唱主角。
從我們對近三年試題的整體分析來看，政法干警面試同各級各類公務(wù)員面試的情況大體一樣，綜合分析題的主角地位不容動搖。具體到政法干警面試，綜合分析題每年整體上都占有四成以上的比例。而具體到各試點?。▍^(qū)、市），綜合分析題也是必考題型，像河北省４道題中有３道是綜合分析題，內(nèi)蒙古３道題都是綜合分析題等。因此，綜合分析題是我們參加政法干警面試需要攻克的題型。
（2）情境應(yīng)變題和組織管理題是兩大熱門題型。
之所以說“情境應(yīng)變題和組織管理題是兩大熱門題型”，是因為這兩類題型雖然在不同年份的考查比重浮動較大，但是從近三年的整體考查比重來看，兩類題型相差不大，不能說哪類題型更重要，只能說都是很多省份考查的熱門題型。
就組織管理題而言，在公務(wù)員面試試題中，它一般被認為是可以有效地測查考生解決工作中具體問題的能力的題型，因此，在政法干警面試中，組織管理題圍繞該崗位的突出問題、難點進行提問，這樣能更好地反映出考生是否關(guān)注這個領(lǐng)域、是否適合這個崗位。
例如，2012年１１月２３日上午遼寧省政法干警面試真題：
某地區(qū)留守少年犯罪事件頻繁，你單位要組織針對留守少年的教育實施情況的調(diào)研，領(lǐng)導(dǎo)讓你負責(zé)組織這次調(diào)研，你打算怎么組織？
情境應(yīng)變題對于政法干警考試而言，其重要性是毋庸置疑的，因為政法干警考試重視的是考生處理實際事務(wù)的能力，尤其是應(yīng)對突發(fā)事件的能力，這是由政法干警的崗位特色決定的。因此，在政法干警面試中，大部分情境應(yīng)變題都設(shè)定了“警察”的身份、給定場景一般都與此工作崗位非常契合。
例如，2012年１２月２日江蘇省政法干警面試真題：
在一條繁華的道路上，一輛趕往火災(zāi)現(xiàn)場救援的消防車撞倒了一位孕婦，孕婦因此而生命垂危，而此時道路的車輛越來越多。假如你是恰巧在附近執(zhí)勤的警察，你會怎么辦?
（3）人際關(guān)系題有所涉及。
就政法干警面試而言，人際關(guān)系題并非是每個?。▍^(qū)、市）的必考題型，以2012年的政法干警面試考試為例，天津、山西、新疆、寧夏、青海、安徽、山東、湖南、貴州等幾個?。▍^(qū)、市）有考到人際關(guān)系題。不過綜觀2012年政法干警中考過的人際關(guān)系題我們發(fā)現(xiàn)，基本以處理與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系為主，難度不大。
例如，2012年１２月８日青海省政法干警面試真題：
你和你的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生了矛盾，從此以后領(lǐng)導(dǎo)把你當(dāng)空氣，對你非常冷淡，而同事也開始不理你，你怎么辦？
（4）自我認知題以單純考查的居多。
在政法干警面試中，大部分都是以單純地考查自我認知的題目居多。這一特點明顯區(qū)別于公務(wù)員國考和地方省市公務(wù)員面試的發(fā)展方向，即對于自我認知題的考查越來越趨向于融合到其他題型中，而越來越少有單純考查自我認識的題目。
例如，2012年１１月３日浙江省政法干警面試真題：
請談?wù)勀銏罂荚撀毼坏膬?yōu)勢和劣勢分別是什么。
（5）形式新穎題型比重有所上升。
2011年政法干警面試中開始出現(xiàn)了漫畫題、情境模擬對話題、串詞題等形式新穎的題型，2012年延續(xù)了這一考查趨勢，除了情境模擬對話題、漫畫題之外，還出現(xiàn)了演講題、編故事題等新題型。雖然形式新穎題型總體比重不大，但是從2011年至2012年其比重明顯有所上升，在未來其比重還可能會有所增加，因此，考生對于形式新穎題型也要有所準(zhǔn)備。
（二）無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試命題規(guī)律
自2009年以來，吉林省和云南省在政法干警面試中，已連續(xù)四年采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式。綜觀近兩年來這兩個省份的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題，我們發(fā)現(xiàn)其命題具有如下特點：
1.命題多以社會熱點為背景
