一、關(guān)于東岳
●香港主板上市公司。
●亞洲規(guī)模大的氟硅材料研發(fā)生產(chǎn)基地、中國氟硅行業(yè)的龍頭企業(yè)。
●在新環(huán)保、新材料、新能源等領(lǐng)域掌控了大量自主知識產(chǎn)權(quán)，在新型環(huán)保制冷劑、氟硅材料、氯堿離子膜等方面打破了多項(xiàng)國外技術(shù)壟斷。
●李克強(qiáng)、胡錦濤、溫家寶、李源潮等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人先后到東岳視察，對東岳在氟硅材料特別是離子膜研發(fā)國產(chǎn)化取得的重大自主創(chuàng)新成果給予高度評價(jià)。
●公司先后榮獲中國馳名商標(biāo)、中國、全國五一勞動獎狀等榮譽(yù)，擁有企業(yè)技術(shù)中心、博士后工作站、泰山學(xué)者崗位，承擔(dān)著國家重點(diǎn)火炬計(jì)劃、國家863計(jì)劃、"十二五"國家科技支撐計(jì)劃和山東省高新技術(shù)"一號工程"等重大科技項(xiàng)目，是全國重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)、國家新材料產(chǎn)業(yè)化基地骨干企業(yè)和國家商務(wù)部、科技部確定的18個(gè)"國家科技興貿(mào)出口創(chuàng)新基地"之一。2007年，東岳列中國大企業(yè)集團(tuán)競爭力500強(qiáng)第4位。2010年，列中國石油和化工行業(yè)百強(qiáng)第25位.
●未來發(fā)展，東岳將繼續(xù)沿著科技、環(huán)保、國際化發(fā)展方向，做大做強(qiáng)新環(huán)保、新材料、新能源三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，繼續(xù)延伸和拉長氟硅高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)鏈，打造全球膜材料基地，爭創(chuàng)品牌公司，建設(shè)千億級氟硅材料產(chǎn)業(yè)園區(qū)。
二、東岳人才理念
●“以效益體現(xiàn)價(jià)值，用財(cái)富回報(bào)才智”(李克強(qiáng)總理專門為公司所概括);
●“特殊人才特殊政策”。不給人才進(jìn)入和施展才華設(shè)限;
●“賽馬不相馬”，為人才建立一個(gè)公開、公正的平臺。
三、招聘人才基本要求
1、應(yīng)聘人員必須為國家計(jì)劃內(nèi)全日制2014屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，不包含專升本、各類成人教育、網(wǎng)絡(luò)(遠(yuǎn)程)教育、自學(xué)考試以及其他非全國統(tǒng)招畢業(yè)生;
2、身體健康、五官端正、品德優(yōu)良、沒有違規(guī)記錄、無不良嗜好、踏實(shí)肯干、樂觀熱情、有責(zé)任心;
3、學(xué)習(xí)成績好、綜合素質(zhì)佳、培養(yǎng)潛力大，黨員或院校學(xué)生干部、三好學(xué)生優(yōu)先。
4、所需專業(yè)好是化工工藝、應(yīng)用化學(xué)、分析化學(xué)、精細(xì)化工、高分子材料、材料化學(xué)、過程裝備與控制工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化、安全工程、環(huán)境工程、熱能與動力工程、熱能動力設(shè)備及應(yīng)用、自動化、高電壓與絕緣技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。
四、招聘專業(yè)及人數(shù)
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專業(yè) |
專業(yè)細(xì)分 |
學(xué)歷 |
人數(shù) |
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化工類 |
化工工藝、應(yīng)用化學(xué)、精細(xì)化工、分析化學(xué)等 |
本科、碩士、博士 |
100人 |
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材料類 |
高分子材料、材料化學(xué)與工程 |
本科、碩士、博士 |
50人 |
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機(jī)械設(shè)備類 |
過程裝備與控制工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化 |
本科 |
30人 |
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安全環(huán)保類 |
安全工程、環(huán)境工程 |
本科、碩士 |
20人 |
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熱能動力類 |
熱能與動力工程、熱能動力設(shè)備及應(yīng)用 |
本科 |
10人 |
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電氣自動化類 |
自動化、電氣工程及其自動化、測控技術(shù)與儀器、熱工自動化、高電壓與絕緣技術(shù) |
本科、碩士 |
20人 |
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合計(jì) |
230人 | ||
五、薪資待遇和福利
◆公司為加入東岳的員工打造了具有競爭力的薪酬體系，執(zhí)行崗位工資和績效工資相結(jié)合的薪酬政策，薪酬待遇以不低于每年10%的比例遞增。
◆入職第一個(gè)月公司為員工繳納五險(xiǎn)，滿三個(gè)月辦理住房公積金。
◆公司每月15號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，統(tǒng)一打入員工銀行卡，26年從來沒有拖欠;
◆ 員工享受免費(fèi)班車以及工作配送餐;
◆ 公司每逢重大節(jié)日都為員工發(fā)放豐厚的福利;
◆ 公司為新員工提供住宿，兩人間，房間內(nèi)配備衛(wèi)生間、淋浴器、電視、中央空調(diào)、網(wǎng)線等設(shè)施。
◆市外省內(nèi)員工，公司每年安排10天帶薪探親假;省外員工，公司每年安排15天的探親假。
◆集團(tuán)設(shè)有“愛心基金、教育基金、獎學(xué)基金、敬老基金”，用心關(guān)愛員工，關(guān)愛社會。
◆公司內(nèi)有食堂，衛(wèi)生條件良好，就餐便利。
◆能夠解決檔案、戶口等問題。
六、成長路線
入職培訓(xùn) 全方位培養(yǎng)打造――考核+競崗―― 生產(chǎn)管理型(工藝員、安全員、統(tǒng)計(jì)員、設(shè)備管理員、技術(shù)員、班組長等―工段長―廠長等)
職能管理型(專員―主管―主任等)
技術(shù)型路線(初級―中級―高級)
營銷型路線(一級一二級―區(qū)域經(jīng)事等)
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：0533-8520211 8520643
聯(lián) 系 人：魏女士、曹先生
工作地點(diǎn)：山東淄博桓臺東岳國際氟硅材料產(chǎn)業(yè)園區(qū)
招聘郵箱：dyrenshibu@163.com