社會熱點不僅是結(jié)構(gòu)化面試的重點，同樣也活躍于無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的材料中。從2011—2012年吉林省和云南省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的真題情況來看，其命題背景材料以熱點為依托，近兩年考查過的熱點包括網(wǎng)絡(luò)水軍、“嚴(yán)交規(guī)”、駕校的“吃拿卡要”現(xiàn)象等。
2.題型以開放式問題、選擇類問題為主
吉林省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題一般為一段材料帶出三個問題，三個問題都是開放式問題，這類問題大的特點便是沒有固定答案，重點考查考生思考問題是否全面、是否具有針對性、思路是否清晰、是否有新的觀點和見解等。所以，考生回答開放式問題的時候，在掌握考查重點的基礎(chǔ)上，可以依賴自己的知識積累進行自由發(fā)揮、自由想象，只要言之有理、邏輯清晰便是好答案。
例如，2012年１０月２８日吉林省政法干警無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題：
材料：
目前，Ａ市出臺嚴(yán)厲查處，司機開車打電話會被當(dāng)場罰款２００元扣６分。然而這本是從公共安全出發(fā)，旨在更好地服務(wù)當(dāng)?shù)孛癖姷墓步煌ā靶抡保瑓s遭遇民眾質(zhì)疑，其規(guī)定也因缺乏操作細則和公正評判標(biāo)準(zhǔn)而陷于“落地難”的尷尬境地。
為了維護城市形象，提升品位，Ａ市要進行綜合整治行動。
要求：
第一輪：依次按順序回答提問。
第二輪：小組討論，達成一致。時間是７５分鐘，不能達成一致則影響小組整體得分。
問題：
（1）談?wù)勀闶侨绾慰创皣?yán)厲的查處”，并對此提出解決辦法。
（2）對于Ａ市的綜合整治行動，提出具體措施。
（3）針對Ａ市的交通整治行為發(fā)表自己的見解。
相比于吉林省對于開放式問題的情有獨鐘，云南省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試在題型上更具多樣性，在2009年考過兩難式問題，2011年考查了開放式問題和多項選擇類問題，2012年延續(xù)2011年的面試題型，考查了開放式問題和多項選擇類問題。
例如，2012年１１月２６日云南省政法干警無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題：
背景材料：
下面有八名模范黨員：
（１）一名鄉(xiāng)村人民教師，經(jīng)常在課余時間給學(xué)生補課，為社會培養(yǎng)了好多有用的人才，還在地震中保護了學(xué)生。
（２）一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，地震中到地震的現(xiàn)場做志愿者，還把自己的生活費全都捐獻了出去。
（３）一名農(nóng)民企業(yè)家，在自己的家鄉(xiāng)創(chuàng)辦了一個就業(yè)協(xié)會，給當(dāng)?shù)氐娜嗣裉峁┝司蜆I(yè)的機會，后促進了當(dāng)?shù)兀牵模械脑鲩L。
（４）一名即將退休的醫(yī)生，免費給當(dāng)?shù)氐娜藗兛床 ?BR> （５）某地的一個鄉(xiāng)長在工作中兢兢業(yè)業(yè)、從不貪污，為自己家鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展作出貢獻，但終病倒。
（６）一名城管，一直堅持“文明執(zhí)法”的執(zhí)政理念。
（７）一名大山里的郵遞員，在風(fēng)風(fēng)雨雨中為人們送了無數(shù)封信。
（８）一名公交車司機，在開車的時候發(fā)現(xiàn)自己身體不適，但還是堅持把車子?？吭诹税踩奈恢茫攘塑嚿系娜藗?。后來這位司機換了一份工作，工作了３年沒有出現(xiàn)任何的問題。
問題：
（1）請從上面八名模范黨員中選擇３名作為重點宣傳對象 。
（2）討論制訂一個宣傳方案 。
要求：
（1）請考生認真讀題，并準(zhǔn)備發(fā)言提綱，時間１０分鐘。
（2）考生依次發(fā)表個人觀點，每人時間３分鐘。
（3）進入自由討論階段，時間２０分鐘。
中公教育專家認為,選擇類問題一般選項較多，考生往往更難以把握，雖然選擇哪個選項都不會錯，但是關(guān)鍵是無論選擇哪個選項都要有充分的理由，一旦選定答案，便要旁征博引來論證自己的選項，用強有力的論據(jù)來使自己的答案令別人信服。